2022年金秋助學活動總結

1、第PAGE11頁共NUMPAGES11頁2022年金秋助學活動總結根據(jù)上級工會開展“金秋助學”活動安排和關于開展助學活動的指示精神，結合實際，今年在我鎮(zhèn)內繼續(xù)開展“金秋助學”活動，取得了顯著成效。具體情況總結如下:一、基本情況(一)被資助人員情況。在此次活動中共救助特困職工子女_名。其中:在崗職工子女_名，下崗失業(yè)職工子女_名。(二)資金籌集情況。各級黨委政府資助_萬元，社會捐助_萬元，各級工會投入_萬元。(三)資金發(fā)放情況。其中:小學階段_萬元，受助_人，初高中和中專階段_萬元，受助_人，大專以上_萬元，受助_人。(四)實施結對幫扶情況。組織單位和個人與困難職工子女結對幫扶110對。通過幫扶

2、單位落實減免學雜費的有_人。二、主要做法(一)加強領導，精心部署工會高度重視今年“金秋助學”的各項工作，為把助學活動切實搞好，抓出成效，_月中旬工會下發(fā)了_開展“金秋助學”活動_。(二)調查摸底，重點突出為掌握了解特困職工家庭的基本情況，特別是子女就學情況，從_月份開始，我各級工會就深入基層，深入企業(yè)，深入家庭開展調查，并逐一建立特困職工檔案。各級工會在“金秋助學”活動中，擴大助學范圍，突出助學重點，除救助在崗和下崗失業(yè)特困職工外，把困難農民工、單親特困女職工子女列入救助范圍。(三)形式多樣，注重實效今年，我鎮(zhèn)工會的助學活動較之往年更注重實效性。為了實現(xiàn)“不讓困難職工子女因家庭經(jīng)濟困難上不了學

3、”的承諾，采取多種形式開展助學活動。一是推行“一助一”托底助學，對考入大學的特困生實行了一包“三年”、“四年”的全程形式救助;二是開展助學咨詢活動，及時指導幫助困難職工子女用好用足政府助學政策;三是黨政群機關及領導干部結對幫扶，對特困職工進行全方位幫扶;四是基層工會開展一次性助學救助。(五)注重宣傳，擴大影響在“金秋助學”活動中，利用電視、報刊等新聞媒體，廣泛宣傳，動員社會各方面踴躍參與到助學活動中來。通過開展助學活動使工會的社會影響力得到進一步提高，社會各界對工會的認同度也有提升，也進一步加強了工會的社會作用，對此，上級對工會開展“金秋助學”給予了高度評價和充分肯定。受助學生和家長滿意，社會

4、反映良好。2022年金秋助學活動總結（二）“不讓一名職工子女因家庭生活困難而輟學”，是公司黨委、公司及兩級工會組織多年來堅持不變的工作思路。今年_月以來，公司兩級工會組織認真開展“金秋助學”活動，積極協(xié)助黨委解決困難職工子女上學難的問題，堅持為困難職工辦實事、做好事、解難事。_名困難職工子女得到公司兩級工會組織資助，發(fā)放助學款314,_元,_名困難職工子女得到領導干部資助的扶貧款50,_元。一、精心組織，確保金秋助學活動落實到位各單位從堅持和落實以人為本_的高度，把“金秋助學”活動作為密切黨與職工群眾聯(lián)系的重要載體，作為構建和諧企業(yè)的重要舉措，作為履行工會維護職責的重要內容和拓展“送溫暖工程”

5、的重要渠道，切實加強領導，認真組織實施，取得了良好的社會效益。為把今年的助學工作落到實處，_月初,公司工會按照鄂工_號_力開展_年“金秋助學”活動_精神，制定了公司的助學活動方案，下發(fā)了葛工_開展_年“金秋助學”活動_。各單位工會也相應制定本單位助學方案，進行了活動的布置和安排。今年公司扶貧基金會重點幫扶的對象是:持有_年葛洲壩公司困難職工戶卡或宜昌市城區(qū)居民低保證，_年全國高等院?？荚囌戒浫?本科生、高職、高專)的公司困難職工子女;榮獲省部級以上勞動模范的困難職工子女、在城鎮(zhèn)上學;因大病、工傷事故等原因導致家庭生活困難的農民工子女;因患重大疾病、遭受意外災害等原因，造成家庭生活困難的職工子

6、女和單親困難女職工子女。各單位資助的對象主要是參加_年全國中等專業(yè)學校(包括技術學校)考試并正式錄取的公司困難職工(單親困難女職工)子女;參加_年葛洲壩城區(qū)初中學生學業(yè)考試，并被宜昌市高中學校正式錄取的困難職工子女。今年的助學資金采取行政撥一點、工會出一點、職工捐一點的方式進行籌集。公司進一步加大了助學力度，對今年全國高等院校正式錄取(本科生)的公司困難職工子女、公司單親困難女職工子女資助_元/人;對全國高等院校正式錄取(專科生)的公司困難職工子女、公司單親困難女職工子女資助_元/人。二、認真調查，確保助學對象落實到位為了把愛心款用于真正需要幫扶的人，確保不讓一名學生因家庭生活困難而輟學，兩級

7、工會在今年高考結束后，立即對照助學條件和標準進行調查摸底，嚴把審核關。_月份，公司兩級工會對今年參加高考的持有特困證、低保證的困難職工和單親女職工子女人數(shù)、考試成績進行了認真細致的摸底和統(tǒng)計。一、二、五、六、電力、基礎公司、機電公司等單位工會按九年義務教育、高中和高中應屆畢業(yè)生三個層次對本單位困難職工子女就學情況進行摸底，確定需要幫扶特困學生。為了摸清情況，各單位工會生活干事克服天氣炎熱、困難戶居住分散、缺乏通訊聯(lián)系手段等困難，利用休息時間到困戶家走訪摸底，確保了助學對象的準確性。各單位在調查摸底的基礎上，對本單位符合公司資助條件的困難職工子女、單親困難女職工子女，審核后分別向公司工會生產生活

8、部、工會組織宣傳文體部申報。工會生產生活部對各單位申請助學的困難職工子女提供的_年葛洲壩公司困難職工戶卡或宜昌市城市居民低保證、學校正式錄取通知書、準考證、考試成績單、城區(qū)戶口、身份證等證件的原件進行逐一認真審核;公司女職工委員會對單親困難女職工子女申請助學提供的學校正式錄取通知書、準考證、考試成績單、母親所在單位工會出具的單親女職工家庭證明等證件進行認真審核。經(jīng)過嚴格審核，今年公司有_名困難職工和_名單親困難女職工子女符合捐助條件，得到公司工會和省總工會的資助。三、多措并舉，確保救助資金落實到位公司今年“金秋助學”主要形式有:“爭取政策助學”、“愛心助學獎學”、“領導干部對口扶學”三種方式。

9、一是“爭取政策助學”。公司工會積極爭取省總工會幫扶中心的支持。嚴格按照省總工會_年“金秋助學”活動實施辦法，對公司符合條件的困難考生爭取優(yōu)惠政策助學，在公司工會的努力下，今年公司獲得省總工會“困難幫扶中心”基金22,_元，共有_名困難職工子女考生獲得捐助。同時，各子分公司工會，積極與社區(qū)居委會聯(lián)系，爭取對困難戶考生落實低保政策，配合有關部門，為其申請助學貸款，輔導助學活動。二是“愛心助學獎學”。公司兩級工會組織啟動扶貧基金，對符合條件的困難職工子女、單親困難女職工子女進行救助。_月_日的下午，公司舉行“金秋助學”捐贈儀式，被北京大學錄取的陳祖煜同學代表被捐贈學生在會上發(fā)言，公司領導余長生、劉炎

10、華、陳邦峰為_名困難職工子女發(fā)放助學款61，_元。并向孩子們送上祝福，鼓勵他們要繼承葛洲壩人艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力學習，早日成才。各子分公司積極配合，分別從子分公司扶貧基金和公司費用中抽出經(jīng)費對困難女職工子女進行助學和獎學。如:一公司已對_名學生發(fā)放助學金83,_元;二公司對_名學生發(fā)放助學金35,_元;電力公司對_名學生發(fā)放助學金6,_元;五公司對_名學生發(fā)放助學金36，_元。在開展愛心助學的同時，二公司、五公司還對參加今年高考取得好成績的考生分別給予了1000到_元不等的獎學金。三是“領導干部對口扶學”。在今年“金秋助學”行動中，公司各級領導干部把身體力行、率先垂范，做好幫困助學活動，作

11、為自身作風轉變的重要行動。公司領導、直屬機關副處級以上干部和子分公司領導干部分別到走進困難職工考生家庭，進行走訪、慰問，聽取困難職工考生所思所想，解決困難職工考生最迫切的需求并送上助學款50,200，解決燃眉之急，為即將就學的困難考生送去了溫暖和關愛，送去了戰(zhàn)勝困難的信心和決心。據(jù)統(tǒng)計，今年“金秋助學”活動受到葛洲壩公司兩級工會資助的_名困難職工子女中，義務教育段的困難職工子女_人，資助款15,_元;高中和中等教育階段的_人，資助款23,_元;大專以上的_人，資助款275,_元。通過工會幫助申請到助學貸款的困難職工子女_人。2022年金秋助學活動總結（三）根據(jù)上級工會開展“金秋助學”活動安排和

12、盟委、行署關于開展助學活動的指示精神，結合我盟實際，今年在我盟繼續(xù)開展“金秋助學”活動，取得了顯著成效。具體情況總結如下:一、基本情況(一)被資助人員情況。在此次活動中共救助特困職工子女_名。其中:在崗職工子女_名，下崗失業(yè)職工子女_名，農牧民工子女_名。(二)資金籌集情況。全盟工會系統(tǒng)籌集助學資金_萬元。其中:各級黨委政府資助_萬元，社會捐助_萬元，各級工會投入_萬元。(三)資金發(fā)放情況。全盟工會系統(tǒng)發(fā)放助學資金_萬元。其中:小學階段_萬元，受助_人，初高中和中專階段_萬元，受助_人，大專以上_萬元，受助_人。(四)實施結對幫扶情況。組織單位和個人與困難職工子女結對幫扶234對。通過幫扶單位

13、落實減免學雜費的有_人。二、主要做法(一)加強領導，精心部署盟工會黨組高度重視今年“金秋助學”的各項工作，為把助學活動切實搞好，抓出成效，在制定全盟年度工作計劃時，就將其列入重點工作之一，并在年初工作會議上進行安排部署。要求認真總結過去幾年來助學活動的經(jīng)驗和不足，在此基礎上早動員、早部署、早安排。_月中旬盟工會下發(fā)了_開展_年“金秋助學”活動_及具體方案。全盟各級工會組織認真貫徹文件精神，積極行動、及時下發(fā)通知，安排部署所署基層工會的助學工作，同時根據(jù)各自實際情況制定具體工作方案，并采取有效措施加以貫徹落實，使_年助學活動真正做到了有組織、有領導、有方案、有監(jiān)督檢查，為助學活動的順利開展奠定了

14、良好的基礎。(二)調查摸底，重點突出為掌握了解特困職工家庭的基本情況，特別是子女就學情況，從_月份開始，我盟各級工會就深入基層，深入企業(yè)，深入家庭開展調查，并逐一建立特困職工檔案。各級工會在“金秋助學”活動中，擴大助學范圍，突出助學重點，除救助在崗和下崗失業(yè)特困職工外，把困難農牧民工、單親特困女職工子女列入救助范圍。(三)形式多樣，注重實效今年，我盟的助學活動較之往年更注重實效性。為了實現(xiàn)“不讓困難職工子女因家庭經(jīng)濟困難上不了學”的承諾，采取多種形式開展助學活動。一是推行“一助一”托底助學，對考入大學的特困生實行了一包“三年”、“四年”的全程形式救助;二是開展助學咨詢活動，及時指導幫助困難職工

15、子女用好用足政府助學政策;三是黨政群機關及領導干部結對幫扶，對特困職工進行全方位幫扶;四是盟級工會、旗縣級工會、基層工會開展一次性助學救助。(四)注重宣傳，擴大影響今年，我盟助學活動較之往年更具有廣泛性。在“金秋助學”活動中，各地工會及基層工會利用電視、報刊等新聞媒體，廣泛宣傳，動員社會各方面踴躍參與到助學活動中來。今年_月_日，盟工會、旗縣市(區(qū))總工會按照上級工會的統(tǒng)一時間、統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一行動，普遍舉行了金秋助學活動啟動儀式、受助儀式。盟工會在“金秋助學”活動中，制定活動實施方案，方案中對救助條件、申報程序等都作了明確規(guī)定，并在錫林郭勒日報刊登。_月_日與盟廣播電臺合作在“文明禮儀大家談節(jié)

16、目”中介紹了全盟工會系統(tǒng)開展助學活動的情況介紹。通過回顧“金秋助學”的歷程，展示特困大學生家庭自強不息，奮發(fā)向上的精神，也擴大了工會“金秋助學”的影響力，旨在營造社會關愛特困家庭子女的良好氛圍。讓更多的人都關心關注特困職工子女的就學難問題，為他們解決實際困難，幫助特困生完成學業(yè)。通過開展助學活動使工會的社會影響力得到進一步提高，社會各界對工會的認同度也有提升，也進一步加強了工會的社會作用，對此，盟委、行署對工會開展“金秋助學”給予了高度評價和充分肯定。2022年金秋助學活動總結（四）課文講述了一個人與動物之間的傳奇故事：小男孩正太郎家的傭人從山里捉回一只小狐貍，兩只老狐貍想盡辦法要救小狐貍出去

17、，冒著生命危險住在正太郎家的地板下面照顧小狐貍，并和十分同情小狐貍，并偷偷給老狐貍喂食的正太郎建立了親密信任的關系。后來，小狐貍被送給鄰居，正太郎為要回小狐貍，不慎掉下懸崖，兩只老狐貍救護了嚴寒中昏迷的正太郎。最后，正太郎要回了小狐貍，和爸爸一起把它放回了山里，狐貍一家終于團聚并回到了樹林中。課文以生動細膩，充滿感情的筆觸娓娓道來，贊美了人與動物之間互相信任、互相幫助、和諧相處的美好關系，也展現(xiàn)了動物之間生死相依的濃濃親情，讀來感人至深。選編這篇課文的目的是使學生明白，大自然是人和動物的共同家園，人們要和動物和諧相處，這個世界才更加美麗;同時了解課文的敘述順序，學習敘事的方法。本課學習的重點是

18、概括課文主要內容，體會老狐貍愛子心切、聰明、勇敢、知恩圖報以及它們一家與正太郎之間的感情。難點是如何引導學生通過這個故事認識人與動物的關系，知道人應與地球上所有生命和諧相處的道理。2022年金秋助學活動總結（五）金色的腳印是新編小學語文第十冊教材。這篇略讀課文講述了一個人與動物之間的傳奇故事，尤其受到小朋友的青睞：小男孩正太郎家的傭人從山里捉回一只小狐貍，兩只老狐貍想盡辦法要救小狐貍出去，冒著生命危險住在正太郎家的地板下面照顧小狐貍，并和十分同情小狐貍，偷偷給老狐貍喂食的正太郎建立了親密的信任關系。后來小狐貍被送給鄰居，正太郎為了要回小狐貍，不慎掉下懸崖。兩只老狐貍救下了嚴寒中昏迷的正太郎，最后正太郎要回了小狐貍，和爸爸一起把它放回了山里。狐貍一家終于團聚并回到了樹林中。文章以生動細膩，充滿感情的筆觸娓娓道來，贊美了人與動物之間的互相信任、互相幫助、和諧相處的美好關系、也展現(xiàn)了動物之間生死相依的濃濃親情，讀來感人至深，每個人無不為之動容。這節(jié)課，讓我想起了關于教育的一段論述：“教育的技巧并不在于能預見到課的所有細節(jié)，在于根據(jù)當時的具體情況，巧妙地在學生不知不覺之中做出相應的變動?！?022年金秋助學活動總結（六）根據(jù)課前導讀，我制定了以下教學目標：1、積累讀讀寫寫的詞語(ABB和四字詞)。(光禿禿、冷清清、孤零零、濕漉漉、直勾