企業(yè)文化建設(shè)的六個(gè)環(huán)節(jié)

企業(yè)文化建立的六個(gè)環(huán)節(jié)企業(yè)文化戰(zhàn)略制定是企業(yè)文化戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵步驟，也是戰(zhàn)略決策的主要內(nèi)容，一般而言，企業(yè)文化戰(zhàn)略制定包括本文以下幾個(gè)互相銜接的環(huán)節(jié)：

一、樹(shù)立正確的企業(yè)文化戰(zhàn)略思想

由于企業(yè)文化表達(dá)了企業(yè)的共同價(jià)值準(zhǔn)那么和精神觀念，對(duì)企業(yè)職工有著強(qiáng)烈的內(nèi)聚力、向心力和持久力，具有無(wú)形的導(dǎo)向、凝聚和約束功能，因此，正確、安康、向上的企業(yè)文化戰(zhàn)略思想對(duì)于創(chuàng)立優(yōu)秀的企業(yè)文化具有重要的指導(dǎo)作用。

二、確定企業(yè)文化戰(zhàn)略形式

由于各種企業(yè)所面臨的環(huán)境不同，企業(yè)開(kāi)展的階段有所差異，企業(yè)職工的文化素質(zhì)參差不齊，因此企業(yè)文化的戰(zhàn)略形式也各有千秋。一般而言，企業(yè)文化戰(zhàn)略形式包括這樣幾種：

①先導(dǎo)型的，全力以赴追求企業(yè)文化的先進(jìn)性和指導(dǎo)性，如搶先型、改革型、風(fēng)險(xiǎn)型的戰(zhàn)略形式;

②探究型的，敢于開(kāi)拓，敢于創(chuàng)新，敢于獨(dú)樹(shù)一幟，與眾不同;

③穩(wěn)定型的，按照自己的運(yùn)行規(guī)律步步為營(yíng)，穩(wěn)打穩(wěn)扎;

④追隨型的，并不搶先施行企業(yè)文化戰(zhàn)略，而是當(dāng)出現(xiàn)成功的經(jīng)歷時(shí)立即進(jìn)展模擬或加以改進(jìn);

⑤惰性型的，奉行穩(wěn)妥主義，不冒風(fēng)險(xiǎn)，安于現(xiàn)狀;

⑥多元型的，沒(méi)有一成不變的戰(zhàn)略形式，堅(jiān)持實(shí)用態(tài)度，或綜合進(jìn)展，或任其開(kāi)展，哪種有用就采用哪種形式。

三、劃分企業(yè)文化戰(zhàn)略階段

由于不同的企業(yè)開(kāi)展具有不平衡性，企業(yè)文化的進(jìn)程有先有后，就是同一個(gè)企業(yè)的開(kāi)展也有不同開(kāi)展階段，企業(yè)文化戰(zhàn)略的施行進(jìn)程有快有慢，因此應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是地認(rèn)真分析自己企業(yè)所處的戰(zhàn)略階段，以利于企業(yè)文化戰(zhàn)略的持續(xù)進(jìn)展。一般而言，企業(yè)文化戰(zhàn)略階段包括：①初創(chuàng)階段;②上升階段;③成熟階段;④衰退階段;⑤變革階段。

四、制定企業(yè)文化戰(zhàn)略方案

制訂方案要貫徹可行性準(zhǔn)那么，既要把握方案的時(shí)機(jī)是否成熟，又要注意該方案在理論中能否行得通，同時(shí)還要兼顧必要的應(yīng)變方案。最后通過(guò)一定的評(píng)估方案，

選出理想的最正確方案或理想的綜合方案。

五、明確企業(yè)文化戰(zhàn)略重點(diǎn)

對(duì)于不同的企業(yè)來(lái)說(shuō)，戰(zhàn)略重點(diǎn)的側(cè)重點(diǎn)有所不同，有的重點(diǎn)在于培養(yǎng)企業(yè)精神、企業(yè)意識(shí)、企業(yè)道德。抓準(zhǔn)戰(zhàn)略重點(diǎn)，不僅有助于企業(yè)文化戰(zhàn)略的重點(diǎn)打破，而且也會(huì)由此而找到了企業(yè)走上振興之路的關(guān)鍵樞紐。

六、選擇卓有成效的企業(yè)文化戰(zhàn)略策略

企業(yè)文化戰(zhàn)略策略是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略指導(dǎo)思想和戰(zhàn)略目的而采取的重要措施、手段和技巧。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)戰(zhàn)略環(huán)境的不同情況，選擇別具一格和新穎獨(dú)特的戰(zhàn)略策略，以達(dá)成戰(zhàn)略目的和推行戰(zhàn)略行動(dòng)。

一般而言，企業(yè)文化戰(zhàn)略策略所遵循的原那么包括：

①針對(duì)性，必須針對(duì)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略指導(dǎo)思想和戰(zhàn)略目的的需要;

②靈敏性，要因時(shí)因事因地隨機(jī)應(yīng)變，以適應(yīng)內(nèi)外環(huán)境變化多端的特征;

③適當(dāng)性，要講務(wù)實(shí)效恰到好處，不過(guò)分