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5/5企業(yè)聘用勞動(dòng)合同范本匯編企業(yè)聘用勞動(dòng)合同范本一
屮方^
法定地址:
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乙方:中國(guó)
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第一條根據(jù)屮方的愿望,乙方同意派遣中國(guó)工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在______________國(guó)工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)°該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)境手續(xù),山乙方負(fù)責(zé)辦理,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用,乙方人員出入___________________國(guó)國(guó)境的簽證和在_________國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由屮方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。第三條
2?凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員,按下列公式計(jì)算:不滿一個(gè)月的工資二月工資/30天工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。
4?乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費(fèi),列具清單提交屮方,屮方于清單開出之日起三夭內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)_公司__________________________帳戶,并按
公司
公司1.乙方人員在
付每月的工資。
國(guó)工作期間,山甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支
3?上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)止
il?算。
國(guó)之日起到離開.國(guó)之日
國(guó)_________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書面通知中國(guó)駐
國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。
5.屮方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25%以_付并匯給中國(guó)駐_________________________國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在第四條甲方負(fù)責(zé)乙方人員從到的旅費(fèi),并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從返回,山甲方通過(guò)航空公司向乙方人員提供機(jī)票。屮方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi),其巫量為20公斤。
第五條
1.屮方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。
2,乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。
4,屮方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。
5?屮方提供的住房,包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。
6.乙方人員的居住面積如下:
(1)組長(zhǎng)、工程師.技術(shù)員.行政人員為8-10平方米;
(2)其余人員為4-5平方米。
7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1.乙方人員每周工作六天,每天工作八小時(shí)。
2?根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí),加班工資按下列比例訃算:平時(shí)加班為日工資的150%;周假日加班為日工資的200%。
第匕條
■國(guó)_
?銀貨幣支_帳戶。
3.甲方為乙方人員在_為(貨
幣及數(shù)量)。
國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人
1.乙方人員孕受周日假和國(guó)官方規(guī)定的節(jié)假日為.天。
2.乙方人員每年孕受帶薪休假三十天。如乙方不愿學(xué)受上述假期或享受部分天數(shù),屮方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬,其工資按下列方法il?算:(月丄資/30天)假期工作天數(shù)。
第八條
1?根據(jù)總利益的要求,屮方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同,在這種悄況下乙方人員應(yīng)學(xué)受三個(gè)月或本合同所余期限的工資,但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)享受回______________________的機(jī)票。
2?在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要,屮方有權(quán)使其在其它項(xiàng)U上工作。
第九條在緊急悄況下,(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)屮方在得到乙方書面通知后,對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假,并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資,對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。
緊急事假,超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間,乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。
第十條
1.乙方人員因工作生病或傷殘,屮方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換,在此悄況下的一個(gè)月內(nèi)屮方負(fù)責(zé)傷者回的旅費(fèi)和替換者來(lái)的旅費(fèi)。同樣,屮方將根據(jù)國(guó)通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。
2?在________期間,乙方人員如發(fā)生死亡,屮方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火
化以及遺體和骨灰運(yùn)回__________的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。
如因工作而死亡,按照國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
1.乙方人員在__________服務(wù)期間,應(yīng)遵守___________國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制
度,要保守機(jī)密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。
乙方人員應(yīng)尊重.當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。
2,屮方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自山,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的ft好建議。
第十二條
1?服務(wù)期為_________年,從乙方人員到達(dá)
人員在_________國(guó)內(nèi)或國(guó)外所學(xué)受的假期。2?本合同自簽字之日起生效,有效期經(jīng)乙方同意
可以延長(zhǎng)。第十三條
1?乙方人員在工作期間,屮方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,乙方要在中方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,不給任何費(fèi)用。
2?在合同期內(nèi),乙方人員擅自放棄工作,將不給予機(jī)票待遇,但山于執(zhí)行工作而生病,且有醫(yī)療證明者除外。
3?在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在_____________的人員,不學(xué)受從到的機(jī)票。但屮方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí),負(fù)責(zé)其從至的旅費(fèi)。
4,屮方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開業(yè)。
第十四條
1?自工作開始,屮方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款,并在四個(gè)月內(nèi)償還。
第十五條山于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知?dú)炓环?,并提交山?dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議,以付諸實(shí)施。
第十六條雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款,任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)貴任,負(fù)責(zé)賠償山此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。
第十七條為保證本合同及其附件的履行,雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。
地算起,其間包括乙方
?年。期滿后根據(jù)屮方要求,
3?當(dāng)本合同延期后,乙方人員在工作
年后,月工資增長(zhǎng)15%。
2,乙方人員抵達(dá)
員。
國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人
第十八條除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),任何一方未經(jīng)另一方的書面同童,不得轉(zhuǎn)讓給第三者。
第十九條雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。
第二十條雙方在發(fā)生巫大1W況變化時(shí),可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同,但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力。
第二十一條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí),應(yīng)山雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時(shí),則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁決定是終局的,對(duì)雙方具有同等約束力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外,均山敗訴一方負(fù)擔(dān)。
第二十二條屮方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問(wèn),以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議,其費(fèi)用山屮方負(fù)擔(dān)。
第二十三條
本合同的適用法律選擇山雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法,并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。
本合同用中文和___________文寫成,兩種文字具有同等效力。合同正本兩份,雙方各執(zhí)一份;副本若干份。
屮方(蓋章):
代表(簽字):
職務(wù):
簽訂地點(diǎn):
乙方(蓋章):
代表(簽字):
職務(wù)^
簽訂地點(diǎn):
本合同于
_____國(guó)_
_年__________月市簽字。日山屮、乙雙方的授權(quán)代表在
見證人(簽字):
簽訂地點(diǎn):
簽訂日期:年月日
企業(yè)聘用勞動(dòng)合同范本二
聘請(qǐng)單位:(以下簡(jiǎn)稱屮方)
受聘人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)
為依法確定用人單位與勞動(dòng)者的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,屮方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致的前提下,簽訂本勞動(dòng)合同。
第一條受聘人基本悄況:
姓名:性別:文化程度:
身份證號(hào)碼:
第二條合同期限:
本合同期限為年,自年月日起至年月日止。其中試用期個(gè)月,從年月日起至月日止,試用期間,經(jīng)中方考核,乙方不符合聘用條件,自中方通知之日起,本合同予以解除。
勞動(dòng)合同期屆滿即終止執(zhí)行,合同期滿后,經(jīng)屮、乙雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第三條工作崗位及工作條件:
甲方根據(jù)工作需要及乙方自身特長(zhǎng),安排乙方從事崗位工作(職務(wù)說(shuō)明書另訂)。為保證乙方能順利完成工作任務(wù),屮方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必須的生產(chǎn)、工作條件。工作時(shí)間按《勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行,如特殊悄況須延長(zhǎng)工作時(shí)間,屮方按《勞動(dòng)法》規(guī)定給予勞動(dòng)者加班報(bào)酬。
合同期內(nèi)甲方可根據(jù)工作需要調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方工作安排,不得無(wú)理拒絕。乙方對(duì)工作變動(dòng)不服,可以向甲方提出申訴,也可以提出解除勞動(dòng)合同。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬:
合同期內(nèi),屮方按照國(guó)家及本單位有關(guān)規(guī)定,根據(jù)乙方崗位,按每月
元人民幣支付工資,試用期工資為正式聘用工資標(biāo)準(zhǔn)的%。如
乙方工作出色,甲方根據(jù)有關(guān)考核規(guī)定給乙方加薪,如乙方崗位變動(dòng),則按屮方崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行變動(dòng)后的崗位工資。
甲方應(yīng)每月五日以貨幣形式支付乙方上月工資,不得無(wú)故克扣或拖欠乙方工資。
根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和企業(yè)發(fā)展等實(shí)際悄況,如需提高工資水平,山中方另行規(guī)定。
第五條勞保福利待遇:
在合同期內(nèi),屮方每年為乙方購(gòu)買勞動(dòng)保險(xiǎn)。
如乙方在合同期間因工負(fù)傷、致殘或死亡,待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其余一概山乙方負(fù)責(zé)。
乙方因打架斗毆,參與違法亂紀(jì)活動(dòng)致傷.致殘、致死的一切費(fèi)用自負(fù)。乙方其它福利待遇按屮方有關(guān)福利制度實(shí)行。
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