2022年安全生產(chǎn)考核組職責(zé)

1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年安全生產(chǎn)考核組職責(zé)一、各科室必須認(rèn)真貫徹和落實(shí)“安全第一，預(yù)防主為”的方針，根據(jù)具體情況，制定相應(yīng)的安全管理辦法和操作規(guī)程。二、各種設(shè)備應(yīng)有專人負(fù)責(zé)管理，定期維護(hù)、保養(yǎng)，確保設(shè)備安全、有效使用。三、發(fā)生安全事故時(shí)，科室、職工有義務(wù)、有責(zé)任采取積極有效的應(yīng)急措施，及時(shí)處理，防止事故擴(kuò)大蔓延，及時(shí)上報(bào)，不得隱滿事實(shí)真相。四、各科室應(yīng)及時(shí)清理廢舊物品，不堆放與工作無關(guān)的物品，要嚴(yán)格做到防火、防盜、防破壞、防事故災(zāi)害；關(guān)門、關(guān)窗、關(guān)水、關(guān)電；檢查儀器設(shè)備。五、對(duì)危險(xiǎn)品易燃物品的存放、管理使用符合消防安全準(zhǔn)則。六、加強(qiáng)安全用電管理，不得擅自改裝、拆修電器設(shè)施

2、，不得亂接亂拉電線，嚴(yán)格按規(guī)定使用高壓動(dòng)力電，未經(jīng)醫(yī)院許可，不得使用各種、各類用電設(shè)備。七、使用易燃、易爆、劇毒及細(xì)菌疫苗等危險(xiǎn)品時(shí)，要嚴(yán)格按照相關(guān)管理規(guī)定使用和保管，劇毒、麻醉等物品、藥品按規(guī)定管理使用。八、_光、CT要做好放射防護(hù)，盡量減少人體接受輻射的劑量。九、根據(jù)需要，落實(shí)相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)措施。十、各科室必須制定儀器設(shè)備安全操作規(guī)程，使用儀器設(shè)備特別是大型貴重儀器設(shè)備的人員，必須經(jīng)過培訓(xùn)，考核合格方可上崗。十一、各科室要根據(jù)儀器設(shè)備的性能要求，提供安裝使用儀器的場(chǎng)所，做好水電供應(yīng)，并根據(jù)儀器設(shè)備的不同情況，落實(shí)防火、防潮、防凍、防震、防磁、防腐蝕等技術(shù)措施。十二、設(shè)備使用科室定期對(duì)儀器設(shè)

3、備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，校驗(yàn)。十三、儀器設(shè)備發(fā)生故障要及時(shí)組織修復(fù)，并做好記錄，要及時(shí)報(bào)告設(shè)備主管部門和主管領(lǐng)導(dǎo)。十四、要注意大型貴重儀器設(shè)備的停水、停電保護(hù)，防止因電壓波動(dòng)或突然停電、停水造成儀器設(shè)備損壞。十五、儀器設(shè)備安全工作要責(zé)任到人，儀器設(shè)備的管理人員就是該儀器的安全責(zé)任人。十五、安全生產(chǎn)人人有責(zé)，各科室、部門的負(fù)責(zé)人是本部門、本區(qū)域安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。十六、科室、部門負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育，增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力，并積極參加消防演練和培訓(xùn)。十七、全體員工均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施和器材，行政辦要定期檢查，保證正常使用，每名員工都要

4、熟練掌握消防設(shè)施、器材的操作使用方法，無火情時(shí)未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材。十八、各科室必須確保管轄區(qū)內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通，不得占用和堵塞疏散通道，不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物。十九、建立健全防范機(jī)制，做到人防、物防、技防并重，確保監(jiān)控報(bào)警系統(tǒng)的正常運(yùn)行。二十、結(jié)合創(chuàng)建“平安醫(yī)院”開展經(jīng)常性的安全自查、自糾，對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患及時(shí)整改。2022年安全生產(chǎn)考核組職責(zé)（二）一為進(jìn)一步貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法，根據(jù)鎮(zhèn)_年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀要求和繼續(xù)深入貫徹落實(shí)全國安全生產(chǎn)年和我省安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)年各項(xiàng)工作部署，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本細(xì)則：一、各單位、各部門高度重視安全生產(chǎn)工作(該項(xiàng)指標(biāo)為_分

5、)。把安全生產(chǎn)納入全年工作的重要議事日程，納入經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體布局，同安排、同部署、同檢查、同落實(shí)，納入干部政績(jī)業(yè)績(jī)考核主要內(nèi)容(_分)。完善安全監(jiān)管主體責(zé)任，落實(shí)各單位、部門責(zé)任人負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)制及包保責(zé)任制，建立并完善安全生產(chǎn)責(zé)任制(_分);每季度召開由主要負(fù)責(zé)人主持召開的安全生產(chǎn)工作會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)工作中存在的各種問題，及時(shí)作出部署安排，并形成記錄，層層抓好落實(shí)(_分);監(jiān)督檢查本單位、本部門落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任主體，督促本單位、本部門與經(jīng)營單位簽訂責(zé)任書，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制并上墻(_分)。二、建立重大危險(xiǎn)源管理系統(tǒng)，落實(shí)監(jiān)控和管理責(zé)任，深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治(該項(xiàng)指標(biāo)為_分

6、)。召開會(huì)議部署，制定方案(_分);檢查督促經(jīng)營單位落實(shí)安全隱患大檢查、大整治主體責(zé)任，全面開展本單位、本部門自身安全隱患排查整改工作(_分);加強(qiáng)監(jiān)督檢查，在搞好日常監(jiān)督檢查的同時(shí)，每個(gè)月對(duì)各本單位、本部門進(jìn)行大檢查、大整治，做到不走過場(chǎng)，不留盲區(qū)，不留死角(看記錄)(_分);掌握本轄區(qū)經(jīng)營生產(chǎn)單位安全隱患整治情況、重大危險(xiǎn)源情況并登記建臺(tái)帳(_分);建立事故安全隱患排查整改和危險(xiǎn)源管理制度(_分);及時(shí)上報(bào)安全隱患整改信息(_分)。三、制定年度實(shí)施方案(該項(xiàng)指標(biāo)為_分)。制定規(guī)劃、實(shí)施方案(_分);加強(qiáng)安全監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)，按要求建立監(jiān)管機(jī)構(gòu)，完善監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)(_分);加大安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)

7、投入(_分);按規(guī)定建立各項(xiàng)工作制度、完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系、基礎(chǔ)工作臺(tái)賬及資料數(shù)據(jù)庫建設(shè)(_分)。四、建立安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案并進(jìn)行應(yīng)急演練(該項(xiàng)指標(biāo)為_分)。完善應(yīng)急救援預(yù)案，年內(nèi)至少_一次演練(_分);督促經(jīng)營生產(chǎn)單位建立完善應(yīng)急預(yù)案并加強(qiáng)演練(_分);高危行業(yè)和規(guī)模以上生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校等較大公眾聚集場(chǎng)所預(yù)案制定達(dá)到_%(_分)。五、認(rèn)真做好安全生產(chǎn)方面的調(diào)度統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作(該項(xiàng)指標(biāo)為_分)。調(diào)查年內(nèi)新增加企業(yè)(含招商企業(yè))情況及時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)(_分)。發(fā)現(xiàn)有_戶未上報(bào)新增企業(yè)(含招商企業(yè))扣_分;對(duì)本區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)安全事故要嚴(yán)格執(zhí)行_493_，生產(chǎn)事故及時(shí)上報(bào)不遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)(_分);每月報(bào)

8、送一份安全隱患大檢查林整治統(tǒng)計(jì)表及一篇安全信息(_分)。六、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作(_分)。認(rèn)真_安排部署安全生產(chǎn)宣傳教育工作，采取各種形式宣傳法律法規(guī)和安全生產(chǎn)常識(shí)、典型經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)事跡(要有宣傳形式和具體典型)(_分);要以安全生產(chǎn)年、責(zé)任落實(shí)年為主題，扎實(shí)有效地開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)(有方案、總結(jié)并完成上級(jí)部署任務(wù))(_分)。加強(qiáng)培訓(xùn)教育工作，及時(shí)督促生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，持證上崗率達(dá)_%，并報(bào)鎮(zhèn)登記建檔(_分)，發(fā)現(xiàn)上述_人無證上崗的扣_分。七、安全生產(chǎn)三同時(shí)情況(_分)。認(rèn)真排查本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)在新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目中未執(zhí)行三同時(shí)制度情況并及時(shí)上報(bào)

9、(_分);發(fā)現(xiàn)_戶未執(zhí)行三同時(shí)的企業(yè)扣_分。八、控制指標(biāo)情況。本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一例安全生產(chǎn)事故的，實(shí)行一票否決。安全生產(chǎn)考核細(xì)則二第一條為嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)根本好轉(zhuǎn)，按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)的要求，根據(jù)_安全生產(chǎn)法、_職業(yè)病防治法等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條本辦法適用于對(duì)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府和_(以下統(tǒng)稱各省級(jí)政府)安全生產(chǎn)工作的年度考核。第三條考核工作在_領(lǐng)導(dǎo)下，由_安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱_安委會(huì))負(fù)責(zé)_，_安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。第四條考核工作堅(jiān)持客觀公正、科學(xué)合理、公開透明、注重實(shí)效的原則，突出工作重點(diǎn)，注重工作過程

10、，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。第五條考核內(nèi)容包括以_面：(一)健全責(zé)任體系。堅(jiān)持管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全，明確和落實(shí)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任、企業(yè)主體責(zé)任，強(qiáng)化屬地管理，嚴(yán)格工作考核，切實(shí)做到黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)。(二)推進(jìn)依法治理。堅(jiān)持有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，完善地方安全生產(chǎn)法規(guī)規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)體系，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力建設(shè)，依法依規(guī)查處各類生產(chǎn)安全事故。(三)完善體制機(jī)制。健全安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化基層監(jiān)管執(zhí)法力量，落實(shí)監(jiān)管執(zhí)法經(jīng)費(fèi)、裝備，創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制，提高執(zhí)法效能，健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援管理體系。(四)加強(qiáng)安全預(yù)防。建立和落

11、實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理雙重預(yù)防性工作機(jī)制，深入推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極實(shí)施安全保障能力提升工程。(五)強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。加大安全投入，提高安全科技和信息化水平，加強(qiáng)安全宣傳教育培訓(xùn)，發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制推動(dòng)作用，筑牢安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)。(六)防范遏制事故。加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域事故防控，生產(chǎn)安全事故起數(shù)、_人數(shù)進(jìn)一步減少，重特大事故得到有效遏制。第六條考核實(shí)行百分制評(píng)分，逐項(xiàng)扣分，單項(xiàng)分值扣完為止。第七條在健全安全生產(chǎn)體制機(jī)制法制、_事故搶險(xiǎn)救援等方面取得顯著成績(jī)的，經(jīng)_安委會(huì)辦公室認(rèn)定，給予適當(dāng)加分。第八條考核結(jié)果分為_個(gè)等級(jí)(以上包括本數(shù)，以下不包括本數(shù))：得分_分以上為優(yōu)秀;得分_分

12、以上_分以下為良好;得分_分以上_分以下為合格;得分_分以下為不合格。第九條按照屬地管理原則，強(qiáng)化重特大事故防控情況考核，嚴(yán)格實(shí)行一票否決制度，發(fā)生特別重大事故的按不合格評(píng)定。第十條建立信息化考評(píng)系統(tǒng)，動(dòng)態(tài)報(bào)送、_考核任務(wù)完成情況。各省級(jí)政府每年_月底前報(bào)送上一年度安全生產(chǎn)工作自評(píng)報(bào)告。_安委會(huì)辦公室_現(xiàn)場(chǎng)核查抽查。第十一條考核結(jié)果經(jīng)_安委會(huì)審定、報(bào)_同意后，由_安委會(huì)向各省級(jí)政府通報(bào)，對(duì)考核結(jié)果為優(yōu)秀的省級(jí)政府予以表彰。同時(shí)將考核結(jié)果抄送_部、中央綜治辦、中央文明辦，并向社會(huì)公開。第十二條對(duì)考核結(jié)果為不合格的省級(jí)政府，責(zé)令其在考核結(jié)果通報(bào)后一個(gè)月內(nèi)，制定整改措施，向_安委會(huì)書面報(bào)告。_安委會(huì)

13、辦公室負(fù)責(zé)督促落實(shí)。第十三條對(duì)在考核工作中弄虛作假、瞞報(bào)謊報(bào)的單位，視情節(jié)輕重給予責(zé)令整改、通報(bào)批評(píng)、降低考核等次等懲處，造成不良影響的依法依規(guī)追究有關(guān)人員責(zé)任。第十四條_安委會(huì)辦公室依據(jù)本辦法和年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)任務(wù)，擬定年度安全生產(chǎn)工作考核細(xì)則，經(jīng)_安委會(huì)審定后實(shí)施。第十五條各省級(jí)政府應(yīng)結(jié)合實(shí)際，制定和實(shí)施安全生產(chǎn)工作考核辦法。第十六條本辦法由_安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。安全生產(chǎn)考核細(xì)則三第一章總則第一條為進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)管理，促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，防止事故發(fā)生，確保某省某投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán)公司)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)任務(wù)順利完成，根據(jù)_安全生產(chǎn)法、_省安全生

14、產(chǎn)條例等有關(guān)法律、法規(guī)、辦法和集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理辦法的有關(guān)規(guī)定，特制定本辦法。第二條本辦法適于本集團(tuán)公司所屬企業(yè)及其安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人(以下簡(jiǎn)稱責(zé)任人)履行安全生產(chǎn)責(zé)任制情況的考核。第三條考核領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)，安委辦具體_實(shí)施。第二章考核內(nèi)容第四條安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的主要內(nèi)容是?？己思瘓F(tuán)公司所屬企業(yè)貫徹落實(shí)上級(jí)安全生產(chǎn)工作部署的情況和集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理辦法的落實(shí)情況;各項(xiàng)管理制度是否健全;安全基礎(chǔ)工作開展情況;各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況;所屬各企業(yè)是否采取有效措施控制其隸屬范圍安全生產(chǎn)事故的發(fā)生;安全生產(chǎn)責(zé)任人是否履行安全生產(chǎn)職責(zé)。第五條安全生產(chǎn)責(zé)任人履職考核的具

15、體內(nèi)容是：(一)安全生產(chǎn)責(zé)任人是否樹立安全第一，預(yù)防為主的思想，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn);(二)貫徹執(zhí)行國家、省等有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)以及集團(tuán)公司有關(guān)部署是否得力;(三)有無制定安全生產(chǎn)規(guī)劃、目標(biāo);(四)有無建立安全生產(chǎn)激勵(lì)和自我約束機(jī)制，形成人人關(guān)心安全生產(chǎn)的良好氛圍;(五)有無_安全生產(chǎn)檢查，解決本企業(yè)安全生產(chǎn)重大問題，對(duì)重大事故隱患，是否采取嚴(yán)密的防范措施并實(shí)行整改;(六)有無建立健全安全生產(chǎn)檔案;(七)有無_制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，及做好重大危險(xiǎn)源管理和登記工作;(八)是否重視安全生產(chǎn)的宣傳教育工作;(九)對(duì)本企業(yè)發(fā)生的事故，是否按規(guī)定及時(shí)上報(bào)并做好

16、事故調(diào)查處理。第三章考核辦法第六條考核采取分級(jí)考核辦法。集團(tuán)公司對(duì)所屬企業(yè)實(shí)施考核。第七條企業(yè)和責(zé)任人的考核，分自評(píng)考核和_考核，堅(jiān)持自評(píng)考核與_考核相結(jié)合。第八條自評(píng)考核每年一次。所屬企業(yè)及責(zé)任人應(yīng)認(rèn)真總結(jié)本企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況，對(duì)照考核細(xì)則進(jìn)行自評(píng)考核，填寫自評(píng)考核表，于次年_月_日前，報(bào)集團(tuán)公司安委辦。第九條集團(tuán)公司安委辦于次年_月底前，_完成對(duì)被考核的企業(yè)和責(zé)任人自評(píng)考核表的初審工作，并報(bào)集團(tuán)安全生產(chǎn)委員會(huì)審批。第十條對(duì)企業(yè)及責(zé)任人的_考核原則上每年進(jìn)行一次，也可視情況不定期考核，但對(duì)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的考核，任期內(nèi)不得少于一次。第十一條集團(tuán)公司安委辦提出年度_考核計(jì)劃，報(bào)經(jīng)集團(tuán)公司安

17、全生產(chǎn)委員會(huì)同意后實(shí)施?？己私M由集團(tuán)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門人員組成。第十二條考核采取聽、查、訪、問、抽的方式進(jìn)行。即聽取安全工作匯報(bào)，查閱相關(guān)文字、數(shù)據(jù)材料、會(huì)議記錄等;召開座談會(huì)或詢問有關(guān)問題，或抽查基層單位。通過以上工作，對(duì)照評(píng)分細(xì)則逐項(xiàng)評(píng)分，提出評(píng)分意見上報(bào)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)審定。第十三條考核實(shí)行計(jì)分制，滿分_分(企業(yè)和責(zé)任人具體考核細(xì)則在年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核通知一起下發(fā))。考核結(jié)果分四個(gè)等級(jí)：_分(含_分)以上為優(yōu)秀，_分(含_分)至_分為良好，_至_分為合格，不滿_分為不合格?？己嗽u(píng)分時(shí)，單項(xiàng)扣分可至零，不計(jì)負(fù)分。第十四條安委辦在_初步考核后，經(jīng)評(píng)估程序和報(bào)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)批準(zhǔn)，將考核結(jié)果書面通知被考核企業(yè)和被考核責(zé)任人。第四章獎(jiǎng)懲辦法第十五條集團(tuán)公司發(fā)文通報(bào)考核結(jié)果，并將其作為評(píng)價(jià)所屬各企業(yè)和責(zé)任人工作業(yè)績(jī)的一項(xiàng)重要內(nèi)容及評(píng)先的依據(jù)。第十六條對(duì)考核獲得優(yōu)秀、良好的企業(yè)及責(zé)任人，集團(tuán)公司予以獎(jiǎng)勵(lì)，并按安全生產(chǎn)責(zé)任書有關(guān)規(guī)定予以兌現(xiàn)。第十七條對(duì)考核為不