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1、2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)_護(hù)士上半年工作總結(jié) 2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)。 時(shí)間過得很快,不知不覺間又是半年過去了,作為一名護(hù)士,此時(shí)就可以對上半年的工作總結(jié)一下,以便開展下半年的工作。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)一 我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)?,F(xiàn)將工作狀況匯報(bào)如下: 一、加強(qiáng)了病房管理 1、依據(jù)醫(yī)院的方案仔細(xì)制定適合本病區(qū)的年方案、季支配、月方案,并督促護(hù)士實(shí)施,監(jiān)測
2、實(shí)施效果。 2、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度 嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保平安醫(yī)療的根本保證。 嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,提高了護(hù)理質(zhì)量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。 堅(jiān)持查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護(hù)士長參與總核對12次;(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對。半年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。 仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達(dá)100%。平常嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。 3、加強(qiáng)了質(zhì)量管理 定期檢查基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文件書寫、健康訓(xùn)練、技術(shù)操作、急救物品等,不定時(shí)檢查、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理?;A(chǔ)護(hù)理合格率、護(hù)理表格書寫合格率95%,急救物品完好率達(dá)1
3、00%. 二、重視提高護(hù)士整體素養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍 連續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范及文明用語,組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德訓(xùn)練、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范訓(xùn)練。 提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)閱歷、臨床學(xué)問、疑難病例的護(hù)理。 組織護(hù)理人員加強(qiáng)第四版三基理論學(xué)習(xí),參與護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,考核合格率達(dá)100%。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),注意操作技能的提高,依據(jù)護(hù)理部方案支配,操作考核始終貫穿于日常工作中。 每月召開工休會一次,對每位出院病人進(jìn)行一次滿足度調(diào)查,征求病人的看法及建議,并準(zhǔn)時(shí)改正。 三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研 鼓舞護(hù)士參與夜大、自學(xué)考試。 組織護(hù)
4、士學(xué)習(xí)書寫論文方面的學(xué)問。 仔細(xì)做好實(shí)習(xí)帶教工作,按要求制定帶教方案,帶教老師以身作則,嚴(yán)格管理,保證帶教質(zhì)量,實(shí)習(xí)同學(xué)反饋較好。 全年護(hù)理人員共發(fā)表論文x篇,省級論文x篇,市級論文x篇。 四、樂觀參加護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)的評比,制定一系列服務(wù)規(guī)范 對護(hù)理人員實(shí)行全員競聘上崗。 五、存在的不足 護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng)。 新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教。 病房管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。 2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)二 光陰似箭,日月如梭。作為一名光榮的白衣天使,我特殊注意自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作;努力提高自己的思想熟悉,樂觀參加護(hù)理支部建設(shè),進(jìn)展的年輕黨員梯隊(duì),其中
5、以年輕的骨干為主,使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派樂觀向上的朝氣和活力。 2021年已經(jīng)過去一半了,在過去的半年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我仔細(xì)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,擅長總結(jié)工作中的閱歷教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了上半年的工作任務(wù)。詳細(xì)狀況總結(jié)如下。 一、思想道德、政治品質(zhì)方面:能夠仔細(xì)貫徹黨的基本路線方針政策,通過報(bào)紙、雜志、書籍樂觀學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樂觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正
6、,仔細(xì)負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。 二、專業(yè)學(xué)問、工作力量方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,樂觀圓滿的完成了以下本職工作:幫助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要仔細(xì)負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清楚醫(yī)|學(xué)訓(xùn)練網(wǎng)整理。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)|學(xué)訓(xùn)練網(wǎng)規(guī)章制度,.三基(基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)厲的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。 護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的
7、理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我盼望全部的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是特別幸福的事情。 護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的下半年,我會連續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的半年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),肯定不要發(fā)生由于我的緣由而使病人的病情惡化,我對自己的
8、工作要做到肯定負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)當(dāng)做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士,我時(shí)刻的意識到我擔(dān)子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵(lì)我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴(yán)格要求自己,我信任我會做到! 2022醫(yī)院護(hù)士上半年個(gè)人工作總結(jié)三 時(shí)間如梭,2021年轉(zhuǎn)瞬已過去一半,在院領(lǐng)、護(hù)理部的正確帶領(lǐng)下,實(shí)施開展了質(zhì)控的自查工作,仔細(xì)抓好護(hù)理質(zhì)量,努力提高護(hù)理水平,在全科室護(hù)理姐妹們的共同努力下,質(zhì)控工作有很大的改善與提升,現(xiàn)工作總結(jié)如下: 一、護(hù)理質(zhì)量掌握指標(biāo)達(dá)標(biāo)狀況 (1)病室清潔合格率100% (2)急救物品合格率100% (3)無菌物品合格率100% (4)基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%
9、(5)一級護(hù)理合格率100% (6)病人平安防護(hù)合格率100% (7)一人一針一管執(zhí)行合格率100% (8)一次性用口終末分類處置合格率100% (9)消毒液更換合格率100% (10)護(hù)理病歷質(zhì)量合格率100% 二、院感方面 嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)院感染管理標(biāo)準(zhǔn),定人員監(jiān)控院感,醫(yī)療廢物按分類處置,混裝現(xiàn)象沒再出現(xiàn);嚴(yán)格執(zhí)行空針一人一針一管,壓脈帶一人一根,霧化面罩一人一個(gè),消毒液定期更換,定期監(jiān)測濃度,達(dá)到消毒標(biāo)準(zhǔn)。 三、護(hù)理文書、體溫單書寫狀況 科室的危重及一級護(hù)理,護(hù)理記錄完客觀、真實(shí)、準(zhǔn)時(shí)、精確的記錄患兒的病情變化、賜予的治療、護(hù)理措施及相關(guān)的護(hù)理指導(dǎo)。對每位患兒的體溫變化定時(shí)精確的進(jìn)行監(jiān)測及記
10、錄,但個(gè)別新入患兒存在漏記體重或大便現(xiàn)象。 四、提高護(hù)理平安管理 科室每月進(jìn)行護(hù)理平安隱患排查及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷分析整改,從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的緣由,從中吸取閱歷教訓(xùn),提出防范與改進(jìn)措施。 五、加強(qiáng)規(guī)范化培訓(xùn),提高專科理論學(xué)問 每個(gè)月組織兩次護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及??频淖o(hù)理查房,護(hù)士長不定時(shí)抽查,并進(jìn)行定時(shí)的試卷考核。 六、加強(qiáng)病房的管理 制定了早晨7點(diǎn)和下午3點(diǎn)兩個(gè)時(shí)間段統(tǒng)一整理床單元,物品統(tǒng)一擺放干凈。由于我科大多患者都是嬰幼兒童,隨時(shí)大便小便的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,為杜絕這一現(xiàn)象,入院宣教時(shí)對每位患兒家屬進(jìn)行宣教,同時(shí)新增設(shè)了垃圾筒,做到每床一個(gè),削減了隨時(shí)大小便的狀況,保持了病房的清潔
11、衛(wèi)生,防止了交叉感染的發(fā)生。 七、加強(qiáng)急救物品及護(hù)理用物的管理 每周定期檢查,確保藥物及器材裝備齊全及性能良好。 在以往的工作中,我們還存在很多的不足,在以后的工作中要總結(jié)以往的閱歷及教訓(xùn),不斷的改善和提高護(hù)理質(zhì)量,把我們的工作做到更好。 精選閱讀 2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié). (4篇) 時(shí)間飛逝,一刺眼上半年的護(hù)士工作已進(jìn)入收尾階段,根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指示,現(xiàn)在我們需要對這這段時(shí)間的工作進(jìn)行護(hù)士上半年工作總結(jié)及下半年方案了,寫工作總結(jié)及方案可以關(guān)心我們明確今后的方向,少犯錯(cuò)誤,提高工作效率,下面的內(nèi)容是工作總結(jié)之家我為大家整理的2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié).,但愿對您的學(xué)習(xí)
12、工作帶來關(guān)心。 2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié).篇一 20 xx上半年即將結(jié)束,我科室在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在科室全體醫(yī)護(hù)人員的通力合作下,仔細(xì)貫徹落實(shí).,時(shí)刻將愛國,創(chuàng)業(yè),求實(shí),奉獻(xiàn)的精神放在工作第一位,本著全心全意為病人服務(wù)的工作熱忱和態(tài)度,切實(shí)加強(qiáng)院科兩級的領(lǐng)導(dǎo),順當(dāng)完成了年初制定的各項(xiàng)工作方案,為20 xx上半年工作任務(wù)的完成畫上了圓滿的句號?,F(xiàn)將各項(xiàng)工作完成狀況總結(jié)如下: (一)政治學(xué)習(xí) 在院領(lǐng)導(dǎo)及科室主任、護(hù)士長的組織帶領(lǐng)下,全體科室成員以樂觀態(tài)度仔細(xì)學(xué)習(xí)了院領(lǐng)導(dǎo)在各政治會議上的講話,先后深化開展了以“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、作風(fēng)建設(shè)年”、“三好一滿足,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程”等為內(nèi)容的“法紀(jì)道
13、德服務(wù)”主題訓(xùn)練活動(dòng),深化學(xué)習(xí)神,貫徹.主義核心價(jià)值體系是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代版的政治訓(xùn)練,迎接黨的x大的召開。并以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),結(jié)合工作實(shí)際,圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐xx有重點(diǎn)地匯報(bào)溝通學(xué)習(xí)體會。仔細(xì)貫徹黨的基本路線方針政策,利用報(bào)紙、雜志、書籍樂觀開展學(xué)習(xí);道德法規(guī),仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè)具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樂觀主動(dòng)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,仔細(xì)負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。 (二)日常醫(yī)護(hù)診療工作 截止目前,兒科全年完成業(yè)務(wù)收入1068668.48元,同比上升12.4%;其中住院686人次,同比增加18天,上升2.7%,合計(jì)4607天,床位使用率70%;聽力篩
14、查1993人次,增加107人,上升5.8%;門診觀看輸液4113人次,科室使用一次性耗材109579.46,同比上升12.6%。 (三)醫(yī)療平安工作 科室全體醫(yī)務(wù)人員在科室主任及護(hù)士長的帶領(lǐng)下,樂觀響應(yīng)上級號召開展了平安有感領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)固樹立“平安第一、質(zhì)量至上、以人為本”的理念,在克服工作壓力大、工作環(huán)境艱苦的條件下,仔細(xì)貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作部署和要求,以實(shí)現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為切入點(diǎn),深化落實(shí)各級領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任,突出風(fēng)險(xiǎn)掌握,強(qiáng)化平安監(jiān)管,質(zhì)量平安基礎(chǔ)工作得到不斷加強(qiáng)。 1.醫(yī)療平安制度 醫(yī)療平安是科室工作的根本,為確保醫(yī)療質(zhì)量,我科室把提升業(yè)務(wù)力量,增加法律意識、服務(wù)意識放在醫(yī)療平安的首位,科主任及護(hù)士
15、長利用晨會和周例會,對科室全體人員進(jìn)行醫(yī)療平安訓(xùn)練,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療活動(dòng)的相關(guān)法律法規(guī)。在實(shí)際醫(yī)療中,對可能引起患者不滿的狀況,樂觀做到想在患者發(fā)覺前面,做在患者提出前面。此外,制定急救應(yīng)急預(yù)案,確保急危重病人在我院期間的醫(yī)療平安。 2.平安生產(chǎn)規(guī)程執(zhí)行狀況、設(shè)備管理狀況: 進(jìn)一步健全兒科各項(xiàng)管理制度,各項(xiàng)操作規(guī)程均有書面材料可查,嚴(yán)格執(zhí)行儀器設(shè)備的平安技術(shù)規(guī)程操作,儀器設(shè)備完好待用。樂觀完善質(zhì)量管理體系,科室每個(gè)人仔細(xì)學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,每項(xiàng)工作嚴(yán)格按制度執(zhí)行。 工作場所潔凈干凈,無亂棄廢物現(xiàn)象,醫(yī)療垃圾按要求處置,病房每日紫外線消毒,通風(fēng)。保證用畢即斷電,無私拉電線,違章使用電器狀況。3月份組織
16、科室平安小組成員對儀器、電源、病房等進(jìn)行巡檢排查,訂正不良問題,以保證醫(yī)療操作的平安進(jìn)行。 3.護(hù)理服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量平安技術(shù)管理: 加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德訓(xùn)練和文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語,深化開展整體的護(hù)理,樂觀發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性,仔細(xì)檢查并組織全科護(hù)士共同查房,特殊加強(qiáng)入院介紹、出院指導(dǎo)、護(hù)理方案、護(hù)理措施落實(shí),病人對護(hù)士的滿足度調(diào)查等工作,從而大大增加了護(hù)士的責(zé)任心。逐步使護(hù)理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。加強(qiáng)病房管理,做到護(hù)理單元的干凈,在外環(huán)境較差的狀況下,努力為病人制造一個(gè)清潔、整齊、寧靜、舒適的療養(yǎng)環(huán)境。 每月一次護(hù)理工作全面檢查,并準(zhǔn)時(shí)反饋信息,護(hù)士長每周1次科室工作質(zhì)量
17、檢查并記錄。重點(diǎn)危重病人的管理,護(hù)理人員做到嫻熟把握護(hù)理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救勝利率,急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理,做到“四固定”、“三準(zhǔn)時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100%。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程,削減差錯(cuò)事故的發(fā)生,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)98%,褥瘡發(fā)生率為0。加強(qiáng)護(hù)理表格書寫質(zhì)量管理,護(hù)士長仔細(xì)把關(guān),對年輕護(hù)士仔細(xì)傳、幫、帶,努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量,護(hù)理表格合格率達(dá)到97.5%。定期對科室出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),仔細(xì)總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強(qiáng)護(hù)理平安管理,防患于未燃,使護(hù)理工作到位率較高。努力作好醫(yī)院感染管理工作。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí),狠抓了
18、護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管。重視消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對治療室、新生兒室等每月采樣一次。一次性無菌醫(yī)療器材等用后毀形、回收有專人管理并登記備案。 4.科室全年發(fā)生一例醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故,在日常工作中服務(wù)良好,未接到任何醫(yī)療投訴,未發(fā)生任何違規(guī)操作與治療的狀況,未發(fā)生一起平安事故。 (四)訓(xùn)練培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核工作 科室全年分別對護(hù)理人員進(jìn)行了病案首頁書寫、危機(jī)值、抗生素的應(yīng)用、常見病特別病例的治療及護(hù)理、兒科急救操作流程、核心制度等業(yè)務(wù)學(xué)問、技能、法律法規(guī)的培訓(xùn)。并以問卷及現(xiàn)場問答等方式,由科室主任及護(hù)士長對全體人員每月進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,考核成果與每月考核結(jié)合??剖胰旯餐瓿蓸I(yè)務(wù)
19、學(xué)習(xí)16次,理論考試3次,制度考核1次,護(hù)理操作4次,護(hù)理查房12次,疑難病例爭論3次,合格率100%。并參與院上組織的靜脈輸液與心肺復(fù)蘇競賽,其中靜脈輸液獲得第一名。此外,針對新生兒心肺復(fù)蘇、新生兒院感規(guī)范管理、聽力篩查等重點(diǎn)環(huán)節(jié),我們還外派兩名人員學(xué)習(xí),使科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)問水平得到了更新。 二、存在的不足 1.上半年中,在病房條件與工作環(huán)境的限制下,兒科雖然在服務(wù)質(zhì)量與院感上順當(dāng)走過,下半年我們將在新病房的建設(shè)中面臨挑戰(zhàn),完善院感的掌握。 2.全年聽力篩查率95.2%,未通過116人,復(fù)篩80人,轉(zhuǎn)診21人,宣揚(yáng)工作還有待完善與提高。 3.現(xiàn)在的護(hù)士多是獨(dú)生子女,對工作的責(zé)任心和付出精神還
20、有待提高,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德訓(xùn)練,以形成一支服務(wù)質(zhì)量好,技術(shù)硬的互助共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)。 4.始終如一堅(jiān)持隱患排查工作,突出醫(yī)療方面隱患的排查力度,確保全年無醫(yī)療差錯(cuò)或者醫(yī)療事故發(fā)生。 2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié).篇二 眾所周知,嬰幼兒因其年齡小,不會或不能正確表達(dá)自己的意思,加上兒科平常護(hù)理工作量大且繁瑣,家屬不易理解等緣由,使得眾多護(hù)士不情愿或根本擔(dān)心心兒科護(hù)理工作?,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下: 一、喜愛兒童事業(yè),全心全意為患兒著想 由于是兒科,液體量少而組數(shù)多,很多藥計(jì)量難算;嬰幼兒好動(dòng),液體滲漏多,工作量大而繁瑣,往往是這邊剛加藥,那邊又腫了,不滴了,處處都在喊你,且又是一樣的
21、焦急往往從上班忙到下班,一刻鐘也沒停過,甚至到下班時(shí)全部護(hù)理記錄都沒來得及寫。久而久之,簡單使護(hù)士產(chǎn)生厭倦、不滿心情,覺得兒科護(hù)士太累了,跑斷了腿,有時(shí)還要受家屬的氣。假如把心情帶到工作中,就會產(chǎn)生消極應(yīng)付的想法,覺得工作永久也沒可能干完、干好,只要當(dāng)班時(shí)沒出問題就算了。針對這種狀況,我認(rèn)為護(hù)士首先必需要有喜愛兒童護(hù)理事業(yè)的思想,要有堅(jiān)決的敬業(yè)和獻(xiàn)身精神,堅(jiān)信自己所做的事業(yè)是人類最崇高的事業(yè),由于兒童是祖國的花朵,祖國的將來,而喜愛,關(guān)懷兒童是喜愛祖國的表現(xiàn),要一切都以患兒為中心,到處為患兒著想。只要從內(nèi)心喜愛兒童護(hù)理事業(yè),才不會因工作繁瑣而厭倦;才能全心全意為患兒服務(wù);才能有利于患兒的治療和
22、護(hù)理;才能促進(jìn)患兒早日康復(fù)。 二、理解家屬,正確處理好護(hù)患關(guān)系 很多護(hù)士不愿在兒科工作的一個(gè)重要緣由就是認(rèn)為家屬難纏,易受氣,由于現(xiàn)在都是獨(dú)生子女,是“小珍寶”、“小皇帝”,一但生病,是爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽等一大群人前呼后擁,就怕珍寶遭罪。一針沒扎到血管,就罵你,認(rèn)為你是在練手藝,不負(fù)責(zé)任,不當(dāng)一回事,把你氣得難過、憋悶,還不能發(fā)火,針對這一狀況,我們首先要保持平和心態(tài),多從患兒父母角度來看待,考慮他們,理解他們的心情,要實(shí)行寬容與忍耐的態(tài)度,究竟“可憐天下父母心”嘛!其次,要做好解釋與勸慰工作,要多說“對不起”,使家屬也理解兒科護(hù)士的工作,削減不必要的誤會或過激行為的發(fā)生。 三
23、、勤學(xué)苦練,有過硬的穿刺技術(shù) 我認(rèn)為,這一點(diǎn)是特殊重要,有了這一點(diǎn),上面的其次點(diǎn)也就迎刃而解了。在兒科,沒有過硬的穿刺技術(shù)是不行的,“一針見血”在兒科更顯突出,尤為重要,由于患兒都是爸媽的心頭肉,打在兒身上,痛在爸媽心上嘛!而很多護(hù)患糾紛也是由于這個(gè)緣由。所以我們要勤學(xué)苦練,多總結(jié)多摸索,“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。只要我們肯下苦工夫,多學(xué)多看多練,頭皮穿刺也是簡單一次勝利的,而能做到“一針見血”在兒科干護(hù)理工作也簡單多了,輕松多了。 四、努力學(xué)習(xí),能準(zhǔn)時(shí)、精確觀看病情并發(fā)覺病情變化 前面已講了由于是兒科,很多患兒是有口難言,一切的病情都有待于護(hù)士在工作的過程中要勤于、擅長觀看,才能準(zhǔn)
24、時(shí)地把握患兒的病情變化,作出精確推斷,并準(zhǔn)時(shí)向醫(yī)生匯報(bào),使病兒能轉(zhuǎn)危為安,從而有利于治療和護(hù)理。而要做到擅長觀看,就要求護(hù)士必需有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)基本學(xué)問和技能,依據(jù)患兒的疾病有的放矢地進(jìn)行觀看,削減不必要的疏忽。因此護(hù)士在工作的同時(shí)必需不斷仔細(xì)學(xué)習(xí)和總結(jié)閱歷,才能更好地工作,更好地為患兒服務(wù)。綜上所述,要把兒科的護(hù)理工作做好,護(hù)士必需要有喜愛兒童護(hù)理事業(yè)的思想,能正確處理好護(hù)患關(guān)系,有過硬的穿刺技術(shù)和擅長觀看病情變化的本事。只有這樣,才能做好本職工作,才能成為一名合格的兒科護(hù)士。 兒科是一支布滿活力,愛心,刻苦鉆研的年輕隊(duì)伍。在院各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,兒科快速進(jìn)展,各項(xiàng)工作上了一個(gè)新的臺
25、階。在新的一年里,為了貫徹我院“關(guān)愛生命,親情護(hù)理”的服務(wù)理念,樂觀響應(yīng)衛(wèi)生部開展的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程”。加快兒科進(jìn)展的步伐,全面提高兒科護(hù)理工作水平。特?cái)M定下半年護(hù)理工作方案: 一加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理。持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量,保障臨床平安 1、完善護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步細(xì)化和量化考核指標(biāo)。 2、充分發(fā)揮質(zhì)控小組的作用。成立以護(hù)士長為組長的一級護(hù)理質(zhì)量管理小組。由兩名護(hù)士長助理不定期進(jìn)行檢查和考核。將檢查和考核結(jié)果準(zhǔn)時(shí)反饋并提出整改措施且作為個(gè)人獎(jiǎng)懲評優(yōu)的依據(jù),持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量。 二加強(qiáng)護(hù)理人員的在職訓(xùn)練,提高??谱o(hù)理水平。 1、科室制定具體的培訓(xùn)及考核方案并落到實(shí)處。內(nèi)容為:各項(xiàng)操作技術(shù),常用、急救藥的
26、使用方法及不良反應(yīng),常見疾病的護(hù)理常規(guī),危險(xiǎn)重癥急救,院感學(xué)問及核心制度等。 2、營造深厚的學(xué)習(xí)氛圍。在全科護(hù)士中掀起爭做“學(xué)習(xí)型護(hù)士”的.?!芭c時(shí)俱進(jìn),從我做起!”為了滿意不同職稱,不同年資的護(hù)士學(xué)習(xí)需求,科室制定上崗1年內(nèi),3年內(nèi),5年以上護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方案,堅(jiān)持每周兩次晨會提問。(不超過15分鐘)選拔技術(shù)能手,對全科護(hù)士進(jìn)行基本操作的培訓(xùn),指導(dǎo)和考核。促進(jìn)大家學(xué)習(xí)。這一舉措為全科護(hù)理人員搭建了吸納新學(xué)問、新信息的平臺。 3、連續(xù)加大專科護(hù)士的培育。按方案選派護(hù)士輪番赴上級醫(yī)院進(jìn)修和參與各類短訓(xùn)班,鼓舞護(hù)士參與連續(xù)訓(xùn)練。讓我們的護(hù)理水平能與時(shí)俱進(jìn)達(dá)到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),并確保??谱o(hù)士的穩(wěn)定性。 4
27、、PICU是無陪護(hù)病房,全部治療和護(hù)理均由護(hù)士完成。對于患兒的治愈與康復(fù),一支業(yè)務(wù)精湛,學(xué)問全面,應(yīng)急力量強(qiáng)的護(hù)理隊(duì)伍極為重要??剖颐考窘M織風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案演練,提高護(hù)士應(yīng)急力量。加大力度對兒科急救技術(shù)與新進(jìn)展的學(xué)習(xí),做到人人過關(guān)。 三樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量。 1、將我院“關(guān)愛生命,親情護(hù)理”的服務(wù)理念和人文關(guān)懷融于到對患兒的護(hù)理服務(wù)中。培育護(hù)理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿足作為第一標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識,質(zhì)量意識,平安意識,在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上,提高護(hù)患溝通技能,從而促使護(hù)理質(zhì)量
28、提高,確愛護(hù)理工作平安、有效。 2、注意收集護(hù)理服務(wù)需求信息,通過了解回訪看法、與住院病人的交談,發(fā)放滿足度調(diào)查表等,獵取病人的需求及反饋信息,常常聽取醫(yī)生的看法準(zhǔn)時(shí)的提出改進(jìn)措施,同時(shí)對護(hù)士工作賜予激勵(lì),調(diào)動(dòng)她們的工作樂觀性,從思想上,行動(dòng)上做到真正的主動(dòng)服務(wù)。把“專心服務(wù),制造感動(dòng)”的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中。增進(jìn)護(hù)士責(zé)任感,促進(jìn)護(hù)理工作更加貼近患者,親密護(hù)患關(guān)系。 3、在科室連續(xù)深化開展禮儀服務(wù)。全科護(hù)士推行一般話服務(wù),做到儀表規(guī)范,淡妝上崗,熱忱服務(wù)。行為規(guī)范組長隨機(jī)檢查,將禮儀服務(wù)納入護(hù)士個(gè)人質(zhì)量考核,提升護(hù)士整體素養(yǎng)。同時(shí)加大健康宣教力度,使廣闊家長理解醫(yī)護(hù)人員,信任醫(yī)務(wù)人員,促進(jìn)
29、醫(yī)患和諧。 四加強(qiáng)醫(yī)院感染管理,降低醫(yī)院感染率 1、制訂和完善科室醫(yī)院感染管理和消毒隔離制度,做到持續(xù)改進(jìn)。 2、院感質(zhì)控員不定期對全科院感工作進(jìn)行檢查,護(hù)士長不定期抽查。發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)解決并責(zé)任到人。 3、定期進(jìn)行院感學(xué)問培訓(xùn)和考核,增加護(hù)理人員的院感意識,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作流程和消毒隔離制度。 4、加強(qiáng)一次性用品的管理。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療廢物處理?xiàng)l例。 五加強(qiáng)護(hù)理平安管理,防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。 1、加強(qiáng)急救藥品,物品及器械管理,嚴(yán)格交接班制度,保持良好的應(yīng)急狀態(tài)。護(hù)士長堅(jiān)持“五查”。 2、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程和核心制度的落實(shí)。 3、加強(qiáng)護(hù)理缺陷管理,嚴(yán)格執(zhí)行差錯(cuò)事故管理制度。 4、護(hù)士個(gè)人考核登記準(zhǔn)
30、時(shí),每月總結(jié)并公示,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度。 5、對發(fā)生的差錯(cuò)做到明確責(zé)任人,分析緣由,爭論防范措施,準(zhǔn)時(shí)落實(shí)整改措施,杜絕類似差錯(cuò)發(fā)生。 6、加強(qiáng)法律相關(guān)學(xué)問學(xué)習(xí),增加法律意識。規(guī)范護(hù)理行為。 六做好教學(xué),科研工作 1、科室選拔帶教組長一名,全面負(fù)責(zé)科室?guī)Ы坦ぷ鳌?2、制定上崗,實(shí)習(xí),進(jìn)修人員培訓(xùn)課件。有方案組織學(xué)習(xí)并進(jìn)行考核。 3、每月召開帶教座談會,廣泛征求大家的看法,不斷總結(jié)閱歷,提高帶教水平。 4、增加科研意識,樂觀撰寫論文。 七加強(qiáng)科室財(cái)產(chǎn),設(shè)備和耗材的管理。 1、珍貴設(shè)備專人保管,定期檢查修理。 2、各類物品專人管理,每季清點(diǎn)登記。 3、各類耗材專人管理,每周清點(diǎn)并將每周領(lǐng)取耗材的支出準(zhǔn)時(shí)
31、公布,做到人人有數(shù),杜絕鋪張,增收節(jié)支。 2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié).篇三 20 xx年上半年很快過去了,在過去的半年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,擅長總結(jié)工作中的閱歷教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了20 xx年上半年度的工作任務(wù)。現(xiàn)將上半年度個(gè)人工作總結(jié)呈現(xiàn)如下: 能夠仔細(xì)貫徹黨的基本路線方針政策,通過報(bào)紙、雜志、書籍樂觀學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樂觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)護(hù)士
32、專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,仔細(xì)負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。 我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,樂觀圓滿的完成了以下本職工作:幫助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作醫(yī)療文書的書寫需要仔細(xì)負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),做好護(hù)士工作方案,工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,
33、本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。 我盼望全部的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是特別幸福的事情。護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)! 在即將迎來的20 xx年下半年,我會連續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的半年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),肯定不要發(fā)生由于我的緣由而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到肯定負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)當(dāng)做的最起碼的工作。 為進(jìn)一步抓好醫(yī)療護(hù)
34、理質(zhì)量,提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。今年的護(hù)理工作要以抓好護(hù)理質(zhì)量為核心,圍繞醫(yī)院的進(jìn)展規(guī)劃,本著“以病人為中心”,以“服務(wù)、質(zhì)量、平安”,為工作重點(diǎn)的服務(wù)理念,創(chuàng)新管理方式,不斷提高.滿足度。特制訂下半年護(hù)理工作方案如下: 一、加強(qiáng)護(hù)理平安管理,完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施,有效的回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、平安有序的護(hù)理服務(wù)。 1.不斷強(qiáng)化護(hù)理平安訓(xùn)練,把平安護(hù)理作為每周五護(hù)士例會常規(guī)主題之一,將工作中的擔(dān)心全因素準(zhǔn)時(shí)提示,并提出整改措施,以院內(nèi)、外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例爭論借鑒,使護(hù)理人員充分熟悉差錯(cuò)因素、新狀況、新特點(diǎn),從中吸取教訓(xùn),使平安警鐘常鳴。 2.將各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到實(shí)處,定期和不定期檢查,監(jiān)
35、督收集整理到位,并有監(jiān)督檢查記錄。 3.加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管理,如夜班、中班、節(jié)假日等。實(shí)行APN排班及彈性排班制,削減交接班的頻次,削減工作中的漏洞,合理搭配年輕護(hù)士和老護(hù)士值班,同時(shí)留意培育護(hù)士獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。 4.加強(qiáng)重點(diǎn)管理:如病重病人交接、壓瘡預(yù)防、輸血、特別用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風(fēng)險(xiǎn)的評估等。 5.加強(qiáng)重點(diǎn)病人的護(hù)理:如手術(shù)病人、危重病人、老年病人,在早會或交接班時(shí)對上述病人做為交接班時(shí)爭論的重點(diǎn),對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)作出評估,達(dá)成共識,引起各班的重視。 6.對重點(diǎn)員工的管理:照實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等對他們進(jìn)行法律意識訓(xùn)練,提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識及力
36、量,使同學(xué)明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實(shí)施護(hù)理。同時(shí)指定有臨床閱歷、責(zé)任心強(qiáng)具有護(hù)士資格的護(hù)士做帶教老師,培育同學(xué)的溝通技巧、臨床操作技能等。 7.進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,削減平安隱患,重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問題,記錄要“客觀、真實(shí)、精確、準(zhǔn)時(shí)完整”,避開不規(guī)范的書寫,如錯(cuò)字、涂改不清、前后沖突、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等,使護(hù)理文書標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。 8.完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,平常工作中留意培育護(hù)士的應(yīng)急力量,對每項(xiàng)應(yīng)急工作,如輸血、輸液反應(yīng)、特別液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等,都要做回顧性評價(jià),從中吸取閱歷教訓(xùn),提高護(hù)士對突發(fā)大事的反應(yīng)力量。 二、以病人為中心,提倡人性化服務(wù),加強(qiáng)護(hù)患溝通
37、,提高病人滿足度,避開護(hù)理糾紛。 1.主管護(hù)士真誠接待病人,把病人送到床前,主動(dòng)做入出院病人健康宣教。 2.加強(qiáng)服務(wù)意識訓(xùn)練,提高人性化主動(dòng)服務(wù)的理念,并于周二基礎(chǔ)護(hù)理日加上健康宣教日,各個(gè)班次隨時(shí)做好訓(xùn)練指導(dǎo)及平安防范措施。 3.建立健康訓(xùn)練處方,發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡,每月召開工休座談會,征求病人及家屬看法,對服務(wù)質(zhì)量好與壞的護(hù)士進(jìn)行表揚(yáng)和批判訓(xùn)練。 三、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯制度,護(hù)士長及質(zhì)控小組,常常深化病室檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生看法,發(fā)覺護(hù)理工作中的問題,提高整改措施。 2022醫(yī)院感染科室護(hù)士上半年工作總結(jié).篇四 在過去的半年里
38、,我要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長和帶教老師賜予的訓(xùn)練、指導(dǎo)、批判和關(guān)心,感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持。回顧過去,有很多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望將來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與特長,克服不足。在這半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了肯定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作狀況作如下總結(jié)。 一、在思想上 與黨.保持全都,要求樂觀上進(jìn),喜愛祖國、喜愛人民,堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家的法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度樂觀向黨組織靠攏,向黨遞交入黨申請書;有很強(qiáng)的上進(jìn)心,勇于批判與自我批判,樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀。聽從命令,聽眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的;能樂觀
39、參與醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。 二、在學(xué)習(xí)上 嚴(yán)格要求自己,靠著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標(biāo)和學(xué)問的劇烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標(biāo)明確,基本上堅(jiān)固的把握了一些專業(yè)學(xué)問和技能,作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)外,還留意各方面學(xué)問的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的學(xué)問,從而提高了自身的思想文化素養(yǎng)。 三、在工作上 在科主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,我能做到上班不遲到、不早退。正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎(chǔ)護(hù)理。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)覺問題,準(zhǔn)時(shí)解決。在工作中能理論聯(lián)系實(shí)際,遇到不懂的問題能準(zhǔn)時(shí)向護(hù)士長及資深的老師請教,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。對
40、待患者能文明禮貌的服務(wù),做到態(tài)度和氣,急病人所急,想病人所想。除了完成常規(guī)的基礎(chǔ)護(hù)理外,還嫻熟的把握了專科學(xué)問和各項(xiàng)護(hù)理操作,常常下病房與患者溝通,準(zhǔn)時(shí)了解他們的動(dòng)態(tài)心理,并做好健康宣教。 四、在生活上 養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱忱大方,誠懇守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和諧相處;樂觀參與各項(xiàng)課外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷,用有限的生命投入到無限的護(hù)理工作中。 我會在今后的工作中更加不斷努力地學(xué)習(xí),以不斷提高自身的業(yè)務(wù)力量。從而使自己的理論學(xué)問及操作技能更上一個(gè)臺階,以便能更好的服務(wù)于患者。爭取做一名優(yōu)秀的
41、護(hù)理人員,以無愧于白衣天使的光榮稱號! 圍繞醫(yī)院工作目標(biāo),結(jié)合護(hù)理部門工作特點(diǎn),特制定下半年工作方案: 一、提升護(hù)理隊(duì)伍素養(yǎng)。 1、鼓舞護(hù)理人員參與護(hù)理本科、討論生學(xué)習(xí),到年底本科學(xué)歷人員達(dá)6人。 2、堅(jiān)持每月科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12次,以提高專業(yè)學(xué)問水平及實(shí)踐力量。 3、增加奉獻(xiàn)意識,主動(dòng)服務(wù)意識,質(zhì)量意識,平安意識,從而促使護(hù)理質(zhì)量提高。 二、護(hù)理平安是重點(diǎn) 護(hù)理平安工作長抓不懈,充分利用三級護(hù)理管理體系,各司其職,層層把關(guān),切實(shí)做好護(hù)理平安管理工作,削減醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,保障病人就醫(yī)平安。堅(jiān)持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接,搶救儀器保持功能狀態(tài),保持搶救物品良好率達(dá)100%。抓好護(hù)理人員
42、的環(huán)節(jié)監(jiān)控,病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控,時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控和護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。 (1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控:對新調(diào)入、新畢業(yè)、實(shí)習(xí)護(hù)士以及有思想心情或家庭發(fā)生不幸的護(hù)士加強(qiáng)管理、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班,重點(diǎn)查房。 (2)病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院、新轉(zhuǎn)入,危重、大手術(shù)后病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危急的病人要重點(diǎn)督促、檢查和監(jiān)控。 (3)時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲憊時(shí)間、夜班交班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。 (4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控:輸液、輸血、各種過敏試驗(yàn),手術(shù)前預(yù)備等。雖然是日常工作,但假如一旦發(fā)生問題,都是人命關(guān)天的大事,應(yīng)作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)。 三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量 通過學(xué)習(xí),
43、培育護(hù)理人員樹立以病人為中心的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿足作為第一標(biāo)準(zhǔn)。樹立整體護(hù)理觀念,訂正和克服過去的病人頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳的護(hù)理做法,應(yīng)全盤考慮,綜合方案,集醫(yī)院、家庭、.等各方面力氣,對病室實(shí)施全身心、全方位,全過程、多渠道的系統(tǒng)護(hù)理。 四、加強(qiáng)護(hù)理管理,合理利用人力資源 實(shí)行彈性排班。制定彈性排班實(shí)施方法,依據(jù)科室病人狀況和護(hù)理工作量合理安排人力資源,以達(dá)到保質(zhì)保量為病人供應(yīng)滿足的護(hù)理服務(wù),削減人力資源鋪張,避開人浮于事的局面。護(hù)理人員做到工作需要時(shí),隨叫隨到,無需要時(shí)即休假。 五、護(hù)理各項(xiàng)指標(biāo)完成 1、基礎(chǔ)護(hù)理合格
44、率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)85分)。 2、特、一級護(hù)理合格率85%(合格標(biāo)準(zhǔn)為80分)。 3、急救物品完好率達(dá)100%。 4、護(hù)理文件書寫合格率90%(合格標(biāo)準(zhǔn)為80分)。 5、護(hù)理人員三基考核合格率達(dá)100%(合格標(biāo)準(zhǔn)為80分)。 6、一人一針一管一用滅菌合格率達(dá)100%。 7、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。 8、一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達(dá)100%。 9、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0(除難以避開性褥瘡)。 醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).2022 半年的工作即將結(jié)束,醫(yī)院的護(hù)士們在這半年里應(yīng)當(dāng)經(jīng)受許多,也成長了許多,過來看看她們的工作總結(jié)吧。下面是由工作總結(jié)之家為大家整理的“醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).202
45、2”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 1、醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).2022 轉(zhuǎn)瞬,2022上半年過去了。我來到醫(yī)院工作已有3年多了,在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室同事的親密協(xié)作和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,仔細(xì)地完成了上半年的工作任務(wù),并且在個(gè)人思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作力量都取得了肯定的進(jìn)步。 一、政治思想方面 堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式,.進(jìn)展的新形勢,樂觀參與一切政治活動(dòng),以服務(wù)病人奉獻(xiàn).為宗旨,以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。 二、業(yè)務(wù)方面 在這半年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,聽從
46、科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)支配,仔細(xì)履行自己的崗位職責(zé),完成各項(xiàng)護(hù)理操作,學(xué)會仔細(xì)對待每一件事情,在專心的同時(shí)更能細(xì)心的關(guān)心病人解決每一件事情,仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,對于自己的工作,嚴(yán)格要求自己,三查七對,.三基。2022上半年護(hù)士工作總結(jié) 三、增加法律意識 仔細(xì)學(xué)習(xí)護(hù)士條例及其它法律法規(guī),樂觀參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班。意識到,.主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增加,依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程
47、的讓病人滿足,這是人們對護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,因而要豐富法律學(xué)問,增加平安愛護(hù)意識,懂法、用法,依法愛護(hù)自己。 在這3年多的護(hù)理工作中,我的體會是“三分治療,七分護(hù)理”,于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。曾經(jīng)有人說過:“拉開人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。”是啊,在人的一生當(dāng)中有誰會不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)懷和悉心照看呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”?!白o(hù)士要有一顆同情的心,要有一雙情愿工作的手?!蔽視梦业膼坌哪托?,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓苦痛的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。 在今后的工作中肯定努力提高自
48、己的技術(shù),提高微笑服務(wù),把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的難處,端正工作態(tài)度,我盼望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。 我覺得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲,在下半年的工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 2、醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).2022 2022年在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各兄弟科室的支持關(guān)心下,內(nèi)二科全體護(hù)理人員協(xié)調(diào)全都,在工作上樂觀主動(dòng),不怕苦,不怕累,樹立較高的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合心內(nèi)科的工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科各項(xiàng)護(hù)理工作任
49、務(wù),保證了科室護(hù)理工作的穩(wěn)步進(jìn)行。取得了滿足的成果,現(xiàn)將2022年上半年護(hù)理工作做如下總結(jié): 一、思想方面 護(hù)理人員樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)固樹立“一切為患者服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),仔細(xì)開展自我批判。 二、全科護(hù)理人員仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,核心制度 全科護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中相互支持,相互理解,護(hù)理人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順當(dāng)開展。堅(jiān)持查對制度:要求主班,服藥班每
50、日查對2次,每日護(hù)士長參與查對1次,具體核對病危,病重一級護(hù)理,測血壓,各項(xiàng)護(hù)理,藥物與治療。并記錄簽字;護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格要求三查七對;嚴(yán)格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴(yán)格交接皮膚病情,治療!加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí),每日晨間護(hù)理,午間護(hù)理,為患者準(zhǔn)時(shí)整理和更換床單元,營造干凈溫馨病區(qū)。 三、注意提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng) 對護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),購買神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)護(hù)理書,準(zhǔn)時(shí)組織學(xué)習(xí)并隨機(jī)考試。每月定期召開科會,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅(jiān)持護(hù)理業(yè)務(wù)查房,組織護(hù)理人員進(jìn)行爭論,不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也增加了護(hù)士對自身、對科室進(jìn)展的信念。樂觀組織護(hù)理人員參與醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平! 四、
51、注意服務(wù)細(xì)節(jié) 提高病人滿足度堅(jiān)持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),落實(shí)護(hù)理人員行為規(guī)范,在日常工作中要求護(hù)理人員微笑服務(wù),文明用語。每月對住院病人發(fā)放滿足度調(diào)查表,滿足度調(diào)查結(jié)果均在97%以上,也多次獲得患者的表揚(yáng)信,錦旗。并對滿足度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。 每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人及家屬看法,對病人及家屬提出的要求賜予最大程度的滿意。深化開展了以病人為中心的健康訓(xùn)練,通過制定并發(fā)放健康訓(xùn)練手冊,以及通過護(hù)士的言傳身教,黑板報(bào)宣揚(yáng),讓病人熟識把握疾病預(yù)防,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健常識等學(xué)問。提前每日輸液治療的時(shí)間,
52、合理支配治療,護(hù)理。伴隨護(hù)送患者拍片,做B超、心電圖,CT,核磁等檢查,關(guān)心病人辦出入院手續(xù),供應(yīng)一次性紙杯,關(guān)心無家屬或年老的患者打開水。定期的電話回訪。以細(xì)小優(yōu)質(zhì)的服務(wù)得到了病人及家屬的贊揚(yáng)。 五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理 科室堅(jiān)持了每月定期對病區(qū)治療室的空氣培育。也堅(jiān)持每日對治療室、病區(qū)病房進(jìn)行紫外線消毒,并做好記錄。一次性用品使用后能準(zhǔn)時(shí)毀形,集中處理,并定期檢查督促。病區(qū)治療室均能堅(jiān)持84消毒液拖地每日二次,病房內(nèi)定期用84消毒液拖地,出院病人床單元進(jìn)行終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭) 3、醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).2022 工作半年來在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長言傳身教、關(guān)懷培育下在同事支
53、持關(guān)心下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),對工作精益求精,圓滿地了所擔(dān)當(dāng)工作任務(wù)。個(gè)人思想政治素養(yǎng)和工作力量都了進(jìn)步。為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)。現(xiàn)將2022上半年工作和學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下: 一、政治思想 以病人為中心以質(zhì)量為核心護(hù)理服務(wù)理念新護(hù)理模式.進(jìn)展新參與一切政治活動(dòng)以服務(wù)病人奉獻(xiàn).為宗旨以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn)全心全意為病人服務(wù) 二、法律意識 學(xué)習(xí)護(hù)士法及其法律法規(guī)讓我意識到法律制度法制觀念依法辦事、依法自身合法權(quán)益已人們共識現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念全方位、全過程讓病人滿足這人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)更高、更新需求這就要求我法律學(xué)問平安愛護(hù)意識使護(hù)理人員懂法、用法依法醫(yī)療事故醫(yī)院護(hù)士上半年工作總結(jié) 三、工作學(xué)習(xí) 在工作中遵
54、守醫(yī)院和科室規(guī)章制度,查對制度及護(hù)理操作規(guī)程制度差錯(cuò)事故,無菌操作孕產(chǎn)婦新生兒平安“以病人為中心以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念文明禮貌服務(wù)文明用語到工作中每個(gè)崗位工作儀表端莊、著裝干凈、禮貌待患、和氣、語言規(guī)范。對年輕護(hù)士傳、幫、帶護(hù)師職責(zé)努力護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對缺點(diǎn)、差錯(cuò)總結(jié)、分析、查找工作隱患防患于未然. 在工作過程中我深深感到自身傳染病學(xué)問很少感到自身學(xué)習(xí)、自身素養(yǎng)緊迫性一向書本學(xué)習(xí)每天擠出充實(shí)吸取“養(yǎng)分”;二向四周同事學(xué)習(xí)虛心謹(jǐn)慎、虛心求教向同事請教參與醫(yī)院和科室組織傳染病學(xué)問學(xué)習(xí)班;三在實(shí)踐中學(xué)習(xí)把所學(xué)學(xué)問運(yùn)用于工作中在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)學(xué)問查找防止和克服淺嘗輒止、一知半解傾向。
55、 我時(shí)刻提示要自身思想道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)熬煉奉獻(xiàn)意識把無私忘我做為人格修養(yǎng)不受.上不良風(fēng)氣從一點(diǎn)一滴小事做起;工作中嚴(yán)以律己忠于職守防微杜漸堅(jiān)固全心全意為病人服務(wù)宗旨。 我在醫(yī)院半年來感受到醫(yī)院向上朝氣,對將來布滿信念!情愿為xx院盡一份微薄力氣。請同事們監(jiān)督和支持! 4、醫(yī)院護(hù)士半年工作總結(jié).2022 時(shí)間荏苒,轉(zhuǎn)瞬間半年已經(jīng)過去,這半年中在科主任及護(hù)士長的關(guān)懷和直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“為病人著想”,“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,較好的完成了的各項(xiàng)護(hù)理工作,嫻熟地把握了各項(xiàng)臨床操作技能,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下: 一、思想熟悉方面 仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和樂觀的熱忱投身于學(xué)習(xí)和工作中,踏實(shí)地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中
56、,獲得廣泛病員好評的同時(shí),也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。通過報(bào)紙、雜志、書籍樂觀學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樂觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,仔細(xì)負(fù)責(zé),樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過程中,聽從命令,聽眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。能樂觀參與醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。 二、專業(yè)學(xué)問、工作力量方面 我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,樂觀圓滿的完成了以下本職工作:幫助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自
57、己的伴侶,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要仔細(xì)負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清楚。遵守規(guī)章制度,.三基(基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)厲的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。我盼望全部的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是特別幸福的事情。 三、在態(tài)度、學(xué)習(xí)方面 嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標(biāo)明確,基本上堅(jiān)固的把握了一些專業(yè)學(xué)問和技能,作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)外,還留意各方面學(xué)問的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的學(xué)問,從而
58、提高了自身的思想文化素養(yǎng)。院內(nèi)組織的學(xué)習(xí)和考試樂觀參與。 四、在生活方面 養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱忱大方,誠懇守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和諧相處;樂觀參與各項(xiàng)課外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷。 護(hù)理工作是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)用有限的生命投入到無限的護(hù)理工作中。我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!雖然護(hù)理工作瑣碎平淡,但有時(shí)我真的很為自己傲慢。我是生命的守候者,許很多多的人由于我的努力我的辛勤我的仔細(xì)我的熱忱我的奉獻(xiàn),過著幸福歡樂的日子。我的雙
59、手我的微笑我的善待讓這個(gè)世界暖和!雖然他們不能記憶我的名字,雖然他們不知道我的付出,雖然他們不了解我的辛苦,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許很多多的深夜白晝,我雖然游走在病人、痛苦、鮮血、.、傷病中,但我歡樂! 在過去的半年中,我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的和善和美妙,感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)暖和的大家庭!盼望來年,我們?nèi)耘f能夠榮辱與共,共同感覺感受生命和生活的美妙漂亮,共同去制造一個(gè)更加絢爛的將來! 2022醫(yī)院住院部護(hù)士上半年工作總結(jié)下半年方案 作為住院部的一名護(hù)士,在上半年的工作臨時(shí)告一段落之后就可以做個(gè)簡潔的總
60、結(jié),看看上半年的工作狀況如何,上半年的工作終還有哪些不足的地方。那么我們應(yīng)當(dāng)從哪些方面去完善住院部護(hù)士上半年工作總結(jié)呢?我特地為您收集整理“醫(yī)院住院部護(hù)士上半年工作總結(jié)下半年方案”,僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考。 2022醫(yī)院住院部護(hù)士上半年工作總結(jié)下半年方案一 今年是我參與工作的第一年,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長的關(guān)懷和直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,嫻熟地把握了各項(xiàng)臨床操作技能,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下: 自今年_月進(jìn)入本院參與工作以來,在這不足一年的實(shí)踐學(xué)習(xí),感覺要想將以前學(xué)到的理論學(xué)問與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必需在平常的工作中,一方面嚴(yán)
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