安保各崗位職_第1頁
安保各崗位職_第2頁
安保各崗位職_第3頁
安保各崗位職_第4頁
安保各崗位職_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、 安保員交接班制度1、接班安保員要按規(guī)定著裝,提前10分鐘上崗接班,在登記薄上記錄接班時間。2、交接班時,交班的安保員要把需要在值班中繼續(xù)注意或處理的問題,以及警械器具等裝備器材,向接班安保安交代、移交清楚。3、交班安保員要等接班安保員對管理區(qū)巡邏一遍進(jìn)行驗(yàn)收后才能下班,接班安保員驗(yàn)收時間無特殊情況不得超過接班時間15分鐘。4、接班安保員驗(yàn)收時發(fā)現(xiàn)的問題由交班安保員承擔(dān)責(zé)任,驗(yàn)收完畢,交班安保員離開崗位后發(fā)生的問題,由當(dāng)班安保員承擔(dān)責(zé)任。5、所有事項(xiàng)交接清楚后,交班安保員在離開崗位前,在登記薄上記錄下班時間并簽名。6、接班人員未來,交班人員不得下班,若接班人員未來,交班人員下班,這期間發(fā)生的問

2、題,兩班共同負(fù)責(zé),沒有發(fā)生問題,則分別扣發(fā)兩班的工資。安保部主管職責(zé)1、負(fù)責(zé)安保工作的現(xiàn)場管理,及時了解安保員的思想及生活動態(tài),疑難問題,并定期向住戶服務(wù)助理匯報。2、具體組織安保員軍事訓(xùn)練及崗位技能培訓(xùn),不斷提高安保員的法制和業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)安保隊(duì)伍的凝聚力,提高組織紀(jì)律性和戰(zhàn)斗力。3、定期檢查各班工作、各項(xiàng)管理制度落實(shí)情況,治安防范及消防情況,出現(xiàn)問題及時處理和報告。4、檢查督促安保班的內(nèi)務(wù)工作,組織召開每周一次的治安情況分析會,總結(jié)一周治安工作。5、定期檢查安保器械、用具及車輛等的使用及養(yǎng)護(hù)情況。6、參加業(yè)主、住戶座談會,聽取業(yè)主、住戶對治安保衛(wèi)工作的意見和抓好群防體系建設(shè),建立廣泛的群眾

3、基礎(chǔ)。7、協(xié)助處理住宅內(nèi)各種違章行為,調(diào)解業(yè)主、住戶間的糾紛,配合派出所開具專項(xiàng)治安活動。8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。安保領(lǐng)班職責(zé)1、負(fù)責(zé)小區(qū)秩序及消防管理工作。2、負(fù)責(zé)檢查本班所有安保人員的值班表、交接班表、巡邏記錄及監(jiān)控記錄。3、負(fù)責(zé)監(jiān)督交接班工作并認(rèn)真審核、閱讀值班記錄,確保各類物品列項(xiàng)交接清楚。4、主持班務(wù)會議,指派下屬工作,檢查當(dāng)班人員是否符合禮儀要求,包括制服、鞋帽、頭發(fā)、胡須、指甲及器械等。5、每天檢查各崗位值勤情況,檢查值班記錄并簽字。6、不斷巡查督促各崗哨,協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題,及時糾正違紀(jì)違章現(xiàn)象。7、處理一般性的治安案件和客戶投訴,遇緊急事件發(fā)生時,及時與管理處取得聯(lián)系,并迅速調(diào)集人員上前處理,并及時填寫報告。8、保持同本班安保員的接觸,善于做好安保員的思想工作,推動每個安保員工作的積極性。9、保持與監(jiān)控室密切聯(lián)系,協(xié)助監(jiān)控室處理報警等事件。10、做好全班的考勤工作。11、監(jiān)管小區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生、道路交通及消防安全等工作。12、負(fù)責(zé)新安保員的崗前培訓(xùn)及本班安保員的軍體訓(xùn)練工作。13、負(fù)責(zé)處理本班與安保工作有關(guān)的各類事件,做好各項(xiàng)記錄和交接。14、保管好本班的安保器械、用具及其它公用財(cái)物。15、對當(dāng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論