企業(yè)安全生產責任書15篇

1、第 企業(yè)安全生產責任書15篇企業(yè)安全生產責任書1 為全面落實道路運輸安全生產責任制，保障道路運輸安全，預防和減少行車事故及各類安全事故的發(fā)生，保障國家和人民生命財產的安全;維護正常的運輸生產秩序。根據道路運輸條例、道路交通安全法、安全生產法的精神，結合道路運輸生產安全的實際，特簽訂此安全生產責任狀。 一、各單位的法人代表是安全生產第一責任人，對本單位安全生產工作負全面責任，主管安全工作的負責人、安全員、車輛技術管理員負責安全生產的具體實施工作。二、建立健全安全生產管理機構及各項管理制度，并在實際工作中落實到位。保證必要的設施設備，必要的安全生產專用資金，配備必要的安全生產管理人員并認真開展工作

2、。特別是要建立安全生產隱患排查制度，并認真開展工作，每次排查出的隱患必須立即整改，并及時將隱患情況、整改情況上報我站。三、認真貫徹執(zhí)行道路運輸條例和國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和技術標準，制訂本單位安全生產年度計劃，并列為本單位的重要議事日程，每季度至少召開一次安全生產工作例會，研究解決安全生產中的重大問題，對企業(yè)員工進行教育培訓;每季度至少組織一次全面及專項安全生產檢查，并有檢查記錄憑證。對客運(包括旅游客運)、危貨運輸企業(yè)每月至少組織一次針對駕乘人員、押運人員的安全生產宣傳教育或學習活動。四、建立自上而下的安全生產責任網絡。層層簽訂安全生產責任狀，責任落實到人，各單位要逐級簽至

3、車管員、安全員、駕駛員、押運員及其它從事道路運輸的從業(yè)人員，年終嚴格進行考核、獎懲兌現。安全生產責任狀原則上一年一簽，對單車駕駛員、其它從事道路運輸的從業(yè)人員沒有變動的可以延續(xù)使用。但發(fā)生人員變動(包括從事道路運輸的所有從業(yè)人員)時要隨時簽訂。五、認真貫徹執(zhí)行各級政府有關安全生產的要求，抓好宣傳培訓工作。扎實開展好“安全生產宣傳月”、“11.9消防安全日”、“道路交通安全宣傳周”及重大節(jié)假日等期間的宣傳教育活動，營造安全氛圍，提高全民安全意識，并做好安全技能培訓工作。企業(yè)員工安全教育率達100%，特殊崗位人員持證上崗率達100%。六、發(fā)生事故應按有關規(guī)定及時上報，并按照“四個不放過”的原則(即

4、事故原因沒有查清不放過，事故責任人沒有得到處理不放過，廣大干部職工沒有受到教育不放過，同類事故的防范措施沒有落實不放過)，嚴肅查處各類事故。對發(fā)生的事故要在國家規(guī)定的期限內結案，結案率達100%，重特大事故應按要求及時向我站寫出書面報告。七、我站將不定期開展安全生產工作檢查，對違反本責任狀及在實際工作中不落實責任狀要求的具體內容的，我站將按照道路運輸條例、安全生產法、?；窏l例、生產安全事故報告和調查處理條例等有關法律法規(guī)及各項文件的規(guī)定，給予嚴肅處理。八、對在安全生產隱患排查、各項安全生產抽查及檢查中發(fā)現隱患不整改或整改不認真、不及時、不重視安全生產工作的將按照有關規(guī)定給予停產、停業(yè)直至吊銷

5、許可的處理。對不重視安全生產，沒有采取必要的措施保障安全駕駛，發(fā)生重特大責任事故的駕駛員，給予吊銷從業(yè)資格證，在三年內不允許再從事營運車輛駕駛工作的處理。九、本責任狀一式兩份，道路運輸經營單位、運管總站相關部門各一份。簽狀人：單位蓋章：_年月日企業(yè)安全生產責任書2 甲方:企業(yè)(部門、車間) 乙方:車間(部門、車間、班組、員工)為了認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，樹立“安全生產、人人有責”的觀念，保障職工人身安全和企業(yè)財產安全，切實保證企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展，特訂立年度安全生產目標職責書。1、控制指標(1)事故起數、受傷人員、直接經濟損失各低于上年%。(2)職工事故死亡人數

6、等于零。2、工作目標(1)要繼續(xù)建立和完善安全生產工作機構。企業(yè)要建立安全生產領導小組，各車間負責人兼任企業(yè)領導小組成員;建立企業(yè)事故應急指揮部等安全生產組織機構。(2)要繼續(xù)建立和健全安全生產職責制，做到逐級落實，明確職責。(3)要繼續(xù)建立和健全安全生產管理制度、安全操作規(guī)程，并把制度和規(guī)程要規(guī)范地懸掛在各車間醒目處。職工按照操作規(guī)程生產，嚴禁違章作業(yè)行為。(4)要開展安全生產宣傳教育和安全知識培訓。企業(yè)安全領導小組對職工教育培訓每月一次，對新職工在上崗前要先進行上崗培訓，并有記錄。同時要進取利用大幅標語、醒目標志進行宣傳，提高職工及業(yè)務往來客人的安全生產意識和安全技術的知識。(5)要定期開

7、展安全生產檢查，企業(yè)、車間、班組各做好記錄。(6)對特種作業(yè)人員要按規(guī)定進行專業(yè)安全培訓，做到持證上崗率為100%。(7)做好安全生產檔案管理。企業(yè)對安全生產會議、教育培訓、檢查及隱患整改，都要有建立臺帳記錄并歸檔。(8)按規(guī)定配置滅火器，滅火器由車間安全員兼管，做到經常檢查，定期充裝。對職工要進行滅火器使用方法培訓。電工對電器設備、線路要經常檢修。非電工發(fā)現隱患，要及時報告電工去整修，嚴禁擅自操作。對易燃易爆物品要定位堆放，嚴格管理。對生產設備要經常檢查，發(fā)現設備故障及時搶修。對不完好設備立即向企業(yè)安全管理機構報告，同時停止生產。(9)嚴禁職工上班穿拖鞋、赤腳、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙褲、

8、戴圍巾、留長發(fā)及酒后上班。要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。配電房不準非本崗位職工進入。(10)要認真搞好安全生產，發(fā)現事故隱患要及時處理。萬一發(fā)生事故，應立即報告企業(yè)主要負責人和安全生產管理機構。(11)本車間(班組)員工嚴守安全生產管理制度。對全年生產均安全的人員，年終給予安全獎。對違章作業(yè)而發(fā)生事故的肇事者，從嚴懲罰，決不姑息。3、獎懲規(guī)定(1)控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。(2)完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。甲方代表:(簽字)乙方代表:(簽字)簽訂日期:年月日企業(yè)安全生產目標責任書為認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產

9、方針，強化安全管理，有效遏制重、特大事故的發(fā)生，確保員工生命和我區(qū)財產的安全，特簽定20_年度安全責任書如下：一，加油站必須實現以下安全管理目標：1、重傷及以上人身傷亡事故為“0”;2、一般機械、設備、火災事故為“0”;3、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規(guī)范率達到100%;4、爭創(chuàng)“全年無事故”單位。二、加油站第一安全責任人在安全管理工作上必須做到以下內容：1、加油站員工上班必須穿戴工作服，嚴禁穿戴鐵掌和釘子的鞋上崗。2、加油站內、站區(qū)外附近嚴禁煙火;站區(qū)內不得吸煙和使用手機;不得堆放易燃易爆物品。3、嚴禁為塑料桶、噴燈加油;嚴禁用汽油搓洗衣服和器皿;站內不得使用化纖拖把和抹布。4、進

10、站車輛先熄火后加油;不準在站內檢修車輛、敲打鐵器;客車加油時應關好門窗，乘客不準吸煙、打手機和下車走動。5、帶有易燃易爆等危險物品的車輛，禁止進站加油。有加油人員用專用同站外加油。6、拉油車輛進入罐區(qū)必須帶有防火罩;卸油時卸油工必須現場監(jiān)護，先接好地線，停留15分鐘以上再接管卸油，開關扳手應使用防暴扳手;用泵卸油要保證不超規(guī)定轉速;卸汽油時，禁止開泵卸油。7、站區(qū)內檢修作業(yè)時必須使用防暴工具;嚴禁鐵器撞擊、亂扔;不得隨意動火施工，確需動火的，先辦申請手續(xù)，由施工人員制定切實可行的安全方案，報領導批準后，安排可靠的現場監(jiān)督人到現場方可動火施工。8、站區(qū)安全標志必須醒目、齊全;消防器材配備符合規(guī)定

11、，不準挪用并定期檢查，確保合格有效。9、站內電氣設備和線路要定期檢查，保證安全良好;嚴禁亂拉亂接電源;油罐、加油機、加油棚地更年期進行防靜電、防雷擊接地檢測。10、站區(qū)內應使用防暴照明燈具，嚴禁使用普通燈具和手電照明。11、實行安全巡檢制度，每班班長在接辦、交班時按巡檢路線逐點檢查，發(fā)現問題及時記錄并處理，防止事故隱患留給下一班，問題嚴重時要及時報告站長。12、定期對站區(qū)周圍進行檢查，及時消除易燃易爆物品及安全隱患，防止危及站區(qū)安全的事故發(fā)生。13、收款員所收大宗款額應存放保險柜內，下班交款時應由多人護送到財務室，不得獨自一個人送交款。14、加油站員工在工作場地應注意進出車輛，不得搶行，同時要

12、避讓重型車輛后輪部位，確保人身安全。加油站站長為安全管理工作第一責任人，如因工作不力發(fā)生事故，自愿接受公司的處分決定。企業(yè)安全生產責任書3 甲方(公司)： 乙方(項目經理)： 為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質、按期完成，同時為進一步明確有關各方面的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保障人身安全、保障公司信譽。根據中華人民共和國建筑法、建設工程安全生產管理條例等有關國家、省市法令法規(guī)，特制訂本建設工程安全生產責任書。公司所有項目部必須與公司簽訂建設工程安全生產責任書作為安全生產管

13、理的指導與檢查執(zhí)行依據。一、 責任1、認真貫徹執(zhí)行國家、省和市的安全生產方針、政策及法規(guī);2、項目經理依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產的第一負責人。項目部應建立健全安全生產責任制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證安全生產條件所需資金的投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查。3、項目部隊列入建設工程概算的安全作業(yè)環(huán)境及安全措施所需費用，應用于施工安全中，不得挪作他用。4、項目部必須設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員不少于1人。5、項目部必須在施工現場建立消防安全責任制度，確定消防安全負責人，確定消防安全負責人，制定用火、用電、使用易燃

14、易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，并在施工現場入口設置明顯標志。6、實現目標管理，加大施工現場事故隱患力度，堅決遏制重特大安全施工發(fā)生，杜絕死亡事故發(fā)生。如發(fā)生安全事故了立即上報集團公司。7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續(xù)，將單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現場總平面圖等信息準確填寫，經總工程師批準后方可開工。8、工程開工前15日內辦理安全報監(jiān)手續(xù)，同時與建設單位、監(jiān)理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。為辦理安全報監(jiān)的，不得開工。9、塔吊在使用之前必須向相關部門報檢，檢測合格后方可使用。10、公司工程部是集團公司建設工程安全的主

15、管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產和管理具有監(jiān)督、檢查的權利。11、其他未注明的責任詳見國家、省和市法令法規(guī)。二、安全管理目標承諾1、事故管理特大事故、重特大事故為零;一般事故死亡率、重傷率為零;重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上;事故及時結案率100%。2、安全管理(1)按照施工組織設計中采取的安全措施和項目執(zhí)行率達到90%。(2)施工現場每月組織2次由分公司主管經理或項目經理組織的安全大檢查。(3)施工現場各級職能人員崗位責任制、目標責任書執(zhí)行率達到100%。(4)施工現場設專職安全員不少于1人。(5)施工現場塔吊報檢率達到100%

16、，腳手架及高空防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率達到100%。(6)施工現場各類機械、機電設備完好率達到100%。3、安全教育 工人前三級教育率達到95%，特種工人持證上崗率達到100%;施工管理人員安全培訓率達到100%。三、獎懲1、按照公司安全生產管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執(zhí)行安全生產考核辦法。2、發(fā)生特大、重大傷亡事故，有分公司或項目部對傷害人進行經濟補償，并給予項目經理100000元罰款，情節(jié)嚴重的叫有關部門追究其刑事責任。3、發(fā)生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，罰項目經理10000元;直接經濟損失在50100萬元之間者，罰項

17、目經理50000元。4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的，對項目經理罰款5000元，隱瞞事故不報或者阻礙調查的，罰款_0元。5、全年無事故，事故隱患整改率達到100%的單位，對取得省、市安全文明工程的項目，按照公司獎勵辦法進行獎勵。四、責任期限：項目部負責人簽字： 項目經理證號： 代表簽字：項目經理身份證號： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日企業(yè)安全生產責任書4 為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面慣徹安全生產職責制，切實做好工業(yè)區(qū)安全生產工作，落實企業(yè)安全生產職責主體，杜絕各類事故的發(fā)生，確保留史鎮(zhèn)及企業(yè)的財產和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司

18、安全生產委員會與企業(yè)安全生產負責人簽訂以下安全職責書。 一、企業(yè)安全生產目標1、無重、特大及死亡事故發(fā)生。2、工傷事故（直接經濟損失3000元以上）為零。3、火災事故為零。4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。二、企業(yè)安全生產職責1、企業(yè)安全生產負責人是安全生產第一職責人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產務必管安全”的安全生產原則，對本企業(yè)的安全生產工作全面負責。2、遵守落實安全生產法、消防法、勞動法等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、留史鎮(zhèn)企業(yè)的有關安全生產的法規(guī)、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工

19、在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規(guī)。4、定期組織對本企業(yè)進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報鎮(zhèn)政府安監(jiān)所。5、組織新招員工和有關人員（實習、培訓和外來施工人員）的入廠安全教育（新進員工的三級教育培訓考核），員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。7、在本企業(yè)內進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。8、制定本企業(yè)的安全生產計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。9、組織落實對本企業(yè)的安全生產事故

20、的應急處理與救援預案并定期演練。10、組織落實對本企業(yè)的生產設備的維護保養(yǎng)、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。11、加強對本企業(yè)的特種設備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。12、定期組織防火檢查，做好本企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。13、如實向鎮(zhèn)政府或上級安監(jiān)部門報告安全生產事故。理解安全生產上級行政主管部門的檢查、理解安委會安全生產工作的監(jiān)督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發(fā)生。_鎮(zhèn)人民政府：（蓋章）鎮(zhèn)長：（蓋章）公司：（蓋章）負責人：（蓋章）本職責書有效期從20_年4月30日到20_年4月30日簽訂日

21、期：20_年4月30日企業(yè)安全生產責任書5 為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責任書： 1、新進員工必須經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的能力。2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：

22、不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序。未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛)。愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用。非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用。不得擅自拉接照明用電等電線。5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，每個員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管。進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。7、不違章作業(yè)，

23、并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權拒絕作業(yè)。8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況，發(fā)現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。9、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。10、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室內、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。12、按時參加公司組

24、織的員工健康體檢活動。13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車。不開超速車、英雄車，不強行超車。14、嚴格遵守公司保密制度。15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規(guī)。16、發(fā)現安全事故，應在1小時內向部門負責人報告。并積極參加事故搶險，如實向事故調查人員反映情況。以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先。由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。此責任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。部門(經理簽字)：_員工(

25、簽字)：_日期：20_年_月_日企業(yè)安全生產責任書6 為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規(guī)章制度和措施，進一步提高公司全員安全責任意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司20_年安全管理目標的實現，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經營環(huán)境，根據上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況，特下達20_年安全工作責任書。 一、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。二、建立健全安全工作管理網絡，分工明確，責任到人。分管領導和

26、部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實和各項安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。四、加強部門自查，規(guī)范內部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題，著力構建點線面結合，人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四

27、防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預防各類安全事故的發(fā)生。五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現“四無一杜絕”總目標：無重大火災和交通事故，無重大人身和資產損害事故，杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現創(chuàng)建安全企業(yè)的目標。六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。本責任狀從20_年1月1日至12月31日經簽字生效?？偨浝恚焊笨偨浝恚翰块T責任人：日期：企業(yè)安全生產責任書7 為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效

28、控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據中華人民共和國安全生產法和山東省安全生產條例的有關規(guī)定，與各單位負責人簽訂_年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下： 一、安全控制目標：1、較大及以上安全事故為零；2、一般安全生產事故不超過2起；3、無刑事案件，一般治安案件不超過2起；4、員工安全生產責任書簽訂率100%；5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%；6、外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%；7、新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%；8、特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%；9、安全事故隱患整改率100%；二、安全工作職責：1.要加強對

29、安全生產工作的領導，依法履行安全生產監(jiān)督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計劃，明確安全防范重點區(qū)域和重點崗位。2.嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀并考核。3.對事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。4.要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規(guī)定，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監(jiān)控。6.實行安全問題“一票否決”制，

30、對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，并根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。7.對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理臺賬。8.加強安全生產宣傳教育和培訓工作；、組織各車間、部門認真學習并貫徹執(zhí)行安全生產的法律、法規(guī)和方針、政策。、按照國家、省市及集團公司的統(tǒng)一部署和要求，扎實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級布置的工作任務，有效增強干部員工的安全生產意識。、要嚴格執(zhí)行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特

31、種作業(yè)人員100%經培訓考試合格，持證上崗。10、加強應急救援和事故處理工作：、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，并根據演練情況不斷完善。、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，并落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。、若單位發(fā)生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查并做好善后處理工作。三、安全獎懲考核：獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。1、年內無較大及以

32、上安全事故發(fā)生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠（員工人數500人），獎金2.6萬元。2、年內發(fā)生重、特大安全事故或累計發(fā)生2次（含2次）以上較大安全事故或3次（含3次）以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。3、年內工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠（員工人數500人），獎金5000元；4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款，并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任；一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。5、員工未簽訂安全生產

33、責任書，-1分/人；特種作業(yè)人員無證上崗，-2分/人。6、工廠未與廠區(qū)內外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的，-5分。7、新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。8、特種設備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的-1/臺。9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/臺。本責任書一式兩份，_公司和單位（部門）主要責任人各執(zhí)一份。本責任書自簽訂之日起生效。公司總經理：日期：公司廠長（部門）：日期：企業(yè)安全生產責任書8 一、總體目標 為確保實現公司20_年安全目標， 向公司承諾：保證嚴格履行公司賦予的安全職責，全面完成公司下達的安全各項目標。_有限責任公司總經理特與總工程師簽訂本目標責任書。二、

34、目標及控制指標：1、 因安全技術不到位造成的人身重傷、死亡事故為零;2、 因安全技術不到位造成的重大設備事故為零;3、 因安全技術不到位造成的重大火災事故為零;4、 因安全技術不到位造成的重大爆炸事故為零;5、 因安全技術不到位造成的結構垮(坍)塌事故為零;6、 因安全技術不到位造成的職業(yè)病為零;7、因安全技術不到位造成的一般機械設備事故控制在6起以內，百萬元產值機械事故損失為210元;一般火災事故控制在5起以內，百萬元產值火災損失為100元;8、生產中因安全技術不到位造成的生產區(qū)域噪聲、粉塵、廢水排放、廢氣排放和固體廢物處置不當情況為零;三、 安全環(huán)保、消防職責：1、按照 “誰主管誰負責”的

35、原則，對公司的安全技術負主要責任。2、敦促組織制訂、修訂和審查安全技術規(guī)程及安全技術措施計劃，審查安全技術規(guī)程、操作規(guī)程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行，并監(jiān)督組織實施的情況。3、堅持貫徹“五同時”原則，所管轄部門的安全技術職責履行情況。4、組織或監(jiān)督組織公司技術力量對公司內發(fā)生的事故進行安全、工藝、設備的技術原因分析、鑒定，提出安全技術上的改進措施或工藝、設備技術的安全要求，并及時向主管領導報告。5、參加定期召開的安全技術工作會議，為及時解決存在的安全技術問題行使建議或指導及審核、審定或批準的職責。6、加強安全技術管理，積極采用安全先進技術和安全防護裝備，組織研究落實重大事故隱患整改方

36、案。7、在組織新建、擴建、改建基本建設項目以及技術改造項目的設計、施工和投產時，做到職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產，并符合國家規(guī)定的標準。8、組織相關安全技術人員開展設備及生產過程中的危險源識別工作。9、組織安全技術人員對公司應急救援與處置預案及應急演練方案進行編寫和修訂，并對預案及方案進行審核。四、責任期限20_年 1月 1日20_年12月31日五、考核獎懲辦法按照公司安全生產獎懲規(guī)定執(zhí)行。公司總經理簽字：總工程師簽字：日期：企業(yè)安全生產責任書9 為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面慣徹安全生產責任制，切實做好工業(yè)區(qū)安全生產工作，落實企

37、業(yè)安全生產責任主體，杜絕各類事故的發(fā)生，確保留史鎮(zhèn)及企業(yè)的財產和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司安全生產委員會與企業(yè)安全生產負責人簽訂以下安全責任書。 一、企業(yè)安全生產目標1、無重、特大及死亡事故發(fā)生。2、工傷事故（直接經濟損失_元以上）為零。3、火災事故為零。4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。二、企業(yè)安全生產責任1、企業(yè)安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業(yè)的安全生產工作全面負責。2、遵守落實安全生產法、消防法、勞動法等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、留史鎮(zhèn)企業(yè)的有關安全生產的法規(guī)、制度和標準，認真落實

38、和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規(guī)。4、定期組織對本企業(yè)進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報鎮(zhèn)政府安監(jiān)所。5、組織新招員工和有關人員（實習、培訓和外來施工人員）的入廠安全教育（新進員工的三級教育培訓考核），員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。7、在本企業(yè)內進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故

39、調查分析與處理。8、制定本企業(yè)的安全生產計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。9、組織落實對本企業(yè)的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。10、組織落實對本企業(yè)的生產設備的維護保養(yǎng)、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。11、加強對本企業(yè)的特種設備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。12、定期組織防火檢查，做好本企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。13、如實向鎮(zhèn)政府或上級安監(jiān)部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監(jiān)督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發(fā)生。_鎮(zhèn)人民政府：（蓋

40、章） 鎮(zhèn)長： （蓋章）公司：（蓋章） 負責人： （蓋章）本責任書有效期從_年_月_日到_年_月_日簽訂日期：_年_月_ 日企業(yè)安全生產責任書10 根據中華人民共和國安全生產法、陜西省安全生產條例、國家、省、市、區(qū)、街道各級安全生產監(jiān)督管理部門和工業(yè)區(qū)對安全生產工作的要求和考核目標，為實現本企業(yè)20_年安全生產工作目標，建立安全生產長效管理機制，由本企業(yè)與各部門、各車間、各崗位、各作業(yè)人員簽訂安全生產職責書，具體如下： 一、各部門、各車間、各崗位及員工的職責和義務1、嚴格實施本企業(yè)指定的各項安全生產管理制度和職責制；堅持“安全第一、預防為主”的方針，堅決執(zhí)行“誰主管、誰負責；誰安排、誰負責；誰帶

41、班、誰負責”的原則，層層落實安全生產職責制及安全生產管理制度，切實抓好安全生產、經營管理工作；2、生產、經營場所及生產和輔助設施等貼合安全生產標準，各種機械設備轉動部位安裝防護罩、欄桿，勞動防護用品務必按需配備發(fā)放實物；3、生產作業(yè)場所務必制定安全管理制度和安全操作規(guī)程；在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備、電器上，設置明顯的安全警示標志和安全操作通道。4、保證安全生產資金的有效投入，對發(fā)現的事故隱患及時整改；5、杜絕違章指揮、違章作業(yè)，違反勞動紀律的行為；對新員工進行上崗前安全教育培訓；特種作業(yè)人員持證上崗。上下班遵守交通規(guī)則，嚴禁違章、無證駕駛。食堂嚴格執(zhí)行衛(wèi)生、健康標準，預防意

42、外事故發(fā)生。6、本轄區(qū)范圍（辦公室）的財產做好防盜、防火、防事故工作，定期開展安全生產工作檢查活動；保安人員堅持平日及夜間巡回檢查，包括宿舍樓；財務、生產、經營（磅房、庫房）、車間、化驗、后勤食堂要堅持值班制度；檢查、值班要有記錄，發(fā)現隱患應及時上報并落實整改。7、定期組織開展安全培訓教育活動及應急演練，定期召開安全生產例會，并有記錄；8、發(fā)生生產安全事故務必按“四不放過”原則，及時組織有關人員參加調查事故原因，提來源理意見，落實整改措施，及時上報企業(yè)領導及有關部門。二、各部門的目標各部門應采取有效措施努力實現本工業(yè)區(qū)所下達的20_年度安全生產工作目標。1、全年發(fā)生死亡及重傷事故零；2、全年發(fā)

43、生輕傷及一般事故不超過1起；3、直接經濟損失分別大于5000元、1萬元、2萬元、5萬元的火災事故、技術事故、設備及環(huán)保事故不超過1起；4、粉塵、毒物作業(yè)點監(jiān)測合格率到達90%以上；5、各類員工的安全教育培訓及技術教育培訓合格率到達100%（各類員工：企業(yè)主要負責人，安全管理人員，特種作業(yè)人員，新進員工，復工人員，調換工種人員，工程技術及管理人員，各崗位作業(yè)人員，臨時工）；6、各部門與員工簽訂安全生產目標職責書，簽訂率到達100%；7、嚴格執(zhí)行危險作業(yè)控制管理辦法，危險作業(yè)審批、監(jiān)控率100%。三、獎懲與考核1、執(zhí)行安全問題一票否決制。2、獎懲與考核的實施按照本企業(yè)制定的安全生產獎懲制度規(guī)定執(zhí)行

44、。四、附則本職責書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經企業(yè)安全生產第一職責人及各部門職責人簽字后生效。_20_年_月_日企業(yè)安全生產責任書11 為貫徹落實中華人民共和國安全生產法，進下一步強化企業(yè)的安全生產主體職責，規(guī)范企業(yè)的安全生產管理，遏制重特大事故發(fā)生，保障人民生命財產安全，維護社會穩(wěn)定，促進安全發(fā)展，特與你單位簽訂安全生產職責書（承諾書）如下： 一、企業(yè)須認真執(zhí)行安全生產法、廣東省安全生產條例等有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章的要求。二、法人單位的法定代表人或非法人單位的主要負責人是單位安全生產第一負責人，對本單位的安全生產全面負責。三、企業(yè)須將安全生產工作列入本企業(yè)的工作重點，建立安全生產管理機

45、構，或配備（兼）職安全管理人員，并層層抓好落實。四、務必根據國家、省安全標準的有關要求以及，佛山市工礦企業(yè)安全生產規(guī)范化管理考評指引（試行）等有關規(guī)定，結合本企業(yè)的實際，推進企業(yè)的標準化或規(guī)范化管理，應限期于月份內完成，并要經過驗收合格。五、從事危險化學品生產、經營、運輸、儲存的企業(yè)務必根據國家、省安全標準的要求以及佛山市危險化學品從業(yè)單位安全標準化建設工作方案有關規(guī)定，結合本企業(yè)的實際，推進企業(yè)的規(guī)范管理，應于今年8月份內完成，并要經過驗收合格。企業(yè)務必掌握本企業(yè)的重大危險源狀況以及發(fā)生的事故時的應急求援措施。六、企業(yè)務必根據國家安監(jiān)總局第16號安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定的要求，每個月

46、定期對本企業(yè)進行安全隱患自查自改，作好相關記錄，并對企業(yè)自查以及監(jiān)管部門檢查發(fā)現的隱患制定整改方案，落實整改職責人，限期整改。企業(yè)要每月將本企業(yè)自查自改的狀況上報村（居）或鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)機構備案。若企業(yè)存在有下列狀況之一的：未建立安全生產事故隱患排查治理等各項制度；未按規(guī)定上報事故隱患排查治理統(tǒng)計分析表；未制定事故隱患治理方案；重大事故隱患不報或者未及時報告；未對事故隱患進行排查治理擅自生產經營的；整改不合格或者未經安全監(jiān)管監(jiān)察部門審查同意擅自恢復生產經營的，將由安監(jiān)部門按安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定進行處罰。七、企業(yè)務必根據國家安監(jiān)總局第3號令生產經營單位安全培訓規(guī)定的有關要求，組織全員

47、安全培訓，并建立全本企業(yè)的全員培訓制度和全員培訓檔案。企業(yè)主要負責人務必參加安監(jiān)部門或中介機構組織的安全生產培訓。八、企事業(yè)要按照生產安全事故報告和調查處理條例，做好生產安全事故處理和報告工作，并配合有關部門做好調查處理和善后處理工作。企業(yè)安全生產責任書12 為加強道路貨物運輸安全生產監(jiān)督管理，規(guī)范道路貨物運輸市場秩序，保障人民生命財產安全，預防安全責任事故的發(fā)生，根據中華人民共和國道路運輸條例和道路貨物運輸及場站管理規(guī)定等法規(guī)、標準的有關規(guī)定，我分公司與道路貨物運輸經營者簽訂安全生產責任書，內容如下： 1.分公司嚴格認真執(zhí)行“三關一監(jiān)督”(市場準入關、車輛技術狀況關、駕駛員從業(yè)資格關、安全監(jiān)

48、督)，完善基礎工作，健全各種臺賬、檔案、記錄，認真落實安全生產責任制度，定期或不定期經營車輛進行安全生產檢查。2.貨物運輸從業(yè)人員要參加分公司組織的安全教育培訓和安全生產例會。3.貨物運輸經營者要加強車輛安全管理，按規(guī)定做好例檢、例查、二級維護和年審。4.貨物運輸經營者要按照要求配備必要 的安全防護、環(huán)境保護盒消防設施設備，并按有關規(guī)定懸掛、設立警示標志。5.貨物運輸經營者對自查和安全執(zhí)法檢查中發(fā)現的安全事故隱患，要認真整改，必須達到安全生產要求，否則運管機構將予以停業(yè)整頓，直至吊銷經營資質。6.貨物運輸經營者必須按照中華人民共和國道路運輸條例等法規(guī)、標準的有關規(guī)定依法經營，運輸過程中不得超載

49、超限裝載貨物。7.貨物運輸經營者在經營過程中不得使用失效、偽造、變造、注銷等無效的道路運輸證件，從事道路貨物運輸。8.此責任書一式三份，運管機構、分公司和經營者各存一份。分公司負責人簽字 ：年 月 日 經營者簽字： 年 月 日企業(yè)安全生產責任書13 根據安全生產法等有關法律法規(guī)規(guī)定，結合本公司的生產實際情況，公司與員工簽訂安全生產責任書，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。 一、必須做到安全生產，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業(yè)務、安全知識，提高自己的操作技能。二、安全生產要求1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發(fā)現不安全隱

50、患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。2、職工發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。3、職工在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。4、職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。5、職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。6、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。7、不違反勞動

51、紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。三、考核與獎懲1、違反操作規(guī)程，給公司造成經濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。2、發(fā)現事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規(guī)及公司有關規(guī)章制規(guī)定度負相應責任。_食品有限責任公司(簽字)：_職工(簽字)：_日期：20_年_月_日企業(yè)安全生產責任書14 為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責任，強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預

52、防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。 一、安全控制目標：1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故（包括各種質量等其它重大以上安全事故）為零。2、無重大治安、刑事案件。3、預防發(fā)生人員輕傷（工傷）和其它一般安全事故。4、現場違紀現象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。二、安全管理職責：（一）嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，并結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度（包括日常巡檢、各崗位操作規(guī)程）；全面落實部門安全管理職責；組織好日常安全生產，管理好轄區(qū)內的各種機器、電氣設備和生產成品、物資；做好安全綜合檢查

53、，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態(tài)；（二）采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。（三）加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。對車間不定期巡檢時，對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關制度要求及時控制處理，并上報公司。（四）外出業(yè)務人員加強對人身及財產的安全。（五）按照公司有關安全規(guī)章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，并認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。三、安全獎懲獎懲原則：依據誰主管誰負責的原則，

54、層層落實。（一）安全負責人員實施日常安全監(jiān)督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。（二）發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司公司獎懲管理規(guī)定或依據政府安全主管部門的處理意見對第一安全責任人和直接責任人實施處理。（三）全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。（四）未發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。（五）、執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作

55、假、隱瞞事故的部門（包括車間或班組），年終取消評先資格，對其直接主管，根據公司有關規(guī)定，給予嚴肅處理。主管責任人： 安全目標責任人：簽字： 簽字：企業(yè)安全生產責任書15 甲方：某運輸集團有限公司 乙方：某集團（）運輸有限公司（分公司）為了進一步明確企業(yè)經營責任人的安全管理職責，加強集團公司安全生產管理工作，杜絕特大交通事故，遏制重大責任交通事故，減少一般交通事故，保障人民生命財產安全，維護“某”集團品牌形象和利益，結合中華人民共和國安全生產法及中華人民共和國道路交通安全法等相關法律法規(guī)，特簽訂奉安全生產目標管理責任書。第一條集團所屬各經營公司的經營責任人（總經理）是該企業(yè)安全生產第一責任人；分

56、管安全的副總經理或安全技術經理（安全主任或車隊長）為安全生產直接責任人。第二條經營公司安全生產第一責任人對本公司的安全生產負全面責任，其主要職責是：一、認真履行主體管理職責，嚴格貫徹落實國家法律法規(guī)和集團各項安全生產規(guī)章制度，把安全管理貫穿于生產的全過程，確保安全預防措施到位，講求實效；二、建立健全公司內部的安全生產管理責任制和安全生產追究制度，并層層簽訂安全管理目標責任書，組織制定并實施符合實際情況的安全管理工作計劃，保障安全生產所需的人力、物力及財力的投入，建立企業(yè)安全應急預案；三、組織建立駕駛員檔案、安全行車檔案、車輛技術檔案等工作；四、負責本單位安全生產各項措施的有效實施，開展經常性的安全生產自查工作，及時消除生產安全事故隱患；五、組織開展各種安全宣傳教育、