煤礦安全管理制度范本

1、 44 -肅南裕固族族自治縣縣西大口煤礦礦安全管管理制度度（20166年修訂訂版） 二0一六年年三月目 錄TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc399612144 一、 安全全生產管管理制度度 PAGEREF _Toc399612144 h - 33 - HYPERLINK l _Toc399612145 二、 安全全辦公會會議制度度 PAGEREF _Toc399612145 h - 44 - HYPERLINK l _Toc399612146 三、 安全全目標管管理制度度 PAGEREF _Toc399612146 h - 66 - HYPERLINK l _To

2、c399612147 四、 安全全技術措措施投入入保障制制度 PAGEREF _Toc399612147 h - 88 - HYPERLINK l _Toc399612148 五、 安全全生產信信息管理理制度 PAGEREF _Toc399612148 h - 110 - HYPERLINK l _Toc399612149 六、 安全生生產調度度例會制制度 PAGEREF _Toc399612149 h - 110 - HYPERLINK l _Toc399612150 七、 安全全質量標標準化管管理制度度 PAGEREF _Toc399612150 h - 111 - HYPERLINK l

3、 _Toc399612151 八、 職職工安全全教育與與培訓制制度 PAGEREF _Toc399612151 h - 113 - HYPERLINK l _Toc399612152 九、 安全全監(jiān)督檢檢查制度度 PAGEREF _Toc399612152 h - 118 - HYPERLINK l _Toc399612153 十、 安全技技術措施施審批制制度 PAGEREF _Toc399612153 h - 221 - HYPERLINK l _Toc399612154 十一、礦用用設備、器器材使用用檢查維維修管理理制度 PAGEREF _Toc399612154 h - 223 - HY

4、PERLINK l _Toc399612155 十二、 煤礦礦主要災災害預防防管理制制度 PAGEREF _Toc399612155 h - 226 - HYPERLINK l _Toc399612156 十三、 煤礦礦事故應應急救援援制度 PAGEREF _Toc399612156 h - 228 - HYPERLINK l _Toc399612157 十四、 安全全操作規(guī)規(guī)程管理理制度 PAGEREF _Toc399612157 h - 330 - HYPERLINK l _Toc399612158 十五、 礦領領導帶班班制度 PAGEREF _Toc399612158 h - 332 -

5、 HYPERLINK l _Toc399612159 十六、 礦領導導帶班交交接班制制度 PAGEREF _Toc399612159 h - 334 - HYPERLINK l _Toc399612160 十七、 礦領導導帶班記記錄檔案案管理制制度 PAGEREF _Toc399612160 h - 335 - HYPERLINK l _Toc399612161 十八、 建設項項目安全全設施“三同時時”管理制制度 PAGEREF _Toc399612161 h - 336 - HYPERLINK l _Toc399612162 十九、 煤礦安安全生產產事故隱隱患排查查治理制制度 PAGEREF

6、 _Toc399612162 h - 338 - HYPERLINK l _Toc399612163 二十、 事事故報告告、調查查與處理理制度 PAGEREF _Toc399612163 h - 441 -一、 安全全生產管管理制度度第一條 為了貫貫徹執(zhí)行行國家安安全生產產法律、法法規(guī)、方方針、政政策，積積極履行行組織、計計劃、指指揮、協(xié)協(xié)調與控控制等職職能，預預防和保保證煤礦礦生產過過程中人人、機、物和和環(huán)境處處于安全全狀態(tài)，實實現安全全生產，制制定本制制度。第二條 安全生生產管理理制度必必須明確確法定代代表人的的職責和和要求及及各級負負責人、職職能機構構和各崗崗位人員員承擔的的安全生生產責

7、任任和義務務。第三條 煤礦法法人、礦礦屬各部部門或各各職能單單位的安安全生產產責任必必須逐項項分解，并并層層簽簽定責任任書，逐逐級落實實到各崗崗位人員員。第四條 安全生生產管理理制度的的編制工工作由礦礦長負責責牽頭，由由法人代代表、各各分管副副礦長、總總工、各各職能部部門負責責人組成成編制小小組。編編制小組組下設具具體工作作的辦公公室，辦辦公室的的組成人人員由安安全礦長長選定；編制小小組提出出編制的的原則、內內容交由由編制辦辦公室完完成編制制，報編編制小組組審查。第五條 安全生生產管理理制度的的內容必必須符合合有關法法律法規(guī)規(guī)、規(guī)章章規(guī)程和和標準規(guī)規(guī)范的要要求。第六條 通過審審定的安安全生產產

8、管理制制度必須須交由礦礦辦公室室以正式式文件的的形式進進行公布布，礦領領導、各各部門及及所有人人員必須須嚴格遵遵守。第七條 煤礦辦辦公室必必須安排排檔案室室對所公公布的所所有的安安全生產產管理制制度進行行歸檔、備備案、備備查。第八條 安全生生產管理理制度編編制工作作小組必必須根據據安全生生產法律律法規(guī)和和政策的的要求，結結合本礦礦的實際際情況，及及時修改改完善有有關制度度，并公公布實施施。二、 安全全辦公會會議制度度第一條 為了保保證國家家安全生生產法律律、法規(guī)規(guī)的貫徹徹落實，及及時研究究安全生生產工作作，根據據安全全生產法法和煤煤礦安全全規(guī)程，制制定本制制度。第二條 煤礦每每周至少少召開一一

9、次安全全生產辦辦公會議議，遇有有特殊情情況，可可隨時召召開。第三條 安全生生產辦公公會議由由礦長（安安全第一一責任者者）親自自主持，礦礦長外出出時，由由礦長委委托主管管生產、安安全的副副礦長或或技術負負責人主主持。代代理主持持人在安安全會議議上行使使礦第一一責任者者的權力力，會后后要及時時向第一一責任者者匯報會會議內容容、解決決的問題題及決策策等情況況。第四條 安全生生產辦公公會議由由下列人人員參加加：礦長、各各副礦長長、技術術負責人人和安全全檢查人人員，安安檢科正正副科長長、生產產科正副副科長、機機電科正正副科長長、通風風科正副副科長、采采掘區(qū)隊隊長、辦辦公室主主任，必要時時可吸收收班組長長

10、參加。任任何人都都不得借借故缺席席，因故故未能參參加會議議的，要要主動了了解會議議內容，并并要積極極認真地地執(zhí)行會會議決定定。會議議由安檢檢科負責責考勤。第五條 安全生生產辦公公會議的的內容和和任務是是研究企企業(yè)安全全生產工工作，具具體內容容由會議議主持者者確定。會會議的主主要任務務是：1.傳達貫貫徹上級級有關安安全會議議工作指指示、指指令；2.聽取安安全生產產工作匯匯報；3.分析安安全生產產形勢，總總結部署署安全生生產工作作；4.決定事事故隱患患治理、安安全投入入、獎懲懲、表彰彰等事項項；5.研究其其他相關關安全生生產事項項。第六條 召開安安全生產產辦公會會議應當當有準備備，并提提前一天天將

11、會議議內容通通知與會會人員。因因特殊情情況不能能參加安安全辦公公會議人人員，必必須向主主持或組組織會議議的領導導請假，經經批準后后可不參參加。否否則，按按不參加加安全辦辦公會議議進行處處罰。凡凡是規(guī)定定要求參參加安全全辦公會會議的人人員，不不經批準準無故不不參加的的，每次次罰款550元。第七條 凡安全全辦公會會議決定定的事項項，各有有關單位位必須認認真貫徹徹執(zhí)行，對對會議要要求處理理的安全全隱患，有有關單位位正職領領導負責責組織整整改，相相關單位位要認真真配合做做好工作作，不能能互相推推諉，否否則，每每次對有有關責任任人按1100至至2000元的標標準進行行處罰。由由于不整整改或落落實不到到位

12、， 而造成成事故的的，要追追究有關關人員的的責任。第八條 由于難難度較大大，確定定不能按按時整改改的項目目，有關關單位必必須書面面匯報安安全科。安全科分送礦長及相關礦長。否則，按有關規(guī)定進行處罰。第九條 安全生生產辦公公會議應應設規(guī)范范的專門門會議記記錄。1.準確記記載會議議時間、地地點、主主持人、參參加人員員、記錄錄人、會會議主題題內容、會會議決定定事項，按按發(fā)言順順序如實實記錄發(fā)發(fā)言人的的姓名、職職務和發(fā)發(fā)言要點點；2.會議結結束，會會議記錄錄由主持持人審閱閱簽字；3.會議記記錄保存存2年，不不準缺頁頁、不得得涂改。三、 安全全目標管管理制度度第一條 為了建建立自我我約束、自自我激勵勵機制

13、，促促進安全全生產工工作，根根據國家家有關政政策和煤煤礦安全全規(guī)程，制制定本制制度。第二條 安全生生產工作作實行目目標管理理。煤礦礦在規(guī)劃劃長遠發(fā)發(fā)展的同同時規(guī)劃劃安全生生產，制制定煤礦礦年度生生產經營營目標的的同時制制定年度度安全生生產目標標。第三條 礦長對對本單位位的安全全生產目目標負責責，實行行民主管管理，鼓鼓勵職工工參加安安全目標標管理工工作。礦礦必須在在每年12月月底前制定出次年年的安全全生產總總體目標標，由分分管安全全的領導導制定實實現該目目標的安安全工作作計劃，并并組織實實施。安安全生產產目標及及實現目目標的措措施要經經礦安全全生產辦辦公會議議討論通通過。第四條 依據國國家有關關

14、安全生生產法律律法規(guī)和和政府對對安全生生產工作作的要求求，礦每每年制定定企業(yè)安安全目標標管理的的內容包包括：1.企業(yè)的的安全生生產形勢勢和政府府對安全全生產工工作的要要求；2.年度安安全管理理目標；3.保證完完成安全全生產目目標的組組織、技技術和政政策措施施；4.安全目目標管理理的實施施、考核核和獎懲懲。第五條納納入年度度安全管管理目標標計劃的的安全管管理目標標包括：1.事故死死亡人數數；2.千人負負傷率；3.工日損損失；4.設備完完好；5.工程質質量；6.設備和和財產損損失；7.安全教教育與培培訓；8.遵章守守紀，制制止“三違”。各項管理目目標值要要符合國國家有關關法規(guī)、政政策規(guī)定定和政府府

15、主管部部門對安安全工作作的要求求。第六條 礦與各各班組以以簽訂合合同或責責任書等等形式，將將各項安安全管理理目標計計劃層層層分解落落實，并并制定季季度、月月份安全全管理目目標，逐逐級按季季、月考考核?？伎己藘热萑莅ǎ?.承諾的的安全管管理目標標完成情情況；2.班組安安全管理理情況；3.安全生生產責任任制執(zhí)行行情況；4.遵章守守紀，制制止“三違”情況。第七條 每一區(qū)區(qū)隊、部部門必須須根據總總體目標標，制定定出本區(qū)區(qū)隊、部部門管理理范圍實實現安全全生產的的措施計計劃并認認真落實實。第八條 有關部部門必須須認真抓抓好各級級人員的的思想教教育，確確保全員員對安全全目標管管理的統(tǒng)統(tǒng)一認識識。1.每一員

16、員工必須須支持、積積極參與與安全生生產目標標管理，實實現安全全生產。2.各區(qū)隊隊、部門門必須嚴嚴格、扎扎實做好好各項安安全管理理基礎工工作，嚴嚴格實行行各項安安全管理理制度。3.安全生生產目標標管理執(zhí)執(zhí)行責、權權、利結結合。4.礦對各各區(qū)隊、部部門及個個人進行行劃分責責任區(qū)、明明確責任任人、層層層把關關，確保保安全生生產。5.礦必須須定期或或不定期期進行安安全檢查查，對于于查出的的安全隱隱患，必必須落實實措施，及及時進行行整改。第九條 煤礦鼓鼓勵職工工參與安安全目標標管理。礦礦年終對對安全目目標管理理狀況進進行綜合合考核、評評比。對對在安全全目標管管理中有有突出表表現、成成績顯著著的區(qū)隊隊、部

17、門門和個人人進行獎獎勵，對對未能實實現安全全管理目目標的區(qū)區(qū)隊、部部門和個個人進行行處罰。第十條 年度、季季度、月月份安全全管理目目標考核核，實行行單項打打分，綜綜合考核核、一票票否決的的辦法，即即將班組組承諾的的安全管管理目標標各賦一一定的權權值，滿滿分1000，出出現死亡亡、重傷傷事故，年年度不得得獎。第十一條 獎勵勵標準平平均每月月30005000元，月月考核，季季兌現，年年度一次次結清。四、 安全全技術措措施投入入保障制制度第一條 為保證證安全生生產投入入的有效效落實，不不斷改善善勞動條條件，保保護職工工安全與與健康，根根據安安全生產產法和和煤礦礦安全規(guī)規(guī)程制制定本制制度。第二條 安全

18、技技術措施施，是指指煤礦為為改善工工人勞動動條件、解解決事故故隱患、防防止傷亡亡事故和和職業(yè)危危害所采采取的技技術措施施，為保保證職工工安全健健康所必必需的設設施和一一切措施施以及職職工培訓訓。第三條 遵照國國家有關關法律、法法規(guī)規(guī)定定，在一一季度編編制年度度生產計計劃的同同時，編編制礦井井安全技技術措施施計劃，確確定項目目、完成成時間和和責任人人，由礦礦安排專專項資金金。第四條 礦長對對編制礦礦井安全全技術措措施計劃劃負責：組織編編制、審審批、實實施安全全技術措措施計劃劃；保證證實施計計劃的資資金；經經常檢查查、督促促計劃落落實，聽聽取職工工意見，接接受職工工監(jiān)督。第五條 安全技技術措施施計

19、劃由由生產技技術負責責人具體體負責，生生產副礦礦長、安安全檢查查人員參參加，共共同編制制，班組組長有權權提出建建議。第六條 編制礦礦井安全全技術措措施計劃劃應重點點解決生生產過程程中存在在的事故故隱患，并并分輕重重緩急，將將其納入入年度安安全技術術工程計計劃?！耙煌ㄈ馈?、大型型固定設設備的保保險、保保護裝置置存在事事故隱患患的，應應優(yōu)先安安排。當當生產與與安全同同時需要要時，應應優(yōu)先滿滿足安全全的需要要。當生生產與安安全工程程同時發(fā)發(fā)生時，應應優(yōu)先安安排安全全工程施施工。第七條 安全技技術措施施計劃的的主要內內容包括括：單位位或工作作場所、措措施工程程名稱、措措施工程程內容和和目的、經經費

20、預算算及來源源、設計計、施工工單位和和項目負負責人、開開竣工日日期、安安全技措措計劃的的執(zhí)行等等。第八條 建立安安全技措措經費提提取使用用制度，按規(guī)定提取足額的安全技術措施費，由礦統(tǒng)一安排使用。第九條 安全技技術措施施計劃資資金由礦礦給予保保證，必必須?？羁顚Ｓ?，嚴嚴禁挪用用。要做做到資金金、隊伍伍和物資資三落實實。項目目負責人人對計劃劃的實施施負責。第十條 安全技技術措施施工程項項目竣工工，應對對其質量量和安全全性能進進行驗收收。確認認合格后后，經礦礦長批準準，方可可投入使使用。第十一條 安全全投入資資金主要要用來保保證新增增、改善善和更新新安全系系統(tǒng)、設設施、設設備，消消除事故故隱患，改改

21、善安全全生產。各種安全資金投入后，必須經礦生產、安檢等有關部門現場檢查驗收，經主管領導審核簽閱，方可生效，進行結算。第十二條 對于于安全生生產宣傳傳、教育育、培訓訓、安全全獎勵，推推廣應用用先進安安全技術術措施和和管理方方法，搶搶險救災災等應有有可靠的的資金來來源，從從安全投投入資金金中列支支。第十三條 不得得以任何何借口挪挪用安全全項目的的材料、設設備和費費用。五、 安全全生產信信息管理理制度第一條 調度室室是安全全生產信信息傳遞遞的樞紐紐，是領領導、管管理干部部與生產產一線安安全信息息聯系的的橋梁。第二條 調度室室必須做做好上情情下達、下下情上傳傳工作，對對于接收收到的安安全生產產上的信信

22、息，必必須做好好記錄并并及時傳傳遞。第三條 生產一一線對于于安全生生產上存存在的問問題，必必須要匯匯報中層層管理干干部和礦礦領導解解決的，可可直接向向領導者者匯報，但但必須在在當班向向調度匯匯報記錄錄。第四條 領導向向管理干干部、生生產一線線布置工工作時，接接到工作作布署的的管理干干部或其其他職工工必須在在當班報報調度做做好記錄錄。第五條 礦領導導要在每每次安全全生產調調度例會會前閱示示信息記記錄，監(jiān)監(jiān)督安全全生產落落實情況況。第六條 對于違違反以上上規(guī)定的的人員，造造成安全全生產存存在問題題得不到到及時解解決的，輕輕者取消消當月獎獎金，重重者取消消當月工工資，造造成事故故的，追追究其責責任。

23、六、 安全生生產調度度例會制制度為了更好貫貫徹執(zhí)行行國家安安全生產產方針及及時傳達達上級安全工工作意見見和貫徹徹執(zhí)行上上級安全全指令，有有組織地地參加安安全生產產調度例例會，特特制定本本制度。第一條 安全生生產調度度會議為為礦長定定期召開開，由礦礦辦負責責組織通通知，調調度做好好傳達工工作。第二條 下列人人員必須須參加安安全生產產會議：礦領導導、安全全科全部部負責人人、生產產科全部部負責人人及調度度員、通通風科全全部負責責人、機機電科負負責人、采采掘區(qū)隊隊負責人人（除一一人在作作業(yè)現場場值班），財財務及礦礦辦公室室負責人人及相關關管理負負責人員員。安全全生產會會議，由由生產科科負責考考勤。第三

24、條 各單位位的人員員因故不不能參加加安全調調度會議議的，必必須事先先向礦長長請假，并并經批準準后，方方可不參參加；否否則，按按無故不不參加會會議處罰罰。第四條 各單位位的負責責人在參參加安全全生產調調度會議議后，必必須及時時把有關關精神傳傳達到員員工中去去。第五條 凡是規(guī)規(guī)定要求求參加安安全調度度會議的的人員不不經批準準擅自不不參加的的，每次次罰款1100元元。 七、 安全全質量標標準化管管理制度度第一條 為了認認真貫徹徹執(zhí)行“安全第第一、預預防為主主” 的方方針，促促進煤礦礦建立自自我約束束、持續(xù)續(xù)改進的的安全生生產長效效機制，全全面提升升煤礦的的整體素素質，持持久、扎扎實地開開展安全全質量

25、標標準化工工作，實實現煤礦礦安全生生產，特特制定本本管理制制度。 第二條 礦屬單單位必須須采取有有力措施施，深化化推進煤煤礦安全全質量標標準化建建設和礦礦井文明明生產，必必須把安安全質量量標準化化建設和和礦井文文明生產產與企業(yè)業(yè)經濟發(fā)發(fā)展同步步規(guī)劃、同同步實施施、同步步考核。第三條 礦成立立安全質質量標準準化管理理領導小小組，六六個專業(yè)業(yè)指定專專人負責責收集管管理材料料。第四條 安安全質量量標準化化管理領領導小組組每月底底組織礦礦管理人人員對礦礦井十三三項專業(yè)業(yè)分別進進行評估估。第五條 各專業(yè)業(yè)負責人人必須按按煤礦礦安全質質量標準準化標準準及考核核評級辦辦法進進行考核核評分，并并整理各各專業(yè)的

26、的原始記記錄臺帳帳。第六條 各專業(yè)業(yè)考核結結果必須須有記錄錄和考核核評分人人員的簽簽名。第七條 各專業(yè)業(yè)負責人人每月55日前必必須把上上月各專專業(yè)評估估材料送送領導小小組組長長匯總上上報煤礦礦所在地地縣級煤煤礦安全全生產監(jiān)監(jiān)督管理理部門。第八條 安全質質量標準準化活動動按礦安安全質量量標準化化獎罰辦辦法管理理。第九條 安全質質量標準準化管理理要把精精細化管管理的原原理和方方法融入入到作業(yè)業(yè)現場管管理中。第十條 各單位位必須把把采、掘掘、機、運運、通、修修作業(yè)場場所的安安全質量量標準、崗崗位操作作質量標標準張掛掛到現場場。第十一條 建立立依據安安全質量量標準考考核驗收收標準制制定的驗驗收制度度。

27、由跟跟班負責責人、安安全檢查查員、質質量檢查查員與生生產技術術部門人人員驗收收當班工工程質量量、崗位位工作質質量、環(huán)環(huán)境文明明生產等等事項，實實現當班班動態(tài)達達標?？伎己蓑炇帐战Y果作作為當班班班組及及勞動作作業(yè)人員員的勞動動所得依依據。制制訂完善善安全質質量標準準化管理理、驗收收、考核核辦法，使使安全質質量標準準化在結結構工資資總額中中占有較較大分額額。第十二條 安全全質量標標準化考考核驗收收必須堅堅持公平平、公正正的原則則，嚴把把質量關關，杜絕絕檢查驗驗收中的的不實、不不公、不不嚴的現現象。第十三條 工程程質量驗驗收不合合格的，應應限期整整改，并并定期進進行復查查驗收。第十四條 認真真落實班

28、班組每班班、區(qū)隊隊每日、礦礦井每旬旬、礦每每季進行行安全質質量標準準化考核核驗收制制度，對對驗收考考核結果果進行公公示，接接受職工工監(jiān)督。八、 職職工安全全教育與與培訓制制度總 則第一條 為了做做好安全全教育與與培訓工工作，提提高職工工安全素素質，根根據安安全生產產法及及相關法法律、法法規(guī)、規(guī)規(guī)章規(guī)定定，制定定本制度度。第二條 本規(guī)定定適用于于國家法法律、法法規(guī)規(guī)定定的各種種形式的的安全教教育與培培訓。第三條 開開展職工工安全教教育與培培訓，旨旨在使職職工了解解、掌握握國家相相關安全全生產的的法律、法法規(guī)和方方針、政政策，樹樹立安全全生產意意識，了了解、掌掌握必要要的安全全知識，具具有與本本職

29、工作作相適應應的能力力，保證證安全生生產。第四條 職工應應當認真真履行法法律、法法規(guī)規(guī)定定的接受受安全教教育與培培訓的義義務，參參加煤礦礦安排的的各種安安全教育育與培訓訓。第五條 職工安安全教育育與培訓訓堅持在在職培訓訓和業(yè)余余培訓、內內部培訓訓和外部部培訓、資資質培訓訓和素質質培訓相相結合，保保證職工工都有接接受安全全教育與與培訓的的機會。 教育與培訓訓制度職職責第六條 礦長依依本制度度要求，組組織制定定、審批批本單位位的年度度安全教教育與培培訓計劃劃，并檢檢查其執(zhí)執(zhí)行情況況，對所所需經費費給予保保證。第七條 其他各各有關人人員，依依照安全全生產責責任制，各各自履行行相應的的職責。1.生產副

30、副礦長：具體負負責制定定年度安安全培訓訓計劃并并組織實實施。2.安全副副礦長：負責提提供安全全教育與與培訓信信息；特特種作業(yè)業(yè)人員資資質培訓訓的組織織、協(xié)調調；經常常性的安安全教育育活動、安安全教育育與培訓訓監(jiān)督、考考核。3、技術負負責人：協(xié)助制制定全員員安全教教育與培培訓計劃劃，作業(yè)業(yè)人員的的安全技技術知識識培訓。第八條 各生產產班組要要堅持開開展經常常性的安安全生產產教育活活動，開開展班前前安全教教育，協(xié)協(xié)助礦年年度安全全教育與與培訓計計劃實施施。教育與培訓訓范圍與與任務第九條 按照國國家相關關安全生生產的法法律、法法規(guī)規(guī)定定，應由由國家認認定的培培訓機構構培訓、考考核合格格、取得得相應的

31、的資格證證書，方方可任職職，上崗崗作業(yè)的的下列人人員，按按要求參參加專門門的安全全培訓，取取得相應應資質：1.礦長、分分管生產產安全的的副礦長長以及安安全管理理人員，取取得安全全資格證證書方可可任職。2.國家規(guī)規(guī)定的特特種作業(yè)業(yè)人員，應應當經過過專門安安全知識識培訓，取取得操作作資格證證書方可可上崗作作業(yè)。3.礦井跟跟班礦長長、區(qū)（隊隊）長，參參加三級級培訓中中心培訓訓。第十條 新工人人入礦，應應由礦進進行不少少于722小時的的安全教教育與培培訓，考考核合格格，方可可參加作業(yè)業(yè)；在老老工人帶帶領下，44個月后后，考核核合格，方方可獨立立作業(yè)。新新工人分分配到區(qū)區(qū)（隊）、班班組，參參加作業(yè)業(yè)前，

32、區(qū)區(qū)（隊）和和班組應應對其進進行安全全教育。第十一條 作業(yè)業(yè)人員轉轉崗，應應按照新新崗位的的安全要要求，對對其進行行安全知知識培訓訓，考核核合格，方方可從事事新崗位位的作業(yè)業(yè)。第十二條 新技技術、新新工藝和和新設備備試驗和和使用前前，由礦礦技術負負責人編編制安全全操作規(guī)規(guī)程和安安全技術術措施，組組織相關關作業(yè)人人員學習習，經過過教育與與培訓，考考核合格格，方可可上崗操操作。第十三條 生產產作業(yè)人人員，每每年由礦礦進行不不少于220小時時的在職職安全教教育與培培訓。教育與培訓訓內容第十四條 安全全教育與與培訓應應當包括括：政策策法規(guī)教教育、思思想教育育、安全全知識教教育和操操作技能能訓練方方面的

33、內內容，實實施時區(qū)區(qū)別不同同人員分分別安排排。1.礦長、副副礦長和和技術負負責人應應學習國國家相關關安全生生產法律律、法規(guī)規(guī)、規(guī)章章和安全全管理知知識，了了解國內內外安全全生產發(fā)發(fā)展趨勢勢，掌握握必要的的安全技技術和管管理知識識，明確確本身在在安全管管理中的的地位和和作用。2.對特種種作業(yè)人人員重點點進行安安全知識識、煤煤礦安全全規(guī)程相相關內容容、操作作規(guī)程和和相關規(guī)規(guī)章制度度的教育育和操作作技能訓訓練。特特種作業(yè)業(yè)人員應應當明確確本人的的職責和和從事的的作業(yè)在在煤礦安安全生產產中的作作用，了了解作業(yè)業(yè)可能出出現的風風險和應應急措施施，能夠夠熟練操操作。3.對安全全管理人人員進行行職業(yè)安安全健

34、康康的法律律、法規(guī)規(guī)、規(guī)章章、標準準、安全全管理知知識、安安全技術術知識的的教育與與培訓。安安全管理理人員應應當了解解、掌握握國家有有關職業(yè)業(yè)安全健健康工作作標準，安安全管理理與技術術知識，有有關重大大事故應應急處理理措施和和要求4.對其他他職工進進行一般般安全知知識普及及教育，重重點幫助助其樹立立安全生生產意識識，掌握握必要的的操作知知識和技技能，不不斷提高高安全素素質。教育與培訓訓實施第十五條 根據據上級安安全教育育與培訓訓工作要要求，結結合本單單位具體體情況，每每年2月月底以前前制定出出年度安安全教育育與培訓訓計劃。1.教育與與培訓計計劃內容容包括：培訓對對象、時時間、內內容、要要求、目

35、目標以及及相關單單位或部部門的職職責。2.年度培培訓計劃劃，應能能保證上上級安排排的培訓訓任務。3.編制教教育與培培訓計劃劃時，各各班組應應提前11個月提提出教育育與培訓訓建議。4、教育與與培訓計計劃由礦礦長批準準后實施施。第十六條 特種種作業(yè)人人員，按按上級計計劃要求求，按時時參加培培訓。第十七條 堅持持開展經經常性的的安全教教育活動動：1.建立安安全生產產活動日日制度，礦礦每月不不少于11次。2.班前安安全教育育，布置置生產任任務時，必必須布置置安全工工作。3.利用會會議、學學習、板板報、標標語、典典型事故故案例分分析等形形式進行行安全思思想教育育和知識識教育。第十八條 每次次培訓結結束，

36、都都要按照照培訓計計劃和教教學內容容要求，對對培訓對對象進行行認真的的考試、考考核。安安全知識識、技術術知識考考試以筆筆答形式式進行，操操作技能能考核在在作業(yè)現現場進行行?？荚囋?、考核核結果記記入本人人檔案。第十九條 各類類人員的的培訓情情況由安安全檢查查員記錄錄并進行行年度培培訓工作作總結。第二十條 建立立職工安安全培訓訓檔案，切切實加強強職工培培訓、考考核、發(fā)發(fā)證和存存檔管理理。1.本制度度規(guī)定必必須培訓訓的人員員：（1）新招招收進礦礦的新員員工；（2）從事事特殊工工種作業(yè)業(yè)的人員員；（3）對技技術更新新涉及的的有關人人員及調調換工種種的人員員；（4）根據據需要礦礦領導安安排培訓訓的人員員

37、；（5）煤煤礦安全全規(guī)程規(guī)規(guī)定培訓訓的有關關人員。2.每次培培訓，各各有關區(qū)區(qū)隊、科科室必須須按通知知規(guī)定的的時間，將將所培訓訓的名單單報安檢檢科以便便安排培培訓。3.凡礦舉舉辦的培培訓班，有有關的區(qū)區(qū)隊、科科室，如如不按通通知要求求將培訓訓名單報報送到安安檢科的的，罰款款該單位位5000元；開開班培訓訓期間，培培訓部門門將嚴格格按照報報送的名名單進行行考勤，無無故不參參加培訓訓的，罰罰款個人人每次2200元元；遲到到、早退退的罰款款個人每每次500元。4.每期培培訓，必必須進行行考試和和考核，考考試要有有成績，考考核要經經主要授授課人員員簽署意意見，培培訓結果果由安檢檢科存檔檔備案。第二十一

38、條條 安安全副礦礦長、技技術負責責人和安安全檢查查員在進進行業(yè)務務檢查或或安全檢檢查時，對對各項培培訓的效效果進行行監(jiān)督、檢檢查。如如發(fā)現礦礦工未經經培訓上上班或者者特種作作業(yè)人員員未持證證上崗，除除對礦工工或特種種作業(yè)人人員進行行處罰外外，還應應追究相相關培訓訓負責人人的責任任。九、 安全全監(jiān)督檢檢查制度度第一條 根據安安全生產產法、礦礦山安全全法和和煤礦礦安全規(guī)規(guī)程等等相關法法律、法法規(guī)規(guī)定定，結合合煤礦具具體情況況，制定定本制度度。第二條 煤礦按按照國家家有關安安全生產產法律、法法規(guī)、標標準和規(guī)規(guī)定，依依照本制制度進行行安全檢檢查，不不斷改進進安全管管理，及及時消除除事故隱隱患，促促進安

39、全全生產。第三條 對政府府有關部部門安排排部署的的安全檢檢查，礦礦長或生生產副礦礦長負責責安排落落實。政政府有關關部門、煤煤礦安全全監(jiān)察機機構進行行安全檢檢查、監(jiān)監(jiān)察時，區(qū)區(qū)隊、班班組、有有關人員員要積極極予以配配合。第四條 礦長負負責組織織本單位位的安全全檢查和和督促整整改措施施的落實實，對安安全檢查查負全面面責任。各各分管礦礦長、技技術負責責人對分分管范圍圍內的安安全檢查查負責。1.每周定定期由礦礦長負責責組織（礦礦長不在在礦時，礦長委托副礦長組織開展）進行一次全礦性的安全大檢查。2.下列人人員必須須參加每每周一次的的安全大大檢查：礦級領領導、安安全科正正副科長長、生產產技術科科正副科科長

40、、機機電科正正副科長長。3.凡是規(guī)規(guī)定要求求參加安安全大檢檢查的人人員，不不經批準準無故不不參加的的每次罰罰款500元。4.對參加加安全大大檢查查查出的安安全隱患患，各單單位必須須認真按按質按量量及時組組織整改改，逾期期不整改改的，罰罰款處理理；由于于不按時時整改隱隱患而造造成事故故的，除除按規(guī)定定處罰外外，還要要追究事事故單位位有關人人員的責責任。確確因按時時整改難難度大的的項目，該該單位必必須書面面把情況況匯報安安檢科，否否則，按按無故逾逾期不整整改進行行處罰。5.對整改改不安全全隱患所所需的工工具、材材料，各各級領導導予以重重視，有有關職能能部門必必須及時時供應，不不能以任任何借口口來推

41、諉諉，否則則，對有有關責任任人進行行批評直直至處罰罰。 第五條 由礦長長組織，每每月進行行一次綜綜合性安安全大檢檢查。檢檢查的主主要內容容：1.安全生生產法律律、法規(guī)規(guī)是否得得到貫徹徹落實，安安全技術術措施計計劃、職職工培訓訓計劃執(zhí)執(zhí)行情況況。2.是否樹樹立了“安全第第一，預預防為主主”的思想想，是否否將安全全放在生生產的首首位。3.規(guī)定的的各項規(guī)規(guī)章制度度是否健健全、適適宜，內內容是否否符合要要求，是是否處于于執(zhí)行狀狀態(tài)；安安全生產產責任制制是否落落實。4.安全管管理保障障體系是是否滿足足管理需需要并發(fā)發(fā)揮作用用，職工工是否樹樹立了安安全生產產意識，是是否形成成了全員員參加的的管理網網絡。5

42、.作業(yè)場場所是否否存在環(huán)環(huán)境、物物的不安安全狀態(tài)態(tài)和人的的不安全全行為，是是否落實實隱患治治理措施施。第六條 綜合性性安全大檢查，礦礦每月至至少進行行1次，由礦礦長組織織，分管管副礦長長和技術術負責人人參加，分分別對井井上下作作業(yè)現場場、設備備和設施施進行全全面檢查查。第七條 礦長定定期檢查查安全教教育與培培訓計劃劃、安全全技術措措施計劃劃、礦井井災害預預防和處處理計劃劃的執(zhí)行行情況；經常檢檢查安全全生產崗崗位責任任制和其其他各項項規(guī)章制制度執(zhí)行行情況，發(fā)發(fā)現問題題，及時時修訂、修修改。按誰主管誰誰負責原原則，各各分管礦礦長、技技術負責責人每半半月組織織一次專專項安全全檢查，及及時解決決分管范

43、范圍內存存在的安安全問題題。第八條 對生產產作業(yè)現現場、設設備、安安全設施施和人的的行為進進行經常常性的檢檢查，及及時消除除事故隱隱患和制制止人的的不安全全行為。1.礦主管管生產安安全的副副礦長、技技術負責責人下井井指揮生生產，必必須同時時檢查安安全工作作。2.安全檢檢查人員員要經常常深入作作業(yè)現場場檢查，每每月不少少于200次。3.作業(yè)前前班組長長必須對對作業(yè)現現場進行行全面的的安全檢檢查。4.作業(yè)人人員在作作業(yè)前，應應對作業(yè)業(yè)環(huán)境、使使用的設設備進行行認真檢檢查。第九條 安全大大檢查、定定期安全全檢查和和專業(yè)安安全檢查查實行安安全檢查查表制度度。檢查查前制定定安全檢檢查表，檢檢查中應應認真

44、依依照安全全檢查表表逐項檢檢查、填填寫。查查出的事事故隱患患，應及及時落實實整改措措施、整整改時間間和責任任人。第十條 作業(yè)人人員必須須按“三大規(guī)規(guī)程”要求，實實行標準準化作業(yè)業(yè)，做好好崗位責責任范圍圍內的檢檢查和自自保、互互保工作作。第十一條 安全全檢查員員日常監(jiān)監(jiān)督檢查查，應當當檢查煤煤礦安全全規(guī)程、作作業(yè)規(guī)程程、操操作規(guī)程程和礦礦安全生生產規(guī)章章制度的的執(zhí)行情情況，制制止“三違”行為?，F現場檢查查應當全全面，突突出重點點。檢查查地點、時時間、存存在的問問題和處處理意見見要如實實記錄。安安全檢查查員對作作業(yè)班組組和作業(yè)業(yè)人員能能夠解決決的事故故隱患有有權要求求限期解解決；對對有發(fā)生生事故危

45、危險的場場所，有有權停止止作業(yè)，撤撤出人員員；對違違章行為為有權提提出處罰罰意見；對查出出的事故故隱患，應應及時向向礦長或或有關負負責人報報告。第十二條 對未未按規(guī)定定開展安安全檢查查和檢查查工作不不認真，檢檢查后未未及時制制定整改改措施或或未落實實整改措措施導致致事故的的，根據據國家有有關法律律、法規(guī)規(guī)以及企企業(yè)安全全處罰規(guī)規(guī)定，追追究相關關責任人人的責任任，實施施經濟處處罰。第十三條 依照照本制度度，礦制制定嚴重重和一般般“三違”標準以以及相應應的處罰罰標準，經經礦長批批準后執(zhí)執(zhí)行。第十四條 安全全檢查記記錄要妥妥善保存存。保存存期限一一年以上上。十、 安全技技術措施施審批制制度第一條 為

46、了規(guī)規(guī)范安全全技術審審批工作作，落實實技術審審批責任任，根據據煤礦礦安全規(guī)規(guī)程，制制定本制制度。第二條 本制度度所稱技技術審批批，是指指設計、措措施、作作業(yè)規(guī)程程和臨時時措施的的審批。1.所有的的工作地地點必須須編制作作業(yè)規(guī)程程或操作作規(guī)程和和相應的的安全技技術措施施。2.作業(yè)規(guī)規(guī)程和安安全措施施由專業(yè)業(yè)技術人人員進行行編制，規(guī)規(guī)程及措措施必須須符合煤煤礦安全全規(guī)程的的有關規(guī)規(guī)定。3.作業(yè)規(guī)規(guī)程及措措施由礦礦技術部部門組織織有關人人員進行行會審，并并提出會會審意見見。4.作業(yè)規(guī)規(guī)程、措措施，必必須根據據會審意意見進行行修改補補充，最最后報礦礦總工審審批。5.施工過過程中，如如情況發(fā)發(fā)生變化化時

47、，必必須及時時修改或或補充措措施，并并報礦總總工程師師批準。第三條 設計、措措施、作作業(yè)規(guī)程程和臨時時措施依依照本制制度編制制和審批批。編制制、審批批人員應應當具備備相應的的資質。第四條 按煤煤礦安全全規(guī)程規(guī)規(guī)定，報報省級以以上煤炭炭管理部部門審批批的，如如“三下采采煤”安全措措施和開開采設計計、礦井井瓦斯等等級和二二氧化碳碳涌出量量鑒定報報告，由由礦技術術負責人人組織編編制，按按程序上上報。第五條 經批準準的設計計、措施施、報告告，如改改變安全全措施，礦礦井瓦斯斯等級、二二氧化碳碳涌出量量的鑒定定報告，煤煤塵爆炸炸性、煤煤層自燃燃傾向性性鑒定結結果等，報報省煤礦礦安全監(jiān)監(jiān)察局備備案。第六條

48、煤礦年年度災害害預防和和處理計計劃、采采區(qū)設計計方案、采區(qū)水文地質探查設計等，由礦技術負責人組織編制，按規(guī)定的程序報縣煤炭管理部門審批。第七條 其他由由礦批準準的，如如單項工工程、單單位工程程施工組組織設計計，探查查老空的的安全措措施，修修改采掘掘作業(yè)規(guī)規(guī)程、補補充安全全措施，由由礦主管管技術負負責人審審批。未未編制作作業(yè)規(guī)程程或沒沒有安安全措施施以及及尚未經經過審批批，一律律不準施施工作業(yè)業(yè)。第八條 采區(qū)設設計方案案，采區(qū)區(qū)、采煤煤工作面面設計和和作業(yè)規(guī)規(guī)程、安安全技術術措施等等的編制制必須符符合煤煤礦安全全規(guī)程和和行業(yè)技技術規(guī)范范要求。采采掘作業(yè)業(yè)規(guī)程的的編制應應符合采采區(qū)設計計和工作作面

49、設計計。第九條 設計、規(guī)規(guī)程和措措施應當當符合實實際，內內容全面面、具體體，體現現技術先先進、經經濟合理理、生產產可行、安安全可靠靠的原則則。第十條 設計、措措施和規(guī)規(guī)程的編編寫，應應條文清清晰，語語言精當當，數據據準確，表表達簡練練。計量量單位、計計算方法法及比例例尺的使使用符合合要求。文文本要字字跡清楚楚、圖表表清晰、裝裝訂整齊齊。第十一條 經批批準的安安全措施施、作業(yè)業(yè)規(guī)程，技技術負責責人必須須向參與與施工的的所有作作業(yè)員傳傳達貫徹徹。傳達達貫徹結結束，接接受傳達達的人員員應當簽簽字。未未參加傳傳達貫徹徹的人員員要補課課。第十二條 超越越技術審審批權限限進行技技術審批批的，要要及時糾糾正

50、；設設計、安安全措施施、作業(yè)業(yè)規(guī)程等等有嚴重重缺陷，審審批人員員未能認認真履行行審批職職責造成成后果的的，追究究相關編編制、審審批人員員的責任任。第十三條 本制制度與上上級主管管部門要要求有抵抵觸時，按按主管部部門規(guī)定定執(zhí)行。十一、礦用用設備、器器材使用用檢查維維修管理理制度第一條 為了做做好煤礦礦礦用設設備、器器材的檢檢查、檢檢修工作作，使其其符合國國家標準準和行業(yè)業(yè)標準，保保障安全全生產，根根據安安全生產產法和和煤礦礦安全規(guī)規(guī)程，制制定本制制度。第二條 本制度度所稱礦礦用設備備、器材材，是指指依照礦礦山安全全法規(guī)規(guī)定，礦礦井使用用的有特特殊安全全要求的的設備、器器材、勞勞動防護護用品和和安

51、全檢檢測儀器器。第三條 礦用設設備、器器材的檢檢查、檢檢修、采采購、安安裝及使使用人員員，應經經過專門門培訓，考考核合格格，持證證上崗，應應當遵守守安全全操作規(guī)規(guī)程，了了解并嚴嚴格執(zhí)行行設備、檢檢測儀器器的檢修修質量標標準。第四條 礦用設設備、器器材使用用單位和和人員，采采購、檢檢驗、檢檢測和檢檢修人員員必須對對礦用設設備、器器材的質質量、性性能負責責，依照照本制度度，對礦礦用設備備、器材材進行采采購、檢檢驗、檢檢測和檢檢修，保保證處于于良好狀狀態(tài)。第五條 依據礦礦山安全全法規(guī)規(guī)定，列列入有特特殊安全全要求的的礦用設設備、器器材，包包括以下下類別： 1.礦用設設備：采采掘、支支護、裝裝載、提提

52、升、運運輸、通通風、排排水、瓦瓦斯抽放放和空氣氣壓縮等等設備，電電動機、變變壓器、配配電柜、電電氣開關關、電控控裝置及及各種防防護裝置置等。2.礦用器器材：炸炸藥、雷雷管、起起爆器、電電纜、鋼鋼絲繩、通通訊器材材、礦燈燈、防滅滅火材料料、支護護材料等等。3.勞動防防護用品品：自救救器、安安全帽、防防塵防毒毒口罩或或面罩、防防護服、防防護鞋、救救護設備備及用品品等。4.安全檢檢測儀器器：安全全監(jiān)測系系統(tǒng)、瓦瓦檢儀、測測風儀表表、各種種有害氣氣體檢測測儀、頂頂板壓力力觀測儀儀等。5.經有關關主管部部門認定定的其他他有特殊殊安全要要求的設設備、器器材。貫徹執(zhí)行前前4項規(guī)規(guī)定，嚴嚴格按國國家有關關部門

53、規(guī)規(guī)定的產產品目錄錄執(zhí)行。第六條 有特殊殊安全要要求的礦礦用設備備、器材材，應當當符合國國家有關關法律、法法規(guī)規(guī)定定，符合合國家或或行業(yè)標標準，應應當是合合格產品品，并取取得相關關證書。1.防爆電電器設備備應當有有產品合合格證、防防爆合格格證和煤煤礦礦用用產品安安全標志志。2.勞動防防護用品品應有合合格證、安全鑒定證書。第七條 建立設設備、器器材采購購制度，嚴嚴格采購購、審查查、審批批和驗收收程序。采采購設備備、器材材時，采采購人員員除檢驗驗相關的的合格證證明書外外，還應應取得產產品說明明書等技技術資料料。第八條 礦用設設備安裝裝前，安安裝單位位應當依依照煤煤礦安全全規(guī)程規(guī)規(guī)定和產產品說明明書

54、進行行檢查，確確認設備備合格，方方可安裝裝；安裝裝結束，應應由安裝裝、使用用和設備備管理單單位及安安全檢查查員聯合合驗收、試試運轉，確確認安裝裝合格，辦辦理移交交手續(xù)，方方可運行行。第九條 礦用設設備發(fā)生生設備事事故或中中止使用用1年以以上的，使使用前應應對其安安全性能能進行全全面檢查查。第十條各種種安全檢檢測儀器器、儀表表使用前前，應當當經過檢檢測，確確認靈敏敏、準確確、可靠靠，方可可投入使使用。第十一條 礦用用設備、器器材使用用部門，應應當建立立并嚴格格執(zhí)行年年檢、月月檢、日日檢等常常規(guī)檢查查制度。已已經使用用的礦用用設備、器器材要加加強檢查查，發(fā)現現異常應應當立即即處理，禁禁止帶故故障運

55、行行。要加加強日常常維護保保養(yǎng)，確確保設備備處于良良好狀態(tài)態(tài)。第十二條 建立立設備臺臺賬和特特種設備備檢查、檢檢修檔案案，做到到設備底底數清楚楚。第十三條 應當當加強對對不良設設備的監(jiān)監(jiān)控、檢檢查。建建立不良良設備的的分類臺臺賬，載載明設備備的使用用履歷、檢檢查情況況及隱患患所在。應應當有彌彌補質量量缺陷的的安全措措施。第十四條 建立立分項的的設備、器器材、安安全檢測測儀器的的質量、管管理養(yǎng)護護、使用用作業(yè)和和檢修工工藝標準準，建立立批量抽抽檢和全全檢制度度、技術術檔案管管理制度度，嚴格格界定各各種設備備、器材材的檢查查、維修修周期，保保證檢查查、維修修按標準準進行。第十六條 質量量管理應應當

56、落實實到人。建建立健全全礦用設設備、器器材的質質量檢查查責任制制，明確確車間、班班組和操操作人員員在保證證設備、器器材質量量方面的的責任，建建立嚴密密的質量量考核體體系，做做好礦用用設備、器器材的考考核、評評價工作作。礦負責：1.制定礦礦用設備備、器材材檢查、維維修基本本制度；2.制定礦礦用設備備、器材材目錄；3.制定設設備檢測測儀器質質量標準準；4.每年對對礦用設設備、器器材的綜綜合檢查查和考核核評價。班組和操作作人員負負責：1.對礦用用設備進進行檢查查；2.維護保保養(yǎng)；3.發(fā)現問問題及時時報告。第十七條 建立立煤礦新新上設備備和設備備更新論論證制度度。試驗驗、采用用涉及安安全的新新技術、新

57、新設備、新新材料或或新工藝藝，應先先進行論論證和安安全檢驗驗，制定定相應的的安全措措施，確確認安全全方可投投入施工工和使用用。第十八條 已使使用的設設備、器器材，依依照國家家規(guī)定定定期標校校。礦用用設備、器器材經維維修仍達達不到質質量標準準及安全全合格標標志過期期的，應應按規(guī)定定及時報報廢。第十九條 建立立礦用設設備、器器材管理理定期和和不定期期的考核核、評價價、獎懲懲制度，對對有關單單位及作作業(yè)人員員按國家家有關規(guī)規(guī)范、標標準進行行定期、不不定期的的考核、評評價，并并付諸獎獎懲。十二、 煤礦礦主要災災害預防防管理制制度第一條 為了貫貫徹國家家安全生生產法律律、法規(guī)規(guī)、方針針、政策策及煤礦礦的

58、有關關規(guī)章制制度，有有組織,有計劃劃地進行行指揮、協(xié)協(xié)調與控控制，保保障生產產過程中中人、物物和環(huán)境境處于安安全狀態(tài)態(tài)，實現現煤礦的的安全生生產，根根據安監(jiān)監(jiān)總煤行行200071077號關于于貫徹落落實關關于加強強小煤礦礦安全基基礎管理理的指導導意見的的通知的的第122、366條等相相關規(guī)定定條款的的要求，特特制定本本制度。第二條 本制度度所指的的主要災災害是可可能導致致重大發(fā)發(fā)生事故故的“一通三三防”，防治治水，職職業(yè)危害害等主要要危害。第三條 必須針針對可能能存在的的主要危危害制定定專門的的管理制制度，強強化管理理，加強強監(jiān)控，并并制定切切實可行行、科學學合理的的預防措措施，為為防止礦礦井

59、災害害事故的的發(fā)生，必必須對礦礦井主要要事故災災害制訂訂防范管管理措施施，加強強對主要要災害的的預防，嚴嚴防事故故發(fā)生。1.礦有可可能導致致重大事事故的災災害主要要有：水水害事故故、機電電事故、邊坡滑坡事故、高空作業(yè)墜落事故、邊坡滾石滾落傷人事故、采空區(qū)塌陷事故、放炮事故和火災事故等。2.對各類類主要災災害事故故，由各各業(yè)務部部門分別別制定管管理制度度和預防防措施，同同時要加加強監(jiān)控控和強化化管理，防防止重特特大事故故的發(fā)生生。3.對各類類主要災災害事故故的管理理制度和和預防措措施，安安監(jiān)部門門要對其其貫徹落落實情況況進行監(jiān)監(jiān)督檢查查，確保保落實到到位。4.一旦礦礦井發(fā)生生災害事事故，礦礦調度

60、接接到匯報報后立即即按礦井井災害事事故應急急救援預預案的通通知順序序通知有有關領導導和單位位，及時時組織開開展搶險險救災工工作。第四條 主要災災害預防防管理制制度的編編制工作作由安全全副礦長長領導技技術科、安安全科、綜綜合科組組成編制制小組，分分工合作作，聯合合編制。編編制結束束后報礦礦安全生生產技術術審查組組審查后后出版發(fā)發(fā)布，并并存檔備備案備查查。第五條 在編制制過程中中必須根根據安安全生產產法制制定，針針對礦井井主要災災害，是是預防事事故發(fā)生生的安全全管理制制度。其其內容如如下：1.礦井主主要危害害的辯識識標準、方方法和程程序；2.已辯識識的主要要危害進進行評價價的方法法和標準準；3.礦