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文檔簡介
2023年公司年會發(fā)言稿大全各位同仁、各位商界朋友,很榮幸、大家下午好!很快樂能有這樣的時機,和大家一起共享一年來公司所經(jīng)受的點點滴滴;剛剛陳總經(jīng)理已經(jīng)給我們很生動、很深刻的總結(jié)了這一年來公司的成敗和得失,我特別榮幸、特別傲慢公司有這樣英明的領(lǐng)導(dǎo)者,我來公司時間不長,但是我卻時時刻刻、真真實切的感受到在陳董事長和陳總經(jīng)理的指示和關(guān)心下,公司發(fā)生的巨大變化和進(jìn)步!我在這里代表銷售部向他們和公司的專心良苦表示感謝!
下面我做為營銷總監(jiān)和大家一起共享下有關(guān)營銷的方方面面,關(guān)于營銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說,今年打了個特別美麗的戰(zhàn)役!大家都知道,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,真可以說是百廢待興、百業(yè)待舉。短短的幾個月,我們不光在銷售業(yè)績上給公司交個滿足的成績單,而且在銷售模式和公司將來的營銷方向上做了重大的變動和明確,為公司將來的進(jìn)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,下面我就以下三個方面和大家共享下:
一、公司目前的營銷模式和構(gòu)成:1)銷售構(gòu)成:目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃、外殼等)、國際貿(mào)易(燃?xì)鉄崴?、烤爐等)、oem(電壓力鍋等)、國內(nèi)銷售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、國內(nèi)銷售占50%;2)營銷模式:由于我們的銷售產(chǎn)品比擬多元化,營銷模式也是比擬多樣性,為了大家便于理解,那么在這里我重點闡述下國內(nèi)銷售的營銷模式,國內(nèi)銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營銷二部和以凱信品牌為品牌推廣的營銷一部,很明顯,營銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,從而到達(dá)質(zhì)的變化;也就是說二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,從而提高利潤的數(shù)量,用六個字簡言之,也就是“深挖洞、廣積糧”,沒有糧食人會餓死,在現(xiàn)階段,沒有大量利潤的保證,公司就會消失饑餓和危機。但是,一味的“深挖洞、廣積糧”不是我們的最終目標(biāo),我們的目的是為了稱王,成就一番霸業(yè);我們通過什么來實現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個媒介,我們的媒介就是凱信品牌,所以我們成立了營銷一部,一部的營銷模式三個字“品牌化”或者說“圖霸業(yè)”。
二、一年來營銷方面的工作總結(jié);在這里,我借陳董事長的一句話“銷售是一個企業(yè)的龍頭,龍頭假如不能發(fā)揮它該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,就會牽一發(fā)而動全身,讓整個工廠失去活力、戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢”;在這一年里,公司的全部銷售人員都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客戶在去年的根底上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業(yè)績上取得輝煌成就,而且勝利的和國際上的一些大經(jīng)銷商實現(xiàn)完善對接;我們的國內(nèi)銷售也是百尺竿頭、更進(jìn)一步,我們的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)普及全國各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺到現(xiàn)在每月2萬臺,這是一個什么速度,這離不開銷售人員的努力,固然也離不開在座各位的支持和關(guān)心;我們自己的品牌也實現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡(luò)有10多家,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,同時也存在許多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅實的第一步,雖然比擬艱辛,但已經(jīng)有了很好的開端。假如說今年是我們向品牌化進(jìn)軍吹響的第一聲號角,那么明年就是進(jìn)入沖刺和真正的戰(zhàn)斗時代,都說商場如戰(zhàn)場,一點不假,我們就是在進(jìn)展一場沒有硝煙的戰(zhàn)斗!
我們?nèi)〉眠@些業(yè)績,雖然談不上傲慢,但是我們卻在腳踏實地的在走,不積跬步,無以成千里。今日的一小步也就是以后的一大步!在這里,請允許我,允許我代表全體銷售人員對在座的各位、以及公司的領(lǐng)導(dǎo)、各位商業(yè)朋友,對你們的支持和協(xié)作表示感謝!
三、公司將來的營銷方向和重點:
談到營銷或許每個人都明白是怎么回事,但是營銷其實是個特別簡單的系統(tǒng)工程,包括市場、銷售、財務(wù)、售后、運營平臺、物流、產(chǎn)品等諸多大板塊組成,任何一個板塊運作不暢都會帶來致命的損害,其中最重要就是銷售和市場,市場就是經(jīng)營品牌、銷售就是銷售產(chǎn)品,兩者的結(jié)合就是營銷這個名詞的來源,簡潔的.說營銷就是經(jīng)營品牌和銷售產(chǎn)品。剛剛陳總經(jīng)理也明確了,公司將來的進(jìn)展方向是品牌化,品牌化不是口頭上說說的,我們首先要了解市場。誰都知道廚房電器是塊大蛋糕,而且隨著中國經(jīng)濟(jì)的進(jìn)展,農(nóng)村的城市化,需求量會越來越大,這是好的一面;但是我們有沒有深思和調(diào)查?目前國內(nèi)傳統(tǒng)的廚房電器知名品牌(方太、老板、帥康、櫻花、華帝、萬和、萬家樂、櫻雪、歐意、萬喜、美的等)和二線品牌差不多20家;我們可以撇開這些傳統(tǒng)品牌不說,就是今年就有長虹、新飛、格蘭士等向廚衛(wèi)電器進(jìn)軍,而且投入和市場推廣的力度也相當(dāng)?shù)拇?,長虹、格蘭士光一個營銷團(tuán)隊都接近50人,投入資金都是成百萬的去運作,以上這些能說明什么呢?給我們的只有深思:廚衛(wèi)的品牌還有沒有的做?我們怎么去做?我在這里想說明幾點:一、確定有的做,沒的做的話大家不行能都往這方面想,而且特別值得去做!因為市場的需求是特別巨大的,市場對品牌的要求也是分高、中低的,每年都會有品牌的升和落,這就給我們留了足夠的空間;其二、我們并不肯定非要實行其他品牌運作的模式,但是可以借鑒,適合自己的模式才是最重要;其三、市場也同時給我們敲響了警鐘,給我們的時間不多了,在將來3年內(nèi),假如我們品牌化還不勝利,形勢將是極其嚴(yán)峻的,我們的生存空間在哪里?幸運的是,通過前期的試運行,我們找到了一條屬于自己的路。
剛剛陳總已經(jīng)說了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,我在這里重點說說將來凱信品牌品牌化的營銷思路:公司走品牌化之路,實現(xiàn)由公司規(guī)模大到實力強的一個轉(zhuǎn)變,爭取在3年內(nèi)到達(dá)廚房電器行業(yè)品牌知名度和市場占有率前15名的戰(zhàn)略目標(biāo),把凱信的“用愛制造生活”的設(shè)立理念變?yōu)楝F(xiàn)實,讓凱信的“愛”理念走進(jìn)千家萬戶,最終實現(xiàn)公司的終極目標(biāo):走向上市和國內(nèi)廚房電器的著名商標(biāo)、以及廚房行業(yè)的前三甲。固然,我們的營銷中心還是不健全的,我們的營銷團(tuán)隊的實力還是比擬薄弱的,在明年,我們將會增加專業(yè)的售后和市場部、以及我們的銷售人員,來增加營銷中心的實力。不知道大家留意沒有?現(xiàn)在全世界都在發(fā)生石油危機,中國在將來5年內(nèi)將建近20座核電站,這意味著什么?將來帶電的產(chǎn)品將是中國的銷售主銷產(chǎn)品,也就意味著我們必需對我們的產(chǎn)品組合和產(chǎn)品線做出調(diào)整,只有定位精確了,我們才可能迎頭趕上,才會抓住機遇謀進(jìn)展!明年我們首先是穩(wěn)固我們目前的優(yōu)勢產(chǎn)品:燃?xì)鉄崴鳎紫仍谕庥^和功能上更加完善和自主化;其次,在熱水器和電壓力鍋上,我們將在款式、功能等方面作出全面的調(diào)整;另一方面,在煙機和灶具上面,我們會加強大品牌的市場調(diào)研工作,保持能夠跟上市場的節(jié)奏,并適當(dāng)?shù)淖灾骰:啙嵉恼f就是三個一工程:一穩(wěn)固、一重點、一保持。
以上就是今日我和共享的一些內(nèi)容,感謝大家!
篇二
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!
在時間的河流里,今日,我們正站在20XX和20XX的交匯點,我們有幸有緣會聚在一起,是由于公司把我們緊緊聯(lián)系在一起,是她讓我們的人生布滿內(nèi)涵,是她讓我們的人生布滿盼望,是她讓我們的人生感到踏實和依托。在此,我們首先要帶著發(fā)自內(nèi)心的感恩之情,來祈福南京化學(xué)工業(yè)園熱電有限公司,祝愿她的今日和明天更美妙!同時,在春節(jié)馬上降臨之際,我代表治理團(tuán)隊,對大家一年來的辛勤和卓有成效的工作表示感謝,祝大家春節(jié)開心,新年如意!
一年一度的年會,我們都會總結(jié)過去、反思現(xiàn)在、展望將來。今年的年會主題是“抱負(fù)行動堅持超越”,為什么確定了這樣一個年會主題?這源于2022年我和公司共同參與高潛質(zhì)班開展的玄奘之路之行,至今想來,那戈壁荒野、風(fēng)餐露宿、團(tuán)隊協(xié)作、抱負(fù)中行動、堅持中到達(dá)、不達(dá)目標(biāo)絕不罷休的一幕幕剪影,仍時常縈繞在心頭,而留給我們最大的財寶就是玄奘之路的座右銘:“抱負(fù)行動堅持”!它至今仍始終呈現(xiàn)在玄奘之路的石碑上,但走過這段路有過直接感悟之后更會鐫刻進(jìn)你的心里。抱負(fù),我們都有,但假如沒有行動,任何宏大的、美妙的理想也只能束之高閣,最多黃粱一夢;而這種宏大的美妙的抱負(fù)行動起來絕非朝花夕拾、更非唾手可得,需要許多人很長時間付出相當(dāng)?shù)呐痛鷥r才有可能實現(xiàn),否則便會半途而廢、勞而無功。我想,這是一個人的玄奘之路,也可以是一個企業(yè)的進(jìn)展經(jīng)營之路,用這種精神去做企業(yè),肯定會有卓越表現(xiàn),肯定會取得如來真經(jīng)。
走到今日,已超越了當(dāng)時的設(shè)想,但是有沒有實現(xiàn)我們心中的抱負(fù)?我想還沒有,我們還有很長很長、很難很難的路要走。往哪里走?如何走?怎樣才能走好?我們需要什么樣的精神特質(zhì)?我在此談?wù)勎业目捶ā?/p>
一、堅持抱負(fù),做一個有幻想的企業(yè)
公元627年(唐貞觀元年),宏大的玄奘法師在甘肅的莫賀延磧戈壁經(jīng)受了西行路程中極為艱險的一段旅程。他曾經(jīng)被追捕、被威逼,他曾經(jīng)身陷戈壁五天四夜滴水未進(jìn),他曾經(jīng)被身邊唯一的徒弟背棄,他也曾有過退縮、彷徨,但最終,他選擇了“寧可就西而死,豈能東歸而生!”九死一生的玄奘法師在這里實現(xiàn)了人生的轉(zhuǎn)折,最終成為中國人的精神圖騰。是什么讓他如此頑強,百折不撓,是由于他心中的抱負(fù)!對于每個期望成為一流的中國企業(yè),都不能避開這樣的一個根本問題:企業(yè)抱負(fù)。正是這種抱負(fù),才能讓這些企業(yè)獲得一種卓爾不群的基因,并最終和那些平凡的企業(yè)區(qū)分開來。
企業(yè)是以營利為目的的,但企業(yè)僅僅想著嬴利是永久不夠的,對于優(yōu)秀的企業(yè),企業(yè)贏利是為了能夠堅持下去、從而實現(xiàn)抱負(fù)。人們討論發(fā)覺,但凡能夠連續(xù)上百年的企業(yè),企業(yè)肯定會有遠(yuǎn)大的抱負(fù)和正確的價值觀,同樣,一些名不見經(jīng)傳的企業(yè)能夠拔地而起,崛起于江湖,也很大程度歸功于其不平凡的企業(yè)抱負(fù)。1998年,王石當(dāng)時相對來說還是悄悄無聞的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),但是他走進(jìn)了中心電視臺“中國人20年20人”節(jié)目,里面有張瑞敏先生這樣的大牌人物。之所以選上他,很大程度上歸功于導(dǎo)演和他見面的時候,他拿出了一本萬科的雜志,導(dǎo)演看完這個雜志,覺得萬科是有抱負(fù)有幻想的企業(yè),那次也是王石第一次從深圳走進(jìn)了全國的視野,后來他成了一位知名企業(yè)家。1998年的王石剛起步,今日的王石可以說已經(jīng)成為了中國企業(yè)家的“教父”,萬科也成為了一個優(yōu)秀的企業(yè)、卓越的企業(yè)、一個有宏大幻想的企業(yè)。從萬科的經(jīng)受可以總結(jié)一點,就是一個企業(yè)要有抱負(fù)、有信念,這樣才能從小做大,從弱做強。
有著悠久和榮耀的歷史,擁有國內(nèi)多個舉足輕重的產(chǎn)業(yè),現(xiàn)今已經(jīng)成為國企的典范,其企業(yè)文化和價值品牌已經(jīng)成為企業(yè)進(jìn)展和贏利的巨大財寶。而化工園電廠作為華潤電力的一員,自身在熱電聯(lián)產(chǎn)方面擁有得天獨厚的優(yōu)勢,還有著持續(xù)進(jìn)展的后勁和核心競爭力,如何增光添彩?如何將我們的企業(yè)做好做強?假如規(guī)劃好我們企業(yè)的今生來世?我想首先要明確我們的抱負(fù)是什么。工程的抱負(fù)除了要回饋股東和社會、與員工共同成長外,我想她還應(yīng)當(dāng)是中國金字招牌,是中國最好、世界一流的企業(yè)。
企業(yè)有企業(yè)的抱負(fù),每個人也有每個人的抱負(fù)。說起抱負(fù),我們的員工首先就要想到在自己在企業(yè)的抱負(fù)是什么?有的說是有個滿足的收入,有的說是要有個風(fēng)光的職位,有的說還需要有個和諧的工作環(huán)境,往深點說,是要實現(xiàn)自己人生的價值,成就個人的進(jìn)展,等等,但歸根結(jié)底,只要你是化工園電廠的一員,你就要關(guān)注我們企業(yè)的抱負(fù),并為之奮斗,在實現(xiàn)企業(yè)抱負(fù)的過程中,去實現(xiàn)自己的人生價值,實現(xiàn)自己人生的幻想。
二、勇于行動,做一個有性格的企業(yè)
抱負(fù)很重要,但英勇而自信地開頭行動更重要。假如沒有實際行動,只是在心目中描繪藍(lán)圖,只是把目標(biāo)掛在嘴邊,那么幻想就只能是天涯漂亮的彩霞。只有肯踏實地行動,才能成就幻想。
《為學(xué)》中講了這樣一個故事,說蜀地有兩個和尚,一個貧困,一個富有。
窮和尚問富和尚:“我要去南海,怎么樣?”富和尚說:“你靠著什么去呀?”窮和尚說:“我有一個盛水的瓶子和一個盛飯的缽就足夠了?!备缓蜕姓f:“我?guī)啄陙硎冀K想雇船沿著長江往下游走,還沒去成呢。你靠著什么去呀?”
到了其次年,窮和尚從南?;貋恚咽虑楦嬷烁缓蜕?,富和尚露出了慚愧的神色。
古時候,西邊的蜀地距離南海特別遙遠(yuǎn),有錢的和尚不能到,沒有錢的和尚卻可以到。這個故事讓我們懂得,天下的事雖然有困難和簡單的區(qū)分,但只要去做,困難的事也變簡單了;假如不做,簡單的事也會變得困難。
聯(lián)想我們在現(xiàn)實工作和生活中,總有那么一小局部人,無論企業(yè)變與不變,他總是怨天尤人;無論時間過去十年還是二十年,他總還是怨天尤人。很少看到他去努力轉(zhuǎn)變那個在他眼中的缺乏,我信任他也有抱負(fù),可是為什么不把埋怨化為行動呢?站在岸上永久也學(xué)不會游泳。
說一尺,不如行一寸,先行動起來,在行動中去檢驗,去完善。在這個世界上,想勝利沒有別的途徑,只有行動才是到達(dá)目標(biāo)的惟一途徑。我們能把握的也只有現(xiàn)在,與其等待,不如行動。
勇于行動并不是魯莽行事,而是遵循客觀規(guī)律、同時要有擔(dān)當(dāng)、敢去闖。古人云:業(yè)精于勤而荒于嬉。這個“勤”,放在一個企業(yè),肯定程度上代表著行動力,它不僅僅是員工的工作加班、領(lǐng)導(dǎo)的身先士卒,它還應(yīng)當(dāng)是有個嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作制度,有個精益求精的工作作風(fēng),而“嬉”則代表著隨便、散漫和無序。我想,標(biāo)準(zhǔn)和精益也正是當(dāng)下我們化工園工作行動中最需要的兩個要素。
2022年,我們公司面臨著建廠以來最有利的外部環(huán)境,我盼望我們能從安全治理開頭行動,用足標(biāo)準(zhǔn)和精益這兩個元素,讓這兩個元素貫穿安全、環(huán)保、生產(chǎn)、經(jīng)營、進(jìn)展各項工作,打造我們化工園工程強大的執(zhí)行力,形成化工園特有的治理性格,而性格打算命運。
三、堅持堅韌,做一個有韌勁的企業(yè)
有了抱負(fù),重在行動,但行動貴在堅持。堅持堅韌,它是一種長力、耐力。面對困難,我們要不妥協(xié),不退步,不輕言放棄,要提倡“靠仔細(xì)做好事情,靠韌勁做完事情,靠氣勢做大事情?!惫湃嗽疲哄浂嶂嗄静徽?鍥而不舍,金石可鏤”,一個公司往往由于韌勁的暗里作用,使許多困難險阻都一一被降服。有時韌勁就那么稍遜一籌,挖井人放棄了最終一掀的挖掘,卻不知那苦苦尋求的汩汩泉水就在他的腳底下。所以,不少企業(yè),在取得了間或勝利之后,皆因缺少韌勁和后勁,最終一一被無情的甩到背后,乃至歸于破產(chǎn)、淘汰。
當(dāng)逆境找上門來時,你該如何反響?你是胡蘿卜,是雞蛋,還是咖啡豆?面對逆境,有的人自暴自棄,有的人卻越挫越勇;有的人感慨天道不公,有的人卻身受挫而志不墮,無論環(huán)境多么惡劣,仍向四周散發(fā)正能量,用美妙的情感感染和暖和他人。你情愿做哪個種人呢?
未來,來自電力行業(yè)的競爭會更為劇烈,來自煤炭上游企業(yè)的壓力會更劇烈,來自熱力用戶的要求會更為嚴(yán)格,企業(yè)外部環(huán)境的變化也更為迅捷而多變,而且企業(yè)進(jìn)展的特定階段也不行避開地存在文化磨合、模式變更等問題,化工園在安全、對外協(xié)調(diào)、公司進(jìn)展、經(jīng)營業(yè)績上隨時可能面臨著難以預(yù)見的困難和簡單局面,我們只有仔細(xì)分析形勢,勇于行動,堅持堅韌,去突破,去奮斗,去逾越。2022年,我們必需要在安全、環(huán)保、經(jīng)營、進(jìn)展上制造佳績。
各位同仁,新的一年,讓我們以效勞園區(qū)、回饋股東和社會為抱負(fù),以精益治理、標(biāo)準(zhǔn)治理為行動指南,進(jìn)一步加強安全治理,提高環(huán)保節(jié)能水平,標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)化根底治理,貫徹落實華潤先進(jìn)文化,優(yōu)化人力資源配置,堅持堅韌,攻堅克
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