2022年爭創(chuàng)五四先進個人和先進集體活動方案范文

1、第5頁共5頁2022年爭創(chuàng)五四先進個人和先進集體活動方案范文各鎮(zhèn)、街道團(工)委，開發(fā)區(qū)團委，區(qū)直行業(yè)團(工)委，大企業(yè)團委：“五四”期間，團區(qū)委決定開展?fàn)巹?chuàng)_區(qū)“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀團干部”和“五四紅旗團組織(團委、總支、支部)”活動，并對在活動中涌現(xiàn)出的先進個人和集體進行通報表彰。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：一、申報條件1、爭創(chuàng)“優(yōu)秀共青團員”活動先進個人的條件是：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策；積極參加社會主義精神文明建設(shè)，品德高尚，具有良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德；自覺遵守團的章程，模范履行團員的各項義務(wù)，積極參與團的活動；保持團員先進性，能夠深入青

2、年群眾，熱心幫助青年進步，及時反映青年的意見和要求；勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)造，甘于奉獻，在本職崗位和社會生活中發(fā)揮模范帶頭作用爭創(chuàng)“優(yōu)秀團干部”活動先進個人的條件是：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策；積極參加社會主義精神文明建設(shè)，品德高尚，具有良好的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德；具有良好的工作作風(fēng)，深入基層，密切聯(lián)系青年，竭誠服務(wù)青年；堅決執(zhí)行團的上級機關(guān)所做指示和決議，積極參與全區(qū)團的重點工作，在加強基層組織建設(shè)和基層工作中表現(xiàn)突出；在團的崗位上勤奮工作、銳意創(chuàng)新，成績顯著；從事團的工作至少滿一年以上。3、爭創(chuàng)“五四紅旗團組織(團委、總支、支部)”活動先進集體的條件是：團組織

3、(團委、支部、總支)組織設(shè)置完整，工作制度健全，團務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范；能夠按期換屆，認真執(zhí)行民主選舉程序；團組織(團委、總支、支部)書記工作能力較強，熟悉團的工作，能夠認真落實上級團委的各項工作安排，緊密團結(jié)凝聚團員青年，扎實有效地開展團的工作；能夠正常開展團的組織生活，有1項以上特色活動；能夠正常發(fā)展團員，團員教育、管理和服務(wù)有章可循；有能夠滿足青年需求的文化、娛樂、體育活動設(shè)施。二、申報要求爭創(chuàng)“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀團干部”活動先進個人申報人選應(yīng)主要面向基層，面向一線，注意推薦農(nóng)村、非公有制經(jīng)濟組織、民辦學(xué)校、社區(qū)等基層團組織中符合條件的優(yōu)秀團員和團干部，應(yīng)充分考慮編制外副書記、委員和“實體

4、化”大團委直屬團組織中的相關(guān)人選。爭創(chuàng)“五四紅旗團組織(團委、總支、支部)”活動先進集體申報單位要兼顧農(nóng)村、機關(guān)企事業(yè)、學(xué)校、社區(qū)、非公企業(yè)、“實體化”大團委直屬團組織等各類基層團組織，各單位推報的先進典型中至少有一個來自“兩新”組織或“實體化”大團委直屬團組織。三、申報辦法各直屬團(工)委要對擬申報個人和單位進行全面考核，在聽取黨組織意見的基礎(chǔ)上，確定申報個人和單位。申報材料要做到準(zhǔn)確、客觀，實事求是。各直屬團(工)委在申報工作中要做到嚴格把關(guān)，不搞平衡，真正把創(chuàng)建措施有力、工作成效顯著的先進個人和基層團組織推薦上來。通過創(chuàng)建活動，形成正確導(dǎo)向，激勵和調(diào)動各級團組織和團員青年的積極性和創(chuàng)造性

5、，實現(xiàn)基層團組織的整體活躍。各直屬團(工)委要認真整理候選人和單位的事跡材料(1000字以內(nèi))，于_月_日前將申報表和事跡材料(各一式一份，A4紙打印，左側(cè)裝訂，附電子版)報團區(qū)委辦公室，逾期不報，視為自動放棄。2022年爭創(chuàng)五四先進個人和先進集體活動方案范文（二）根據(jù)_姜堰市紀_深化“基層站所萬人評、爭創(chuàng)人民滿意基層站所”活動_通知，為推動我所所創(chuàng)建工作深入開展，保證活動順利進行，經(jīng)討論，制定本方案。一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)以_和_為指導(dǎo)，以“依法行政、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、制度健全”為主題，進一步提_伍素質(zhì)，增強大局意識、責(zé)任意識，使我們所成為人民滿意的示范窗口。二、要求與標(biāo)準(zhǔn)1、依法行政。嚴

6、格依法辦事，符合法律程序。2、政務(wù)公開，辦事透明度高。公開工作人員、職責(zé)、程序、時限、依據(jù)、內(nèi)容、結(jié)果、投訴_電話等事項。3、辦事效率高。不能職責(zé)不清、推委扯皮。4、作風(fēng)實，優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象好。主動熱情、言行規(guī)范、文明禮貌、亮牌服務(wù)。5、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)良。落實八項制度，工作人員服務(wù)意識、責(zé)任意識、全局意識強。6、積極落實向社會公開承諾的事項。三、步驟、方法及時間本次創(chuàng)建活動時間從_年_月開始至_年_月。分為準(zhǔn)備階段、創(chuàng)建階段、整改提高階段(_年_月至_月)和考核評定階段(_年_月)。每一階段的調(diào)查及總結(jié)必須存檔備查。第一階段：準(zhǔn)備階段(_年_月)1、成立創(chuàng)建工作小組，由司法所所長負責(zé)，全體工作人、員參

7、加，同時制定本實施方案，做到創(chuàng)建有目標(biāo)，活動有記錄，評比有依據(jù)。2、加強宣傳，召開動員會，做好思想動員，在司法所形成全員參與的熱情。3、形成分工，落實創(chuàng)建階段的責(zé)任目標(biāo)。第二階段：創(chuàng)建階段(_年_月至_年_月)1、建立完善相關(guān)制度(_年_月至_年_月)。將崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問責(zé)任制、ab崗工作制、失職追究制、否定報備制、一次性告知制等效能建設(shè)的相關(guān)規(guī)章制度收集成冊，有上級規(guī)定的服從上級規(guī)定，沒有的自己擬定。與站所十不準(zhǔn)五公開制度一起上墻公示。2、以“依法行政、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、制度健全”為主題，通過發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會、征求服務(wù)對象的意見等形式，各部門對照檢查，找出問題與差距，深入開展作風(fēng)紀律整頓，不斷加強行風(fēng)建設(shè)，切實解決存在的問題。(_年_月至_年_月)3、結(jié)合前一階段的_員先進性教育活動，建立黨員示范崗。(_年_月起)4、及時受理群眾投訴和_電話并限期給予答復(fù)。(_年_月起)第三階段：整改提高階段(_年_月至_月)1、根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)與要求進行自我檢查和評價，形成自評報告，于_年_月_日前將自評報告報主管部門黨委，請主管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合實際情況提出整改意見。2、_年_月_日前再次通過發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會、征求服務(wù)對象的意見等形式，回饋總結(jié)創(chuàng)建活動初步成效。3