護(hù)士2022年度述職報(bào)告_第1頁
護(hù)士2022年度述職報(bào)告_第2頁
護(hù)士2022年度述職報(bào)告_第3頁
護(hù)士2022年度述職報(bào)告_第4頁
護(hù)士2022年度述職報(bào)告_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、Word 護(hù)士2022年度述職報(bào)告 簡介:我為你整理了多篇相關(guān)的護(hù)士2022年度述職報(bào)告,但愿對你工作學(xué)習(xí)有關(guān)心,當(dāng)然你在還可以找到更多護(hù)士2022年度述職報(bào)告。 護(hù)士的工作三班倒,分別是白班、前夜和后夜,白班與多數(shù)人的步調(diào)是全都的,立刻又是一年結(jié)束了,知道護(hù)士們的述職報(bào)告將如何寫?下面是我為大家?guī)淼挠嘘P(guān)護(hù)士2022年度述職報(bào)告范本,盼望大家喜愛! 護(hù)士2022年度述職報(bào)告【篇1】 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 大家好! 我是,于20_年_月開頭,擔(dān)當(dāng)醫(yī)院手術(shù)室護(hù)士,至今已有_年時(shí)間,在這期間,我在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)懷關(guān)心及共同努力下,按時(shí)完成了醫(yī)院規(guī)定的各項(xiàng)工作指標(biāo),工作得到了醫(yī)院

2、的確定與病友的好評?,F(xiàn)在我將這期間的工作向大家做個(gè)匯報(bào),懇請大家對我的工作多多提出珍貴的看法和建議。 手術(shù)室與醫(yī)院管理的多個(gè)方面均有涉及,手術(shù)室的工作連續(xù)性強(qiáng),強(qiáng)度大。手術(shù)室護(hù)理所涉及的工作范圍面廣且非常的簡單,要實(shí)現(xiàn)手術(shù)室的優(yōu)質(zhì)化護(hù)理,不僅要以嚴(yán)格的無菌技術(shù)管理作保障,還應(yīng)緊跟時(shí)代的進(jìn)展,不斷強(qiáng)化自身有關(guān)護(hù)理模式、護(hù)理理念等學(xué)問的學(xué)習(xí),還要不斷加強(qiáng)自身職業(yè)平安防護(hù)教育學(xué)問的培訓(xùn),從而才能為患者供應(yīng)更為優(yōu)質(zhì)化的護(hù)理服務(wù)。 一、愛崗敬業(yè),以大局為重 作為一名一線護(hù)理人員,我深切地明白“三分治療,七分護(hù)理”的醫(yī)學(xué)道理,尤其對我們面對的病患來說,規(guī)范而細(xì)致的護(hù)理不但可以促進(jìn)患者身體的健康恢復(fù),還可以

3、有效降低病患的心理痛苦。我在工作中時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,充分發(fā)揚(yáng)了醫(yī)學(xué)人員“不怕苦不怕累”的專業(yè)精神,規(guī)范了每一個(gè)護(hù)理細(xì)節(jié),不但強(qiáng)化無菌操作的規(guī)范化管理,加強(qiáng)各種護(hù)理操作技能,還仔細(xì)協(xié)作醫(yī)生術(shù)前、術(shù)后的治療,準(zhǔn)時(shí)有效地與患者和患者家屬進(jìn)行溝通。 二、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升職業(yè)技能 作為手術(shù)室護(hù)士,我深感不學(xué)習(xí)就要落后,不學(xué)習(xí)就趕不上時(shí)代潮流,不學(xué)習(xí)就不能爭先創(chuàng)優(yōu)。因此,在工作中,我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)護(hù)理學(xué)問,寫下大量的讀書筆記,豐富了自己的理論學(xué)問,并堅(jiān)持學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,在工作上任勞任怨,做到細(xì)心、認(rèn)真。從而在保證患者護(hù)理到位率的同時(shí),不斷提高自己的思想政治

4、素養(yǎng)。 三、立足自身查找差距 我深化挖掘在思想觀念、工作定位、工作方式方法等方面存在著問題,一是在工作定位上有局限性,離上級的要求還是有肯定的差距。二是有時(shí)在工作方法上不留意細(xì)節(jié),易產(chǎn)生急躁心情,沒有把一切為了病人的理念理解深化;三是工作閱歷有待豐富,同同事的溝通協(xié)調(diào)不夠,敏捷運(yùn)用方法,解決實(shí)際問題的閱歷不夠。 四、立足現(xiàn)在展望明天 在今后的工作中我將牢記“以病人為中心”的宗旨,爭做“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿足”的“三好一滿足”醫(yī)務(wù)工。在實(shí)際工作中,我會以良好的工作態(tài)度對待病人,對待每一項(xiàng)工作,以虛心、謹(jǐn)慎和樂觀完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo);以和諧相處、取長補(bǔ)短的態(tài)度處理與同事間的關(guān)系;以高度

5、的憐憫心和責(zé)任感對待病人及家屬,并堅(jiān)固樹立技能精、作風(fēng)硬、講誠信、肯奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè),全心全意為病人服務(wù)的意識,不斷加強(qiáng)自身的修養(yǎng),提高自身的力量。 _年來,在醫(yī)院、科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,我的工作有條不紊,穩(wěn)定有序,得到了患者及其家屬的贊揚(yáng),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。但這只是一個(gè)開頭,在以后的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo):進(jìn)一步增加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),深化平安管理,強(qiáng)化平安意識,做好平安護(hù)理工作,同時(shí),通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐改進(jìn)工作態(tài)度,改善工作方法,提升工作實(shí)效。 感謝大家! 此致 敬禮! 述職人:_ 2022年_月_日 護(hù)士2022年度述職報(bào)告【篇2】 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 在這更年交替的季節(jié),現(xiàn)將20

6、22年的述職報(bào)告如下: 一、思想政治方面 通過早會、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)樂觀學(xué)習(xí)政治理論,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),樂觀擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿足度為標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)固樹立團(tuán)隊(duì)合作精神。 二、工作態(tài)度方面 三、專業(yè)技能方面 過去的一年里,我參與了多臺體外循環(huán)手術(shù)的協(xié)作,能基本把握巡回護(hù)士的操作流程,并參加其他科室的多臺特大手術(shù)協(xié)作,保證手術(shù)順當(dāng)進(jìn)行。在工作中能樂觀參與危重病人的搶救工作,嫻熟把握護(hù)理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴(yán)格查對,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,杜絕細(xì)小差錯(cuò)事故的發(fā)生,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同

7、時(shí),還要不斷提高自己的操作水平,樂觀參與各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的開展。 四、2022年度展望 2022年,我將參與全國護(hù)士中級職稱考試,我會利用業(yè)余時(shí)間仔細(xì)復(fù)習(xí),爭取一次通過。在立足拓呈現(xiàn)有學(xué)問層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新學(xué)問,做到在思想上、見識上不落人后。 隨著法律的日趨完善,人民群眾的法律意識不斷增加,我認(rèn)為提高我們個(gè)人的法律意識也是很重要的,加強(qiáng)對醫(yī)療事故處理?xiàng)l例的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,同時(shí)也會削減醫(yī)療事故的發(fā)生。在日常工作無差錯(cuò)的基礎(chǔ)上,我要加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),這樣既增加了患者的滿足度和我們自身的成就感,也可以在肯定程度上杜絕和削減醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,對我們也是一種愛護(hù)。 人總是

8、在不斷的成大,假如說昨天的我還有些浮躁,那么今日的我則多了份成熟,對手術(shù)室護(hù)理也有了更深的理解,更加明白自己的責(zé)任,也能更好更專心的為患者服務(wù)。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo),給了我前進(jìn)的方向;感謝我的同事,我們共同戰(zhàn)斗在一線,度過了很多個(gè)勞碌的白天和不眠的黑夜。其實(shí)不光是感謝,還要感恩,由于你們的包涵善待,才有我的成長和進(jìn)步。盼望明年,我們?nèi)耘f攜手并進(jìn),為達(dá)到我們心中的目標(biāo)共同努力。 此致 敬禮! 述職人:_ 2022年_月_日 護(hù)士2022年度述職報(bào)告【篇3】 敬重的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:你們好! 20_年在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兒科科室主任以及科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,我做到嚴(yán)以律己、奮力進(jìn)取,樂觀

9、響應(yīng)院及護(hù)理部對各項(xiàng)兒科工作的要求,樂觀完成兒科各項(xiàng)工作,努力提高嬰幼兒護(hù)理技術(shù)水平,實(shí)行優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)措施,圓滿的完成了上級交待的各項(xiàng)工作任務(wù)。為了更好地完善明年的兒科護(hù)理工作,我就護(hù)士長的工作狀況,作如下述職報(bào)告。 本人一年來始終堅(jiān)持“以患者為中心,以質(zhì)量為核心”的護(hù)理理念。 一 、嚴(yán)抓核心制度的落實(shí),確愛護(hù)理平安 核心制度是保證護(hù)理平安的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的時(shí)期,更要加強(qiáng)核心制度的把握及執(zhí)行。嚴(yán)格交接班制度和查對制度,確保搶救設(shè)備的完好,搶救藥物無過期。堅(jiān)持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對,每周護(hù)士長大查對_次,并有日查、周查的記錄,保證用藥的精確 性。護(hù)理平安教育與管理仍作為全部工作的

10、重中之重。在檢查中準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺工作中的薄弱環(huán)節(jié),通過檢查,提高了各護(hù)理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量及每位護(hù)士的質(zhì)量掌握力量。 二、完善各項(xiàng)工作,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,明確崗位職責(zé),規(guī)范操作流程。嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)范,合理排班,培育護(hù)理人員的全面素養(yǎng),使她們都能很好地完成自己的本職工作,樂觀組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技能,并在實(shí)際工作中應(yīng)用,發(fā)揮了樂觀作用,堅(jiān)固樹立服務(wù)意識,始終堅(jiān)持以患者為中心,為患兒供應(yīng)平安、優(yōu)質(zhì)、滿足的護(hù)理服務(wù)。護(hù)士長每天深化病房,檢查指導(dǎo)護(hù)理工作,了解患者對護(hù)理工作滿足度及不足,對存在的問題準(zhǔn)時(shí)賜予訂正。 三、堅(jiān)持常常不斷的業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí),嚴(yán)格進(jìn)行“三基”培訓(xùn) 按要求進(jìn)行基礎(chǔ)

11、學(xué)問、專業(yè)學(xué)問的不間斷學(xué)習(xí),強(qiáng)化素養(yǎng),提高業(yè)務(wù)力量。適時(shí)抓好科室護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),手把手地對新進(jìn)科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)問和技能培訓(xùn),做好傳、幫、帶工作。雖然護(hù)理工作很忙,還是能按時(shí)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。 四、以身作則,恪盡職守,不斷提升自身業(yè)務(wù)素養(yǎng) 在工作當(dāng)中,我時(shí)刻根據(jù)護(hù)士長職責(zé),嚴(yán)以律己,勤懇做事,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),要求護(hù)士們做到的自己首先做到,要求護(hù)士不做的自己首先不做。不斷提升自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng),_月初帶領(lǐng)科室護(hù)理骨干到上級醫(yī)院學(xué)習(xí)新生兒護(hù)理學(xué)問和護(hù)理管理學(xué)問,制定出了新生兒護(hù)士的培訓(xùn)方案和培訓(xùn)措施以及各級護(hù)士的分層培訓(xùn)方案和措施。 五、工作成果和不足 _月醫(yī)院任命我為五官科護(hù)士長,

12、負(fù)責(zé)五官科的籌建工作,臨時(shí)在護(hù)理部工作。與護(hù)理部主任共同完成了五官科病區(qū)的初步規(guī)劃和病床的申請;幫助護(hù)理部完成了兒科新生兒室工作制度的制定和新生兒室各種應(yīng)急預(yù)案的制定以及全院職工的年終考核登記、上報(bào)等工作。 成果的取得,來源于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持和科室同志們的不懈努力,我決心明年在新的工作當(dāng)中連續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。同時(shí)也應(yīng)當(dāng)看到:成果面前還存在肯定的差距,歸納起來,有以下幾點(diǎn): 1、在實(shí)際工作當(dāng)中,還存在管理不到位現(xiàn)象,如健康宣揚(yáng)教育和溝通方面,這是我們今后該加強(qiáng)的地方。 2、工作中大多只是簡潔的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性的工作,創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。 六、下一步工作準(zhǔn)備 1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)和人員培訓(xùn),嫻熟專業(yè)技能。 2、進(jìn)一步加大科室管理力

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論