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如何做好幼兒園的后勤管理如何做好幼兒園的后勤管理如何做好幼兒園的后勤管理資料僅供參考文件編號(hào):2022年4月如何做好幼兒園的后勤管理版本號(hào):A修改號(hào):1頁(yè)次:1.0審核:批準(zhǔn):發(fā)布日期:如何做好幼兒園的后勤管理一、提高后勤工作人員的自身素質(zhì)1.明細(xì)個(gè)人職責(zé)在環(huán)境衛(wèi)生管理方面大到整個(gè)幼兒園樓房、院落,小到各班級(jí)、各角落的衛(wèi)生區(qū)域,制定了詳細(xì)的明細(xì)標(biāo)準(zhǔn),分工到人,職責(zé)明確,隨機(jī)檢查、抽查,班級(jí)老師、家長(zhǎng)予以監(jiān)督,每周各班級(jí)進(jìn)行評(píng)比衛(wèi)生,每月設(shè)立衛(wèi)生紅旗崗,在公共衛(wèi)生區(qū)域里,不定期組織生活老師集體勞動(dòng),增加每個(gè)人的責(zé)任意識(shí),幫助他們樹(shù)立新的“大健康教育觀”。每學(xué)期都要在后勤工作人員中開(kāi)展衛(wèi)生技能、技巧的評(píng)比活動(dòng),如洗毛巾、疊被子、擦玻璃窗的評(píng)比活動(dòng),本著公平、公開(kāi)、公正的原則,評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng),給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)后勤工作人員的工作熱情。如果說(shuō)個(gè)人的衛(wèi)生區(qū)域使他們加強(qiáng)了自身的工作責(zé)任心,那么每周的集體活動(dòng)會(huì)使他們加強(qiáng)幼兒園主人翁的意識(shí)和一種團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。在集體活動(dòng)里,要讓大家做到積極主動(dòng),并且感覺(jué)到為集體服務(wù)那是一種很榮幸的事情。2.提高生活老師素質(zhì),創(chuàng)一流保育水平在幼兒園班級(jí)的教師配備中,保育員的角色也是不可忽視的。提高保育員的綜合素質(zhì)也是后勤管理發(fā)展的一個(gè)目標(biāo),特別要從談吐、外貌、文化素質(zhì)、吃苦耐勞的品質(zhì)等方面進(jìn)行衡量,著重加強(qiáng)保育員的綜合培訓(xùn),內(nèi)容包括幼兒心理、生理衛(wèi)生及普通話的培訓(xùn)工作。在學(xué)期結(jié)束時(shí),要進(jìn)行幼兒生理問(wèn)題竟答、心理問(wèn)題咨詢、普通話講故事、普通話朗誦等評(píng)比,促進(jìn)他們自身素質(zhì)的提高。他們年輕、有活力,但往往也缺少一股韌勁,也由于情感上的困擾可能會(huì)影響工作,因此思想上的關(guān)心與溝通也不可缺少。由于常抓不懈,我園保育老師的素質(zhì)不斷提高,在關(guān)于保育老師工作的班級(jí)問(wèn)卷調(diào)查中,班級(jí)老師及家長(zhǎng)都給予了較高的評(píng)價(jià)。二、珍愛(ài)幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平幼兒教育在提高幼兒的生存、保護(hù)和發(fā)展水平方面擔(dān)負(fù)著重大的責(zé)任,要本著保教并重的方針盡可能做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設(shè)并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。在幼兒健康管理方面,要求保健老師能認(rèn)真做好每日晨檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并及時(shí)反饋給班級(jí)老師或家長(zhǎng)。每學(xué)期都配合保健部門對(duì)全園幼兒進(jìn)行健康體格檢查,接受各級(jí)衛(wèi)生防疫部門的消毒衛(wèi)生及安全檢查。春季是幼兒疾病多發(fā)季節(jié),要堅(jiān)持每天給每位幼兒噴發(fā)藥品,每天對(duì)幼兒用品進(jìn)行消毒,將各班的發(fā)病率控制到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。(幼兒園園長(zhǎng)聯(lián)盟微信號(hào)yuanzhangedu)在食堂飲食管理方面,為了保證孩子足夠的營(yíng)養(yǎng)量,要制定每天的合理食譜,每天提供牛奶、雞蛋、水果,葷素搭配,做到配餐營(yíng)養(yǎng)科學(xué)化,飯菜多樣趣味化,增加幼兒的進(jìn)食量。為了更好地為孩子服務(wù),每學(xué)期要對(duì)幼兒關(guān)于伙食問(wèn)題做問(wèn)卷調(diào)查,從多個(gè)方面了解家長(zhǎng)對(duì)伙食問(wèn)題的看法,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,及時(shí)做出調(diào)整。在問(wèn)卷中要廣泛征集家長(zhǎng)一些好的建議,讓伙食質(zhì)量不斷提高。由于食堂工作的良性運(yùn)行,也帶動(dòng)了整個(gè)后勤工作有條不紊的開(kāi)展。具體做法如下:1.環(huán)境衛(wèi)生的管理為了繼續(xù)保持園內(nèi)干凈整潔的環(huán)境,要始終把創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生一流做為我們的目標(biāo),明確園內(nèi)后勤工作人員各崗位職責(zé),擬定出詳細(xì)的衛(wèi)生檢查計(jì)劃,如每日定期檢查兩次,早晚各一次,平時(shí)不定期檢查,保證孩子生活在一個(gè)清潔無(wú)塵的環(huán)境里。衛(wèi)生區(qū)域的劃分也根據(jù)各人所長(zhǎng),分工到人,責(zé)任到人,并將衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)分發(fā)給個(gè)人,要求他們嚴(yán)格按照此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。在每次的衛(wèi)生檢查后要開(kāi)展“衛(wèi)生評(píng)比大家說(shuō)”活動(dòng),請(qǐng)大家相互指正,每周產(chǎn)生一名衛(wèi)生紅旗手。2.生活衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生的管理建立科學(xué)的一日生活作息制度,并根據(jù)季節(jié)的交替,幼兒的午休時(shí)間及入園、離園、接送時(shí)間及時(shí)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。食堂負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)檢查食堂衛(wèi)生、消毒等工作,每周對(duì)食品倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行清點(diǎn),及時(shí)增補(bǔ)食堂用品,保證后源充備。營(yíng)養(yǎng)的配置與食譜的制定是幼兒生活管理的重要內(nèi)容,要嚴(yán)格按照幼兒營(yíng)養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)合理安排,爭(zhēng)取做到飯菜品種多樣化、營(yíng)養(yǎng)全面化,同時(shí)提高家長(zhǎng)的參與意識(shí),開(kāi)展“我為幼兒定食譜”活動(dòng),集思廣益,不斷提高幼兒伙食質(zhì)量。三、充分利用家長(zhǎng)資源促進(jìn)幼兒園的后勤管理《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》明確指出:“家庭是重要的合作伙伴,應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解、支持和主動(dòng)參與,并積極支持、幫助家長(zhǎng)提高教育能力?!庇纱丝梢?jiàn),幼兒園的班級(jí)管理、后勤管理是離不開(kāi)家長(zhǎng)的理解、支持和參與的,幼兒家庭教育在人的成長(zhǎng)過(guò)程中越來(lái)越顯示它的特有地位,許多家長(zhǎng)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了家庭教育的重要性,越來(lái)越重視家園合作的配合。在幼兒園的后勤管理中,有些事情我們或征求家長(zhǎng)的意見(jiàn),或讓家長(zhǎng)參與指導(dǎo)。根據(jù)實(shí)際情況,確定在后勤管理中家園合作的目的:指導(dǎo)家長(zhǎng)配合開(kāi)展工作,以便家園合作,形成合力,促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。為了保證班級(jí)管理、后勤管理的順利進(jìn)行,保證最佳效果的落實(shí),在每學(xué)期初要召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),向家長(zhǎng)介紹幼兒園將要開(kāi)展的一些工作、幼兒開(kāi)學(xué)來(lái)的一些情況、伙食情況以及家長(zhǎng)將要配合的一些事情,讓家長(zhǎng)認(rèn)識(shí)到家園合作的重要性。只有家長(zhǎng)切實(shí)地參與,才能促使幼兒身心和諧地發(fā)展,才能使我們的各項(xiàng)管理得
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