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1、第4頁(yè) 共4頁(yè)董事個(gè)人辭職信范例除卻普通員工辭職信,即使是董事辭職也需要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙懸环廪o職信。WTT網(wǎng)羅了董事辭職信范例,大家吧!董事辭職信范例篇1_:首先感謝股東給予我的信任,選舉我為公司董事。自_年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己將來的方向,最終選擇了開場(chǎng)新的工作.在我提交這份辭呈時(shí),在未分開崗位之前,我一定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事.最后,衷心的說:“對(duì)不起”與“謝謝”.祝愿公司創(chuàng)始更美妙的將來!望指導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并協(xié)助辦理相關(guān)離任手續(xù).此致敬禮_董事辭職信范例篇2_:在_公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以

2、和車間的同事交融。因此我決定辭職。辭去_公司總經(jīng)理助理職務(wù)。在辭去職務(wù)前我將我在_公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦?。主要?塊問題:財(cái)務(wù)改進(jìn)、人力資管理改善、制度體系化流程化標(biāo)準(zhǔn)化、銷售的擴(kuò)張問題。因?yàn)槠髽I(yè)開展到一定的程度必需要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的別離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。假如沒有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來了也會(huì)和我一樣,要不就混日子拿錢。企業(yè)要開展壯大那么首先要有比擬健全的制度來保障,大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么?那就在于小企業(yè)的核心資、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里,而大企業(yè)的核心資和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感

3、情來維系,而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然,單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化,需要員工之間的互相理解、互相尊重和互相信任。而我們_公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。上面所說的就是健全公司制度這是我們_公司開展的根基?,F(xiàn)有的_公司沒有很好的制度和制度執(zhí)行力,就是靠感情來維系,怎么樣來進(jìn)步制度執(zhí)行力。是我公司應(yīng)該要面臨的問題。也就是我所說的4塊問題的其中之一,制度的體系化流程化和標(biāo)準(zhǔn)化。各位董事以上是我進(jìn)2個(gè)月來看到和想到的問題。因?yàn)樾愿袼刮也缓线m在現(xiàn)有形式下的_公司工作。我也很難來改變公司所以我辭職。這將是我在_公司的最后意見和今后接任者的工作建議,如有采納非常快樂。此致敬禮_董事辭職信范例篇3_:_懷著感恩的心向你們寫這封辭職信,首先感謝董事會(huì)成員一直以來對(duì)我工作的信任與支持,自我擔(dān)任_公司董事長(zhǎng)一職以來,得到董事會(huì)的支持與信任,使我在工作中不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步,在全體職工的努力下,_公司得到同行和指導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,也得到過不少榮譽(yù)。在此良機(jī)下,我本應(yīng)該帶著公司再創(chuàng)輝煌,但由于我有新的工作任務(wù)和人生目的要去完成,所以申請(qǐng)辭去_公司總經(jīng)理一職去承受新的任務(wù)和挑戰(zhàn),請(qǐng)董事會(huì)批準(zhǔn)我的請(qǐng)辭,并做好總經(jīng)理的接替工作,同時(shí)請(qǐng)董事會(huì)委托審計(jì)人員對(duì)我任職期間的消費(fèi)經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)展審計(jì),我現(xiàn)正式向董事會(huì)提出辭職申請(qǐng),希望在_公司股權(quán)交接后正式離任

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