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文檔簡介
1、第PAGE11頁共NUMPAGES11頁2022年知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度1.1為了加強(qiáng)對(duì)本公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù),規(guī)范知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,鼓勵(lì)員工發(fā)明創(chuàng)造和工藝、生產(chǎn)技術(shù)改造的積極性,促進(jìn)公司智力成果的推廣應(yīng)用及技術(shù)進(jìn)步,根據(jù)國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,制定本辦法。2適用范圍2.1本辦法適用于_有限公司。2.2本辦法所稱的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括:a)專利權(quán)和技術(shù)_、標(biāo)準(zhǔn)等。主要指新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新方法、新材料、新設(shè)計(jì)、新配方、新品種、外觀設(shè)計(jì)等專利權(quán)和技術(shù)_、標(biāo)準(zhǔn);b)商標(biāo)權(quán)和商業(yè)_。主要是指本單位的注冊商標(biāo)、商號(hào)等,以及所擁有的未公開的技術(shù)、工程、設(shè)計(jì)、市場、經(jīng)營、服務(wù)、財(cái)務(wù)、管理等信息;c)著作權(quán)(
2、含計(jì)算機(jī)軟件)及其鄰接權(quán)。主要指本單位的產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙及其說明、計(jì)算機(jī)軟件及文檔資料、攝影、錄像、教材、辭書、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范匯編等;d)依照國家法律規(guī)定、或依法由合同約定的由公司享有或持有的的其它知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬_公司依法對(duì)以下標(biāo)識(shí)享有專用權(quán):a)以公司名義申請注冊的商標(biāo)。b)公司名稱及公司標(biāo)識(shí)。c)公司的其他服務(wù)性標(biāo)記。3.2本公司員工完成公司工作任務(wù)、利用公司名義、利用公司物質(zhì)條件產(chǎn)生的智力勞動(dòng)成果,屬于職務(wù)智力勞動(dòng)成果,其持有(所有)權(quán)屬本公司。a)完成本公司工作產(chǎn)生的智力勞動(dòng)成果是指:履行本崗位職責(zé)所完成的智力勞動(dòng)成果;完成的智力勞動(dòng)成果屬本公司分配的任務(wù);辭職或調(diào)離的員工在離開本公司
3、二年內(nèi)完成的與其在原工作崗位承擔(dān)的本職工作或分配任務(wù)有關(guān)的智力勞動(dòng)成果。b)利用本公司的名義、物質(zhì)條件完成的智力勞動(dòng)成果是指:利用本公司的名譽(yù)、名稱或社會(huì)地位進(jìn)行的各種行為;利用本公司的人力、技術(shù)設(shè)施及未公開的技術(shù)情報(bào)資料等完成的智力勞動(dòng)成果;c)一切職務(wù)智力勞動(dòng)成果的持有(所有)權(quán)歸本公司,任何其他單位及個(gè)人未經(jīng)允許不得以任何形式轉(zhuǎn)讓、銷售、使用或侵吞本公司持有(所有)的職務(wù)智力勞動(dòng)成果。_公司派出人員(包括技術(shù)人員、進(jìn)修人員、公派人員等派往國內(nèi)、外其他單位的研究人員),應(yīng)遵守本管理規(guī)定,未經(jīng)公司審批不得擅自將公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及其它智力勞動(dòng)成果權(quán)讓予對(duì)方單位享有、享用或雙方共有、共用。與其他單
4、位開展合作項(xiàng)目研究的人員完成的發(fā)明創(chuàng)造及其他智力成果,除本公司與其他單位另有協(xié)議外、歸公司所有或共有。3.4來公司學(xué)習(xí)、進(jìn)修、訪問或者開展合作項(xiàng)目研究的人員,在公司學(xué)習(xí)和工作期間參與公司研究項(xiàng)目或者承擔(dān)公司安排的任務(wù)所完成的發(fā)明創(chuàng)造及其他智力成果,除另有協(xié)議外、歸公司所有或持有。3.5職務(wù)智力勞動(dòng)成果的完成人享有在有關(guān)成果文件上署名和取得相應(yīng)榮譽(yù)、獎(jiǎng)勵(lì)及獲得報(bào)酬的權(quán)利。_公司所屬的下屬單位改變、終止后,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬公司享有。2022年知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度(二)4.1本公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理遵循統(tǒng)一管理、分工協(xié)作、規(guī)范有序的原則。_公司成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司總經(jīng)理出任組長,技術(shù)研發(fā)中心主管出任副組
5、長,及各關(guān)聯(lián)部門主管副總經(jīng)理組成。4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組是公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對(duì)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的宏觀管理,其主要職責(zé)是:a)制定公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的政策及規(guī)定b)_公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理有關(guān)辦法、工作規(guī)劃、計(jì)劃。c)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部的工作執(zhí)行情況。4.4在技術(shù)研發(fā)中心設(shè)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部,負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的日常管理和具體業(yè)務(wù)工作。包括:專利、商標(biāo)、技術(shù)_、商業(yè)_等各項(xiàng)專業(yè)管理工作。4.5知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部的主要職責(zé):a)接受公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)小組制定的各項(xiàng)政策、規(guī)定、辦法和計(jì)劃,并向其匯報(bào)工作;b)制定知識(shí)產(chǎn)權(quán)各類管理規(guī)定,協(xié)調(diào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,劃分各崗位的管理范圍與
6、職責(zé),指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查其他部門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作;c)審核業(yè)務(wù)部門的申請,建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案管理制度;d)代表本單位負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請等對(duì)外工作;e)代表本單位負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理、訴訟等對(duì)外工作;f)參與簽訂或?qū)徍松婕氨緦I(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容的各類合同、協(xié)議,建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)合同檔案;j)負(fù)責(zé)協(xié)助以公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)為主要內(nèi)容的無形資產(chǎn)評(píng)估管理工作;h)接受公司員工有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律和專利事務(wù)方面的咨詢和幫助;i)制定和_宣傳和學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律知識(shí)并交流經(jīng)驗(yàn)。4.2在知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部成立前,由行政部代行其職責(zé)。2022年知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度(三)5.1研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人向技術(shù)研發(fā)中心知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部提請是否申請知識(shí)產(chǎn)
7、權(quán)保護(hù)的申請技術(shù)研發(fā)中心知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部評(píng)估研發(fā)成果是否申請知識(shí)產(chǎn)權(quán)總經(jīng)理審批技術(shù)研發(fā)中心知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)技術(shù)研發(fā)中心知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)、合作等法律事務(wù)。6管理標(biāo)準(zhǔn)6.1技術(shù)項(xiàng)目完成后,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須及時(shí)向研究項(xiàng)目下達(dá)的主管部門報(bào)告,按公司的規(guī)定提交全部科技檔案文件,并提出申請專利的必要性和可行性,對(duì)可申請專利的項(xiàng)目及時(shí)辦理申請事項(xiàng),不宜申請專利的技術(shù)_,應(yīng)采取相應(yīng)保密措施。6.2完成科技項(xiàng)目合同約定或計(jì)劃任務(wù)書的規(guī)定任務(wù)后,研究人員須將全部實(shí)驗(yàn)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)記錄、圖紙、聲像、手稿等原始技術(shù)資料交本公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部歸檔并填寫鑒定申請書,要按照國家和本公司的有關(guān)規(guī)定及時(shí)_鑒
8、定。6.3嚴(yán)格執(zhí)行公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案的相關(guān)制度規(guī)定,包括檔案密級(jí)規(guī)定、借閱程序等,對(duì)涉及本公司技術(shù)_和商業(yè)_的檔案應(yīng)采取限制閱讀措施。_公司需要采取保密措施的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由技術(shù)研發(fā)中心知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部負(fù)責(zé)制定密級(jí),根據(jù)研發(fā)成本、市場收益分為1級(jí)、2級(jí)、3級(jí)。6.5屬于保密范圍的知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案,除與該成果的研發(fā)直接相關(guān)的人員外,其他人員未經(jīng)審批不得查閱;其中,技術(shù)檔案除與該項(xiàng)成果的研發(fā)直接相關(guān)的技術(shù)人員外,其他人員未經(jīng)審批不得查閱。6.6與研發(fā)工作無關(guān)的人員如需查閱相關(guān)保密檔案,須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。其中,屬于1級(jí)_的檔案由總經(jīng)理審批,屬于2級(jí)_的檔案由分管研發(fā)工作的副總經(jīng)理審批,屬于3級(jí)_的檔案由經(jīng)總經(jīng)理、
9、分管研發(fā)的副總經(jīng)理授權(quán)的部門負(fù)責(zé)人審批。6.7需接觸本公司的技術(shù)_和商業(yè)_的人員,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和本公司的有關(guān)規(guī)定,簽定保密協(xié)議。6.8在與其他單位進(jìn)行委托研究、委托開發(fā)或合作研究、合作開發(fā)時(shí),必須訂立書面合同,合同中必須有關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的條款。6.9訂立知識(shí)產(chǎn)權(quán)合同(包括技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)許可使用、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、商標(biāo)權(quán)轉(zhuǎn)讓、商標(biāo)許可使用等合同)必須嚴(yán)格遵守國家和本公司關(guān)于技術(shù)合同管理的相關(guān)規(guī)定,明確約定科技成果有關(guān)權(quán)益的分配等。任何個(gè)人未經(jīng)同意,不得以公司的名義對(duì)外簽訂技術(shù)合同。_公司技術(shù)人員在申請科研立項(xiàng)或簽訂技術(shù)合同時(shí)必須進(jìn)行查新,對(duì)專利進(jìn)行詳細(xì)的檢索,在避免重復(fù)研究和開發(fā)
10、、避免產(chǎn)生專利糾紛的同時(shí)了解行業(yè)的技術(shù)動(dòng)態(tài)。_項(xiàng)目完成后需要申請項(xiàng)目專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)的,應(yīng)向知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部提出申請,遞交申請項(xiàng)目專利權(quán)或商標(biāo)權(quán)的分析報(bào)告及所需的有關(guān)資料,知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部收到申請報(bào)告_個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行_,并提出申請專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)的處理意見,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長批準(zhǔn)同意后,及時(shí)辦理有關(guān)申請專利手續(xù)。6.13擬申請項(xiàng)目專利的研究成果在申請專利前不得發(fā)表可能導(dǎo)致有關(guān)技術(shù)內(nèi)容公開的論文或進(jìn)行成果鑒定;對(duì)不宜申請專利,但有商業(yè)價(jià)值的智力勞動(dòng)成果(技術(shù)_、商業(yè)_),必須采取簽訂保密協(xié)議等必要的保護(hù)措施。6.14經(jīng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部按規(guī)定認(rèn)定具備申請國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)條件的研發(fā)成果,其項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及成員應(yīng)積極配
11、合,及時(shí)向知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部提交申請項(xiàng)目知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)所需的有關(guān)書面資料,及時(shí)辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請手續(xù),使公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)及時(shí)取得國家法律保護(hù)。7獎(jiǎng)勵(lì)7.1對(duì)于在知識(shí)產(chǎn)權(quán)形成、保護(hù)、管理及科技成果轉(zhuǎn)化工作中有突出貢獻(xiàn)的,或有效制止侵權(quán)、維護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)合法權(quán)益成績顯著的人員,將依據(jù)國家和本公司的具體規(guī)定,給予包括發(fā)放獎(jiǎng)酬金、提職、提級(jí)、職稱評(píng)定等物質(zhì)和精神方面的獎(jiǎng)勵(lì)。_公司根據(jù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)施的收益情況給予技術(shù)成果的發(fā)明人、設(shè)計(jì)人、品牌策劃人_元_元的獎(jiǎng)金。_公司每年從實(shí)施發(fā)明專利、品牌策劃每年所獲稅后利潤中提取_作為技術(shù)發(fā)明人、品牌策劃人的報(bào)酬,公司每年從實(shí)施實(shí)用新型專利每年所獲稅后利潤中提取_作為實(shí)用新型設(shè)
12、計(jì)人的報(bào)酬。上述成果如未獲專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)保護(hù),可參照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。_公司對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)讓、許可實(shí)施,從該項(xiàng)成果的轉(zhuǎn)讓費(fèi)、許可使用費(fèi)的稅后利潤中提取_作為技術(shù)發(fā)明人、設(shè)計(jì)人、品牌策劃人的報(bào)酬。7.5本辦法所規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)措施不限于與公司成立勞動(dòng)關(guān)系的人員。8法律責(zé)任8.1違反本辦法,剽竊、竊取、篡改、非法占有或者以其他方式侵犯本公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,或造成單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)被侵犯的,由公司依據(jù)規(guī)定追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的,及時(shí)向司法機(jī)關(guān)報(bào)案。8.2侵害人為本公司員工的,應(yīng)責(zé)令其改正,根據(jù)情節(jié)輕重、造成損失大小處以直接責(zé)任者記過、記大過、開除的處分。部門主要負(fù)責(zé)人有過失的,處以記過處分,并根據(jù)造成損失的大小扣減
13、個(gè)人當(dāng)年績效工資_分/_次_分/_次。8.3違反公司檔案管理制度規(guī)定,造成公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)_泄露的直接責(zé)任人員,根據(jù)情節(jié)輕重扣減個(gè)人當(dāng)年績效工資_分/_次_分/_次。8.4侵害人為非本公司員工的,應(yīng)要求其停止侵害,承擔(dān)責(zé)任;造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失。必要時(shí)提請政府機(jī)關(guān)處理或遵循法律途徑解決。觸犯刑法的,提請司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。9附則9.1本制度在執(zhí)行過程中如與國家法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定相抵觸的,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。9.2本制度由技術(shù)研發(fā)中心負(fù)責(zé)解釋。9.3本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。2022年知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度(四)一、目的為有效保護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán),鼓勵(lì)廣大員工發(fā)明創(chuàng)造和治理創(chuàng)造的積極性,發(fā)揮公司的整
14、體優(yōu)勢,促進(jìn)科技成果產(chǎn)業(yè)化,依據(jù)國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī),結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。二、管理職責(zé)1、總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理總體方針目標(biāo)的制定。2、公司副總負(fù)責(zé)分管部門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的指導(dǎo)督促協(xié)調(diào)。3、辦公室負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作計(jì)劃的擬定,并負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的發(fā)掘、申報(bào)、監(jiān)控、糾紛處理和產(chǎn)權(quán)交易等事宜。協(xié)助各職能部門進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專利保護(hù)。4、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)公司研究項(xiàng)目立項(xiàng)、中期檢查、結(jié)項(xiàng)、科研成果登記和檔案管理,專利申請的可行性確認(rèn)。5、本規(guī)定所指的知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括:(1)專利權(quán)。指發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等專利。主要包括新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料、新配方、新設(shè)計(jì)等。(2)著作權(quán)。是指利用
15、公司的物質(zhì)條件所創(chuàng)作,并由公司承擔(dān)責(zé)任的工程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖、設(shè)備設(shè)計(jì)圖及其說明;各種技術(shù)、管理標(biāo)準(zhǔn);工藝說明書、計(jì)算機(jī)軟件、電路布圖;各種研究、技術(shù)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告以及由公司_人員進(jìn)行創(chuàng)作、提供物質(zhì)條件進(jìn)行創(chuàng)作的教材、手冊、攝影、錄像作品等的著作權(quán)。(3)商標(biāo)權(quán):是指公司擁有注冊商標(biāo),包括產(chǎn)品商標(biāo)和服務(wù)商(4)商業(yè)_。是指不易申請專利的技術(shù)訣竅、技術(shù)配方、工藝流程等技術(shù)信息,以及具有商業(yè)價(jià)值的經(jīng)營決策,投資計(jì)劃、銷售策略等方面的經(jīng)營信息。(5)依照國家法律、法規(guī)規(guī)定或由合同約定由公司享有或持有的其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)。三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬1、公司對(duì)以下標(biāo)識(shí)依法享有專有權(quán):(1)以公司名義申請注冊的商標(biāo)。(2)
16、司徽、司標(biāo);(3)公司名稱(4)公司的其他服務(wù)性標(biāo)記。2、執(zhí)行公司及其所屬單位的任務(wù),或主要利用公司及其所屬單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)成果,是公司的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造和職務(wù)技術(shù)成果。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請專利的權(quán)利屬于公司,專利申請被批準(zhǔn)后,公司為專利權(quán)人。職務(wù)技術(shù)成果的使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)由公司享有。3、由公司主持、代理公司意志創(chuàng)作并由公司承擔(dān)責(zé)任的作品為公司法人作品,其著作權(quán)及其鄰接權(quán)由公司享有。未完成公司的工作任務(wù)所創(chuàng)作的作品是職務(wù)作品,除第六條規(guī)定情況外,著作權(quán)由完成者享有,公司在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)職務(wù)作品擁有優(yōu)先使用權(quán)。作品完成三年內(nèi),未經(jīng)公司同意,作者不得許可第三人與公司相同的方式使用4、
17、主要利用公司的物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)作,并由公司承擔(dān)責(zé)任的工程設(shè)計(jì)圖紙、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙、計(jì)算機(jī)軟件、測繪圖等職務(wù)作品以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的或者合同約定著作權(quán)由公司享有的職務(wù)作品,作者享有署名權(quán),著作權(quán)及其他權(quán)利由公司享有。5、在執(zhí)行公司科研等工作任務(wù)過程中所形成的信息、資料、程序等技術(shù)_屬公司所有。6、公司派遣出國訪問、進(jìn)修、留學(xué)及開展合作項(xiàng)目研究的人員,對(duì)其在公司已進(jìn)行的研究,并且在國外可能完成的發(fā)明創(chuàng)造、獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán),應(yīng)在出國前與公司簽訂協(xié)議,明確規(guī)定其發(fā)明創(chuàng)造及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。7、來公司學(xué)習(xí)、進(jìn)修的人員以及開展合作項(xiàng)目研究的研究人員,在公司期間參與承擔(dān)的公司研究課題或者承擔(dān)公司安排的任務(wù)所
18、完成的發(fā)明創(chuàng)造及科技成果,除協(xié)議另有規(guī)定的外,歸公司享有。8、離退休、調(diào)離及被公司辭退的人員,在離開工作崗位三年內(nèi)完成的與其原承擔(dān)的本職工作或任務(wù)有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造或科技成果,歸公司享有。9、利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造,單位與發(fā)明人或設(shè)計(jì)人訂有合同,且合同符合法律規(guī)定,并對(duì)申請專利的權(quán)利和專利權(quán)的歸屬做出約定的,從其約定。四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理1、公司成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,辦公室負(fù)責(zé)處理知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和管理的日常事務(wù)。2、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)公司可研項(xiàng)目立項(xiàng)、中期檢查、結(jié)項(xiàng)、科研成果登記和檔案管理。科研項(xiàng)目的承擔(dān)者(課題組或課堂研究人員),在申請立項(xiàng)之前應(yīng)進(jìn)行專利文獻(xiàn)及相
19、關(guān)文獻(xiàn)的檢索;課題組或課題研究人員在科研工作過程中,應(yīng)做好技術(shù)資料的記錄和保管工作;科研項(xiàng)目完成后,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)將全部試驗(yàn)報(bào)告、試驗(yàn)記錄、圖紙、聲像、手稿等原始技術(shù)資料后交項(xiàng)目部歸檔。3、在科研活動(dòng)中做出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造或形成的職務(wù)技術(shù)成果,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目部提出申請專利的建議,并提交相關(guān)資料。項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的建議和相關(guān)資料進(jìn)行_,對(duì)需要申請專利的應(yīng)及時(shí)交辦公室辦理專利申請,對(duì)不宜申請專利的技術(shù)_要及時(shí)采取措施予以保護(hù)。4、公司及其所屬單位與國內(nèi)外單位或者個(gè)人合作進(jìn)行科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā),對(duì)外進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或者許可使用,應(yīng)當(dāng)依法簽訂書面合同,明確指示產(chǎn)權(quán)的歸屬以及相應(yīng)的權(quán)利、義務(wù)等內(nèi)容。公司所屬各單位對(duì)外進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或者許可使用前,應(yīng)將相關(guān)協(xié)議或合同送技術(shù)總監(jiān)_,并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。5、來公司學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或合作研究的人員,在離開公司前,須將在公司從事科技工作的全部技術(shù)資料、試驗(yàn)材料、試驗(yàn)設(shè)備、產(chǎn)品等交回;并有責(zé)任保護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得擅自復(fù)制、發(fā)表、泄露、使用、許可或轉(zhuǎn)讓。6、離職、退休、辭職或調(diào)離的職工,在離開公司前,必須將在公司從事科技工作的全部技術(shù)資料、試驗(yàn)材料、試驗(yàn)設(shè)備、產(chǎn)品等交回。7、凡在公司工作期間接
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