企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告2023范文

1、 企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告2023范文企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告篇1 敬重的領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家好!承蒙公司和員工同志們的信任，我20_年由財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)升為副總，分管財(cái)務(wù)部、辦公室、綜合方案部日常工作。在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我根據(jù)公司的日常工作精神和日常工作部署，結(jié)合自身崗位職責(zé)，刻苦勤奮、仔細(xì)努力日常工作，完成全部日常工作任務(wù)，取得良好成果。下面，依據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支配和要求，就自己20_年的日常工作狀況向領(lǐng)導(dǎo)、代表和員工同志們作如下匯報(bào)，如有不當(dāng)，請(qǐng)批判指正： 一、盡心盡職，全面完成日常工作任務(wù) (一)財(cái)務(wù)部日常工作 1、關(guān)注各項(xiàng)稅收優(yōu)待政策，樂(lè)觀爭(zhēng)取各項(xiàng)稅額減免。我們?nèi)〉昧烁咝录夹g(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)待政策的批文，該項(xiàng)稅

2、收優(yōu)待政策使公司所得稅稅率由25%降為15%;我們勝利幫助歐晶公司獵取西部大開(kāi)發(fā)稅收優(yōu)待政策，此舉獲得了10年的稅收優(yōu)待政策，稅率從25%降為15%;我們幫助完成政府各項(xiàng)補(bǔ)貼，所得稅返回、土地資金返回共計(jì)1000多萬(wàn)元。 2、發(fā)揮二級(jí)成的管控作用，監(jiān)督管控生產(chǎn)。20_年對(duì)光伏行業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要轉(zhuǎn)折的一年。在形勢(shì)嚴(yán)峻下，我們考慮的問(wèn)題是怎樣更好的活下去;面對(duì)形勢(shì)的好轉(zhuǎn)，我們考慮的問(wèn)題是怎樣活的更好，這就回到一個(gè)企業(yè)建立的基本目標(biāo)上，即實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)化。我們都知道：利潤(rùn)=收入-成本，在產(chǎn)量可控的條件下，收入直接由市場(chǎng)價(jià)格打算，市場(chǎng)價(jià)格是我們無(wú)法直接掌握的，所以要想提高利潤(rùn)，只能從降低成本著手。20_

3、年年初，二級(jí)成本核算的理念正式在光伏實(shí)行，首先財(cái)務(wù)部與各部門(mén)共同制定了幫助部門(mén)費(fèi)用與三項(xiàng)費(fèi)用的安排原則，并且提出了制造部模擬利潤(rùn)的概念，由于沒(méi)有閱歷可循，這項(xiàng)日常工作還屬于摸索狀態(tài)沒(méi)有大的進(jìn)展，也沒(méi)有起到預(yù)先設(shè)想的作用。 鑒于以上考慮，二級(jí)成本核算日常工作由車間轉(zhuǎn)移到財(cái)務(wù)部，并在詳細(xì)日常工作中進(jìn)行指導(dǎo)推動(dòng)二級(jí)成本核算日常工作進(jìn)一步進(jìn)展。在單位各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，三季度二級(jí)成本核算日常工作快速在單位上下順當(dāng)進(jìn)行，光伏從上到下掀起一股降成本、提效率的熱潮，該思想也快速深化人心，車間員工也熟悉到降低成本的重要性，自覺(jué)在日常工作中到處節(jié)約，在不影響生產(chǎn)與產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，從領(lǐng)料數(shù)量、使用以前閑置物

4、資、低耗品消耗等方面著手，達(dá)到降低成本提高本部門(mén)效益的目的?？梢哉f(shuō)二級(jí)成本核算日常工作取得了很大進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)了從單純的賬面反應(yīng)數(shù)字到實(shí)際指導(dǎo)車間日常工作的效果，階段性地達(dá)到了期初設(shè)計(jì)此次日常工作的目的與效果。 (二)辦公室日常工作 1、提高辦公室日常工作的實(shí)效性。我要求辦公室加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)重要活動(dòng)、重要文件、重要會(huì)議、重大事項(xiàng)以及上下左右、內(nèi)外日常工作關(guān)系的協(xié)調(diào)，對(duì)各項(xiàng)日常工作進(jìn)行科學(xué)而又精簡(jiǎn)的支配，做到高效、優(yōu)質(zhì)、針對(duì)性強(qiáng)，確保公司日常日常工作正常有序，上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢，為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)供應(yīng)牢靠的保障。同時(shí)堅(jiān)持程序?qū)訉訉徍炛贫?，確保辦文質(zhì)量，維護(hù)文件的嚴(yán)厲性和有效性。 2、全面

5、落實(shí)降低款待費(fèi)的措施。通過(guò)厲行勤儉節(jié)省，反對(duì)鋪張鋪張，20_年實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù)款待費(fèi)_萬(wàn)元，比20_年_萬(wàn)元削減了_萬(wàn)元，同比下降_%。 3、準(zhǔn)時(shí)更換了通勤車。公司原來(lái)的通勤車輛狀況差，半數(shù)以上的車輛沒(méi)有保險(xiǎn)也未進(jìn)行年檢，更換通勤車后，有效提高通勤車輛的狀況，節(jié)約了車輛費(fèi)用，每月下降6萬(wàn)元，全年共節(jié)省費(fèi)用70多萬(wàn)元。 4、規(guī)范管理廢品。通過(guò)重新規(guī)劃廢品區(qū)域，進(jìn)行柵欄圍設(shè)，更換廢品收購(gòu)的合作方，重新簽訂廢料收購(gòu)合同，杜絕跑冒滴漏的現(xiàn)象，廢紙箱、廢泡沫、廢塑料給公司增收24萬(wàn)元/年，廢泥費(fèi)用每月節(jié)省15萬(wàn)元左右，年節(jié)省180萬(wàn)元左右，為公司降本增效日常工作作出了肯定的貢獻(xiàn)。 5、做好廠房修繕日常工作。

6、辦公室協(xié)作公司第一個(gè)百日方案，樂(lè)觀進(jìn)行廠房修繕與公共設(shè)施修理日常工作，完成修繕事項(xiàng)共計(jì)367項(xiàng)，有效提升了公司的形象。 (三)綜合方案部日常工作 1、加強(qiáng)選購(gòu)日常工作管理。做到依據(jù)公司生產(chǎn)日常工作需要，仔細(xì)制訂選購(gòu)方案，確保方案的嚴(yán)謹(jǐn)性，從源頭掌握好選購(gòu)物資，以提高選購(gòu)日常工作效率和降低各項(xiàng)成本。 2、推行定額消耗和以舊換新的物料領(lǐng)用制度。公司制度里面對(duì)各部門(mén)各項(xiàng)消耗都有明確的標(biāo)準(zhǔn)，20_年我們根據(jù)公司制度與各部門(mén)簽訂定額消耗責(zé)任書(shū)，通過(guò)事后監(jiān)督，運(yùn)用增減利分析，對(duì)車間成本進(jìn)行環(huán)比分析，逐項(xiàng)分析查找造成成本特別的緣由，努力降低生產(chǎn)成本;同時(shí)實(shí)行以舊換新的物料領(lǐng)用制度，堵塞材料消耗漏洞，提高公司

7、經(jīng)濟(jì)效益。 3、規(guī)范供應(yīng)商管理。從供方的選擇、引入評(píng)審、分批使用、合格供方的評(píng)定、到最終供方的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定，我們都設(shè)置特地的人員進(jìn)行管理，確保供應(yīng)商的資質(zhì)，確保所選購(gòu)的材料價(jià)廉物美。對(duì)于優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，我們與其簽訂框架協(xié)議，建立長(zhǎng)期互惠供求關(guān)系，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)日常工作進(jìn)展供應(yīng)保障。 4、提高倉(cāng)儲(chǔ)空間利用率。自物資大樓投入使用后，4層倉(cāng)儲(chǔ)空間共配置496組立體貨架，并于20_年5月中旬完成全部安裝、貨物上架、貨位標(biāo)識(shí)、配套物料卡等日常工作。規(guī)劃各類物料儲(chǔ)存方案，達(dá)成物料可視化管理目的，有效提高倉(cāng)儲(chǔ)空間利用率。 5、強(qiáng)化物流體系管控。20_年6月推行人流物流分別管理后，實(shí)現(xiàn)叉車車間內(nèi)外配送區(qū)分，通過(guò)有效調(diào)

8、控周轉(zhuǎn)時(shí)間，調(diào)整各事業(yè)部送貨時(shí)間點(diǎn)，減緩高峰作業(yè)強(qiáng)度，削減物流環(huán)節(jié)人員及資源的鋪張;并在長(zhǎng)距離運(yùn)輸時(shí)引進(jìn)拖車協(xié)作完成運(yùn)輸，提高了5-8倍的運(yùn)輸效率，做到了服務(wù)支持的準(zhǔn)時(shí)、有效、到位，大大削減物料運(yùn)輸及等待時(shí)間。 二、嚴(yán)格要求，培育良好日常工作作風(fēng) 我嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，一是仔細(xì)執(zhí)行民主集中制，開(kāi)展批判與自我批判，加強(qiáng)思想情操修養(yǎng)，做到厲行勤儉節(jié)省，反對(duì)鋪張鋪張，樹(shù)立自身良好形象。二是在日常工作中擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任，要求自己做到技能精、作風(fēng)硬、講誠(chéng)信、肯奉獻(xiàn)，愛(ài)崗敬業(yè)，盡心盡職日常工作，努力完成各項(xiàng)日常工作任務(wù)。三是加強(qiáng)自己執(zhí)行力建設(shè)，要求自己遵紀(jì)守法，不折不扣執(zhí)行公司制度，擅長(zhǎng)把公司的精神

9、落實(shí)到詳細(xì)日常工作中，力爭(zhēng)取得更大成果，推動(dòng)各項(xiàng)日常工作進(jìn)展，努力獲得大家的滿足。 三、嚴(yán)以律己，確保自身清正廉潔 我是公司副總，手中有肯定的權(quán)力。我始終把手中的權(quán)力當(dāng)作責(zé)任，把用好權(quán)力作為對(duì)自己最基本的要求，做到領(lǐng)先垂范，以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、廉政準(zhǔn)則和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定，堅(jiān)決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，把日常工作和生活中的小事小節(jié)與反腐 敗日常工作聯(lián)系起來(lái)，扎緊籬笆，決不讓腐 敗從小事小節(jié)上發(fā)端，做一名深受大家擁護(hù)的清正廉潔干部。 四、存在的不足問(wèn)題 一是學(xué)習(xí)有所欠缺。我雖然重視學(xué)習(xí)，但有時(shí)日常工作忙，放松了學(xué)習(xí)，沒(méi)有學(xué)深學(xué)透，學(xué)習(xí)的深度和廣度缺乏，對(duì)思想和靈魂的觸動(dòng)不夠，

10、通過(guò)學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐不夠。 二是大局意識(shí)不夠。我對(duì)自己份內(nèi)的日常工作能夠盡心盡力，但對(duì)不屬于自己份內(nèi)的其他日常工作關(guān)懷不夠，日常工作上有肯定本位思想，大局意識(shí)不夠強(qiáng)。同時(shí)與部門(mén)員工的聯(lián)系、溝通還不夠緊密，有時(shí)了解狀況不夠全面，征求看法聽(tīng)取建議少。 三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，我能夠仔細(xì)負(fù)責(zé)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)看法做好日常工作，完成任務(wù)，但是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有用新思維、新方法、新舉措去做日常工作，日常工作業(yè)績(jī)不夠大，缺少日常工作特色和亮點(diǎn)，肯定程度上影響了日常工作的進(jìn)一步進(jìn)展。 四是成本掌握方面，增減利分析僅局限于數(shù)據(jù)分析，未能對(duì)車間成本起到導(dǎo)向性的管控作用，分析方法和思路無(wú)突破性，財(cái)務(wù)、人力未能發(fā)揮強(qiáng)力部門(mén)的作用;

11、設(shè)備調(diào)試、改造、研發(fā)方面缺乏總體的方案性，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐性較差，日常工作處于被動(dòng)狀態(tài)。 五是資金管控方面，因內(nèi)部回款及資金池調(diào)配資金的影響，資金方案制定后不能有效實(shí)施，后期資金方案逐步流于形式，未做到全面監(jiān)督和統(tǒng)籌;輔料接收入庫(kù)周期較長(zhǎng)，難以對(duì)部分物料實(shí)時(shí)庫(kù)存、消耗做到有效管控。重型貨架已全部安裝，存貨量有所上升，但是對(duì)于貨位管理，沒(méi)有找到便利、快捷、高效的物流解決方案，載具無(wú)法統(tǒng)一、堆高工具作業(yè)效率較低。 五、今后努力方向 一是勤奮學(xué)習(xí)，提高思想熟悉。我要做到仔細(xì)、勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)好黨的精神，學(xué)好公司的日常工作精神，學(xué)好科學(xué)文化與業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，提高理論水平和日常工作本事，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部，切實(shí)做好自己的

12、本職日常工作，努力為公司進(jìn)展作貢獻(xiàn)。 二是勤政勤業(yè)，仔細(xì)努力日常工作。我要勤政勤業(yè)、刻苦努力日常工作，探究日常工作新思路和新方法，正確領(lǐng)悟和把握公司領(lǐng)導(dǎo)的日常工作精神，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求全面做好分管的財(cái)務(wù)部、辦公室、綜合方案部日常工作，提高日常工作效率和日常工作質(zhì)量，爭(zhēng)取有更大的日常工作業(yè)績(jī)。 三是遵紀(jì)守法，確保廉潔自律。我在日常工作中要貫徹執(zhí)行公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的統(tǒng)一部署，根據(jù)責(zé)任到位、監(jiān)督到位、追究到位的要求，明確自身責(zé)任，接受群眾監(jiān)督，做到遵紀(jì)守法、以身作則、廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，努力獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和員工群眾的滿足。 我的述職報(bào)告完了，感謝大家! 企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告篇2

13、轉(zhuǎn)瞬間20_年即將過(guò)去，我一年的工作也將告一段落了。回顧已經(jīng)過(guò)去的20_年，對(duì)我來(lái)說(shuō)是頗有收獲的一年。我自從加入_這個(gè)大家庭，我充分感受到這里的融洽和暖和，被同事們努力工作的敬業(yè)精神所鼓舞，能成為其中的一員我深感榮幸?；仡欉@一年來(lái)的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，及同事們的大力關(guān)心下，我看到了自己的成果也發(fā)覺(jué)了不足，現(xiàn)對(duì)一年的工作總結(jié)如下： 在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在與辦公室其他同事的共同努力下一起順當(dāng)?shù)赝瓿闪?0_年的工作。我在本崗位上，能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的支配和要求準(zhǔn)時(shí)、安全地完成各項(xiàng)出車任務(wù)，努力做好自己的本職工作。作為一名駕駛員除保證了辦公用車外，樂(lè)觀參與各項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)。仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，為降低成本

14、，在日常的行車、保養(yǎng)方面為節(jié)能降耗做了樂(lè)觀的工作。 在這一年里能夠自覺(jué)遵守各項(xiàng)交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度，能夠在工作中任勞任怨，在領(lǐng)導(dǎo)和工作需要時(shí)不論早晚或節(jié)假日隨叫隨到，不計(jì)酬勞從無(wú)怨言。平常能做到嚴(yán)格遵守出車制度，按時(shí)出車，仔細(xì)保養(yǎng)車輛，使車輛性能保持狀態(tài)，努力鉆研技術(shù)、嫻熟把握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能，樂(lè)觀參與安全學(xué)習(xí)。聽(tīng)從交通警察指揮，不酒后駕車，文明駕駛、禮讓三先，確保了全年安全行車無(wú)事故。 雖然經(jīng)過(guò)一些努力，我的業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少，但還需要進(jìn)一步提高。在以后的工作中，我將加強(qiáng)自主管理的意識(shí)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。新的一年我將一如既往的喜愛(ài)本職工

15、作，努力使自己的工作達(dá)到一個(gè)更高的層次，以后的路還有很長(zhǎng)，特殊是我作為司機(jī)，肯定要時(shí)刻留意到，安全駕駛的重要性。在任何時(shí)候，安全駕駛才是最重要的!20_年的工作，我還是會(huì)像和20_年一樣，努力地工作下去，為公司的進(jìn)展做出自己的貢獻(xiàn)。 企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告篇3 敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)： 20_年就要過(guò)去了，在這里員工_向各位領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)好，祝大家新年歡樂(lè)!如下是我對(duì)20_年的述職報(bào)告： 一、對(duì)20_年的熟悉和問(wèn)題與工作改進(jìn)與措施及努力方向 (1)對(duì)20_年的熟悉和問(wèn)題 珍惜我們同事之間彼此的緣份和友情，然而從這些系列的震動(dòng)與傷痛和這次出差讓我感覺(jué)自己又成長(zhǎng)了不少，從一個(gè)不擅長(zhǎng)溝通和溝通變的活潑開(kāi)朗了很多，從而使我

16、在工作上與同事之間的溝通溝通中深刻的熟悉到自已的不足，總是在工作上固執(zhí)己見(jiàn)，不聽(tīng)從大家給與的有效看法和見(jiàn)解，與同事之間心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作嚴(yán)峻問(wèn)題。 (2)工作改進(jìn)與措施及努力方向 當(dāng)我熟悉到自已工作上的錯(cuò)誤與不足時(shí)，熟悉到這系列的錯(cuò)誤給自已工作上帶來(lái)的嚴(yán)峻后果，我以決心努力改進(jìn)，在工作上與同事以一種虛心仔細(xì)的態(tài)度多多溝通溝通學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，多聽(tīng)取大家的有效看法和見(jiàn)解，與同事之間建立友好關(guān)系，以便提高自已的工作效率，將自已的本職工作做的更好，對(duì)工作嚴(yán)厲仔細(xì)，按時(shí)到崗，工作上聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)按排。休息時(shí)間做到勞逸結(jié)合，與同事搞好團(tuán)結(jié)。 一年多來(lái)的工作實(shí)踐使我體會(huì)到，

17、干好辦公室工作并不是一件簡(jiǎn)單的事情，要干好工作就要首先清晰自己所處的位置，清晰自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。根據(jù)分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，團(tuán)結(jié)同志、懇切待人，腳踏實(shí)地，忠于職守、勤奮工作，一步一個(gè)腳印，從小事做起，老狡猾實(shí)做人，認(rèn)仔細(xì)真工作，才能完成好本職工作，進(jìn)而制造性地開(kāi)展工作。 二、個(gè)人職責(zé) 我到貴公司上班有一年多了，這一年多是我人生旅途中的最難忘的一程，期間在同志們的關(guān)懷支持下我很快容入這個(gè)集體當(dāng)中，和大家一樣成為貴公司的一般員工，做好錄入工作，幾月份公司進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)并使用軟件畫(huà)圖。在今年成立公司后，使我們?cè)诠?/p>

18、作中學(xué)到了更多的學(xué)問(wèn)，并很快的運(yùn)用到工作中。在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì)讓我向美工進(jìn)展。 三、20_年工作內(nèi)容及工作完成狀況 (1)工作內(nèi)容 _省略 (2)工作完成狀況 四、工作感悟 歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐。在工作這一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和關(guān)心下，在全體同志們的支持協(xié)作下，我聽(tīng)從工作支配，加強(qiáng)學(xué)習(xí)熬煉，仔細(xì)履行職責(zé)，全方面提高完善了自己的思想熟悉、工作力量和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)受了許多困難，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的熬煉，感覺(jué)到自己漸漸成熟了。我信任每個(gè)人都懷揣著一個(gè)幻想，幻想引領(lǐng)我們奮勉進(jìn)取，踏平坎坷，品嘗勝利。天高任鳥(niǎo)飛，海闊憑魚(yú)躍，我的幻想

19、那就是與公司一起飛行。在工作中，我毫無(wú)怨言，英勇地經(jīng)受著每一次工作中的困難和壓力，用堅(jiān)決的意志，執(zhí)著地追求著幻想。我不去想是否能夠勝利，我不去想將來(lái)是平坦還是泥濘，只要喜愛(ài)工作，一切會(huì)在意料之中。 五、20_年的工作展望及自已的進(jìn)展方向 (1)20_年的工作展望 新的一年給了我們新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇，只爭(zhēng)朝夕，在工作中以“從嚴(yán)、從細(xì)、從實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高個(gè)人綜合素養(yǎng)，為公司的輝煌而努力。不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要，揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好，樹(shù)立辦公室的良好形象。 (2)20_年的進(jìn)展方向 努力學(xué)好

20、專業(yè)學(xué)問(wèn)，利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)與相關(guān)學(xué)問(wèn)，盡可能的早日成為一名合格的員工。 企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告篇4 敬重的各位領(lǐng)導(dǎo): 不知不覺(jué)中一年的時(shí)間悄然飛逝，新年的鐘聲即將敲響，20_年即將告辭它的光輝，20_年從容而至?；仡欉^(guò)去，這是不平凡的一年，也是我職業(yè)生涯的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在這里，多年的質(zhì)量檢測(cè)工作豐富了我的職業(yè)經(jīng)受，讓我學(xué)會(huì)了許多東西，也讓我在不斷的端詳中完善自己，受益匪淺。今年六月份我通過(guò)競(jìng)聘調(diào)至質(zhì)量部統(tǒng)計(jì)一職，負(fù)責(zé)質(zhì)量事故統(tǒng)計(jì)和部門(mén)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。在新的崗位上，我接觸到了很多新事物、新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了很多新學(xué)問(wèn)、新閱歷，自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。對(duì)于這一切，我特別

21、感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和認(rèn)可。 回顧這半年來(lái)的工作，雖然可以說(shuō)是敬業(yè)愛(ài)崗，取得了一些成果，但也存在一些問(wèn)題和不足：很多工作都是邊干邊摸索，條理不是很清楚，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;做事循規(guī)蹈矩，不夠敏捷，有些細(xì)節(jié)工作做得還是不夠好;考慮問(wèn)題過(guò)于簡(jiǎn)潔不夠周全，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，在協(xié)調(diào)方面也有欠缺的地方。我會(huì)正視這些問(wèn)題的存在，仔細(xì)地對(duì)待并準(zhǔn)時(shí)改正，爭(zhēng)取高質(zhì)高效地完成本職工作，保證部門(mén)各項(xiàng)工作的順當(dāng)進(jìn)行。 經(jīng)過(guò)了幾個(gè)月的努力，盡管現(xiàn)在已經(jīng)能夠順當(dāng)?shù)赝瓿杀韭毠ぷ?，不過(guò)我知道自已的業(yè)務(wù)水平和溝通協(xié)調(diào)力量離工作的實(shí)際要求還有很大的差距。但我能夠克服困難，同時(shí)嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，樂(lè)

22、觀的向其他同志請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，一如既往踏實(shí)、仔細(xì)地做好本職工作。同時(shí)常常的提示自己不要只知道一味的低頭工作，還要常常回過(guò)頭看看，對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì)，對(duì)工作的閱歷進(jìn)行總結(jié)分析，怎樣節(jié)省時(shí)間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統(tǒng)化，條理化。 20_是全新的一年，也是一個(gè)布滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力并存的一年。在新的一年里，我肯定克服弱點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以良好的心態(tài)、堅(jiān)決的信念和飽滿的工作熱忱投入到工作中。遇到問(wèn)題多動(dòng)腦多溝通，三思而后行，全面提升自己的綜合素養(yǎng)和工作力量。多年來(lái)在_的每一次成長(zhǎng)和進(jìn)步都是我職業(yè)生涯中的珍貴財(cái)寶，特別感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠供應(yīng)給我這次工作機(jī)會(huì)，感謝許多人始終以來(lái)對(duì)我工作的

23、熱忱關(guān)心和悉心關(guān)照。雖然我還有許多閱歷上的不足和力量上的欠缺，但我信任，勤能補(bǔ)拙。將來(lái)的工作中我會(huì)連續(xù)努力，準(zhǔn)時(shí)訂正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷，把新一年的工作做好，為企業(yè)的進(jìn)展貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。 述職人：_ 20_年_月_日 企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告篇5 敬重的領(lǐng)導(dǎo)： 本人任銷售總監(jiān)以來(lái)，主要負(fù)責(zé)俱樂(lè)部市場(chǎng)銷售部的產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)開(kāi)拓、組織客源、部門(mén)管理等工作。一年來(lái)依據(jù)俱樂(lè)部的進(jìn)展與管理需求，接受俱樂(lè)部運(yùn)作部管理的全面工作，主要負(fù)責(zé)運(yùn)作部整體服務(wù)提升，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)鞏固隊(duì)伍穩(wěn)定，完善不健全的部門(mén)機(jī)制。在履行本職工作時(shí)得到公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持和各部門(mén)的協(xié)作，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事做如下述職報(bào)告： 一、建全完善的管理體系 為了促進(jìn)銷售員的樂(lè)觀性和競(jìng)爭(zhēng)力，并且規(guī)范整個(gè)部門(mén)人員行為和保密制度，依據(jù)工作中的實(shí)際操作管理需求，行之有效的制定并完善了銷售部各項(xiàng)管理制度，在主持銷售工作期間，部門(mén)人員團(tuán)結(jié)全都，相互學(xué)習(xí)，提升銷售技能，漸漸提高了季度整體的營(yíng)業(yè)收入。運(yùn)作部以規(guī)范的服務(wù)為主導(dǎo)，以為客人供應(yīng)高品質(zhì)的優(yōu)良服務(wù)為基準(zhǔn)，重點(diǎn)規(guī)范各崗位工作流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及工作職責(zé)。強(qiáng)化個(gè)人責(zé)任感，全面落實(shí)部門(mén)管理工作，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持工作跟著制度走，