述職評(píng)議報(bào)告

1、Word 述職評(píng)議報(bào)告 下面是我為大家整理的,供大家參考。 述職評(píng)議報(bào)告 依據(jù)區(qū)委 關(guān) 關(guān)于建立區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦 ） ）國(guó)家委和部門(mén)國(guó)家委抓基層 國(guó)家 國(guó)家建工作責(zé)任制的實(shí)施意 見(jiàn) 見(jiàn)要求，根據(jù)漢濱區(qū) 基 基層國(guó)家委書(shū)記抓國(guó)家建雙 向 向述職方法規(guī)定，結(jié) 合 合全區(qū)實(shí)際，特制定本辦 法 法。 第一條 本方法所 指 指的述職評(píng)議是指基層國(guó)家 委 委書(shū)記向區(qū)委全委會(huì)、向 基 基層國(guó)家組織述職后，由特 定 定對(duì)象對(duì)述職人員所進(jìn)行 的 的公開(kāi)評(píng)議和作出的綜合 評(píng) 評(píng)估。通過(guò)評(píng)議有效地發(fā) 現(xiàn) 現(xiàn)問(wèn)題、訂正問(wèn)題和改進(jìn) 工 工作，加快推動(dòng)國(guó)家的建設(shè) 新 新的宏大工程。 其次條 國(guó)家委書(shū)記在全委會(huì)議上 的 的述

2、職評(píng)議工作由區(qū)委組 織 織部詳細(xì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施； 國(guó)家 國(guó)家委書(shū)記在基層國(guó)家組織會(huì) 議 議上的述職評(píng)議工作由各 國(guó)家 國(guó)家委詳細(xì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 第三條 區(qū)委每年確定 一 一部分基層國(guó)家委書(shū)記在全 委 委會(huì)上進(jìn)行述職評(píng)議，用 三 三年時(shí)間全部述職評(píng)議一 次 次。 第四條 述職評(píng)議 應(yīng) 應(yīng)堅(jiān)持突出重點(diǎn)、注意發(fā) 展 展的原則；堅(jiān)持注意實(shí)績(jī) 、 、群眾公認(rèn)的原則；定性 評(píng) 評(píng)議與定量評(píng)議相結(jié)合的 原 原則。 第五條 述職評(píng) 議 議應(yīng)圍繞基層國(guó)家委書(shū)記履 行 行抓國(guó)家建工作職責(zé)、濾布 抓 抓國(guó)家建工作措施、抓國(guó)家建 工 工作成效及存在的主要問(wèn) 題 題等內(nèi)容進(jìn)行。 第六條 述職評(píng)議的主要程序： 1、對(duì)象確定

3、。每年在 區(qū) 區(qū)委全委會(huì)上的述職評(píng)議 對(duì) 對(duì)象由區(qū)委組織部提出初 步 步名單，報(bào)區(qū)委審批后書(shū) 面 面通知述職評(píng)議對(duì)象；各 基 基層國(guó)家組織會(huì)議上的述職 評(píng) 評(píng)議對(duì)象，以區(qū)委組織部 的的文件通知為準(zhǔn)。 2、 開(kāi) 開(kāi)展自查。述職評(píng)議對(duì)象 接 接到通知后，應(yīng)對(duì)比述職 評(píng) 評(píng)議內(nèi)容進(jìn)行全面自查、 自 自評(píng)，并形成書(shū)面材料。 3、組織考察。抽調(diào)人 員 員組成考察組，實(shí)行聽(tīng)、 看 看、查、問(wèn)、壓濾機(jī)濾布 測(cè) 測(cè)等方法對(duì)述職評(píng)議對(duì)象 有 有關(guān)狀況進(jìn)行全面考察， 并 并對(duì)述職評(píng)議對(duì)象的述職 報(bào) 報(bào)告進(jìn)行修改把關(guān)，提出 綜 綜合評(píng)價(jià)看法和提問(wèn)題目 。 。 4、述職匯報(bào)。國(guó)家委 書(shū) 書(shū)記結(jié)合抓國(guó)家建履職狀況 、

4、、工作狀況及存在的主要 問(wèn) 問(wèn)題，向全委會(huì)和基層組 織 織會(huì)議進(jìn)行全面匯報(bào)，匯 報(bào) 報(bào)要實(shí)事求是，重點(diǎn)突出 ， ，特色鮮亮。 5、現(xiàn)場(chǎng) 提 提問(wèn)。大會(huì)述職匯報(bào)結(jié)束 后 后，考察組依據(jù)述職和考 察 察把握的狀況，就有關(guān)問(wèn) 題 題向述職對(duì)象進(jìn)行提問(wèn)， 述 述職對(duì)象應(yīng)仔細(xì)回答所提 出 出的問(wèn)題。 6、通報(bào)考 察 察狀況?？疾旖M綜合考察 考 考核狀況，對(duì)述職對(duì)象履 行 行抓國(guó)家建職責(zé)、抓國(guó)家建工 作 作成效以及需要加強(qiáng)和改 進(jìn) 進(jìn)的方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。 7、民主測(cè)評(píng)。綜合評(píng) 價(jià) 價(jià)后，當(dāng)場(chǎng)下發(fā)國(guó)家委書(shū) 記 記抓國(guó)家建工作狀況述職評(píng) 議 議表，評(píng)議人員依據(jù)述 職 職對(duì)象的匯報(bào)和答題狀況 ， ，根據(jù)優(yōu)秀、稱(chēng)職、基 本 本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)格 次 次，進(jìn)行百重量化測(cè)評(píng)。 8、公布結(jié)果。述職評(píng) 議 議后，將述職評(píng)議結(jié)果通 過(guò) 過(guò)文字通報(bào)、新聞發(fā)布、 登 登報(bào)、上網(wǎng)等方式進(jìn)行對(duì) 外 外公布，接受社會(huì)監(jiān)督。 9、整改提高。區(qū)委組 織 織部依據(jù)述職評(píng)議中發(fā)覺(jué) 的 的問(wèn)題以書(shū)面形式通知各 述 述職對(duì)象及單位限時(shí)整改 。 。整改狀況也要進(jìn)行對(duì)外 公 公布。 第七條 評(píng)議結(jié) 果 果作為述職個(gè)人年度考核 和 和任免的重要依據(jù)，記入 本 本人檔案。對(duì)述職對(duì)象測(cè) 評(píng) 評(píng)為基本稱(chēng)職和不稱(chēng)職票 達(dá) 達(dá)三分之一的，區(qū)委組織 對(duì) 對(duì)抓國(guó)家建工作進(jìn)行核查和 效 效能評(píng)估，依據(jù)規(guī)定作出 組 組織處