倉庫轉正工作總結

1、倉庫轉正工作總結倉庫轉正工作總結總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在本身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回首檢查、分析評價，進而肯定成就，得到經(jīng)歷體驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能夠提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，讓我們一起來學習寫總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是我為大家采集的倉庫轉正工作總結，希望對大家有所幫助。倉庫轉正工作總結1怎樣做好自己工作。這其實是一個很欠好講的話題，由于每一個人的工作范圍和工作職責有所不同。現(xiàn)就我的工作倉管來談一下自己的領會。1、產(chǎn)品品質的保證工作即一定要保證所入庫的產(chǎn)品品質，做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕倉庫

2、十二防。根據(jù)先進先出；上輕下重，上小下大；定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發(fā)料工作。2、做好倉庫帳目保證每晚下班之前把當天的入庫數(shù)，出庫數(shù)，庫存數(shù)根據(jù)物料種類、名稱精確無誤的登記做帳，讓各個兄弟部門及領導天天上班即能看到昨晚倉庫的精確庫存以便精確的做出當天的生產(chǎn)布置。3、做好月報工作每月月底進行盤點，倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目，還要把全廠的各類的數(shù)據(jù)進行匯總，做出月報表提供應決策部門，以便于決策者能夠及時布置調整下一步的工作。4、做好物控工作對每一種物料的數(shù)據(jù)都要嚴格的控制，使其與帳目一致，為了到達這一點必需要做到下面幾個方面：1控制好倉庫的物料，及時精確的把進銷存帳目做好，無論何人

3、何時入庫或領取何種物料一定要有明確的記錄，做到物料來有來處，去有去向。三者嚴格一致，使倉庫數(shù)據(jù)的差別為零；1做好發(fā)往噴印部物料的發(fā)出與收回數(shù)量的對照工作，原則上發(fā)出多少收回多少，用不完的應開退貨單退回倉庫，需要報廢的物品應開有報廢單，而且數(shù)量要有人員進行控制，不得有差別，月底進行匯總各種數(shù)據(jù)，何處出現(xiàn)差別要找出原因和責任人，這樣以后就不會出現(xiàn)數(shù)據(jù)上的差別。2入庫要有一定的程序，侍新的生產(chǎn)設備購回之后，應當不會再有噴印部直接到部門生產(chǎn)線上領取物料的事件發(fā)生，我以為彼時入庫應為當班下班之后由當班領班把當班生產(chǎn)數(shù)據(jù)交給入庫員，入庫員在盤點后以為數(shù)據(jù)完全無誤的情況下再進行入庫工作，而且與倉管一起核對物

4、料的品名、數(shù)量、顏色、原料、料號等等能否與實物一致。這樣便于控制入庫時產(chǎn)生數(shù)量上的差別。3做好成品發(fā)貨與客戶退貨的物料和數(shù)據(jù)控制工作。嚴格根據(jù)出貨單進行出貨，控制好數(shù)量不要送多也不能給少，退回物料應立即開居退貨單，要報廢物料立即開居報廢單，假如有要打版的物料是以樣品的形式送給客戶的則要專門登記，月底進行數(shù)據(jù)調整。這樣能力控制好發(fā)貨或退貨時產(chǎn)生的數(shù)量差別。有此幾點，物料數(shù)據(jù)的差別可能就不復存在。5、做好物料的收發(fā)工作倉庫其實就是工廠產(chǎn)品的一個中轉站：倉管最重要的工作就是及時精確的收發(fā)中轉物料以配合工廠的生產(chǎn)。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位臵、數(shù)量、生產(chǎn)日期、顏色、何種

5、原料等等。能夠及時鄙人一道工序需要之時發(fā)到所需部門，而且在產(chǎn)品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。6、做好為下道工序崔料的工作由于定單較多，生產(chǎn)設備有限，領導較忙，有可能會出現(xiàn)生產(chǎn)布置相互沖突，這時倉管就有責任有義務根據(jù)出貨計劃適時的提醒生產(chǎn)部門，以便于能夠及時精確的交貨，維護本廠的信譽。7、做好下屬人員的布置工作包含對配貨人員，送貨人員，裝卸貨人員的催促指點，適時的工作布置、人員的調配、工作的監(jiān)督以及解決內部小小沖突等等。8、做好倉庫的整理工作如今的企業(yè)大都要求自己能到達5S標準，導入ISO9000系統(tǒng)，固然我們臨時仍未施行這些系統(tǒng)程序，但我們要嚴格用這些系統(tǒng)的要求來檢驗自己的工作能否

6、合格。對于倉庫來講，倉庫是一個出入物品較多的地方，另外工廠所有臨時不消的東西都要交回倉庫，所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差，這就要求我們時時的進行倉庫整理。所有物品各歸各處，有用的擺放整潔，無用的扔掉，經(jīng)常打理清掃，常期堅持，使倉庫時時處處顯得有條有序，干靜整潔。要到達這樣的標準并不是講做就能做到的，而是要把責任落實到個人，把倉庫劃成片區(qū)分給個人，天天下班之前用上特別鐘來清理自己的責任區(qū)域，各負其責，各司其職，做到“人人有事做，事事有人做，長期堅持，效果自不消講。9、做好與兄弟部門的配合工作任何一個部門，任何一個人都有義務去為你的下一工序部門考慮，爭取讓自己所做過的產(chǎn)品或事情讓下一工序部門做

7、起來更容易更順手，比方進入倉庫的物品假如部門能夠在棧板上擺放整潔，那么入庫人員在進入電梯之時就會更輕松更容易，產(chǎn)品不易掉到地上，也就更好的保衛(wèi)了我們的產(chǎn)品品質。假如回收來的舊包材倉庫能夠在車間擺放整潔或及時入庫，車間就會顯得更整潔有序。10、反思工作解決問題連續(xù)改良天天上班前的特別鐘進行一個早會，反思昨天工作中的失誤，找出原因，想法改良，以便下次不至重犯。提出昨天在工作中發(fā)現(xiàn)了什么問題，利的表揚，弊的丟棄，以便揚長避短。一個工廠的前進經(jīng)過可以以講就是一個不斷提出問題，解決問題的連續(xù)改良的經(jīng)過。對于我們平常工作中出現(xiàn)的失誤，發(fā)現(xiàn)的問題提出來進行改良，進行解決，然后再發(fā)現(xiàn)再解決，就這樣進行反復的，

8、連續(xù)的改良，我們的公司自會蒸蒸日上。倉庫轉正工作總結2我于x月份進入公司后，擔任公司倉庫管理員職位，現(xiàn)將這段時間的工作總結及工作領會敘述如下。剛進入公司時，面對生疏的環(huán)境和工作，我感到無從下手、充斥迷茫，對業(yè)務操作也是一竅不通，連一些最簡單的工作術語都不懂。在公司領導合理布置崗位和同事的幫助下，很快便對工作業(yè)務有了一定把握，較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等。在公司領導的指點和同事的幫助下，目前已經(jīng)純熟工作，能精確、及時地與客戶協(xié)調處理異常情況，能較好地處理各種工作細節(jié)和服從上級、公司的工作布置和管理制度。一、同時，在領導指點、同事幫助以及本身的努力下，我對倉庫管理工作也有了更深刻的認

9、識。詳細而言1、對倉庫的認識，熟悉了xx、xx倉庫基本情況，包含庫房庫區(qū)、貨架、貨品擺放等;2、對流程的認識，熟悉xx倉庫的進出庫操作流程和系統(tǒng)流程、xx倉庫的操作流程和系統(tǒng)流程;QC流程;增值效勞操作流程;異常處理流程;盤點流程等;3、對管理的認識，較好地熟悉了5S管理;倉庫安全管理;庫區(qū)規(guī)劃;貨品擺放;成本節(jié)約;人員布置等;4、對職責的認識，明白了團隊的主要性;工作合理布置、保障效率的主要性;較好地協(xié)調本組人員的工作和保障精確性;對工作能夠負責和能夠按時順利完成。二、工作領會1、高效效勞，全力做好客戶效勞工作我們的工作本職是效勞，效勞客戶是我們賴以生存的主旋律，只要做好了客戶效勞，得到了客

10、戶的認可。客戶才會真正地認同我們。能做到高效效勞，對于客戶的電話咨詢，我都耐心解釋并給予解決，客戶提到的問題和需要，都能及時解答和解決。2、專業(yè)學習是做好工作的動力源泉我們的工作價值是什么?是在工作中，得到不斷地提升，不斷地去學習得到進步。假設我們甘于落后，那么我們的價值將會一降再降，直到自己都不能認可自己。專業(yè)的學習，使自己的實際操作得到理論的支持，理論知識得到實際操作的驗證，不斷地提升不斷地進步，才真恰是我們的工作價值。點的精通，線的發(fā)展，交錯成面的擴張，使自己能夠覆蓋更大的領域，能力在各方面不斷地提升自己。3、因勢而變，順勢而為，全力做好自己在各種突發(fā)情況和緊急中，我迅速改變思路，找準自

11、己的工作定位，積極和同事討論改良方法。討論在工作經(jīng)過中的問題，有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)歷體驗的同事學習。倉庫轉正工作總結3轉眼間，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的三個月里，我學到了很多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感遭到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，自動向上的團隊。非常感激公司，感激領導給了我這么一個學習的時機。剛進入公司時對公司不了解，還記得因而而擁有過朦朧，首先，在原材料倉庫的三個月來，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采取先進先出的原材料出庫流程在這里期間，每當碰到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱度，在他們身上我也學到了不少東西。請領

12、導放心，我會盡心盡責的工作，固然我學歷不是高，但我會努力。實習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解：第一：出入庫管理，見單作業(yè)，憑什么能夠收發(fā)，憑什么進行收發(fā)，單據(jù)，認真核實，細心盤點，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。第二：訂購管理，倉管擔當部份物控本能機能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購;一方面要保證能連續(xù)供給產(chǎn)線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律，理解采購的經(jīng)濟批量與周期，綜合分

13、析好，連續(xù)關注。第四：5s管理，各項現(xiàn)場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣主要，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓治理工作，倉庫的物品分倉分類分管，整理好了能力分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中，都需要一個有序整潔的工作環(huán)境，只要做好整理整頓治理清掃工作，能力保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的反復性工作，所以必需養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。第五：先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不履行先進先出易造成超期庫存，易產(chǎn)生物品變質，易產(chǎn)生工程變化的報廢風險。履行先進先出的辦法有色標法，雙區(qū)庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追

14、索法等。倉庫轉正工作總結4自從進入到了工作狀況中了，全部人的留意里就全都集中在職責工作上面去了，完全沒有留意到時間的流動，一直到試用期結束的時候，才發(fā)現(xiàn)，哦，原來已然過去三個月了啊，終于能夠轉正了啊。在剛剛進入工作中的時候成天都想著要什么時候能力夠轉正啊，三個月的時間好長啊，可是當完全投入到工作當中去的時候，就又完全排除了其它的干擾。如今想來，這三個月的時間自己真的算得上是拼命了，所屬年輕人熱血干勁大的因素有，自己想要在工作中表現(xiàn)出色的因素也有，我想更多的還是想要在工作中做出屬于自己的成就吧，所以這三個月真的是充斥了干勁。作為一名倉庫文員，經(jīng)歷了這三個月的的工作，直接的感受就是講簡單也簡單，講

15、難也難，就是比較復雜。在之前還沒有親身做這份工作的時候就經(jīng)常聽到別人講這個工作就是個合適養(yǎng)老的工作，工作輕閑就是簽簽字就好了，工作這段時間簽字的工作也的確沒少做，也的確是我們的重要工作。講難則是在于工作責任的主要，作為一個公司的一個倉庫，里面存放的都是大量的產(chǎn)品貨物，里面代表的都是巨額的資金，要是出了問題的話對于一個小公司就幾乎是滅頂之災了，所以做倉庫文員的就必需要有很強的責任意識。這是我進入倉庫文員工作崗位的第一天，領導告訴我的。進入倉庫文員崗位最開始的工作是讓我跟著一個老組長，一邊學習一邊工作。組長就帶著我去熟悉了一下我們管理的倉庫范圍，然后就開始叫我倉庫管理系統(tǒng)的操作方法，在學校讀書的時

16、候我也是有接觸過這一塊，不外當時學習的系統(tǒng)并不是這個，但畢竟還是大同小異，所以學習的還算快。做這個就是要求在倉庫貨物進出的時候我們都要做好具體的記錄，什么時間進出了什么貨物，數(shù)量是多少，運輸員是誰，以及進出貨物的擺放地點等等，做好這些記錄一方面是將來保證貨物的安全，出現(xiàn)了問題之后好直接找到負責人，另一方面也是為了貨物運輸?shù)墓芾?，提升效率。學習這些的最好辦法就是直接上手操作，等有貨物進入或者運出的時候，上級都會有調動的文件，然后運輸員就會那文件來向我們簽字，將這些單子上的信息登進進系統(tǒng)后就能夠簽字確認了。這一塊是最主要的，我們必需要認真核對才行，要是出現(xiàn)了紕漏就有可能導致舉大的產(chǎn)業(yè)損失的，是需要

17、許多人為此負責的。不僅僅是簽字管理這一塊，我們文員還要對倉庫的貨物負責，我們要保證貨物的安全，所以我們還要定時進行抽查，要保證倉庫的消防安全等等，這是最主要的，火是很無情的，一不小心就能夠讓全部倉庫的貨物毀之一炬。固然如今試用期已過，不外我絕對不會在工作中出現(xiàn)漫不經(jīng)心的毛病的，我還是會繼續(xù)堅持慎重、細心的態(tài)度對待工作的。倉庫轉正工作總結5很榮幸我于20 xx年5月18日成為公司倉儲部的試用員工，到今天已近2個月，在崗試用期間，我在倉儲部學習工作。這是我平生以來第一次接觸化工企業(yè)的工作，和我以前所做的企業(yè)的倉儲工作也有一定的差別;但是在領導和同事的指點和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作

18、環(huán)境，也熟悉了公司的全部倉儲工作的操作流程。倉管小結在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地做好領導布置的每一項任務，自動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提升充分自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。初入職時，我對本公司的化學物品的儲存與保管工作有些生疏、倉儲操作流程與我以前那些公司的在一些細節(jié)上也有一些差別等，經(jīng)過這近兩個月來領導和同事的耐心指點和幫助下，我如今已經(jīng)能夠獨立完成我的本職工作，完成化學物品的收、管、發(fā)工作、能夠獨立完成易制毒物品的收、管、發(fā)工作及臺賬和報表的制造，對本公司的安全管理工作也有了一定的了解，能夠整理好本人的工作范圍內的各

19、種單據(jù)和資料。當然我還有許多不足，需要領導和同事的指點與幫助，在工作方法、工作能力和處理問題的經(jīng)歷體驗等方面有待進一步提升和改善，團隊協(xié)作能力也需要進一步加強，需要不斷繼續(xù)學習以提升自己能力。我堅信“沒有最好，只要更好，在以后的工作中我也會以此為自己的信念來工作，以便更好地為嘉卓成的發(fā)展出一份力不足之處：安全管理知識了解不夠全面、安全管理方面的工作還做得不夠到位、在處理問題和溝通方面有待進一步提升等，這許很多多的不足之處只能在以后的工作中碰到不懂的問題和困難虛心向同事和領導學習請教，通過不斷地學習來提升自己的能力工作建議：1、生產(chǎn)部門有計劃地領料、指定專人領料，以免有反復領料和不間斷領料的現(xiàn)象

20、發(fā)生，以便倉管員有計劃性地開展工作2、現(xiàn)今，生產(chǎn)的制水工作是在溶劑倉庫完成，這樣存在安全隱患，建議生產(chǎn)制水工作移至車間3、建一防曬防雨的溶劑空桶放置場所，以免因溶劑空桶放置時間過久而生銹給公司帶來的不需要的損失倉庫轉正工作總結6一、表現(xiàn)、品德涵養(yǎng)及職業(yè)道德方面半年來，本人認真遵照勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極自動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。二、工作能力和詳細業(yè)務方面我的工作崗位是銷售內勤和倉管。重要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將天

21、天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶，核對客戶收貨情況與數(shù)量，整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù)，統(tǒng)計天天入庫和出庫的數(shù)量。我本著“把工作做的更好的目的，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年的各項任務：1、統(tǒng)計情況：能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對，做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計精確。2、收貨情況：原材料廠家報的收貨數(shù)量，跟我接收的數(shù)量要核對精確。如有多或是少的情況，要及時匯報給采購部。3、倉管報表：做好天天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù)，就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本精確。三、存在的不足。總結半年的來的工作，固然獲得了一定的成就，本身也有了很大的進步，但是還存在著下面不足。一是有時工作的質量和標準

22、與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力素質不夠高，成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的錯誤過失;另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。二是有時工作敏感性還不是很強，對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提早完成，上報情況不夠及時。四、20 xx年下半年工作計劃下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改良不足，拓展思路，求真務實，全力做好本職工作。打算從下面幾個方面開展工作：一是加強工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領導的年度工作要求，對下半年工作進行詳細謀劃，明確內容、時限和需要到達的目的，加強部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項工作有機地結合起，理清工作思路，提升辦事效率，加強工作實效。二是

23、加強工作培養(yǎng)。始終堅持良好的精神狀況，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。倉庫轉正工作總結7自從進入到了工作狀況中了，全部人的留意里就全都集中在職責工作上面去了，完全沒有留意到時間的流動，一直到試用期結束的時候，才發(fā)現(xiàn)，哦，原來已然過去三個月了啊，終于能夠轉正了啊。在剛剛進入工作中的時候成天都想著要什么時候能力夠轉正啊，三個月的時間好長啊，可是當完全投入到工作當中去的時候，就又完全排除了其它的干擾。如今想來，這三個月的時間自己真的算得上是拼命了，所屬年輕人熱血干勁大的因素有，自己想要在工作中表現(xiàn)出色的因素也有，我想更多的還是想要在工作中做出屬于自己的成就吧，所以這三

24、個月真的是充斥了干勁。作為一名倉庫管理員，經(jīng)歷了這三個月的的工作講，直接的感受就是講簡單也簡單，講難也難，就是比較復雜。在之前還沒有親身做這份工作的時候就經(jīng)常聽到別人講這個工作就是個合適養(yǎng)老的工作，工作輕閑就是簽簽字就好了，工作這段時間簽字的工作也的確沒少做，也的確是我們的重要工作。講難則是在于工作責任的主要，作為一個公司的一個倉庫，里面存放的都是大量的產(chǎn)品貨物，里面代表的都是巨額的資金，要是出了問題的話對于一個小公司就幾乎是滅頂之災了，所以做倉庫管理員的就必需要有很強的責任意識。這是我進入倉庫管理員工作崗位的第一天，領導告訴我的。進入倉庫管理員崗位最開始的工作是讓我跟著一個老組長，一邊學習一

25、邊工作。組長就帶著我去熟悉了一下我們管理的倉庫范圍，然后就開始叫我倉庫管理系統(tǒng)的操作方法，在學校讀書的時候我也是有接觸過這一塊，不外當時學習的系統(tǒng)并不是這個，但畢竟還是大同小異，所以學習的還算快。做這個就是要求在倉庫貨物進出的時候我們都要做好具體的記錄，什么時間進出了什么貨物，數(shù)量是多少，運輸員是誰，以及進出貨物的擺放地點等等，做好這些記錄一方面是將來保證貨物的安全，出現(xiàn)了問題之后好直接找到負責人，另一方面也是為了貨物運輸?shù)墓芾?，提升效率。學習這些的最好辦法就是直接上手操作，等有貨物進入或者運出的時候，上級都會有調動的文件，然后運輸員就會那文件來向我們簽字，將這些單子上的信息登進進系統(tǒng)后就能夠

26、簽字確認了。這一塊是最主要的，我們必需要認真核對才行，要是出現(xiàn)了紕漏就有可能導致舉大的產(chǎn)業(yè)損失的，是需要許多人為此負責的。不僅僅是簽字管理這一塊，我們管理員還要對倉庫的貨物負責，我們要保證貨物的安全，所以我們還要定時進行抽查，要保證倉庫的消防安全等等，這是最主要的，火是很無情的，一不小心就能夠讓全部倉庫的貨物毀之一炬。固然如今試用期已過，不外我絕對不會在工作中出現(xiàn)漫不經(jīng)心的毛病的，我還是會繼續(xù)堅持慎重、細心的態(tài)度對待工作的。倉庫轉正工作總結8在和xx共成長的日子里，我們又將迎來嶄新的一年，新的老是美妙的，讓人向往的所以，在新的一年里，我們充斥了過多的向往和等待回想xx，我們倉庫工作在我們領導的

27、孜孜指點下，邁著穩(wěn)健的步伐，抱著創(chuàng)新的意識積極的理論著，我們走過了一個成熟的一年，一個可喜的一年xx歲首的時候，我們食品倉滯留的物品許多，重要有肉類和調料品，大家都知道，食品類的東西保質期都很短，如不能及時使用，除了占用一大筆資金以外，更主要的是給我們酒店的財政造成一定的損失，造成物品滯留的原因大體有兩個方面：1酒店開業(yè)以來，倉庫大量的鋪貨，現(xiàn)有的廚師做菜時使用不到這些物品。2廚師流動頻繁，每個廚師各練一家功，燒的菜不一樣，需要的物品也跟著變。所以，人走了，物品也就滯留了。為了怕造成不需要的損失，我們的領導還親身找使用的部門溝通，才解決了這些遺留下來的問題，為此，我們從廚房的使用中也總結了一些

28、方法：比方，對保質期短的或是不常用的物品我們采用了直拔的方式，他們用多少，我們就夠多少，這樣在減少資金占用的同時也增長了物品使用的靈敏性！這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的占用額由去年x月份的x萬下降到今年x月份的x。不入規(guī)距，不成方圓！在倉庫工作中，我們一直嚴格根據(jù)“倉管員崗位職責進行對物品的驗收和發(fā)放，對需要補倉的物品我們根據(jù)部門的使用量及時的請購，以我們應有的工作態(tài)度來支持對前臺的工作！在酒店的評星活動中，我們也深刻的意識到我們做的還不夠好，我們的倉庫必競也是酒店的一個窗口，一個主要的窗口，我們有義務也更有責任來做好自己份內的事！不給酒店評星拖后腿，也不給我們的財政部丟面子！我是這么想的，同

29、時我也把想法付諸了施行，到我休息天的時候，我拖朋友的關系到xx大酒店和xx大酒店的食品倉參觀了一下，結合我們的倉庫取人之長，補已所短！在工作中，我們一直按著常清潔，常整理，常整頓，慣例范，常自律這五常法來嚴格要求自己，它對我們不單單是一個理論，更是我們工作中的一道格言！在我們的努力下，不管是倉庫的整體環(huán)境和構造布局，還是物品擺放的位置和間距，都讓人看了感覺很清新，很明了工作需要激情，激情需要鼓勵！領導能對我們工作的肯定，就是對我們最大的鼓勵！固然我們做的還不盡美，但我們會一直在努力！倉庫轉正工作總結9我在xxxx物業(yè)公司快兩年了。xxxx年6月到公司任倉庫管理員，截止今天!時間如梭，轉眼間又跨

30、過一個年度之坎，回顧望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目的，同時也激發(fā)我以新的姿勢，去迎接新生活!(一)面對現(xiàn)實，承受挑戰(zhàn)xxxx年6月我到恒生物業(yè)公司接任倉庫管理員一職，要面臨工作極大挑戰(zhàn)。由于當時倉管員急辭職，中間間斷了一個月的時間，那時恒生物業(yè)公司不僅是賬目混亂，而且有大量的不良庫存，部分物品還有短缺，我的心一下子就變的繁重起來，怎么辦怎樣來理順這個爛攤子我沒有灰心，決心憑仗以往的的管理經(jīng)歷體驗來盡快理順這個爛攤子，首先整理帳目，其次對所有物品進行大盤點，對所有貨物進行分類有序擺放，通過這些努力后，全部恒生物業(yè)公司倉庫進入

31、良性循環(huán)。(二)理清眉目，細化管理每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很繁忙。我決定從下面幾個方面進行管理：從新設計制訂恒生物業(yè)公司管理規(guī)范，嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理，參考（倉儲管理人員工作級效考核表）進行量化管理，天天抽盤，每周小盤點，每月配合財政大盤點，作到賬目清楚明晰，賬實相符。經(jīng)手貨款無一錯誤過失，具體表現(xiàn)出了一名財政人員的嚴謹和細致，近段時間來，賬實相符基本到達100%，實現(xiàn)無庫損!與公司同事嚴密配合，做到庫存的構造合理。緊盯各物品流動，認認真真做好每月的月報表。每月準時向財政部發(fā)庫存月報表。并結合本身崗位，先后做出（進銷存明細帳），固定資產(chǎn)表格，物品物資表格，物資申

32、購匯總表格等，有力的配合了財政!對在庫物品進行分類管理，對工程類辦公類清潔類固定資產(chǎn)類等重要品項施行重點管理，在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購，努力降低其庫存量，對小品項等實行簡單控制，改方案施行做到了重點與一般的結合，降低了庫存，加速了庫存周轉率。(三)進行信息化隨著公司業(yè)務的連年增加，工程部需求物資夠大，日發(fā)貨收貨量也進一步擴大，在恒生物業(yè)公司領導的看重下，實現(xiàn)了對倉庫的實時管理。我天天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦，能夠準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢，加強與各部門之間的信息溝通，全部xxxx年不良庫存下降基本至零!(四)堅持學習，與公司共成長在倉庫的這段期間

33、我愈加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制，最讓我難忘的是黃總、盧總親身到倉庫指點工作，提醒我堅持學習，講公司在快速發(fā)展的同時，個人會有更大的舞臺，與公司一起共成長!工作之余，我學習會計、營銷、管理、電腦等知識，在工作中充分和完善自己!回顧過去兩年來的工作管理經(jīng)歷，我成熟很多，也成長很多，一直致力利于倉庫管理的合理化，整合進銷存。也深知一個團隊的主要性，只要與工程，財政等嚴密配合能力更好的發(fā)揮倉庫管理員的本能機能!我在公司各位領導和同事的關心下，愉快的度過了兩年難忘的光陰!倉庫轉正工作總結10 xxxx年10月，我參加了xxxx，記得剛進來時我對庫房工作很好奇，由于我從來沒有接觸過這方面

34、的工作，在我的腦海里，庫房工作很簡單，無非就是天天收發(fā)登記一下備件。所以能夠參加公司做這方面的工作讓我感到很幸運。但是，現(xiàn)實與理想的差距非常宏大，我的美妙想法很快就像肥皂泡一樣幻滅。剛開始的時候，收發(fā)、登記，入庫、還庫，工作程序非常多，讓我不斷出現(xiàn)這樣那樣的毛病，這些毛病讓我曾經(jīng)想放棄。由于這個庫房并不像想象中的那么簡單，天天有許多繁瑣的事情要做，就算是微不足道的一件事情，它的每一個細節(jié)都不可忽視，都必需履行所規(guī)定的流程以免發(fā)生訛奪，所以工作讓我感覺很混很雜，心里又很怕出錯而造成公司的損失。那段日子，每一天精神都很緊張，十分的累。但是，隨著時間的流逝，在我熟悉了庫房流程之后，我就逐步喜歡上了這

35、份感覺，融入了這份工作。它讓我感到既有壓力,又有動力,既有成功之處,又有不足的地方。天天收到從不同地方發(fā)來的備件,我就很高興、很興奮,由于想到這些備件都是用來解決用戶機器故障，讓用戶機器能夠恢復正常使用的，而我作為庫房，起到了一個非常主要的管理這些主要備件，不讓它們出現(xiàn)問題的作用?？吹焦こ處熡梦宜芾淼膫浼宰疃痰臅r間、最快的速度為用戶成功修復設備時，我就很開心，這讓我深深的感覺到了自己的成就感和責任感。如今在這里的每一天我都很愉快很充分，我學會了用一顆平常心去對待所有問題，堅持積極樂觀的心態(tài);碰到問題時，不再逃避，英勇的面對和解決。我想，做為一個庫房，并不只是管理及收發(fā)備件那么簡單，主要的是

36、用細膩的心和強烈的責任感去發(fā)現(xiàn)和解決備件問題，盡量用最短時間整理完所需備件，讓工程師得到更多的時間用完好的備件為用戶解決故障。工作程序環(huán)環(huán)相扣，如何更好地完成這樣一個簡單而又復雜的經(jīng)過，恰是考驗一個人的工作能力的最好具體表現(xiàn)出!我很感激我的經(jīng)理和同事，由于當我碰到窘境時,是他們在支持我、包涵著我，更是手把手的教誨我,讓我一直走到了今天。我更感激公司給了我這個時機，讓我學到了許多，讓我逐步變得成熟、堅韌。一個人在困難和逆境中得到的鍛煉更能讓人成長，我很幸運，能在金牌效勞網(wǎng)經(jīng)歷過這種鍛煉，這讓我在以后的道路中能輕松面對各種困難。所以，我想講，作為xxxx的一個員工，我感到無比驕傲和驕傲!光陰飛逝，

37、進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候對自己的業(yè)務不太熟悉，但經(jīng)過了這幾個月的工作鍛煉中，得到了許多?，F(xiàn)從下面幾部分講：第一部分：毛遂自薦我是公司儲運部松江倉庫的倉庫保管員：xxx是土生土長的松江人。我是今年六月九號進入公司工作的，作為一名新員工進入了一家高速發(fā)展的物流公司工作，深感欣喜。我想這是我職業(yè)的新開始，由于在經(jīng)貿山九有信賴，勤勉，發(fā)展。第二部分：人力的合理布置和運用1：人力的布置作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務倉儲，固然技術性并不高，但需要勤勞，心細，作業(yè)強度大，體力要求比較高。象我們松江倉庫，隨著客戶的不斷進入，業(yè)務不斷增加，本來在人力方面就比較緊湊，這就要我

38、們合理布置裝卸工人，做到在有限的人力上作合理的布置，做到有條不紊，作業(yè)順L乇鷦諭皇奔淅锍魷侄喔鱟饕等撾袷保纈惺背隹謐跋?，TOTO國內成品發(fā)貨，TOTO工廠部品納入等作業(yè)會碰到一起，這時就要合理布置人員，使每一作業(yè)盡量不受影響。2：合理的休息在出口裝箱時，現(xiàn)高溫季節(jié)，倉儲作業(yè)量大，出汗多。像衛(wèi)洗麗的箱子，每一箱成品都套有一個塑料袋，很滑，裝箱時不能碰傷箱子，作業(yè)要求高，難度大。在40多度的箱內，一會兒就汗流浹背了，所以要合理布置作業(yè)和休息，做到輪流休息，不間斷作業(yè)，這樣在保證作業(yè)安全的情況下，作業(yè)效率就不受影響了。3：人員的培訓和提升固然裝卸工人的工作比較簡單，但為了作業(yè)的不斷提升，我們也要不斷

39、提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定，及客戶對我們的要求，這樣有利于我們對倉庫的管理，理貨，配貨等作業(yè)。他們的作業(yè)效率也會有所提升的。第三部分：貨物的管理現(xiàn)松江倉庫開業(yè)三個多月來，味之素，TOTO上海工廠，TOTO衛(wèi)洗麗的業(yè)務已相繼進入松江倉庫?？蛻舻牟科?，成品，出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理，貨物的入出庫作業(yè)，日常保管，倉庫清理工作，把好庫存數(shù)量的管理，防止不需要的損耗的發(fā)生，有效的利用庫存區(qū)面積。A：易拿，易放，易看，易點的堆積方式；B：貨物堆放不要跨越托盤，不要超高堆放，要留意“五距；C：貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數(shù)和枚數(shù))；D：堅持貨物先進先出，對于頻繁進出庫的貨物

40、和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差別；E：堅持倉庫的整潔，地面的清潔，通道的順暢。重要有：一：部品的管理1：部品的入庫作業(yè)現(xiàn)TOTO上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管，部品作為成品的一個部件，其種類繁多，大致分F部品和D部品，從加工手冊上有分手冊品(保稅品存放在保稅區(qū)域)和非手冊品，保管也有不同的要求。部品在轉庫進入倉庫時，往往比較亂：部品外箱比較破由于它是周轉箱，要用到不能用為止的。而且進來的端數(shù)有時亂，要整理盤點每一個型號，箱數(shù)，端數(shù);十分留意的是D部品中的便坐器系列的部品，它是TOTO工廠中直接生產(chǎn)線出來由倉庫開轉庫單過開的，不像他們協(xié)力廠過來的部品那樣整潔，所以一定要多注意，多留意

41、盤點。2：部品的出庫作業(yè)TOTO上海工廠會根據(jù)生產(chǎn)計劃在天天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫，我們就按納入單配貨。如單上有“優(yōu)先出庫“的部品，我們應在第一時間配并第一車發(fā)貨給工廠，這樣就不會耽擱工廠生產(chǎn)線的運轉。配的部品應整潔放于托盤，標簽朝外，出端數(shù)的放于周轉箱內，做好標記和數(shù)量，便于對方盤點。二：成品/出口品的管理1：成品/出口品的入庫作業(yè)相對于部品，成品/出口品的入庫比較方便，但還要留意點數(shù)，十分是“水栓產(chǎn)品，要翻板逐件堆高，以前入庫時屢次發(fā)現(xiàn)多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心細心。入庫堆放整潔，衛(wèi)洗麗的出口品應在每一托盤上標明生產(chǎn)日期，便于“先進先出原則2：成品/出口品的

42、出庫作業(yè)成品/出口品在出庫時根據(jù)定單或出口裝箱單出庫，一定要堅持“先進先出原則，十分在出口方面。還有出口時，裝箱單上的箱號和封號要填寫正確，并傳真至貨代部確認后再封箱放箱，最好讓集卡司機進來時把箱號和封號與“設備交接單上的對一下，能否一致。為了做到先進先出，可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫的數(shù)量和同一生產(chǎn)日的數(shù)量，出庫時進行“先進先出銷帳，并記錄余數(shù)。第四部分：設備的管理和衛(wèi)生工作一：設備管理倉庫現(xiàn)有設備：液壓車，堆高車和鏟車。倉儲設備是省力省時的有利工具，要做好日常的清潔頤養(yǎng)，清理輪子中的雜物，堅持其順利使用。發(fā)現(xiàn)隱患要及時報修，還要安全用電。二：衛(wèi)生工作倉庫作業(yè)量大，容易積累灰

43、塵，所以天天要清理倉庫，清潔地面，堅持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個整潔的倉庫，在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。第五部分：自我學習和總結天天的工作中都有許多問題發(fā)生，我們要擅長發(fā)現(xiàn)問題，把握問題，并在第一時間去解決，來提升本身的業(yè)務能力。這也要求我們不斷的學習，提升，學習教師傅的業(yè)務知識和把握專業(yè)技能;溝通，了解，汲取他們的經(jīng)歷體驗;學習倉儲保管，裝箱作業(yè)，貨物記帳等業(yè)務知識，這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關知識，很欣慰的是：在取的了國際貨代資格證后，此次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試。倉庫轉正工作總結11時間如光陰似箭，轉眼間我到x號倉庫已經(jīng)x個星期了。不管是任何工作，都有一個從不懂到懂，

44、從生疏到熟悉的經(jīng)過，當經(jīng)歷了這個經(jīng)過，則是一大成長。在這里我感激公司給我提供這樣一個學習的平臺和突破自我的時機。在這x個星期中我學到了很多物流倉儲知識，也認識到了自己存在的很多問題。進而讓我倍加感覺到本身的不足，鼓勵我鄙人步的工作中愈加努力的工作，虛心請教，充分自我，為公司的發(fā)展奉獻自己的一點力量。下面是我在這段時間學習的總結：當我來到x號倉庫，領導就已經(jīng)對我制訂了一套完好的學習計劃。超拽qq分組一周wms系統(tǒng)進庫，一周現(xiàn)場進庫，一周wms系統(tǒng)出庫，一周現(xiàn)場出庫，兩周ciq系統(tǒng)操作。第二周第一個工作日對我在前一周的學習情況做一個考核。我不得不欽佩信服領導考慮的周全，同時也感激領導的關心與照料。

45、第一周我隨x教師學習wms系統(tǒng)進庫，根據(jù)領導的意思就是我這一周什么都不要干，就學wms系統(tǒng)進庫。由于我以前也接觸過一點，覺得這樣也太簡單了，以為沒那個需要，多學點比較好。隨著我當時的認識，什么都學，有單子也做，但考慮和總結的太少，以致純熟水平和應變能力都不足。到如今我才發(fā)現(xiàn)我的認識是毛病的，接觸過并不代表純熟！所以在那一周我學的并欠好，反而愈加認識到領導的決策英明與經(jīng)歷體驗成熟。所以我決定在以后的學習中要努力學習并加以理解，“學而不思則罔正確對待每一次學習的時機。陌生加模棱兩可還不如不學！這就是領導帶給我的第一個認識。第二周我跟著x師傅學習倉庫收貨。這周我總結了前一周的教訓，虛心請教，碰到不懂

46、的就問，從接到單子卸貨到盤點，碼放一一羅列方法，總結經(jīng)歷體驗。讓我學到了很多以前不懂的知識，也拓寬的思維和應變能力。例如當時碰到一票檢驗的貨物進庫，單子上沒有蓋“已過機字樣，x師傅要我去問x教師收到信息沒有？我當時不知道什么意思，當我去問過x教師后得知收到了，就告訴x師傅，卻不知道怎么收到？為什么收到信息就能夠接收？等等問題。領導及時的糾正我，“遇事不懂就問，與其留著疑問還不如搞清楚問題，下次碰到就能夠順利的解決。經(jīng)過細心詳問，和x教師的講解評說，后來我終于明白了。不懂就問，加與理解！這是領導帶給我的第二個認識。有了前兩周的經(jīng)歷體驗，接下來這一周我學習的困難就小多了。第三周跟著x教師學習wms

47、系統(tǒng)出庫，由于我認真學習，虛心請教，不懂就問，總結經(jīng)歷體驗，在出庫方面學到了很多知識，對wms系統(tǒng)也有了一個更全面的認識。當?shù)谒闹茴I導對我考核時，我發(fā)現(xiàn)其實都很簡單，只要平常多學習，遇事多考慮總結，把我所學到的概述出來就是我的成就。同時領導讓我領會“關聯(lián)和控制我一直都在考慮這個問題。任何事情都不可能是孤立存在的，他與四周總有著千絲萬縷的聯(lián)絡。后來我逐步明白其中的個個關聯(lián)，也為我在工作中碰到了盲點沒有眉目，提供了一個解決的主線，思路一下子就清楚明晰了！關于控制，我以為就是駕馭問題和處理問題的能力，這種能力還需要一個漸漸積累的經(jīng)過。在以后的工作中多多學習，多多積累經(jīng)歷體驗。關聯(lián)與控制就是領導帶給我

48、的第三個認識。倉庫轉正工作總結12作為一個倉庫保管員，物料應有盡有，客觀存在，但那只是其表現(xiàn)形式，其實物料就是錢，物化了的錢，而倉庫就是放錢的口袋。當然，錢會丟失，可以能被盜，同樣，物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何浪費、毀壞和盜竊物料的行為，記得經(jīng)理曾這樣教誨過我：“就像對待自己家的東西一樣，我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任，我將責無旁貸。衛(wèi)生清潔：每個星期一做好干凈區(qū)的清潔工作分料后，做好現(xiàn)場整潔工作，負責倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。入庫、出庫工作：遵照先進后出原則，嚴禁造成呆料、廢料；按

49、庫位擺放物料，或移動物料，禁止造成無法找到相關物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領料工作，及時填寫進、入賬，核準現(xiàn)場物料等，做到庫存物料的清楚明晰，可查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，改正。對日常的賬與物要做到確認再確認，為確保一致。為確保一致的原則：沒有領料單，不能發(fā)放物料；手續(xù)不符合要求的，不能發(fā)放物料；未辦理入庫手續(xù)的物料，不能發(fā)放；完成一件工作后要作自我檢查，以發(fā)現(xiàn)問題及時解決；對天天的工作進行總結和反思，以提升工作質量；有強烈的時間觀念，凡事及時處理，不講等一下；工作自動，而不是被動等待布置；對工作現(xiàn)場管理做到眼到手到，預防倉庫材料的丟失和毀壞。以上這些問題，其實

50、都與個人的責任心有關。責任心，是一種工作心態(tài)，也是一種工作作風，責任心重要取決于保管員的素質及工作環(huán)境的熏陶和各位領導的率領。倉管員是倉庫的管家，權利小但責任大，要做到律己律人。有一句話講得好“滴水之恩當涌泉相報，在以后的日子里，我相信我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力量，來答謝各位領導對我的關心以及各位同事的幫助。轉眼間，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的一個月里，我學到了很多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感遭到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，積極向上的團隊。非常感激公司，感激領導給了我這么一個學習的時機。首先，在原材料倉庫的三個月來，熟悉了原材料入庫

51、流程，熟悉了采取先進先出的原材料出庫流程。在這里期間，每當碰到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱情，在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心，我會盡心盡責的工作，固然我學歷不是高，但我會努力。實習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解第一：出入庫管理，見單作業(yè)，憑什么能夠收發(fā)，憑什么進行收發(fā)，單據(jù)，認真核實，細心盤點，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。第二：訂購管理，倉管擔當部份物控本能機能，理解安全庫存，周轉庫存，存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購;一方面要保證

52、能連續(xù)供給產(chǎn)線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律，理解采購的經(jīng)濟批量與周期，綜合分析好，連續(xù)關注。第四：5s管理，各項現(xiàn)場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣主要，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類分管，整理好了能力分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中，都需要一個有序整潔的工作環(huán)境，只要做好整理整頓清掃工作，能力保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的反復性工作，所以必需養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。第五：先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不履行先進先出

53、易造成超期庫存，易產(chǎn)生物品變質，易產(chǎn)生工程變化的報廢風險。履行先進先出的辦法有色標法，雙區(qū)庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。倉庫轉正工作總結1320 xx年倉庫管理工作在公司領導的正確領導和鼎力支持下獲得了較大成就，倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階，庫容庫貌得到有效改善，效勞生產(chǎn)的效率繼續(xù)得提升。現(xiàn)將全年工作總結如下：(一)20 xx年我們以努力穩(wěn)定倉庫平衡為基礎，逐步施行倉庫改革為中心，重點抓了三個方面的工作。一是在年初一接手倉庫管理工作就立即從整理倉庫下手，根據(jù)用處品別進行歸類擺放，消除了倉庫混亂不堪的狀態(tài)。在改善公司形象的同時也為后續(xù)物資清查工作奠定了基礎。此后，干凈整

54、潔的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎工作。二是在倉庫人事調動以后，全力組織倉庫人員摸清倉庫物資基礎，并以在這里基礎上對倉庫庫存進行逐步的修改與完善。逐步建立原材料紙質帳冊、電子帳冊，半成品紙質帳冊、電子帳冊?；谶@項工作的完成，給予采購部門工作的很大支持，基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現(xiàn)象。同時由于倉庫的賬目日臻完善清楚明晰也逐步開始更好的效勞財政部門的工作。三是啟動今年度的工作重心，逐步施行倉庫改革。20 xx年9月初（倉庫改革方案）獲得通過，緊接著（倉庫管理暫行規(guī)定），（關于完善倉庫管理暫行規(guī)定的若干補充細則）.和（關于認真落實倉庫管理暫行規(guī)定進一步加強倉庫管理工作的通知）等一批文件相繼出臺并施行

55、。在這些文件的框架指點下，倉庫管理工作愈加規(guī)范化程序化。同時這些文件也隨著公司和倉庫的發(fā)展不斷的修訂與完善，力求與時俱進。值得指出的是倉庫改革的同時，不僅倉庫自己的管理得到提升，全部公司人員尤其是車間工人對物品數(shù)量意識和工作程序意識得到了很大強化，這也反過來增進了倉庫的管理。(二)總結20 xx年的倉庫管理工作，十分是倉庫改革工作的履行結果到達了年度預期目的，重要的領會是：第一，倉庫管理工作作為公司管理的一部分，必需放在公司全部管理步驟里，這樣能力相得益彰，事半功倍。第二，做倉庫管理工作必需以事實為根據(jù)，以（規(guī)定）為繩尺。要有嚴格的職業(yè)操守和良好的職業(yè)素質，這也是我們招聘新人的主要根據(jù)。第三，做倉庫管理工作必需有一套連續(xù)的不間斷的工作規(guī)劃，不能由于人員的流動而改變，杜絕一朝天子一朝臣的現(xiàn)象，必需留下一套制度來進行規(guī)范制約，進而使得倉庫管理連續(xù)健康的向前發(fā)展，而不能出現(xiàn)原地打轉或兜圈子的場面。倉庫轉正工作總結14這個月的xx號到今天我來