齊魯醫(yī)學(xué)環(huán)境與職業(yè)健康管理(貴港供電局)

1、廣西電網(wǎng)公司貴港供電局2011.05以人為本提升環(huán)境與職業(yè)健康管理水平2021/9/301環(huán)境與職業(yè)健康管理開展背景1環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐234存在的問題及建議 5主要內(nèi)容環(huán)境與職業(yè)健康管理的成效2021/9/302環(huán)境與職業(yè)健康管理開展背景1 環(huán)境與職業(yè)健康管理，不僅事關(guān)員工生命健康和職業(yè)健康，也是構(gòu)建本質(zhì)安全型企業(yè)的重要環(huán)節(jié)。貴港供電局自2004年成立以來，積極貫徹ISO 9001質(zhì)量管理體系和GB/T 28001職業(yè)健康安全管理體系，以貫標(biāo)為載體，全面提升企業(yè)管理水平。2006年通過了質(zhì)量和職安管理體系的外部審核認證。2021/9/303環(huán)境與職業(yè)健康管理開展背景1職業(yè)健康管理

2、單元 作為南方電網(wǎng)公司首批安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系建設(shè)試點單位以來，貴港供電局在貫標(biāo)基礎(chǔ)上，積極探索符合本局實際的新路子，穩(wěn)步推進體系建設(shè)工作，但在我局2009年第一次外審中，環(huán)境與職業(yè)健康管理單元得分率僅為47%，是9個管理單元中的最短板。2021/9/304環(huán)境與職業(yè)健康管理開展背景11體系節(jié)點管理內(nèi)容缺失2員工對職業(yè)健康風(fēng)險評估不夠重視和熟悉3風(fēng)險評估結(jié)果應(yīng)用效果不明顯2021/9/305環(huán)境與職業(yè)健康管理開展背景1策劃執(zhí)行依從績效2021/9/306環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2體系節(jié)點管理內(nèi)容缺失對策:系統(tǒng)策劃環(huán)境與職業(yè)健康管理支持文件。2021/9/307環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實

3、踐22021/9/308環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐22021/9/309環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2員工對職業(yè)健康風(fēng)險評估不夠重視和熟悉對策1:按需培訓(xùn)提升職業(yè)健康應(yīng)用基礎(chǔ)和氛圍。2021/9/3010環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2基層一線員工急救知識培訓(xùn)環(huán)境與職業(yè)健康管理培訓(xùn)2021/9/3011環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2宣傳傳染病常識2021/9/3012環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用和實踐2發(fā)放職業(yè)健康知識讀本2021/9/3013環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2員工對職業(yè)健康風(fēng)險評估不夠重視和熟悉對策2:全程指導(dǎo)提高職業(yè)健康風(fēng)險評估質(zhì)量。2021/9/3014環(huán)境與職業(yè)健康管

4、理的應(yīng)用與實踐2體系骨干基層輔導(dǎo)現(xiàn)場經(jīng)驗交流會班組評估全員參與2021/9/30152環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐上升66.7%下降86.2%風(fēng)險評估結(jié)果趨向合理2021/9/3016環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2風(fēng)險評估結(jié)果應(yīng)用效果不明顯實踐1:環(huán)境風(fēng)險控制。2021/9/30172環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐根據(jù)環(huán)境與職業(yè)健康風(fēng)險評估結(jié)果制訂環(huán)境質(zhì)量檢測計劃。2021/9/30182環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐開展空氣質(zhì)量、輻射、噪聲等專項檢測2021/9/30192環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐辦公場所通風(fēng)改造甲醛超標(biāo)場所處理2021/9/30202環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐

5、對環(huán)境檢測結(jié)果進行公示2021/9/3021環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2風(fēng)險評估結(jié)果應(yīng)用效果不明顯實踐2:食品衛(wèi)生風(fēng)險控制。2021/9/30222環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐職工食堂從業(yè)人員嚴格執(zhí)行“持證上崗”2021/9/30232環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐嚴格執(zhí)行食品留樣、監(jiān)測制度2021/9/3024環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2風(fēng)險評估結(jié)果應(yīng)用效果不明顯實踐3:建立職業(yè)健康風(fēng)險預(yù)控機制。2021/9/30252環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐在崗位說明書中明確職業(yè)病禁忌證要求。從源頭把關(guān)，重點關(guān)注員工聘用、轉(zhuǎn)崗、離崗前體檢要求2021/9/30262環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用

6、與實踐定期開展職業(yè)健康體檢2021/9/30272環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐根據(jù)體檢結(jié)果提出預(yù)控措施2021/9/3028建成職工健身活動中心，組織開展豐富多樣的文體活動2環(huán)境與職業(yè)健康管理的應(yīng)用與實踐2021/9/30293環(huán)境與職業(yè)健康管理的成效2021/9/30303環(huán)境與職業(yè)健康管理的成效2021/9/30313環(huán)境與職業(yè)健康管理的成效2021/9/3032風(fēng)險體系建設(shè)32009年外審47%2010年外審73%環(huán)境與職業(yè)健康管理的成效2021/9/3033存在的問題及建議 4？人才的問題：職業(yè)健康管理需要專業(yè)的人才，目前我們系統(tǒng)多數(shù)企業(yè)沒有這方面的人才。建議加大現(xiàn)有管理人員的專業(yè)培訓(xùn)力度，使之掌握職業(yè)健康管理專業(yè)知識，為職業(yè)健康管理提供人力資源支撐。 2021/9/3034存在的問題及建議 4？制度的問題：對于職業(yè)健康檢查出來員工患有與職業(yè)病相近或臨界的問題，如何后續(xù)處理，因涉及人事管理，建議進一步明確相關(guān)的制度規(guī)定。2021/9/3035存在的問題及建議