2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃_第1頁
2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃_第2頁
2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃_第3頁
2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃_第4頁
2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第PAGE11頁共NUMPAGES11頁2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想以_為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)教育局_年工作意見,緊緊圍繞“提高教育質(zhì)量”這個(gè)主題,全面推進(jìn)有效教學(xué),以有效教學(xué)的實(shí)施作為教學(xué)研究的中心工作。改進(jìn)教研方式和教學(xué)業(yè)務(wù)管理,更新教學(xué)觀念,強(qiáng)化有效教研意識,緊緊圍繞鎮(zhèn)小_年教育工作目標(biāo)及工作主線,著力于提高學(xué)校教育教學(xué)的質(zhì)量,提高課堂教學(xué)效益,強(qiáng)化教師培養(yǎng),提高服務(wù)水平,為把我校建成有特色的現(xiàn)代化鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)而努力!二、工作目標(biāo)。1.以課堂教學(xué)為中心,緊緊圍繞“提高課堂教學(xué)效益”這一主題,積極探索有效教學(xué)模式,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。2.以學(xué)生發(fā)展為根本,積極圍繞“提高學(xué)生自

2、主學(xué)習(xí)的能力”開展教研工作,更新教師教學(xué)觀念與行為,蓮山課件培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,關(guān)注學(xué)生身心健康,努力提高學(xué)生綜合素質(zhì)。3.以制度建設(shè)為抓手,切實(shí)提高各項(xiàng)制度的執(zhí)行力,不斷規(guī)范教師的教學(xué)行為。4.認(rèn)真貫徹落實(shí)章丘市小學(xué)教學(xué)常規(guī),狠抓備課、上課及作業(yè)三個(gè)重要環(huán)節(jié)。5.切實(shí)加強(qiáng)并規(guī)范集體備課制度,不斷提高集體備課的質(zhì)量。三、主要工作及措施(一)強(qiáng)化過程管理,提升教學(xué)質(zhì)量1.進(jìn)一步增強(qiáng)法律法規(guī)意識。嚴(yán)格執(zhí)行山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范,認(rèn)真落實(shí)貫徹章丘市小學(xué)教學(xué)常規(guī)。健全落實(shí)各項(xiàng)管理制度,注重內(nèi)涵發(fā)展,切實(shí)提高學(xué)校管理水平,向管理要質(zhì)量要效益,不斷增強(qiáng)教學(xué)管理素質(zhì),保證教學(xué)管理的有效性

3、,使學(xué)生全面、和諧、有個(gè)性、可持續(xù)發(fā)展。2.強(qiáng)化“教學(xué)常規(guī)”工作檢查。強(qiáng)化教師教學(xué)工作的考核,定期開展評教評學(xué)活動,全面了解學(xué)校教學(xué)現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正。尤其要抓好備課、上課及作業(yè)這幾個(gè)環(huán)節(jié)抓實(shí)備課。力求做到確保集體備課的質(zhì)量,精心挑選業(yè)務(wù)和組織能力強(qiáng)的教師擔(dān)任備課組長。集體備課制度化、規(guī)范化和高效化,同組教師相互聽課、研討,每周不少于_節(jié),對集體備課效果進(jìn)行考核。抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留有一定時(shí)間練習(xí)消化,以達(dá)到當(dāng)堂鞏固的效果。“活”不僅在于教學(xué)手段運(yùn)用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現(xiàn)方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學(xué)生最大限度的參與,最終讓

4、每個(gè)學(xué)生都有收獲。抓精作業(yè)。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質(zhì)的要求,強(qiáng)調(diào)出題規(guī)范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關(guān),精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風(fēng),考后抓分析。作業(yè)布置和批改做到“四精四必”:精選、精講、精練、精批;有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾。3.提高學(xué)校教研組備課組的執(zhí)行力。教研組與備課組在明確目標(biāo)、制定措施后,執(zhí)行力的高低直接決定著目標(biāo)完成的質(zhì)量與水平。集體備課要求教師全員參與、全程參與,完善集體備課的基本模式:課程反饋主持人發(fā)言教學(xué)目標(biāo)重點(diǎn)、難點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)方式學(xué)案程序,把集體備課和有效教學(xué)緊密結(jié)合起來。4.加強(qiáng)對練習(xí)及作業(yè)的管理。一是加強(qiáng)練習(xí)的管理

5、,發(fā)揮其應(yīng)有的測評與導(dǎo)向功能。要在把握命題規(guī)律的基礎(chǔ)上,提高命題水平。二是探索建立個(gè)學(xué)段各學(xué)科作業(yè)量標(biāo)準(zhǔn),對作業(yè)的類型、數(shù)量及批改辦法制定詳細(xì)的要求,切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。(二)內(nèi)化教學(xué)常規(guī)提升教風(fēng)學(xué)風(fēng)1.進(jìn)一步加強(qiáng)教師師德建設(shè),統(tǒng)一思想,以學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量為中心,團(tuán)結(jié)一致,務(wù)實(shí)奮進(jìn)。教師要以每一位學(xué)生的全面發(fā)展為工作目標(biāo),學(xué)期末將對教師的師德作家長、學(xué)生問卷調(diào)查。2.建立完善聽課點(diǎn)評制度常規(guī),引領(lǐng)老師聚焦課堂。學(xué)校聽課點(diǎn)評每月_次,及時(shí)了解課堂教學(xué)動態(tài)。蓮山課件本學(xué)年聽課要遍及所有教師、所有學(xué)科,對重點(diǎn)對象要跟蹤聽,對薄弱學(xué)科要重點(diǎn)聽,并組織骨干教師分析會診,指導(dǎo)幫扶。聽課一學(xué)期為_節(jié)以

6、上。3.內(nèi)化中心小學(xué)教師課堂教學(xué)常規(guī),在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,教導(dǎo)處著重考核教師對課堂常規(guī)的執(zhí)行情況,規(guī)范我校教師的課堂教學(xué)行為。教師要把功夫下在課前,教師要認(rèn)真鉆研教材,仔細(xì)備課,特別是要做好教學(xué)準(zhǔn)備,杜絕上課的隨意性。把力量放在課內(nèi),教師每堂課盡可能做到優(yōu)質(zhì)高效,必須明確本堂課教學(xué)目標(biāo),讓學(xué)生積極參與教學(xué)活動,當(dāng)堂檢查、反饋和鞏固。4.通過教師的教育和學(xué)生的自學(xué),鞏固中心小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)及中心小學(xué)學(xué)生課堂常規(guī)。在開學(xué)的幾周的時(shí)間內(nèi),以學(xué)校廣播、集體晨會、班會、任課教師督促、教導(dǎo)處協(xié)查的多種方式力求在短時(shí)間內(nèi)營造學(xué)生良好學(xué)風(fēng)的氛圍,解決學(xué)生“拖拉、懶散”的學(xué)習(xí)習(xí)慣,培養(yǎng)認(rèn)真聽課,積極思維,勇于發(fā)言

7、,正確作業(yè)的課堂常規(guī)。切實(shí)從教師、學(xué)生的課堂常規(guī)入手,強(qiáng)化學(xué)校教風(fēng)學(xué)風(fēng),為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。(三)精化教師隊(duì)伍提升師資水平1.認(rèn)真組織好各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、活動和交流,通過學(xué)科教研活動、教研展示活動等形式,提高教師業(yè)務(wù)水平,活動做到主題明確,安排合理,提高成效。2.認(rèn)真組織好各級各類評優(yōu)課和基本功競賽。學(xué)校通過充分發(fā)動,層層選拔、讓每一教師都有鍛煉、提高和發(fā)展的機(jī)會。在參加市級比賽的基礎(chǔ)上,本學(xué)年我校將每月舉行一次校級的賽課活動。3.認(rèn)真做好青年教師培養(yǎng)工作,做好本學(xué)年的學(xué)科帶頭人和優(yōu)質(zhì)課評選,進(jìn)一步提高學(xué)校骨干教師比例。(四)豐富教研內(nèi)涵提升教研力度1.重視課例研究。教研工作中,以課例為載體,

8、立足于解決教學(xué)中的實(shí)際問題,按照課堂觀察、及時(shí)反饋、再次督查三個(gè)環(huán)節(jié),進(jìn)行“連環(huán)跟進(jìn)式”的教研,地關(guān)注學(xué)生的參與面、參與度和教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成度,引導(dǎo)教師實(shí)現(xiàn)由知識的轉(zhuǎn)播者、學(xué)習(xí)的管理者向?qū)W生發(fā)展的促進(jìn)者、引導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)變。2.加強(qiáng)課型研究、研究新授課、復(fù)習(xí)課、練習(xí)課、講評課等課型,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)效率。著力加強(qiáng)復(fù)習(xí)課和講評課模式的研究。在綜合考慮年輕老師與中年老師、一般老師和骨干教師的專業(yè)素養(yǎng)和發(fā)展需求,本著“跳一跳,夠得著”的原則,下達(dá)研究任務(wù),促進(jìn)學(xué)校老師各得其所的專業(yè)發(fā)展。3.切實(shí)提高教科研質(zhì)量,教研工作要突出深化課程改革和促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展兩大重點(diǎn),深入開展課堂教學(xué)有效性、

9、校本教研針對性、教學(xué)管理精致化、內(nèi)涵發(fā)展特色化的四項(xiàng)研究。組織每月一次的教師展示評優(yōu)課活動,通過活動改變教師的教學(xué)模式和課堂教學(xué)策略,進(jìn)一步引導(dǎo)教師以“有效課堂教學(xué)”為目標(biāo),不斷探索低負(fù)高效的教學(xué)之路。4.加強(qiáng)與兄弟學(xué)校交流,不斷總結(jié)教學(xué)、管理經(jīng)驗(yàn),突出本校特色。積極參加“市屬小學(xué)教學(xué)年會活動”和“學(xué)科展示交流”活動,進(jìn)行管理經(jīng)驗(yàn)交流,課堂教學(xué)觀摩,新情況新問題研討。四、主要工作:二月1.安全教育。紀(jì)律衛(wèi)生教育。2.制訂各項(xiàng)工作計(jì)劃。3.成立小學(xué)生行為習(xí)慣檢查小組。三月份1.1.召開家校聯(lián)誼會議,組織聽課、教研活動。蓮山課件2.第一階段教學(xué)常規(guī)檢測總結(jié)。3.參加片區(qū)教研活動。四月份1.教研活動

10、、組織評課。2.學(xué)校組織聽課、課堂教學(xué)大賽。_組織教師外出學(xué)習(xí)。五月份1.第二階段教學(xué)常規(guī)檢測總結(jié)。2.教研活動、集體備課。3.召開部分班級家長會議。4.“有效課堂”教學(xué)研討活動。_組織學(xué)科展示交流活動。六月份1.慶祝六一活動、防溺水教育、防雷暴教育。2.做好教學(xué)常規(guī)檢查、考核、評比及各類考評工作。3.教研成果匯總、做好期末總復(fù)習(xí)工作。4.班主任工作總結(jié)會、教學(xué)工作總結(jié)會、學(xué)校工作總結(jié)會。5.做好資料整理、歸檔工作。2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃(二)_月,針對山丘市食品藥品監(jiān)督管理局下達(dá)的關(guān)于引發(fā)春季學(xué)校食堂食品安全專項(xiàng)檢查方案_,在我局主管領(lǐng)導(dǎo)指示下,食品稽查三中隊(duì)對轄區(qū)內(nèi)_家學(xué)校食堂

11、、幼兒園食堂及午托機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面檢查工作。本次行動共出動執(zhí)法人員_人次,車輛_臺次,排查了_家學(xué)校食堂(包括午托機(jī)構(gòu)、午托部食堂,下同)。其中_家餐飲單位屬于無證經(jīng)營,對此,我中隊(duì)執(zhí)法人員均依法責(zé)令立即停止經(jīng)營并改正違法行為,督促辦理餐飲服務(wù)許可證;在排查整治工作中發(fā)現(xiàn)的其他違法行為、食品加工操作不合要求及衛(wèi)生臟亂差的現(xiàn)象,根據(jù)各學(xué)校食堂的具體情況,我隊(duì)執(zhí)法人員分別責(zé)令其立即或限期改正違法行為。在監(jiān)管工作實(shí)施過程中,我隊(duì)執(zhí)法人員共下達(dá)現(xiàn)場檢查筆錄106份、監(jiān)督意見書106份、責(zé)令改正通知書80份,督促各學(xué)校抓緊落實(shí)整改措施。此次通過對學(xué)校食堂食品安全隱患的排查、對學(xué)校食堂不合食品安全要求及違法

12、行為的及時(shí)發(fā)現(xiàn)、遏止、整改,保障了我市廣大師生的飲食安全,推進(jìn)我局食品安全監(jiān)管工作的順利開展。2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃(三)本學(xué)年,總務(wù)科非常重視食堂管理和建設(shè),從六方面進(jìn)行了監(jiān)管,以維護(hù)校園平安。一是明確_食堂管理崗位職責(zé)。設(shè)餐廳經(jīng)理的工作職責(zé)、采購人員崗位職責(zé)、廚師長崗位職責(zé)、烹飪廚師崗位職責(zé)、收銀服務(wù)員崗位職責(zé)、洗切配工崗位職責(zé)、清潔工工崗位職責(zé)、餐具清洗工崗位職責(zé)、倉庫管理員崗位職責(zé)、監(jiān)控員職責(zé)。二是對_食堂管理操作流程進(jìn)行規(guī)范。包括食品清洗操作規(guī)程、食品細(xì)加工(改刀、配菜)操作規(guī)程、熟食間食品操作規(guī)范、食品冷藏、冷凍操作規(guī)范、食品烹調(diào)操作規(guī)程、食堂菜品留樣管理規(guī)程、食品出售

13、服務(wù)規(guī)程。三是獎勵_食堂管理考核制度。_食堂檢查考核處罰辦法和食堂監(jiān)控員員工考核處罰辦法,引進(jìn)5s管理,制定實(shí)施溫_食堂員工5s管理百分量化評分制度表。四是完善_食堂管理制度。包括食堂對食品采購、驗(yàn)收、儲存、加工、烹調(diào)、出售、消毒、留樣各個(gè)環(huán)節(jié)衛(wèi)生要求、餐具清洗消毒管理制度、倉庫貯存食品及收發(fā)料管理制度、食堂衛(wèi)生制度、食堂小買部工作人員守則、食堂安全防范辦法、食堂衛(wèi)生“五四”制度、食堂員工每日自檢十點(diǎn)。五是完善_食堂管理應(yīng)急預(yù)案。包括食堂安全管理應(yīng)急預(yù)案、食物中毒的處理、突發(fā)火災(zāi)事故的處理。六是著力提升大學(xué)伙食質(zhì)量。開展以“關(guān)注健康,營養(yǎng)飲食”為主題的溫州廣播電視大學(xué)首屆食堂美食節(jié),嚴(yán)格質(zhì)量管

14、理,把好飯菜質(zhì)量關(guān),提高食堂的服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)師生反映食堂米飯質(zhì)量差的情況,總務(wù)科專門從溫州糧食公司進(jìn)來珍珠大米,以同等的價(jià)格讓學(xué)生吃上可口的米飯,提高免費(fèi)菜湯的質(zhì)量,_元價(jià)格菜的占比達(dá)_%。落實(shí)_07級、08級大學(xué)生補(bǔ)貼_人,共計(jì)_元,維護(hù)校園平穩(wěn)。啟動大學(xué)生文明素養(yǎng)提升工作,改變大學(xué)生在食堂用餐把盤碗放置在桌上的壞習(xí)慣,營造大學(xué)生文明就餐環(huán)境。重視食堂人性化的服務(wù),為學(xué)生贈送餐點(diǎn),免費(fèi)提供湯點(diǎn)等,致力辦好師生滿意食堂。2022年春季學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃(四)民以食為天”,對于走出家門的學(xué)生來說,“吃”比“住”顯得更為重要。學(xué)校是一個(gè)特殊的單位,學(xué)生又是一個(gè)特殊的消費(fèi)群體,學(xué)校食堂管理工作,學(xué)

15、生的衛(wèi)生飲食安全問題關(guān)系到學(xué)生的身體健康,關(guān)系到學(xué)校的聲譽(yù),關(guān)系到教學(xué)質(zhì)量的提高,關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展,關(guān)系到社會的穩(wěn)定。因此,食堂管理工作,學(xué)生關(guān)心、家長關(guān)心、社會關(guān)心,上級領(lǐng)導(dǎo)更關(guān)心。我們學(xué)校也因此從校長到所有行政領(lǐng)導(dǎo)思想重視,工作上支持,資金上保證。_年我校就以高標(biāo)準(zhǔn)通過了無錫市“A”級食堂管理驗(yàn)收。我們從事食堂工作的全體人員,深感責(zé)任重大,工作重要性認(rèn)識到位,有責(zé)任心、事業(yè)心、工作主動。下面就以下幾點(diǎn)作簡單匯報(bào):一、建立食堂管理網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)。學(xué)校的食堂由我們總務(wù)處全面負(fù)責(zé),一名副主任專門具體抓日常工作,膳管會實(shí)行食堂的質(zhì)量評議及財(cái)務(wù)監(jiān)督,膳管會由工會、教代會的部分代表及優(yōu)秀學(xué)生代表參加,直接對

16、校長室或總務(wù)處提出伙食的質(zhì)量評價(jià)。學(xué)校食堂分一食堂(一樓)、二食堂(二樓)兩個(gè)班組,分別由學(xué)校聘請的兩名負(fù)責(zé)人為班長,分工到人,明確職責(zé),層層簽定安全責(zé)任狀,互相監(jiān)督、考核。二、完善制度,措施到位我們總務(wù)處每月對食堂工作人員召開一次專項(xiàng)會議,并聘請鎮(zhèn)衛(wèi)生防疫站的同志做我們的義務(wù)監(jiān)管員參加會議,集中學(xué)習(xí)和討論各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)和安全教育工作等。從_年起就制定了學(xué)校后勤管理制度、食堂衛(wèi)生安全公約、食堂工作人員職責(zé)、張渚高級中學(xué)食堂衛(wèi)生基本要求、張渚高級中學(xué)食堂安全責(zé)任狀、后勤人員考核制度、餐具清洗消毒制度、食品中毒應(yīng)急處理及疫情報(bào)告制度、食堂食品貯存庫房制度,食堂工作人員健康及個(gè)人衛(wèi)生制度,以及認(rèn)

17、真學(xué)習(xí)中華人民共和國食品衛(wèi)生法、江蘇省食品衛(wèi)生條例等內(nèi)容,做到制度健全,措施到位,管理嚴(yán)格,誰出問題誰負(fù)責(zé),為防止各項(xiàng)管理制度流于形式,把制度落到實(shí)處。一方面,食堂在組織全員對各項(xiàng)管理制度進(jìn)行學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,對全體員工進(jìn)行技能強(qiáng)化培訓(xùn),今年我們進(jìn)行了兩次模擬滅火演習(xí),還針對部門不同崗位的要求,對個(gè)人技能實(shí)施了多次演練,另一方面,加大了管理制度實(shí)施過程對具體操作人員的現(xiàn)場監(jiān)督和現(xiàn)場教育的力度,以扭轉(zhuǎn)操作人員在整個(gè)餐飲行業(yè)中普通存在著的不良習(xí)慣,通過采取一系列行之有效的措施,從而把管理制度措施逐漸推向了落實(shí)。三、食堂管理形式現(xiàn)學(xué)校食堂的管理形式為自主經(jīng)營和聘用班組負(fù)責(zé)人制度,由食堂廚師開出菜單,經(jīng)總

18、務(wù)處審核,再由定點(diǎn)單位送貨,由總務(wù)處委派的專人負(fù)責(zé)驗(yàn)收、審核,然后由總務(wù)主任審批,整個(gè)過程由校醫(yī)監(jiān)督衛(wèi)生,膳管會不定期抽查相結(jié)合。學(xué)?,F(xiàn)有_人左右用餐。要求食堂不斷調(diào)整完善飲食結(jié)構(gòu)。早餐不低于_個(gè)品種,中、晚餐不低于_個(gè)菜的品種讓學(xué)生挑選,并采取一菜多做的方法來適合學(xué)生的口味。所有菜價(jià)由總務(wù)處、膳管會等統(tǒng)一制定。目前,全暈_元、小暈_元、時(shí)令蔬菜_元_元、湯免費(fèi)。按學(xué)校食堂的經(jīng)營理念不賺學(xué)生的錢,目前利潤控制在_%以內(nèi),基本做到資金全部用于學(xué)生伙食中。四、實(shí)施定點(diǎn)采購制,杜絕安全隱患。食堂的安全工作主要在食品的采購、加工、存放,餐具的清洗消毒,食堂工作人員本身等幾個(gè)主要環(huán)節(jié)。學(xué)校進(jìn)一步提高了對食堂原材料進(jìn)行集中采購的認(rèn)識,制度措施,規(guī)范程序,色拉油和調(diào)料、大米在食油公司采購,平時(shí)肉類等堅(jiān)持在質(zhì)量第一,價(jià)格第二的原則下,由資質(zhì)齊全的單位提供。并堅(jiān)持索證制度,索取食品衛(wèi)生檢驗(yàn)合格證、化驗(yàn)單、營業(yè)執(zhí)照以及相關(guān)證照,由總務(wù)處驗(yàn)收,切實(shí)把握好進(jìn)貨驗(yàn)收關(guān)。本學(xué)期蔬菜類主要由鎮(zhèn)蔬菜基地提供,肉類為宜興瑞德公司提供,從而杜絕非準(zhǔn)入食品進(jìn)校園。食品的加工、存放和餐具的清洗消毒等落實(shí)到崗位,分工到人,明確職責(zé),及時(shí)記載,總務(wù)處不定期檢查。同時(shí)加強(qiáng)食堂工作人員的思想教育,加強(qiáng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論