2022護士個人述職報告簡短

1、Word 2022護士個人述職報告簡短2022護士個人述職報告簡短篇1 本人是，現(xiàn)任高校附屬醫(yī)院兒科護士長，光陰似箭，轉(zhuǎn)瞬又是一年的年底，回顧當年我在護士長的崗位上所完成的護理工作，心中有很多感慨;現(xiàn)將2022年以來各項護理工作述職如下： 嚴格管理，有效地協(xié)作。 在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我從各個方面嚴格要求自己，在科室醫(yī)務(wù)工作特殊是護理醫(yī)務(wù)工作中，勇于擔當，勇于管理，仔細執(zhí)行醫(yī)院和科室的各項醫(yī)務(wù)工作制度，確保了科室醫(yī)務(wù)工作的順當開展。主動協(xié)作主任協(xié)調(diào)醫(yī)護工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通;準時發(fā)覺并解決一些摩擦與沖突，增加科室分散力，使兒科成為一個暖和的大家庭;讓護士在身心愉悅的狀態(tài)下完成醫(yī)護工作，也

2、為患兒制造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。 強化護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 身為兒科病房，我們科面對的都是各家各戶的掌上明珠、小珍寶，他們生了病，家里的人焦急上火，加上患兒因靜脈穿刺所受的苦痛，家長難以接受，簡單產(chǎn)生護患沖突，兒科護理工作面臨著操作難度大，患兒家長溝通困難，醫(yī)療護理簡單引發(fā)糾紛等因素，使護理工作變得難度較大，護理工作壓力大，責任重大。對此，我堅決打算：從我做起，全員培訓(xùn)。采納業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和個案護理查房相結(jié)合的方法，動員科主任和醫(yī)生參加，培訓(xùn)兒童常見病包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)等方面的學(xué)問，培訓(xùn)兒童護理的基本學(xué)問和常用護理操作技術(shù)，甚至培訓(xùn)某些急診急搶救理方面的學(xué)問。全年系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)

3、果顯示，護士對上述各系統(tǒng)常見病有了較全面的熟悉和了解，不僅提高了業(yè)務(wù)水平，而且大大增加了護士對自身及科室進展的信念。自此，我又采納日常強化的方式，不斷結(jié)合病區(qū)現(xiàn)有病例加強對病區(qū)學(xué)問的培訓(xùn)，最終建立起一支技術(shù)精湛的兒科護理隊伍。 嘗試文化管理，力求做到獨具特色。 多年來護士長的閱歷，使我深深地體會到：對一個團隊來說，規(guī)范它的行為當然重要，但更重要的是轉(zhuǎn)變它的思想，升華它的內(nèi)心世界，讓“護士長管理”這一外因，通過它的“個人品質(zhì)”內(nèi)因發(fā)揮作用。因此，我實行了一系列措施：在護士排班時，每周送她們一句人生、職場的感想;在小兒科群里常常共享小兒科護理方面的新學(xué)問、新故事;利用早教時間給她們講一些勵志、哲理

4、等小故事，引發(fā)她們對人生、事業(yè)的思索。在這一過程中，我們兒科護士的人文素養(yǎng)得到了極大的提高。最終建立起“我用人文學(xué)問轉(zhuǎn)變護士護士有效地管理自己護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近年來，不僅兒科護理文化建設(shè)取得了肯定成效，而且各項護理工作目標圓滿完成。我院各項醫(yī)療檢查工作都取得了較好的成果。 注意服務(wù)細節(jié)，提高兒童生活滿足度。 實行責任整體護理，責任護士全面負責所管患兒的全部護理護理護理工作，供應(yīng)全程、全面、專業(yè)、人性化的護理服務(wù)。促使護士明確責任護士應(yīng)負責的基礎(chǔ)護理事項，以及護理工作規(guī)范，應(yīng)履行的基礎(chǔ)護理職責。強化基礎(chǔ)護理，滿意病人基本生活需要;根據(jù)等級護理的要求，仔細做好基礎(chǔ)護理，有專人負責晨間

5、護理質(zhì)量，在病房巡察時，要保持病房干凈有序，讓患兒感到舒適平安。對于生活不能自理的孩子，要指導(dǎo)和關(guān)心父母給孩子洗臉、洗頭、翻身、洗澡、修剪指甲，保持孩子“三短六潔”。確定基礎(chǔ)護理護理任務(wù)的重點，幫助父母在每周一、四下午給孩子洗澡，每周二下午修剪指甲，每周四下午洗頭。對于患兒的健康教育，大多數(shù)科室的做法是，單純依靠護士的口頭宣教，但是我經(jīng)過長期觀看，發(fā)覺了一個弊端：護士講得少，內(nèi)容涵蓋不全，講得多，由于時間有限，講得快，沒有重點，患兒和家長都無法記住。因此，我將入院宣教的內(nèi)容，列為護士口頭宣教的大綱，并將其輸入電腦，護士在做完提綱宣教后，將病人的具體狀況，發(fā)給病人，都能起到很好的效果。這一口頭與

6、書面相結(jié)合的宣教方法，不但有助于把握家長的狀況，而且節(jié)省了護士大量的時間，因而深受歡迎。經(jīng)過一年的努力，基本上做到了領(lǐng)導(dǎo)滿足、同志滿足、自己滿足、病人滿足三個“三滿足”，病人滿足度達到95%以上。 不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，不斷提高自己的素養(yǎng)。 常言道，鐵要靠自己硬，在仔細做好護理管理工作的同時，本人堅持學(xué)習(xí)新學(xué)問，不斷總結(jié)臨床護理閱歷，提高自身綜合素養(yǎng)。在過去的一年中，先后在各類護理期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文三篇。 不足與努力的方向。 對于我的科室，我可以坦率地說，為了你們，我始終都在努力!然而，面對自己，我深知護理工作中還有很多不足之處，比如，科學(xué)討論是推動護理工作向前進展的重要動力，而我們的兒科護理科研項目

7、至今仍是空白;還有一些不足之處，有時要求太嚴，我甚至看到了護士的淚水和無奈。所以，展望將來，對新的一年護士長的護理工作我很有信念，作為護士長我的努力方向是：1、力爭護理科學(xué)討論有突破;2、寬嚴相濟，使自己的管理方法更成熟。 2022護士個人述職報告簡短篇2 經(jīng)過一個月的工作，在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的細心指導(dǎo)下，在同事們的支持和關(guān)心下，我不斷地加強了自己的思想政治學(xué)習(xí)，精益求精，圓滿地完成了自己所擔當?shù)母黜椆ぷ魅蝿?wù)，在個人的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量方面都取得了肯定的進步，為今后的工作和學(xué)習(xí)奠定了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)狀況報告如下： 第一，政治思想方面： 始終堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理

8、念，適應(yīng)新的護理模式、新的社會進展形勢，樂觀參加各項政治活動，以病人為本，以病人滿足為標準，全心全意為病人服務(wù)。 其次，提高法律意識： 通過對護士法及其相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，使我熟悉到，法律制度日趨完善，法制觀念日益增加，依法辦事，依法維護自己的合法權(quán)益已經(jīng)成為大家的共識?，F(xiàn)代化的護理質(zhì)量理念是全方位、全過程的讓患者滿足，這是人們對醫(yī)療護理工作提出的更高、更新的要求，這就要求我要豐富法律學(xué)問，加強平安愛護意識，使護士懂得法律，運用法律，依法削減醫(yī)療事故的發(fā)生。 第三，工作和學(xué)習(xí)方面。 嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對和護理操作規(guī)程，落實各項制度，削減差錯事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行無菌操作

9、，確保產(chǎn)婦和新生兒平安。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，以文明禮貌為服務(wù)宗旨，堅持文明用語，落實到每一個工作崗位，做到工作時間儀容干凈，著裝干凈，舉止文明，態(tài)度和氣，語言規(guī)范。 對于年輕護士，要仔細傳幫帶，做好護工工作，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量和護工檔案合格率;對于消失的缺點和錯誤，要仔細總結(jié)、分析，找出工作隱患，防止事故發(fā)生。 在工作過程中，我深感自己的不足，對各種傳染病的學(xué)問了解甚少，明顯感覺到加強學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)的迫切性。 第一，從書本上學(xué)習(xí)，堅持每天擠出肯定的時間不斷充實自己，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”; 其次，從身邊的同事那里學(xué)習(xí)，始終保持虛心謹慎、虛心求教的態(tài)度，主動向同

10、事請教，參與醫(yī)院和科室組織的各種傳染病學(xué)問學(xué)習(xí)班; 第三，在實踐中學(xué)習(xí)，在實踐中檢驗所學(xué)學(xué)問，發(fā)覺不足，完善自我，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。 本人時刻提示自己，要不斷加強自身思想道德修養(yǎng)和人格素養(yǎng)的培育，增加奉獻意識，以無私忘我為重點，培育人格。不要受到社會上一些不良風(fēng)氣的影響，從點點滴滴小事做起;在工作中嚴于律己，恪盡職守，防微杜漸，堅決全心全意為病人服務(wù)的宗旨。 2022護士個人述職報告簡短篇3 在經(jīng)受了5個月的實習(xí)后，讓我有了深刻的體會。在學(xué)校里體驗從未有的感覺，在書本上學(xué)不到學(xué)問。這里，我歸納出以下要點： 第一，角色轉(zhuǎn)換問題。實習(xí)生剛開頭，對許多事情都不了解，雖然之前也做過實

11、習(xí)生，但是真剛要實際操作的時候，我還是覺得底氣不足。假如我的想法是錯誤的，那我會做錯什么嗎?做事總是縮手縮腳，再加上跟我一起實習(xí)的同學(xué)表現(xiàn)都很好，我覺得老師們都很喜愛他們，事情好像也輪不到我了，每天盲目跟著基礎(chǔ)護理，跟著操作。原來想說讓我也試一試的，但是不敢。所以我覺得角色轉(zhuǎn)換是一個坎，我必需努力克服這個坎。教學(xué)方法主要是靠主動的，我發(fā)覺，只要能主動問問題，能主動提出作業(yè)要求，老師都很愿意教。不再像在學(xué)校那樣，等待老師要求你做什么。 其次，理論學(xué)問的問題：以前當老師的都是同學(xué)，學(xué)校是以同學(xué)為中心的。而且中國式的教育始終都是填鴨式的：被動地接受那么多學(xué)問，雖然考了那么多次，但是現(xiàn)在我的學(xué)問好像已

12、經(jīng)沒有了蹤跡，只好不斷翻閱書籍。每當老師問起這件事時，又一次啞口無言，才意識到自己記不清的粗淺，沒有時間經(jīng)過的記憶就像沙灘上的腳印，當時好像很明顯，卻經(jīng)不起時間的洗禮。 第三，熬煉膽魄。對著病人，尤其是外科的病人，經(jīng)常是觀察血，觀察病人苦痛的呻吟，尤其是手術(shù)時，心臟總是提到嗓子眼，所以要當心，束手束腳，反而會給病人帶來更大的苦痛。所以，膽魄必需熬煉得更大更大。大膽是我追求的目標，只有精確 、快速地解決病人早期的苦痛。 第四，微笑服務(wù)：在這里，我看到了滿面笑容的臉孔，全部人也都覺得特殊的漂亮和可愛，讓我有種感覺，假如我是一個病人，我會毫不遲疑的選擇住在這里。所以我也要求自己不要把心情帶入工作中，

13、每天保持陽光微笑，讓病人感覺暖和! 第五，無菌理念和規(guī)范操作。手術(shù)實習(xí)期間，每一位老師都強調(diào)無菌理念，因次，本人深知無菌理念，操作時便不自覺的遵守。而且規(guī)范操作也的確是特別保守和平安的做法!說到新方法，創(chuàng)新思維，那也要熟識狀況再談。 總之，這五個月來，是適應(yīng)的過程，是很多缺點需要改進的過程，是學(xué)習(xí)的過程，是很多觀念被修正的過程，雖然辛苦勞累，但信任自己肯定可以克服。剛實習(xí)的時候，將來還需要不斷的摸索，同時也要對自己有要求，才會有收獲。我認為下一次實習(xí)既是挑戰(zhàn)又是機遇，我肯定要抓住這個機會。 2022護士個人述職報告簡短篇4 時間荏苒，20_年很快就過去了，回顧一年來的工作，緊急中伴隨著充實，勞

14、碌中伴隨著喜悅。在體檢科主任和護士長的正解帶領(lǐng)下，較好的完成了科里布置的各項護理工作，在同事們的關(guān)懷、支持和關(guān)心下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步。 在這一年里，樂觀參與醫(yī)院組織的?？评碚搶W(xué)問學(xué)習(xí)，樂觀學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，仔細學(xué)習(xí)做好筆記，為工作供應(yīng)理論指導(dǎo)。作為一名年輕的體檢科護士，無時無刻都在高標準、嚴要求自己。始終牢記“細節(jié)打算成敗”，工作中嚴格執(zhí)行“三查八對”，防止醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。虛心向他人請教，樂觀改進工作方式方法，增加工作力量，提高?？谱o理學(xué)問，提高護理服務(wù)質(zhì)量，提高護理操作技術(shù)。對體檢科科室引進的新儀器能嫻熟把握。 一年來，始終牢記“以體檢客人為中心”的宗旨，對工作

15、仔細負責，對領(lǐng)導(dǎo)敬重聽從，圓滿完成科室指派的各項特護任務(wù)。今后我將連續(xù)努力提高護理技術(shù)，爭取做到“一針見血”，減輕體檢客人苦痛。培育良好的心理素養(yǎng)，工作中不慌不忙，井然有序;仔細學(xué)習(xí)?？茖W(xué)問，為?？乒ぷ鞴?yīng)理念依據(jù)。 在即將過去的一年里，要再次感謝主任和護士長賜予的教育、指導(dǎo)、批判和關(guān)心，感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持?；仡欉^去，有很多進步和提高，同時也存在一些不足;展望將來，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與特長，克服不足。以更熱忱的心態(tài)迎接新一年的挑戰(zhàn)。 2022護士個人述職報告簡短篇5 敬重的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、友愛的同事們你們好! 我來到_衛(wèi)生院工作已有4年了，在過去的一年里，我能夠踏實工作，銳意進取，仔細鉆研工

16、作方法，總結(jié)工作閱歷，立足本職崗位，同時也充分熟悉到了自身的不足。說句實話，護士長這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是由于我感覺作為一項工作的帶頭人，務(wù)必擁有過硬的本事，才能服眾;其次是由于我感到自己在如何帶領(lǐng)全部護理人員建強建好科室的方法點子還不夠多。有句話說的好“路是人走出來的”，在院領(lǐng)導(dǎo)幫忙下，我化壓力為動力，一心投入到工作當中去，以高度的敬業(yè)精神回報組織對我的信任。下面，我就將本人今年以來的履職狀況做如下表述，懇請大家對我的工作提出珍貴的看法和推舉。 在科室的親密協(xié)作和支持下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認仔細真完成工作任務(wù)，專心主動地學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問。在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)懷和悉心照看呢“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆憐憫的心，要有一雙情愿工作的手?！弊o士就應(yīng)是會用她們的愛心，急躁，細心和職責心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生活的風(fēng)帆，讓苦痛的臉上重綻笑容，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在以后的工作中我會盡自己最大的努力，讓更多的患者早日走出疾病的困擾。 當然在工作中仍有不足之處，如:專業(yè)素養(yǎng)還不高、整體護理的水平還不高、護理書