2022年安全生產(chǎn)管理組織保障制度

1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年安全生產(chǎn)管理組織保障制度為促使安全生產(chǎn)管理有組織上的保障，使我施工單位的安全生產(chǎn)管理工作始終受于受控狀態(tài)，保證生產(chǎn)安全，特制定本制度。組織保障主要包括兩方面：一是安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的保障；二是安全生產(chǎn)管理人員的保障。一、各基層分公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，設(shè)置安全管理職能部門，指定安全負責(zé)人，該人員必須具備與本職工作相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理知識和能力。與集團公司安全技術(shù)部對口，行使安全管理職能。二、基層分公司安全管理職能機構(gòu)應(yīng)認真履行自身職責(zé)，自行組織安全檢查活動，督促整改各類安全事故隱患。監(jiān)督項目工地安全責(zé)任制的落實情況、確保安全措施經(jīng)費的有效使用

2、等各項工作，并支持配合集團公司做好各項安全管理工作。五、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)做到持證上崗。獨立行使施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查職責(zé)，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)要求及時整改，情況嚴重的，有權(quán)責(zé)令暫時停止施工，并及時向項目負責(zé)人報告。六、施工現(xiàn)場嚴格杜絕安全管理人員只掛名不到位現(xiàn)象。七、集團公司安全技術(shù)部各類形式的安全檢查，基層分公司安全負責(zé)人及施工現(xiàn)場安全員必須在場，接受集團公司提出的隱患整改建議及要求。八、未建立安全管理機構(gòu)、施工現(xiàn)場未配備專(兼)職安全管理人員按安全保密生產(chǎn)獎罰制度進行相應(yīng)處理。(一)、生產(chǎn)管理1、樹立“安全第一”的思想，在編制年、季、月生產(chǎn)計劃時，應(yīng)保障安全與生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)一致，組織均衡生產(chǎn)

3、。2、對于改善勞動條件，以及為施工生產(chǎn)提供安全防護設(shè)施設(shè)備的工作項目，應(yīng)做為正式工序，納入生產(chǎn)計劃優(yōu)先安排。3、檢查生產(chǎn)計劃實施情況的同時，要檢查安全防護設(shè)施設(shè)備是否按照生產(chǎn)工序正常施工，并檢查施工現(xiàn)場管理是否符合文明安全工地標(biāo)準。4、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)應(yīng)服從安全工作的需要，在保證安全的前提下組織生產(chǎn)。(二)、技術(shù)1、認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程，保障在施工生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施的制定與實施。2、在編制和審查施工組織設(shè)計或方案的過程中，應(yīng)在每個環(huán)節(jié)都貫穿安全技術(shù)措施，對確定的施工方案，要檢查實施過程。遇有方案變更，應(yīng)及時組織修定。3、在檢查施工組織設(shè)計或施工方案實施情況時，要

4、同時檢查安全技術(shù)措施的實施情況。對施工中涉及安全方面的技術(shù)性問題，應(yīng)及時提出解決辦法。4、對新技術(shù)、新材料、新工藝，應(yīng)制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施和安全操作規(guī)程。5、對改善勞動條件，減輕笨重體力勞動、消除噪聲等職業(yè)安全衛(wèi)生的技術(shù)治理進行研究解決。6、參與傷亡事故和未遂事故中技術(shù)性問題的調(diào)查，分析事故原因，從技術(shù)上提出防范措施。(三)、安全生產(chǎn)管理1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。2、制定定期安全生產(chǎn)工作計劃和方針目標(biāo)，并負責(zé)貫徹實施。3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)研究企業(yè)安全動態(tài)，組織調(diào)查研究活動，編制研究報告，制定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負責(zé)審查本企業(yè)制定的

5、安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織本企業(yè)安全生產(chǎn)活動，宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)，提高全體施工生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)意識。5、組織本企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作，定期對各單位主管生產(chǎn)的負責(zé)人、項目經(jīng)理、外省市施工隊伍負責(zé)人和外省市施工隊伍務(wù)工人員進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核。組織違章人員學(xué)習(xí)班，負責(zé)審查特種作業(yè)人員培訓(xùn)教育和持證上崗負責(zé)組織復(fù)工和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育。6、建立定期安全檢查制度。公司每季度組織一次安全生產(chǎn)和文明施工檢查，公司所屬各單位、施工現(xiàn)場每半月組織一次安全生產(chǎn)檢查。7、安全生產(chǎn)和文明施工檢查中，遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時，有權(quán)制止違章，停止施工作業(yè)，或勒令違

6、章人員撤出施工區(qū)域。遇有重大險情時，有權(quán)指揮危險區(qū)域內(nèi)的人員撤離現(xiàn)場，并及時向上級報告。8、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員，有權(quán)隨時進入所轄范圍內(nèi)的施工現(xiàn)場進行檢查，任何單位和個人不得拒絕接受檢查，檢查人員發(fā)現(xiàn)事故隱患均應(yīng)簽發(fā)“隱患通知單”，并由受檢查單位項目負責(zé)人簽字確認，組織整改，按時限要求及時反饋整改情況。9、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員有權(quán)對進入施工現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應(yīng)立即予以糾正。10、參加施工組織設(shè)計(或施工方案)的會審，對其中的安全技術(shù)措施簽屬意見，由編制人負責(zé)修改，并對安全技術(shù)措施的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。11、參加生產(chǎn)例會，掌握施工生產(chǎn)信息，預(yù)防、預(yù)測事故發(fā)生的可

7、能性，提出防范建議，參加新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計、審查和竣工驗收。12、參加各種腳手架的安裝驗收，及時發(fā)現(xiàn)問題。監(jiān)督有關(guān)部門和人員落實解決。13、審核鑒定專控勞動保護用品，并監(jiān)督使用情況。14、參加傷亡事故的調(diào)查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責(zé)任者提出處理意見。2022年安全生產(chǎn)管理組織保障制度（二）第一章總則一、為保障企業(yè)各項生產(chǎn)、經(jīng)營活動安全、文明、高效和有序進行，特制定本制度。二、本制度是企業(yè)對員工違章、違紀、違規(guī)行為管理考核的基本制度，與此相關(guān)的制度應(yīng)在本制度基礎(chǔ)上進一步細化、量化、說明和補充。三、實行教育與處罰相結(jié)合的原則，達到教育員工、規(guī)范管理和

8、杜絕各類違章違紀違規(guī)的目的。第二章勞動紀律管理一、遲到、早退每次罰款_元，遲到早退超過_分鐘罰款_元、超過_小時罰款_元，超過_小時罰款_元，超過_小時的按曠工半天處理，超過_小時的按曠工一天處理。二、睡崗、脫崗、串崗行為每次罰款_元。在崗員工吃飯時間不得超過_分鐘，同崗位或互相照看的崗位不得同時吃飯，否則均按脫崗處理。三、上班期間看小說、雜志、手機、上網(wǎng)游戲、干私活的按脫崗處理。四、曠工半天罰款_元，曠工_天及_天以上的按每天罰款_元。五、曠工年累計達_天或連續(xù)達_天的解除勞動合同。六、無故不參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、會議的每次罰款_元。七、工作中有消極怠工行為的每次罰款_元。八、不服從工作安排調(diào)

9、度的給予停工教育半天處理，停工期間不享受任何薪資待遇；停工教育仍沒有正確認識的可作繼續(xù)停工教育處理或作待崗處理，期間不享受任何薪資待遇，并處每停工半天罰款_元；經(jīng)停工教育后作重新安排仍不服從工作安排的可作解除勞動合同處理。九、當(dāng)班時間離崗不請假、不登記，按脫崗處理處罰_元。十、不服從工作安排，無理取鬧處罰責(zé)任人_元，影響生產(chǎn)和工作秩序的加重處罰。第三章安全管理一、在廠區(qū)內(nèi)吸煙的處以_元罰款，有第二次吸煙行為的，一律處以_元罰款并解除勞動合同。二、無證動火、超范圍動火的處相關(guān)責(zé)任人_元罰款。三、未經(jīng)批準，無防范措施入罐、登高作業(yè)的，相關(guān)責(zé)任人處以500罰款。四、違章帶電作業(yè)、違章停送電、違章起重

10、、違章動土作業(yè)的相關(guān)責(zé)任人處以_元罰款。五、摩托車、電瓶車擅自進入生產(chǎn)區(qū)域的或未按規(guī)定熄火推行的處以_元罰款。自行車擅自進入生產(chǎn)區(qū)域的處以_元罰款。六、擅自使用汽油等易燃危險品洗手、洗滌織物、擦洗設(shè)備、地面或其他物品等，處罰_元。七、未經(jīng)批準擅自帶小孩進入廠區(qū)者處以_元罰款，當(dāng)班門衛(wèi)處以_元罰款。八、未按規(guī)定存放、裝卸、保管、使用危險品的處以_元罰款。九、擅自動用消防、安全器材的，造成消防、安全器材損壞的，未按規(guī)定保管消防、安全器材的，隨意堆放物品堵塞消防通道的處以_元罰款(賠償另計)。十、擅自使用未簽訂“安全合同”的施工隊伍或人員進行施工的處以_元罰款。十一、班中、班前(_小時內(nèi))飲酒的處以

11、_元罰款并不得上崗操作。十二、安全考試不合格者每次罰款_元；屬上崗操作考核，考核不合格者不得上崗操作。未經(jīng)三級安全教育或轉(zhuǎn)崗教育合格上崗的對用人者按每人次處以_元罰款。新員工進公司未按規(guī)定進行三級安全教育，處罰相應(yīng)責(zé)任人_元。十三、未按規(guī)定穿戴勞動防護用品的每次罰款_元；有一例未按規(guī)定穿戴的對進入生產(chǎn)區(qū)的處門衛(wèi)責(zé)任人_元。十四、未按規(guī)定進行安全檢查、隱患整改的每次罰款_元。十五、其他一般性違反安全規(guī)定、違章作業(yè)、違章指揮行為，處以_元罰款。嚴重違反安全規(guī)定、違章作業(yè)、違章指揮及其他無證作業(yè)行為處以_元罰款。十六、不服從安全管理人員管理的處以_元罰款。十七、構(gòu)成事故的按事故處理。十八、按規(guī)定應(yīng)該

12、佩戴安全帽的作業(yè)場所不帶安全帽的，一次處罰_元。十九、操作人員不穿工作服，一次處罰_元。二十、在崗位或廠區(qū)赤膊或敞胸露懷，一次處罰_元。二十一、工作不負責(zé)任、弄虛作假，處罰責(zé)任人_元，造成損失視情況加重處罰。二十二、下達隱患整改的項目，未按規(guī)定時間完成的又無情況說明、又無防范措施，有一次處罰責(zé)任人_元，造成事故的按事故處理。二十三、當(dāng)班崗位有兩人以上違紀被查，除扣罰違紀人的同時，追罰當(dāng)班工段長_元，分廠廠長_元。二十四、發(fā)生一般事故或未遂事故，隱瞞不報或謊報一經(jīng)查實，按照逐級上報的原則，追究瞞報者或謊報者的責(zé)任，處罰_元；性質(zhì)惡劣的處罰_元。二十五、在宿舍私拉亂接電源或使用大功率的電器，造成嚴

13、重后果的，根據(jù)損失追究責(zé)任人的_%的賠償，情況嚴重移交司法處理。二十六、發(fā)生各類事故未按“四不放過”的原則進行處理的，處罰責(zé)任人_元，防范措施不到位處罰責(zé)任人_元。二十七、未按規(guī)定進行交接班或交接不清或引發(fā)損失，處罰責(zé)任人_元，發(fā)生事故按事故處理。二十八、倉庫管理混亂，原材料、機物料或成品、半成品保管不善，造成損失的處罰責(zé)任人_元(損失賠償另計)。二十九、發(fā)生各類事故，當(dāng)班人或發(fā)現(xiàn)人必須立即將事故現(xiàn)場的大致情況，快速上報給部門領(lǐng)導(dǎo)，部門領(lǐng)導(dǎo)在接到事故報告后在_分鐘之內(nèi)上報分管領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理。發(fā)生各類事故后_分鐘之內(nèi)沒有向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報的將逐級追查原因及責(zé)任人。對違反此項規(guī)定的相關(guān)責(zé)任人罰款_元。第

14、四章環(huán)保管理一、安全環(huán)保部負責(zé)環(huán)保日常管理，各分廠負責(zé)本范圍環(huán)保具體工作的管理。擅自處理和排放廢水的，處以_元罰款。二、未經(jīng)規(guī)定擅自在廠區(qū)內(nèi)堆放、處理固體廢棄物的，處以_元罰款。三、運輸、存放和操作不當(dāng)造成危廢泄漏的處以_元罰款。四、未按規(guī)定運行環(huán)保設(shè)施的處以_元罰款。五、未經(jīng)許可隨意用水沖洗車間地面的每次處以_元罰款，造成雨水管網(wǎng)污染的處以_元罰款。六、其他一般違反環(huán)保管理制度、規(guī)定的或造成環(huán)境影響的行為處_元罰款，嚴重違反環(huán)保管理制度、規(guī)定的行為處_元罰款。七、不服從環(huán)保管理人員管理的處以_元罰款。八、因工作失誤導(dǎo)致上級檢查出現(xiàn)不合格項的，責(zé)任人處_元罰款。九、構(gòu)成事故的按事故處理。第五章工藝管理一、違反工藝指標(biāo)的每次罰款_元，對嚴重違反工藝指標(biāo)的行為每次罰款_元。未經(jīng)批準，生產(chǎn)部門擅自修改既定工藝指標(biāo)、操作規(guī)程的行為每次罰款_元。二、違反操作規(guī)程的每次罰款_元，對嚴重違反操作規(guī)程的行為每次罰款_元。三、工藝指標(biāo)、操作規(guī)程未按程序制定、修改、批準的罰款_元。四、未按規(guī)定要求填寫操作記錄的罰款_元。五、生產(chǎn)中或操作記錄有弄虛作假行為的，處200罰款。六、一般性違反工藝、生產(chǎn)管理制度、規(guī)定的罰款_