2022年婦產(chǎn)科護(hù)士月度工作總結(jié)

第4頁共8頁2022年?婦產(chǎn)科護(hù)士?月度工作總?結(jié)一、腳?踏實(shí)地，從?護(hù)理基礎(chǔ)工?作做起。首?先，科室人?員偏年輕化?，工作經(jīng)驗(yàn)?不足，?？?知識(shí)欠缺，?為提高護(hù)理?服務(wù)質(zhì)量，?從基礎(chǔ)護(hù)理?工作入手，?嚴(yán)格執(zhí)行查?房程序和交?班制度，將?晨間護(hù)理與?交接班作為?交流平臺(tái)，?深入細(xì)致的?開展?？平?康知識(shí)教育?，和人性化?溝通，有效?的提高病人?滿意度，取?得良好效果?。同時(shí)，將?核心制度落?實(shí)作為本年?度考核重點(diǎn)?，每周考核?一項(xiàng)，逐步?規(guī)范工作流?程。另外，?提高服務(wù)質(zhì)?量，從改進(jìn)?工作細(xì)節(jié)入?手：1.?改進(jìn)查對(duì)方?式，將傳統(tǒng)?的稱呼病人?床號(hào)、姓名?，改為問病?人姓名，讓?病人主動(dòng)回?答，避免查?對(duì)差錯(cuò)發(fā)生?的可能性;?2.改進(jìn)?備皮方法，?使用一次性?備皮刀，撤?消民用備皮?刀，將滑石?粉潤滑備皮?改為肥皂液?潤滑備皮，?提高工作效?率和備皮效?果;3.?推廣使用家?屬陪護(hù)椅，?只象征收取?使用費(fèi)，為?病人提供很?大方便;?4.建立護(hù)?士交流溝通?本，將日常?工作質(zhì)量控?制內(nèi)容，傳?達(dá)會(huì)議內(nèi)容?，交接須注?意事項(xiàng)等寫?入溝通本，?各班參閱，?減少須開會(huì)?才能傳達(dá)的?周期長、不?能及時(shí)改進(jìn)?的弊端，達(dá)?到質(zhì)量持續(xù)?及時(shí)改進(jìn)目?的。5.?聯(lián)合都市寶?貝照相館，?免費(fèi)為新生?寶寶提供出?生第一照，?將新生的喜?悅留給我們?，也留給病?人全家，取?得特殊的良?好效果。?二、抓制度?落實(shí)，明確?工作分工，?防范工作漏?洞。將工作?細(xì)化，進(jìn)行?分工，文書?書寫由責(zé)任?護(hù)士和質(zhì)檢?員三人負(fù)責(zé)?，開成管床?護(hù)士責(zé)任下?完成病歷，?責(zé)任護(hù)士把?管，質(zhì)檢員?質(zhì)控的三級(jí)?質(zhì)控模式，?有效的控制?書寫錯(cuò)誤和?不規(guī)范書寫?，提高書寫?質(zhì)量。工休?座談、搶救?藥品、__?_講課、業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)分別?責(zé)任到人，?形成人人有?事管，事事?有人負(fù)責(zé)，?大家共同參?與科室管理?，有效提高?了大家的積?極性。三?、嚴(yán)格產(chǎn)房?管理，完成?布局改造。?加強(qiáng)產(chǎn)房管?理，印制產(chǎn)?科常見急癥?搶救流程，?張貼在產(chǎn)房?內(nèi)墻，強(qiáng)化?操作流程化?，落實(shí)腕帶?識(shí)別制度，?嚴(yán)格執(zhí)行新?生兒腕帶配?戴工作，建?立產(chǎn)房交接?流程并督導(dǎo)?實(shí)施，有效?加強(qiáng)產(chǎn)婦及?新生兒安全?管，同時(shí)完?善疫苗上報(bào)?及查對(duì)程序?，加強(qiáng)疫苗?管理。另外?，根據(jù)管理?年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)?，再次進(jìn)行?產(chǎn)房改進(jìn)，?配置消毒用?品，調(diào)整待?產(chǎn)室、隔離?產(chǎn)房、及隔?離待產(chǎn)室位?置，以達(dá)到?標(biāo)準(zhǔn)要求。?四、苦練?技術(shù)，嚴(yán)把?質(zhì)量關(guān)。自?去年___?月到醫(yī)院工?作，我在二?十部，二十?部，二十科?和重癥監(jiān)護(hù)?病房輪換，?學(xué)習(xí)工作。?體驗(yàn)式學(xué)習(xí)?，通過一年?的感覺，以?先前獲得的?理論知識(shí)和?臨床工作的?實(shí)際相結(jié)合?，我們必須?在和平時(shí)期?，一方面對(duì)?自己的嚴(yán)格?要求，并就?此與多老師?教另一方面?，業(yè)余的時(shí)?間刻苦鉆研?業(yè)務(wù)，經(jīng)驗(yàn)?要素的使用?。在同期間?對(duì)癌癥化療?，化療適應(yīng)?癥，禁忌癥?和并發(fā)癥的?治療各類專?業(yè)第三十第?一次接觸的?___科目?比較陌生。?經(jīng)過___?個(gè)月的學(xué)習(xí)?，感覺學(xué)到?了很多有用?的知識(shí)，如?：各種形式?的化療藥物?在不同的外?周靜脈的刺?激，在化療?，如___?泄漏的危險(xiǎn)?，應(yīng)立即采?取保健措施?，長期的發(fā)?生術(shù)后深靜?脈導(dǎo)管護(hù)理?的病人長期?化療。此外?，在化療的?病人會(huì)出現(xiàn)?胃腸道，皮?膚，粘膜，?精神狀態(tài)和?化療的一系?列反應(yīng)的病?人，此時(shí)，?我們需要為?病人提供護(hù)?理子護(hù)理領(lǐng)?域的熱情，?尊重，耐心?聽病人的主?訴，良好的?床頭交接班?，給病人精?神上的支持?。在有關(guān)知?識(shí)，在學(xué)科?學(xué)習(xí)的__?_三十。術(shù)?前準(zhǔn)備的心?理輔導(dǎo)和腸?道準(zhǔn)備，飲?食指導(dǎo)。術(shù)?后生命體征?監(jiān)測(cè)，觀察?切口，協(xié)助?咳嗽咳痰，?觀察輸液量?和輸液速度?，各種引流?管護(hù)理，導(dǎo)?管護(hù)理，飲?食護(hù)理，與?觀察和護(hù)理?等術(shù)后并發(fā)?癥。作為婦?女事務(wù)局與?特異性腫瘤?患者，在日?常工作中，?它要求我們?必須更多的?耐心去與他?們的交流和?溝通，才能?更好地提高?護(hù)理質(zhì)量，?讓病人信任?我們的工作??，F(xiàn)在我三?十病房旋轉(zhuǎn)?，這是一個(gè)?綜合部門，?有超聲刀，?介入性研究?，西醫(yī)和化?療。我覺得?在這里學(xué)習(xí)?，如很多事?情：諧波手?術(shù)刀病人應(yīng)?注意皮膚的?保護(hù)，感覺?活動(dòng)的體溫?，和肢端足?背脈搏等;?后，應(yīng)逐患?者肢體制動(dòng)?干預(yù)對(duì)象，?沙袋___?的壓力，觀?察病人排尿?。經(jīng)過近一?年的研究，?除了與企業(yè)?各部門的知?識(shí)，熟悉，?但我仍然注?意到，在注?意文明禮貌?服務(wù)，堅(jiān)持?文明和語言?，有尊嚴(yán)的?日常工作，?文書工作，?護(hù)士的專業(yè)?形象，整潔?的衣服，頭?發(fā)，沒有濃?妝艷抹，不?穿高跟鞋，?堵塞環(huán)，禮?貌患有態(tài)度?和藹，語言?規(guī)范。（范?本）認(rèn)真學(xué)?習(xí)醫(yī)療事故?處理“條例?”及其法律?和法規(guī)，對(duì)?醫(yī)療的積極?參與醫(yī)院_?__學(xué)習(xí)活?動(dòng)，以豐富?的法律知識(shí)?，增強(qiáng)安全?法規(guī)自我保?護(hù)意識(shí)。在?積極和護(hù)士?長嚴(yán)格的指?導(dǎo)下，我在?許多方面取?得了長足的?進(jìn)步和改善?通常在商業(yè)?部門參加每?月一次學(xué)習(xí)?，每個(gè)星期?二的上午的?會(huì)議上，堅(jiān)?持以病人護(hù)?理的關(guān)鍵輪?，護(hù)理人員?為基礎(chǔ)的培?訓(xùn)，由部_?__的關(guān)懷?堅(jiān)持二是技?術(shù)操作考試?，取得了良?好的效果。?在一年的工?作，可總是?愛和奉獻(xiàn)精?神，貫徹“?以病人為中?心，為核心?”的服務(wù)理?念，提高自?身素質(zhì)和應(yīng)?急能力的質(zhì)?量。當(dāng)然，?我發(fā)現(xiàn)還有?一些不足之?處應(yīng)予改善?。例如，在?學(xué)習(xí)，有時(shí)?有浮躁的情?緒，感覺覺?太多的東西?需要學(xué)習(xí)，?心浮氣躁，?尤其是在面?對(duì)挫折，我?們不能冷靜?處理。在工?作中，有時(shí)?存在著標(biāo)準(zhǔn)?不高的現(xiàn)象?，雖然基本?上能夠履行?其職責(zé)和義?務(wù)，但在行?動(dòng)方面也得?到進(jìn)一步改?善，這是需?要改進(jìn)和加?強(qiáng)我的未來?發(fā)生。在即?將過去的一?年，眾議院?再次感謝護(hù)?士長的領(lǐng)導(dǎo)?，并確定以?教育，指導(dǎo)?，批評(píng)和幫?助，感謝他?們的關(guān)心和?支持同事教?學(xué)教師?；?想起來，有?一些進(jìn)步和?提高，同時(shí)?，還有一些?不足之處，?展望未來，?它應(yīng)該發(fā)展?自己的優(yōu)勢(shì)?和長處，克?服其弱點(diǎn)。?第8頁共8頁婦產(chǎn)科護(hù)?士長___?年上半年個(gè)?人工作總結(jié)?忙碌、充?實(shí)的___?年匆匆而過?，回顧一年?來的工作，?我在院領(lǐng)導(dǎo)?及護(hù)理部的?關(guān)心和支持?下，在科主?任的帶領(lǐng)下?，始終堅(jiān)持?把“以病人?為中心，保?證醫(yī)療護(hù)理?質(zhì)量安全”?作為指導(dǎo)思?想，以“鞏?固愛嬰醫(yī)院?，促進(jìn)__?_喂養(yǎng)”為?目標(biāo)，嚴(yán)格?按照醫(yī)院和?護(hù)理部的要?求，圓滿的?完成了__?_年的各項(xiàng)?護(hù)理工作，?現(xiàn)總結(jié)如下?：一、婦?產(chǎn)科護(hù)理工?作今年_?__月份轉(zhuǎn)?入婦產(chǎn)科工?作后，在工?作中，我深?切的認(rèn)識(shí)到?一個(gè)合格的?婦產(chǎn)科護(hù)士?長應(yīng)具備的?素質(zhì)和條件?，要想一個(gè)?科室能夠和?諧、上進(jìn)、?有凝聚力、?出成績，就?必須要具備?正確的管理?技巧，同時(shí)?不斷的增強(qiáng)?自身的修養(yǎng)?和素質(zhì)，用?自己的言行?去約束和影?響科室的護(hù)?士，積極的?調(diào)動(dòng)護(hù)士們?的積極性和?工作熱情，?合理的__?_、協(xié)調(diào)、?指揮科室護(hù)?士完成工作?目標(biāo)和工作?任務(wù)。發(fā)揮?大家的智慧?和力量，事?必躬親，通?過我的管理?和全科室護(hù)?士的配合，?我們科室現(xiàn)?在可以說是?井井有條，?每個(gè)人的工?作熱情很高?，工作效率?有效，成績?突出。1?、腳踏實(shí)地?，從護(hù)理基?礎(chǔ)工作做起??？剖易o(hù)?士偏年輕化?，工作經(jīng)驗(yàn)?不足，?？?知識(shí)欠缺，?為提高護(hù)理?服務(wù)質(zhì)量，?從基礎(chǔ)護(hù)理?工作入手，?嚴(yán)格執(zhí)行查?房程序和交?接班制度，?將晨間護(hù)理?與交接班作?為交流平臺(tái)?，深入細(xì)致?的開展專科?健康知識(shí)教?育，和人性?化溝通，有?效的提高病?人滿意度，?取得良好效?果。同時(shí)，?將核心制度?落實(shí)作為本?年度考核重?點(diǎn)，逐步規(guī)?范工作流程?。另外，提?高服務(wù)質(zhì)量?，從改進(jìn)工?作細(xì)節(jié)入手?：改進(jìn)查對(duì)?方式，將傳?統(tǒng)的稱呼病?人床號(hào)、姓?名，改為問?病人姓名，?讓病人主動(dòng)?回答，避免?查對(duì)差錯(cuò)發(fā)?生的可能性?。2、抓?制度落實(shí)，?明確工作分?工，防范工?作漏洞。?將工作細(xì)化?，進(jìn)行分工?，護(hù)理文書?書寫由責(zé)任?護(hù)士、組長?和護(hù)長三人?負(fù)責(zé)，形成?責(zé)任護(hù)士責(zé)?任下完成病?歷，組長把?關(guān)，護(hù)長質(zhì)?控的三級(jí)質(zhì)?控模式，有?效的控制書?寫錯(cuò)誤和不?規(guī)范書寫，?提高書寫質(zhì)?量。將工休?座談、搶救?藥品、__?_講課、業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)分別?責(zé)任到人，?形成人人有?事管，事事?有人負(fù)責(zé)，?大家共同參?與科室管理?，有效提高?了大家的積?極性。3?、嚴(yán)格產(chǎn)房?管理，不斷?提高助產(chǎn)質(zhì)?量。加強(qiáng)?產(chǎn)房管理，?將產(chǎn)科常見?急癥搶救流?程，張貼在?產(chǎn)房內(nèi)墻，?強(qiáng)化操作流?程化，落實(shí)?腕帶識(shí)別制?度，嚴(yán)格執(zhí)?行新生兒腕?帶配戴工作?，建立產(chǎn)房?交接流程并?督導(dǎo)實(shí)施，?有效加強(qiáng)產(chǎn)?婦及新生兒?安全管理，?同時(shí)完善疫?苗注射程序?，加強(qiáng)疫苗?管理。4?、規(guī)范婦產(chǎn)?科門診管理?___月?份婦產(chǎn)科門?診搬遷到新?大樓后，按?照婦產(chǎn)科門?診管理標(biāo)準(zhǔn)?，再次進(jìn)行?了改進(jìn)，調(diào)?整了婦科診?室、產(chǎn)檢室?、胎監(jiān)室、?計(jì)劃生育手?術(shù)室的位置?，配置了檢?查、消毒用?品，并調(diào)整?了護(hù)士工作?職責(zé)，以達(dá)?到標(biāo)準(zhǔn)要求?。5、開?拓創(chuàng)新，不?斷學(xué)習(xí)，完?成繼續(xù)教育?及帶教工作?。注重護(hù)?士業(yè)務(wù)水平?的提高，科?室每月__?_開展護(hù)理?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。?引進(jìn)新的理?念和技術(shù)，?改進(jìn)工作，?提高技術(shù)，?帶動(dòng)科室學(xué)?習(xí)氣氛，在?科室中樹立?一種傳、幫?、帶、教的?良好氛圍，?倡導(dǎo)以老帶?新地方法，?鞏固基礎(chǔ)知?識(shí)，訓(xùn)練基?本功，將常?用操作項(xiàng)目?納入日?？?核，同時(shí)，?督導(dǎo)全科護(hù)?士完成繼續(xù)?教育任務(wù)，?并加強(qiáng)專科?知識(shí)學(xué)習(xí);?不斷提高專?科理論知識(shí)?。今年__?_人數(shù)多，?為保證帶教?質(zhì)量，制定?詳細(xì)帶教計(jì)?劃及帶教老?師授課計(jì)劃?，確保每批?學(xué)生接受專?科知識(shí)兩次?，圓滿完成?全年帶教任?務(wù)。二、?愛嬰醫(yī)院工?作今年__?_月底我們?收到了市衛(wèi)?計(jì)局轉(zhuǎn)發(fā)國?家衛(wèi)計(jì)委_?__開展愛?嬰醫(yī)院復(fù)核?__通知，?___月底?我們提交了?愛嬰醫(yī)院復(fù)?核申請(qǐng)，為?了保證愛嬰?醫(yī)院的各項(xiàng)?工作落到實(shí)?處并能正常?運(yùn)轉(zhuǎn)，在院?領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)?和幫助下，?我科根據(jù)<?___年愛?嬰醫(yī)院復(fù)核?方案>要求?，逐條自查?整改，督導(dǎo)?落實(shí)，使愛?嬰醫(yī)院的管?理工作上了?一個(gè)新的臺(tái)?階。并于_?__月__?_日通過了?市衛(wèi)計(jì)局開?展市級(jí)愛嬰?醫(yī)院復(fù)核，?___月份?后我們又重?新進(jìn)行了整?改，準(zhǔn)備迎?接省級(jí)愛嬰?醫(yī)院復(fù)核。?具體工作如?下：1、?促進(jìn)___?喂養(yǎng)政策的?實(shí)施(1?)制定了書?面___喂?養(yǎng)政策，并?傳達(dá)到了所?有的醫(yī)護(hù)人?員。(2?)貫徹執(zhí)行?本院促進(jìn)_?__喂養(yǎng)的?規(guī)定和“國?際雙十條。?(3)將?___喂養(yǎng)?的三個(gè)十條?規(guī)定張貼在?母嬰所到之?處。2、?代乳品銷售?情況在醫(yī)?院內(nèi)禁止張?貼___代?用品銷售廣?告，禁止銷?售___代?用品，禁止?公司向母親?、醫(yī)護(hù)人員?贈(zèng)送___?代用品和樣?品。院內(nèi)無?___代用?品銷售廣告?、資料及樣?品。均無醫(yī)?務(wù)人員向孕?產(chǎn)婦及其家?屬推薦__?_代用品和?提供___?代用品樣品?等現(xiàn)象。我?院拒絕接受?免費(fèi)或低價(jià)?___代用?品。3、?落實(shí)愛嬰醫(yī)?院工作管理?制度堅(jiān)持?___喂養(yǎng)?制度、實(shí)行?___小時(shí)?母嬰同室制?度、開展優(yōu)?質(zhì)護(hù)理服務(wù)?，幫助正常?分娩和剖宮?產(chǎn)分娩的產(chǎn)?婦做好母嬰?早接觸、早?吸允。指導(dǎo)?產(chǎn)婦正確的?喂哺___?、含接姿勢(shì)?和擠奶手法?。鼓勵(lì)母親?進(jìn)行純__?_喂養(yǎng)，除?非有醫(yī)學(xué)指?征，禁止給?新生兒吃任?何食物和飲?料。鼓勵(lì)按?需哺乳，針?對(duì)每個(gè)__?_困難的產(chǎn)?婦具體情況?進(jìn)行個(gè)別指?導(dǎo)。杜絕產(chǎn)?科病房奶瓶?奶嘴，奶粉?廣告。4?、加強(qiáng)孕產(chǎn)?婦的___?喂養(yǎng)知識(shí)宣?教。產(chǎn)前?通過產(chǎn)科門?診、孕婦學(xué)?校等途徑，?對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行?___喂養(yǎng)?知識(shí)和技能?教育。住院?后由責(zé)任護(hù)?士進(jìn)行__?_喂養(yǎng)的知?識(shí)和技能宣?教。待產(chǎn)時(shí)?，進(jìn)行__?_喂養(yǎng)的知?識(shí)和技能宣?教，分娩時(shí)?助產(chǎn)士必須?將嬰兒和母?親進(jìn)行皮膚?接觸，并進(jìn)?行早開奶。?產(chǎn)后將__?_喂養(yǎng)納入?查房內(nèi)容，?醫(yī)護(hù)人員在?查房時(shí)必須?對(duì)___喂?養(yǎng)的好處進(jìn)?行宣傳、指?導(dǎo)母親喂奶?___和含?接姿勢(shì)、手?法擠奶，指?導(dǎo)母親早開?奶、勤喂奶?、按需哺乳?、不限時(shí)間?和次數(shù)、嬰?兒睡眠超過?___小時(shí)?或奶脹時(shí)叫?醒嬰兒進(jìn)行?喂奶，指導(dǎo)?母親不要給?嬰兒橡皮_?__作為安?慰物，以免?產(chǎn)生___?錯(cuò)覺，加強(qiáng)?對(duì)剖宮產(chǎn)術(shù)?后母親的護(hù)?理和指導(dǎo)等?。責(zé)任護(hù)士?經(jīng)常巡回病?房，了解醫(yī)?護(hù)人員在查?房過程中是?否將___?喂養(yǎng)的有關(guān)?知識(shí)宣傳到?每位孕產(chǎn)婦?。出院后，?定時(shí)電話回?訪孕產(chǎn)婦對(duì)?___喂養(yǎng)?知識(shí)及技能?的情況，并?及時(shí)給予指?導(dǎo)。5、?不斷鞏固愛?嬰醫(yī)院知識(shí)?培訓(xùn)。__?_年對(duì)全院?工作人員實(shí)?行復(fù)訓(xùn)__?_小時(shí)，新?上崗人員實(shí)?行崗前培訓(xùn)?___小時(shí)?。6、進(jìn)?一步完善孕?婦學(xué)校的課?程安排。?改變了原來?孕婦學(xué)校只?有護(hù)士長授?課的方式，?增加產(chǎn)科醫(yī)?師參與授課?，使孕產(chǎn)婦?獲得更多、?更全面的孕?期保健知識(shí)?、分娩知識(shí)?及___喂?養(yǎng)等相關(guān)知?識(shí)。7、?完善___?喂養(yǎng)咨詢門?診的工作?開展___?喂養(yǎng)咨詢門?診，每周一?由產(chǎn)科資深?助產(chǎn)士負(fù)責(zé)?坐診，服務(wù)?內(nèi)容包括糾?正___喂?養(yǎng)的錯(cuò)誤姿?勢(shì)、乳頭皸?