做時(shí)間的管理人-“學(xué)習(xí)與行動(dòng)”心得體會(huì)

做時(shí)間的管理人——“學(xué)習(xí)與行動(dòng)”心得體會(huì)

通過(guò)最近兩周的時(shí)間記錄表的填寫(xiě)，使自己明確了時(shí)間記錄和分割的重要性，每天的工作都很繁雜，千頭萬(wàn)緒，所以時(shí)間記錄使自己明確了那些工作是最重要的，是目前必需首要完成的，重點(diǎn)工作提前做，而且要做好，這樣在工作中才能得心應(yīng)手。同時(shí)在工作中肯定要做到有規(guī)劃的放棄，主動(dòng)放棄一些次要的，過(guò)多占用時(shí)間而且不出成效的工作，對(duì)于這些鋪張時(shí)間的事要盡量壓縮時(shí)間，也要做到權(quán)力下放，把相關(guān)工作交給下屬去做，這樣才能更好的開(kāi)展其他重要工作。最終，在詳細(xì)工作開(kāi)展中，也要不斷地加強(qiáng)部門(mén)間和部門(mén)內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，有效的溝通能夠做到信息對(duì)稱(chēng)和溝通，這樣在工作進(jìn)展中能夠避開(kāi)由于溝通不暢造成的時(shí)間鋪張和工作延后。

1.一句話(huà)描述部門(mén)價(jià)值定位：

擁抱互聯(lián)網(wǎng)，緊跟大數(shù)據(jù)。

2.做時(shí)間的治理人

——“學(xué)習(xí)與行動(dòng)”心得體會(huì)

時(shí)間是一種特別的、寶貴的、稀缺的資源，它不能再生，也不能被儲(chǔ)存下來(lái)東西，因此必需利用好每一天的時(shí)間，利用每天有限的時(shí)間完成足量的工作任務(wù)。時(shí)間治理好的人，是時(shí)間的仆人，否則就是時(shí)間的奴隸。時(shí)間治理好的人，應(yīng)當(dāng)是一個(gè)忙而有序、忙而有效的人。所以自己通過(guò)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，明白了不管是在工作還是生活中，肯定要做一個(gè)時(shí)間的治理人，能夠自由掌控和把握時(shí)間，做到得心應(yīng)手，而不做時(shí)間的奴隸，被時(shí)間所束縛。

在現(xiàn)實(shí)生活中，我們常聽(tīng)到的關(guān)于時(shí)間的話(huà)有許多：一寸光陰一寸金，寸金難買(mǎi)寸光陰、時(shí)間就是金錢(qián)等等。其實(shí),時(shí)間不僅僅是金錢(qián)!時(shí)間遠(yuǎn)比金錢(qián)更珍貴,更有價(jià)值，錢(qián)沒(méi)有了可以再掙，但是時(shí)間消逝了就再也回不來(lái)了，時(shí)間的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于金錢(qián)。所以治理好自己時(shí)間的真正意義便是為了避開(kāi)鋪張更多的時(shí)間，也就是盡量安排得讓我們能夠在同一時(shí)間做更多的事情，提高自己使用時(shí)間的效率，提高工作效率。在日常工作中，安排好時(shí)間的同時(shí)，也要高效率的利用時(shí)間，盡量在較短的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量的完成更可能多的工作，只有這樣才能到達(dá)事半功倍的效果和作用。

但是就自己平常的工作來(lái)說(shuō)，有時(shí)在工作和生活中常常有兼顧不暇的時(shí)候，忙勞碌碌一成天，看似不行開(kāi)交，但是效率極其低下，完全不知道自己都做了什么。這要就造成了時(shí)間的鋪張和消逝，看似忙勞碌碌，其實(shí)一事無(wú)成。在這次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)中我了解到時(shí)間治理并不是要把全部事情做完，而是更有效的運(yùn)用時(shí)間，把最重要的時(shí)間放到意義和價(jià)值更高的事情上去，這樣合理有效的利用每一分時(shí)間，才能更好的開(kāi)展工作。時(shí)間治理的目的除了要打算該做些什么事情之外，另一個(gè)很重要的目的也是打算什么事情不應(yīng)當(dāng)做，有規(guī)劃的放棄某些次要的、非必要的事情，做到有的放矢，沒(méi)有必要讓一些細(xì)枝末節(jié)的事情占據(jù)自己太多的時(shí)間。

我們常常說(shuō)不清晰今日一天都做了什么，常常遺忘接下去預(yù)備做什么。常?？紤]的是，只要我把安排的工作做好，我的時(shí)間治理就應(yīng)當(dāng)不錯(cuò)了，這都是無(wú)規(guī)劃、無(wú)主次的工作方式，只會(huì)讓自己工作的更累、更辛苦，甚至毫無(wú)頭緒。所以日常工作中肯定要做到有規(guī)劃性，用時(shí)間治理表把每天要做的工作記