信用社會計述職報告精選

信譽社會計述職報告

篇一：2012年信譽社會計述職報告

委派會計述職報告

XXX信譽社XXX

我叫XXX，現(xiàn)任XX信譽社委派會計。自接收會計職務以來，我不斷按照XX市聯(lián)社會計主管委派制治理方法的要求，認真學習政治業(yè)務知識和金融法律法規(guī)，嚴格履行崗位職責和行使治理和監(jiān)視職能，在銀監(jiān)局和聯(lián)社的正確領導下，以貫徹落實聯(lián)社的各項工作為目的，強化治理，抓落實，標準財務核算，完善費用治理，較好完成了今年的各項工作任務，現(xiàn)將主要工作述職如下：

一、思想方面，提升涵養(yǎng)構成團隊聚合力

我不斷注重平時的涵養(yǎng)積累，利用業(yè)余時間學習職業(yè)道德手冊，嚴格要求自我，廉潔自律，尊重領導，團結同事，注重培養(yǎng)集體認識，顧全大局，使我社真正構成團隊合力。

二、工作方面，務實求新筑構業(yè)務新高地

一是做好會計核算工作。我作為委派會計主管能認真貫徹國家有關財經(jīng)法規(guī)和進展各項財務會計規(guī)章制度及操作流程，正確組織會計核算，對重要會計事項進展審批、受權、簽字，在全體員工的努力下，順利完成了全年會計等業(yè)務的核算工作。

二是做好會計內(nèi)控工作。認真負責組織會計檢查，做好日常查庫工作，每旬查庫一次，每月全面檢查一次，對稽核工作進展日常檢查、指導。重點加強以下兩方面的治理：(1)

加強受權治理。催促網(wǎng)點負責人、柜員嚴格按照會計制度的規(guī)定，做好對重要會計業(yè)務和大額收付業(yè)務的受權工作，做到了先對業(yè)務和有關憑證進展嚴格審核，再進展受權或簽字。(2)加強對重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)的操縱。如銀承、資金掛帳等業(yè)務的治理，嚴格執(zhí)行折角驗印制度。

三是做好柜面人員治理工作。為了提高柜面效勞質(zhì)量，貫徹落實“以客戶為中心”的效勞理念，我充分挖掘柜面人員的工作潛力，耐心對柜員在業(yè)務上遇到的咨詢題，潛移默化的來引導，協(xié)助柜員理解，正確的來辦理業(yè)務，加強營業(yè)窗口的效勞才能。從員工的業(yè)務、效勞、學習培訓、日常行為、工作紀律、創(chuàng)新等方面進展標準，完善內(nèi)部制度建立，做到有制度可依，用制度來約束人，使柜員在業(yè)務素養(yǎng)和業(yè)務技能上都得到了長足的進步。

四是做好平安保衛(wèi)工作。金融部門是犯罪分子作案的重點，且有晉級之勢，因此平安保衛(wèi)工作必須常抓不懈。為加強內(nèi)部治理，確?！叭酪槐！惫ぷ魅f無一失，我社對每個職工，依照不同的崗位，制定各自得施行細那么，杜絕破綻，防止突發(fā)案件的發(fā)生，確保信譽社財產(chǎn)和職工的人身平安。

三、缺乏和今后努力方向

綜觀一年的工作，較好地履行了崗位職責，強化了內(nèi)部治理標準工作，使所轄的會出工作得到了進一步加強，會出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少咨詢題，主要表如今：

一是崗位職責發(fā)揮的不夠好，以身作那么，領先垂范的認識還不夠強，存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。二是在貫徹落實制度執(zhí)行上不夠認真，監(jiān)視治理跟不上，存在抓制度落實的力度不夠。三是會出人員的整體業(yè)務素養(yǎng)未能從根本得到提高，學業(yè)務、練技術積極性未能真正充分發(fā)揮起來。針對以上咨詢題，本人在下步工作中認真加以改良和完善，按照有關要求，嚴格履行崗位職責，扎實工作，努力完成接下來的各項工作任務。

我非常榮幸本人成為了一名委派會計人員，在這段短暫的從會時間里積累了一定的知識和經(jīng)歷，為以后處理工作中的每一項事情、協(xié)調(diào)好主任搞好本社工作奠定了一定根底。在新的一年里我一定會認確實領會和貫徹上級領導的精神和指示，以滿腔的熱情來投入作，爭取把本人的工作、業(yè)務水平推上一個新的臺階，為我們的信合事業(yè)作出最大的奉獻。以上是我的個人工作述職，如有不妥之處，請領導給與批判，并加以監(jiān)視。

篇二：信譽社會計工作三篇

信譽社會計三篇

信譽社會計工作總結篇1

2014年，我社在縣聯(lián)社領導正確領導下，認真貫徹落實各項工作，按照穩(wěn)健運營、穩(wěn)步開展的運營理念，植根于農(nóng)村，效勞于三農(nóng)，轉變工作作風、拓展業(yè)務市場、強化內(nèi)部治理、提高隊伍素養(yǎng)，在全社員工共同努力下，各項工作實現(xiàn)了快速健康開展?，F(xiàn)將我社2014年度會計工作總結匯報如下：

一、印章的治理：

(一)嚴格印章治理規(guī)章制度。依照《樅陽縣農(nóng)村信譽合作聯(lián)社印章治理方法》規(guī)定，我社積極組織員工進展認確實學習，同時標準印章治理和使用，確保用印的平安、方便，杜絕各種違規(guī)用印行為;

(二)是加強使用治理。行政公章、業(yè)務印章、個人名章按規(guī)定專人保管、專人負責，營業(yè)期間的保管緊密、標準;營業(yè)終了嚴格執(zhí)行雙人入庫保管;柜員輪休、請假離崗或調(diào)崗時嚴格執(zhí)行交接手續(xù)等，標準印章使用治理;

(三)是嚴格執(zhí)行登記制度。建立《印章保管登記簿》、《印章用印登記簿》《印章交接登記簿》，印章的使用、保管，交接實行嚴格的登記制度;

(四)是加大檢查力度。建立《印章保管使用檢查登記簿》，每月定期檢查印章使用治理情況，嚴格監(jiān)視檢查，堵塞破綻，消除隱患，防備風險。

二、重要空白憑證的治理：

依照《縣農(nóng)村信譽合作聯(lián)社重要空白憑證治理方法》，我社堅持證印分管，證押分管的原那么。實行專人負責，入庫保管，并定期進展賬、證核對，保證賬實相符。嚴格實行專人治理，入庫(箱)保管，指定專人(庫管員)負責重要空白憑證的保管工作。做到領、用手續(xù)緊密，保管平安可靠。庫管員變動時，按規(guī)定辦理交接手續(xù)。當日營業(yè)終了，換人清點重要空白憑證的結余數(shù)量并與實物進展核對，同時做好記載登記工作。社主任、平安員和會計主管對重要空白憑證的庫存、領用、保管、作廢等情況嚴格執(zhí)行檢查制度，社主任、平安員堅持每月至少檢查一次，會計主管堅持每月至少檢查兩次，核對賬實、賬表、賬薄、賬證的一致性，并在《重要空白憑證查庫登記簿》中對檢查內(nèi)容做出記錄，簽章備查。對綜合業(yè)務系統(tǒng)不能聯(lián)動銷號重要空白憑證(金農(nóng)卡、手工收貸憑證)實行換人銷號。

三、庫存現(xiàn)金的治理：

加強庫存現(xiàn)金限額治理，加大力度對庫存殘損幣的清點，及時上繳，科學地置留庫存現(xiàn)金。依照業(yè)務的需求，采取靈敏、平安、高效地調(diào)撥現(xiàn)金，降低庫存現(xiàn)金占用率。

四、抵、質(zhì)押物品的治理：

抵、質(zhì)押物品能做到專人入庫保管，社主任、平安員、會計人員能做到定期查庫，確保帳實相符。

五、帶著前臺員工業(yè)務學習情況：

根本上能做到按周組織職工學習會計專業(yè)知識、聯(lián)社各類文件精神、相關制度及通知，同時，建立了業(yè)務根底知識和規(guī)章制度學習制度，做到學習有記載，每月學習不少于4次。

六、手工賬冊的建立、記賬和賬務治理工作情況：

能按財務會計部下發(fā)的標準的賬簿建立、記賬。我社建立標準的手工分戶賬冊有1321應收利息、1391其他應收款、2431應解匯款、2621其他應付款、5011利息收入、、5321營業(yè)費用、5331營業(yè)稅金及附加、和5361營業(yè)外支出。以上手工分戶賬簿都建立了相應的電子分戶臺帳。

七、費用的治理與操縱：

嚴格按照聯(lián)社規(guī)定比例與限額，進展財務核算與費用治理;所有費用嚴格執(zhí)執(zhí)行三簽制度，超支費用實行先審批后入賬。本年度無不合規(guī)費用單據(jù)入賬和超聯(lián)社規(guī)定費用限額。

八、內(nèi)外賬對賬情況：

內(nèi)外賬務的對賬嚴格按照《樅陽縣銀企對賬治理方法》和相關規(guī)定進展，建立健全對帳工作治理登記簿和治理臺賬，我社共有六個對公活期帳戶、社內(nèi)往來和應解匯款都能做到換人核對，對賬單回收率均到達了100%。所有的對公帳戶都能做到按季上門面對面核對。

總結2014年度的工作，我感到還存在著以下幾方面的差距與缺乏，有待新的一年中加以整改和落實：一是員工之間素養(yǎng)差距較大，團隊精神有待提高。二是存款總量不穩(wěn)定，籌集資措施有待加強。三是內(nèi)部治理和內(nèi)操縱度有待接著加強。

信譽社會計工作總結篇2

剛剛過去的****年是充實繁忙而意義嚴重的一年!回首過去，展望將來!過去的一年里，在單位領導的精心培育和教誨下，通過本身的不斷努力，不管是思想上、學習上依然工作上，都獲得了長足的開展和宏大的收獲，現(xiàn)將工作總結如下：

工作上，我一直保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格的委派會計的標準嚴格的要求本人。立足本職工作，潛心研究業(yè)務技能，使本人能在平凡的崗位上默默的奉獻著，為*********社事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。認真做好每天的稽核工作。

一、每天營業(yè)前進展平安檢查，包括監(jiān)控設備是否正常、機器設備狀態(tài)、網(wǎng)絡是否通暢等。依照檢查結果斷定是否進展正常營業(yè)，并將檢查結果及柜員出勤情況及時登記在網(wǎng)點工作日志上。

二、營業(yè)前認真對柜員尾箱現(xiàn)金、重要空白憑證進展清點并在碰庫單上簽字確認、執(zhí)行一日三碰庫制度的第一次碰庫。

三、營業(yè)中，主要對前臺柜員所辦理的特別業(yè)務進展實時監(jiān)視審查。主要包括：存折補磁、密碼掛失、存單掛失、抹賬業(yè)務、隔日沖正、特別業(yè)務收息、凍結、解凍等業(yè)務嚴格審查并簽字確認。

四、關于營業(yè)中前臺柜員所辦理的業(yè)務中不合規(guī)情況及時予以糾正并登記在委派會計工作日志上。

五、對開立單位結算賬戶或個人結算賬戶材料嚴格審查，需人行核準的及時報送人民銀行核準。合規(guī)的及時辦理并在二期系統(tǒng)中及時備案。

六、慎重使用業(yè)務公章。嚴格審查5萬元(含5萬元)以上大額存取款，認真進展聯(lián)網(wǎng)核查，及時進展20萬元大額存取款臺賬報備。

思想上，我積極參加組織學習，認真學習中國共產(chǎn)黨的指導思想是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表的重要思想。堅持黨的理論道路、方針政策和各項工作，都符合現(xiàn)階段消費力開展的要求，尤其表達了先進消費力開展的要求;通過開展消費力，不斷提高人民群眾的生活水平。努力爭取成為一名中國共產(chǎn)黨員。

學習上，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。同時，在工作期間的我學習勤奮刻苦，學習中遭到同事充分確信。當投入到工作中以后，不但掌握和提高了金融知識，同時將所學理論與實際業(yè)務相結合，學習理論的同時，更加研究業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。

信譽社會計工作總結篇3

2014年以來，在聯(lián)社黨委的正確領導下，在聯(lián)社部室的支持、指導下，拓山信譽社的內(nèi)部治理工作緊緊圍繞聯(lián)社年初制定的工作意見，以爭創(chuàng)一流金融機構為目的，以夯

實會計根底、標準業(yè)務操作、防備操作風險、提高效勞水平為目的，以強化業(yè)務技能提高工作效率為手段，以優(yōu)質(zhì)效勞為依托，逐步樹立了以客戶為中心的效勞理念，展示了良好的信合形象。截止12月末各項存款余額25671萬元，較年初增加187萬元;其中代辦存款926萬元，門市存款1767萬元;各項貸款余額31789萬元，較年初增加3692萬元;實現(xiàn)各項收入1723萬元，其中利息收入218萬元，手續(xù)費收入12萬元，代理各種中間業(yè)務收入42萬元。半年來累計辦理業(yè)務5萬余筆，主管受權4584筆，現(xiàn)金收入2億6799萬元，現(xiàn)金付出2億6831萬元，其中上解現(xiàn)金45次3989萬元，其中殘破幣255把49萬元，下解現(xiàn)金7次464萬元;代理發(fā)放老師、黨政工資及各類農(nóng)民補貼等22次5770戶;信貸專柜累計發(fā)放貸款1493筆1億1133萬元，收回貸款1708筆8010萬元;累計辦理大、小額支付業(yè)務78筆984萬元;存款賬戶到達50594戶，較年初增加5170戶，其中發(fā)放信通卡238張;裝訂傳票745本;裝訂入檔各類檔案942本。各項業(yè)務快速開展，門市業(yè)務明顯增加，會出工作到達了六無六相符，內(nèi)部治理水平明顯提高，效勞質(zhì)量明顯提高，根本實現(xiàn)了內(nèi)控嚴謹，標準高效，合規(guī)運營，穩(wěn)步開展的目的。在工作中我們主要做了以下一些工作：

一、夯實會計根底，防備操作風險

我社高度注重聯(lián)社開展的會計工作標準操作百日競賽活動，成立了由主任任組長的領導小組，制定了一、三、五學習日制度，積極組織全體內(nèi)勤人員對活動施行方案進展了反復學習，要求每個內(nèi)勤人員都必須純熟掌握本崗位的操作流程，根本掌握內(nèi)勤各崗位的操作流程，對照方案對日常操作查漏補缺，統(tǒng)一操作流程，使臨柜操作有章可循，杜絕有章不循、違規(guī)操作等內(nèi)部治理的薄弱環(huán)節(jié)，從源頭上杜絕違規(guī)操作，防備各類風險的發(fā)生。進一步強化內(nèi)控機制，將隱患、破綻完全去除，將防備關口前移、下移，預防各類經(jīng)濟案件的發(fā)生。在聯(lián)社部室的指導下，我社內(nèi)部治理水平得到了明顯提高，在本次活動中獲得了第五名的成績。

二、加強學習技能訓練，提高內(nèi)勤人員綜合水平

隨著業(yè)務的快速開展，我社業(yè)務量急劇增加，臨柜人員業(yè)務水平的高低，成為妨礙門市效勞水平的主要要素。

我社自年初即制定了全年學習、練兵。學習主要以《會計出納工作標準》、《信息科技工作標準》等書籍為主，練兵主要以聯(lián)社制定的新進員工達標標準為依照。做到定期學習，定期測試。不定期檢查學習筆記，并將學習、測試結果作為內(nèi)勤人員考核的一部分，納入績效工資考核。

我社員工還分批參加了聯(lián)社組織的新一代銀行核心業(yè)務系統(tǒng)的培訓。我社是第二批新一代銀行核心業(yè)務系統(tǒng)模仿演練單位。我們充分發(fā)揮員工大多住在單位的優(yōu)勢，堅持內(nèi)勤人員全部在崗參加模仿演練。熟悉新一代系統(tǒng)的操作程序，為新一代系統(tǒng)的上線提供保障。

篇三：信譽社會計工作述職

XXX信譽社的XXX：

我叫XXX，現(xiàn)任XX信譽社委派會計。自接收會計職務以來，我不斷按照XX市聯(lián)社會計主管委派制治理方法的要求，認真學習政治業(yè)務知識和金融法律法規(guī)，嚴格履行崗位職責和行使治理和監(jiān)視職能，在銀監(jiān)局和聯(lián)社的正確領導下，以貫徹落實聯(lián)社的各項工作為目的，強化治理，抓落實，標準財務核算，完善用度治理，較好完成了今年的各項工作任務，現(xiàn)將主要工作述職以下：

一、思想方面，提升涵養(yǎng)構成團隊聚協(xié)力

我不斷注重平時的涵養(yǎng)積累，利用業(yè)余時間學習職業(yè)道德手冊，嚴格要求自我，廉潔自律，尊重領導，團結同事，注重培養(yǎng)集體認識，保全大局，使我社真正構成團隊協(xié)力。

二、工作方面，務實求新筑構業(yè)務新高地

一是做好會計核算工作。我作為委派會計主管能認真貫徹國家有關財經(jīng)法規(guī)和進展各項財務會計及操縱流程，正確組織會計核算，對重要會計事項進展審批、受權、簽字，在全體員工的努力下，順利完成了全年會計等業(yè)務的核算工作。

二是做好會計內(nèi)控工作。認真負責組織會計檢查，做好平常查庫工作，每旬查庫一次，每個月全面檢查一次，對稽核工作進展平常檢查、指導。重點加強以下兩方面的治理：

(1)加強受權治理。催促網(wǎng)點負責人、柜員嚴格按照會計制度的規(guī)定，做好對重要會計業(yè)務和大額收付業(yè)務的受權工作，做到了先對業(yè)務和有關憑證進展嚴格審核，再進展受權或簽字。

(2)加強對重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)的操縱。如銀承、資金掛帳等業(yè)務的治理，嚴格執(zhí)行折角驗印制度。

三是做好柜面職員治理工作。為了進步柜面效勞質(zhì)量，貫徹落實以客戶為中心的效勞理念，我充分開掘柜面職員的工作潛力，耐心對柜員在業(yè)務上碰到的標題，潛移默化的來引導，協(xié)助柜員理解，正確的來辦理業(yè)務，加強營業(yè)窗口的效勞才能。從員工的業(yè)務、效勞、學習培訓、平常行為、工作紀律、創(chuàng)新等方面