2022年試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告5篇

1、第 頁2022試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告5篇試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告5篇在現(xiàn)在社會(huì)，報(bào)告有著舉足輕重的地位，我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意涵蓋報(bào)告的根本要素。一起來參考報(bào)告是怎么寫的吧，以下是我為大家收集的試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告5篇，歡送大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告 篇1我個(gè)人的工作成績是與我們營業(yè)部的開展分不開的，員工轉(zhuǎn)正述職報(bào)告。20 xx年，我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜，主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開戶、銷戶、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結(jié)等業(yè)務(wù)。20 xx年的工作主要有以下幾個(gè)方面：一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國家相關(guān)金融方針政策、法律法規(guī)，執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，及時(shí)完成工作指標(biāo)，

2、創(chuàng)立一流的窗口一線員工隊(duì)伍。二、時(shí)刻不忘學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。營業(yè)部內(nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí)，營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。我能夠按時(shí)參加，并認(rèn)真作好筆記。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中假設(shè)遇到類似學(xué)習(xí)過的業(yè)務(wù)問題，處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業(yè)務(wù)的效力。擴(kuò)展領(lǐng)域，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，在此我虛心向身邊的同事請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容，轉(zhuǎn)正述職報(bào)告?員工轉(zhuǎn)正述職報(bào)告?。工作之余，學(xué)習(xí)公關(guān)禮儀，使我的自身修養(yǎng)，思想素質(zhì)有了很大提高。并與工作實(shí)際相結(jié)合，從中悟出新思路，新方法。三、盡職盡責(zé)，力爭盡善盡美。一年來，我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格約束自己。在自己平

3、凡的崗位上，不計(jì)個(gè)人得失，不講條件，工作一絲不茍，力爭追求圓滿。四、以“客戶滿意，業(yè)務(wù)開展為目標(biāo)，搞好效勞，樹立熱忱效勞的良好窗口形象。一年來，我時(shí)刻以大局為重，深知自己責(zé)任的重大，不敢有絲毫的松懈。因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍?，能代表農(nóng)行的形象。所以，我對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，極大的方便了客戶。同時(shí)，向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù)，新業(yè)務(wù)，新政策，擴(kuò)大我行的知名度。20 xx年，設(shè)想未來。也是我們銀行寧波深化改革的一年，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。我們要在穩(wěn)固20 xx年工作成績的根底上，開拓進(jìn)取，創(chuàng)新求實(shí)，做出新的努力，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在新

4、的一年里，我力爭做到以下幾點(diǎn)：今后我將努力做到以下幾點(diǎn)，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：1、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。2、克服年輕氣躁，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。3、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民效勞的宗旨意識(shí)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員。試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告 篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出珍貴的時(shí)間看我的述職報(bào)告，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來

5、又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓(xùn)，又使我了解了以“以情效勞、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。一、以情效勞、用心做事工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能答復(fù)時(shí)，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，防止和他們矛盾，影響公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜；對于那些平安措施不到位的，比方：“進(jìn)入施工區(qū)域沒戴平安帽，高空作業(yè)沒系平

6、安帶；動(dòng)火時(shí)沒有滅火設(shè)施等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處分，把各項(xiàng)平安措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。三、任勞任怨、孜孜不倦對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，以堅(jiān)持到“最后一分鐘的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)，生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時(shí)，我就會(huì)去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗(yàn)。工作中我也有很多缺乏處，但我時(shí)刻以“合格xx人的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為典范去提醒自己，爭取能做一名合格的xx人，能在xxx這個(gè)大舞臺(tái)上展示自己，能為xxx的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。此致敬禮！述職人：x

7、xx20 xx年x月x日試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告 篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您們好!我于xx年x月xx日正式在 xxxx客服部工作，試用期三個(gè)月。時(shí)光彈指一揮間毫無聲息的流逝，轉(zhuǎn)眼間試用期接近序幕?；厥走^去的三個(gè)月，內(nèi)心不由慨嘆萬千這是我人生中彌足珍貴的閱歷，也給我留下了精彩而美好的回想。固然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也閱歷了一番不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這段時(shí)間的工作學(xué)習(xí)中，對同方人環(huán)有了一個(gè)比擬完好的認(rèn)識(shí);關(guān)于公司的展開進(jìn)程和管理以及個(gè)人的崗位職責(zé)等都有了一個(gè)比擬明晰的認(rèn)識(shí)。在熟習(xí)工作的過程中，我也慢慢領(lǐng)會(huì)了同方人環(huán)“承當(dāng)、探求、超越的肉體，團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新，為同方人環(huán)的穩(wěn)步展開添加新的活力。在指導(dǎo)和同事們

8、的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下，經(jīng)過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作學(xué)習(xí)情況作如下匯報(bào)。我的工作主要是行政管理、費(fèi)用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作，進(jìn)步工作效率及工作質(zhì)量。因無工作閱歷，期初的一段時(shí)間里常常呈現(xiàn)問題，在此謝謝指導(dǎo)和同事們的熱心輔佐，讓我及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺乏，并且認(rèn)真更正。工作中不時(shí)地總結(jié)閱歷經(jīng)歷，后來我也熟習(xí)了每天的工作，及時(shí)提交各種報(bào)表，做到“主動(dòng)工作。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓(xùn)，我對本職工作有了一個(gè)更深化的認(rèn)識(shí)，特別是工作中的一些細(xì)節(jié)問題，還有指導(dǎo)和同事們提出討論的問題，我也有了清楚的認(rèn)識(shí)。工作中需求同事之間團(tuán)別離作，這一點(diǎn)很重要

9、，也是參與公司以來同事們給我最深的影響。當(dāng)然，我在xx客服部中還在存在著缺陷和做得不到位的中央，我會(huì)繼續(xù)努力工作學(xué)習(xí)，今后一定盡力做到最好。工作中需求“超越的肉體，我置信經(jīng)過努力，工作會(huì)越做越好。在此，在對試用期的工作情況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后，我想借此機(jī)遇，正式向公司指導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正央求。希望公司指導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作才干和表現(xiàn)，以正式員工的懇求做一個(gè)全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃展開奉獻(xiàn)我全部的力氣。試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告 篇4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是xx，這段時(shí)間以來的工作當(dāng)中我感覺非常的充實(shí)，在試用期的工作當(dāng)中我不斷的提高自身，我也深知這對我的個(gè)人能力的提高是非常關(guān)鍵的事情，在這一點(diǎn)上面我

10、還是感覺非常的有意義的，這對我而言也可以長期的去反思清楚，對于這試用期的工作我確實(shí)還是感觸頗深的，也對這幾個(gè)月來的工作作如下述職：自我來到xx這里半年的時(shí)間，我按時(shí)的完成自己的工作，有著較強(qiáng)的責(zé)任性，對上級(jí)安排的在盡職盡責(zé)的完成好，并且在工作出現(xiàn)問題的第一時(shí)間進(jìn)行改正，以及反思，我覺得這是一件很有必要的事情，我深知在接下來的工作當(dāng)中，需要不斷的去提高自身職責(zé)，因?yàn)槔^續(xù)這樣下去肯定是會(huì)出現(xiàn)問題的，我覺得在這方面還是容易出現(xiàn)問題的，這對我的影響也是比擬大的，我對此抱有很大的信心，我相信在這一點(diǎn)上面我能夠堅(jiān)持去做好自己分內(nèi)的事情，并且朝著好的方向的開展，在這一點(diǎn)上面我也能夠去調(diào)整好心態(tài)，第一時(shí)間的對

11、工作當(dāng)中，出現(xiàn)的問題進(jìn)行糾正，現(xiàn)在也到了轉(zhuǎn)正的時(shí)候了，我也一定會(huì)去做的更好一點(diǎn)。在這一點(diǎn)上面我還是覺得非常有必要的，并且對此我覺得是一件很有意義的事情，近期的工作當(dāng)中，我覺得自己還是做的比擬認(rèn)真的，我很清楚自這是對我能力的提高，試用期的時(shí)間雖然已經(jīng)過去了，但是我也是能夠?qū)ψ约焊鞣矫嬗凶銐蚝玫男判牡?，并且在未來的工作?dāng)中，也一定不會(huì)辜負(fù)了公司的期望，我會(huì)讓自己去做出更好的成績來，公司一直以來我還是覺得很有必要的，在未來的工作當(dāng)中，我會(huì)更加認(rèn)真的，轉(zhuǎn)正之后我也覺得非常的有意義，在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中，我肯定做的更好一點(diǎn)，接下來在轉(zhuǎn)正之后我也一定會(huì)更加的努力，這是對我的一個(gè)提高?，F(xiàn)在我也思考清楚了自身各方

12、面的能力，我覺得這對我的來講確實(shí)還是需要繼續(xù)提高的，試用期的工作我覺得非常的充實(shí)，并且也會(huì)堅(jiān)持去做好自己的事情，我認(rèn)為這對我而言也是很有幫助的，作為一名xx員工我也覺得非常的有意義，以后在工作當(dāng)中我會(huì)去積累更多的經(jīng)驗(yàn)，我一定會(huì)讓自己在接下來做出更好的成績來，做一名合格的xx員工，以上便是我試用期的工作情況，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。試用期轉(zhuǎn)正員工述職報(bào)告 篇5尊敬的董事長，各位老總及同事們：大家好!時(shí)光奔馳，我自去年11月15日來到集團(tuán)公司，轉(zhuǎn)眼已愉快地度過了快兩個(gè)月。兩個(gè)月的工作實(shí)踐，使我收獲了很多，也使我體會(huì)到了各位老總和同事們的關(guān)心，體會(huì)到了集團(tuán)公司大家庭的溫暖。我以積極進(jìn)取的工作熱情和踏實(shí)勤勉的

13、工作態(tài)度，認(rèn)真履職，大膽負(fù)責(zé)，較好地完成了各位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。我雖是集團(tuán)公司的一名新員工，但已工作了30年，其中在黨政機(jī)關(guān)任科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部19年，積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)，我有信心能勝任領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。在中國傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)即將來臨的時(shí)候，我提前向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，就試用期的工作述職如下，請予審查。一、所做工作兩個(gè)月來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格遵守制度，從不遲到早退，更不曠工，加班4天。認(rèn)真履行職責(zé)，操守“先做人后做事的信念，對辦公室同事以工作為重，開誠布公，嚴(yán)格管理，以身作那么，率先垂范，要求大家做到的，自己身先做好。團(tuán)結(jié)同志，愛崗敬業(yè)，淡泊名利，不計(jì)得失，盡職盡責(zé)，不怕苦，不怕累，不怕臟，工作

14、不分份內(nèi)份外，既組織指揮，又身體力行，雷厲風(fēng)行，求真務(wù)實(shí)，嚴(yán)于律己，襟懷坦白，光明磊落，公正正派，以自己的實(shí)際行動(dòng)和良好的個(gè)人品德證明了自己，以真誠感動(dòng)了大家，以執(zhí)著的熱情奉獻(xiàn)在工作中，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。兩個(gè)月來，我完成的主要工作:1、20 xx年度制度的修改編制工作。新增制度50個(gè)(我起草15個(gè))，100頁，使新制度到達(dá)220個(gè)，33萬字。新修訂的制度凝聚了全公司廣闊員工的心血，是集體智慧的結(jié)晶。2、完成督察工作2次。20 xx年12月22日下午和23日上午對公司各部室職員上班情況，進(jìn)行了一次全面檢查，主要有六項(xiàng)，考勤、工作牌、衛(wèi)生、周月例會(huì)、方案更新上墻、會(huì)議紀(jì)要等。元月4日配合趙

15、部長對職員12月份工作日志進(jìn)行了檢查。發(fā)了2期?督查通報(bào)?。3、完成了?關(guān)于推薦集團(tuán)公司為20 xx-2022年度湖南省建筑行業(yè)改革開展先進(jìn)單位的材料?、辦公室20 xx年度工作總結(jié)和今年工作方案、集團(tuán)公司20 xx年度工作總結(jié)、集團(tuán)公司20 xx年度大事記、三一工程李澤敏案備忘錄等文字材料;4、主持辦公室各種例會(huì)和安保人員會(huì)12次，參加集團(tuán)公司各種會(huì)議22次。5、學(xué)完了?建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)?和?房屋建筑工程總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)?兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)以及?不懂財(cái)務(wù)就當(dāng)不好建筑施工企業(yè)經(jīng)理?、?公司主管管理最正確方案?兩本書。6、及時(shí)向各位老總請示匯報(bào)，和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人良好溝通協(xié)調(diào)，在工作

16、中善于發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決完善，積極配合有關(guān)部室做好工作。兩個(gè)月來，也提出過一些建議，如加強(qiáng)辦公環(huán)境衛(wèi)生，加強(qiáng)制度監(jiān)督檢查，加強(qiáng)職員責(zé)任考核，加強(qiáng)依法治司，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)等。二、工作設(shè)想今年辦公室工作總的指導(dǎo)思想是：強(qiáng)化樞紐作用，前移效勞陣地，超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、催促檢查和效勞保障作用，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改良工作方式，加大效勞力度，提高效勞質(zhì)量，為整體工作的順利推進(jìn)，發(fā)揮積極的職能作用。具體就是抓好以下幾點(diǎn)：樹立“一個(gè)目標(biāo)： 牢固樹立“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、效勞到位的工作目標(biāo)，以更好形象、更佳作風(fēng)和更高水平做好工作、效勞領(lǐng)導(dǎo)、效勞大局。注重“兩個(gè)提升: 一是提升整體

17、素質(zhì)。要做德才兼?zhèn)?、多才多藝的“通才，力爭做到業(yè)務(wù)上比分管領(lǐng)導(dǎo)還精通，數(shù)據(jù)上比專業(yè)人員還具體;二是提升工作標(biāo)準(zhǔn)。大力推行“極限工作法，把領(lǐng)導(dǎo)決策和重點(diǎn)工作的落實(shí)推動(dòng)到“極限，把政務(wù)效勞優(yōu)化到“極限，把事務(wù)效勞層次提升到“極限。 貫徹實(shí)施好ISO9000質(zhì)量管理體系，不再讓其僅僅是電腦中的幾個(gè)文檔。弘揚(yáng)“三種精神:一是弘揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。以工作為重，以奉獻(xiàn)為樂，寧可自己吃苦受累，也絕不能讓工作在自己的手里延誤一秒鐘、出現(xiàn)一點(diǎn)問題;二是弘揚(yáng)大膽負(fù)責(zé)的精神。要有挑大梁、擔(dān)重?fù)?dān)、獨(dú)擋一面的勇氣，對一些棘手的問題不推脫、不回避，主動(dòng)管，主動(dòng)問，不怕攬矛盾，不怕丟面子，不怕得罪人，不怕找麻煩;三是弘揚(yáng)永不

18、滿足的精神。樹立一種永不滿足的信念，追求更好、追求最好，力爭做每一件事情的時(shí)候，都能深入細(xì)致、不折不扣、拾遺補(bǔ)缺、盡善盡美。處好“四個(gè)關(guān)系：一是大局和小局的關(guān)系。辦公室作為一個(gè)綜合部門，其性質(zhì)和其他部門的區(qū)別主要表達(dá)在效勞性上，辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)、和基層效勞。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)效勞的。這就要求辦公室把“一切服從大局，一切效勞大局作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，當(dāng)部門工作與機(jī)關(guān)的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時(shí)候，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時(shí)盡力做好小局工作，因?yàn)樾【止ぷ魇亲龊么缶值母缀颓疤?。二是主?dòng)和被動(dòng)的關(guān)系。辦公室工作的效勞性職能決定了其工作的被動(dòng)性，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮人員的主動(dòng)性，善于在被動(dòng)中求主動(dòng)，變被動(dòng)為主動(dòng)。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待，要主動(dòng)著手，提前準(zhǔn)備。對領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要有靈活的應(yīng)變能力，做到忙而不亂。同時(shí)要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動(dòng)做好超前效勞。三是政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子，政務(wù)工作主要有決策參謀、調(diào)查研究、政務(wù)信息、政務(wù)文電處理、政務(wù)催促檢查、機(jī)要檔案保密等工作。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作，主要是行政后勤工作，諸如接待應(yīng)酬、吃住行、平安衛(wèi)生等