泵房規(guī)章制度(共4篇)

1、泵房規(guī)章制度（共 4 篇）第 1 篇：泵房管理制度運行管理制度一、確定專人管理，專人 開機，掌握機泵的操作技術和維護要求。二、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，謹慎操作。定期維護保養(yǎng)機泵設備。三、不準閑雜人員進入機房，嚴禁非管理人員操作設備。四、操作設備前，應全面檢查機泵及電器設備的完好狀態(tài)。五、不準酒后或精神不振、體力不支狀態(tài)操作設備。六、 不準開無人機。做好上下班交接工作。七、經(jīng)常注意電流、電壓情況， 確保設備在正常電流、電壓下運行。八、經(jīng)常監(jiān)視機泵設備的運行狀況（溫升、聲音、震動、氣味等），做好運行日記。九、出現(xiàn)故障及 時匯報，及進處理排除。十、管理成效與工資掛鉤，獎懲分明。安全管理制度一、安全負責人要

2、認真貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)規(guī)程”，安排布 置強化落實安全措施，督促檢查生產(chǎn)人員執(zhí)行“安全生產(chǎn)規(guī)程”的情 況，增強安全意識，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)。二、以安全“第一”為宗旨，一年進行一次“安全生產(chǎn)規(guī)程”考試，做到合格者上崗， 不合格者無崗。三、在運行、維修中違犯操作規(guī)程造成事故者，按情節(jié)大小給給予懲罰，并取消其年度先進工作者的評選資格。四、參加設備大修小修，運行操作和臨時檢修時，應堅決做到一人操作，一人監(jiān)護，杜絕操作人員因過失引起事故的發(fā)生。五、滅火器材要有專人管理，定期培訓、檢查，以保持其使用可靠性。六、嚴格檢測安全器具，保證泵房，閘站內遮攔可靠，安全標志指示明顯。機組檢修制度一、主機組檢修按

3、“技術管理分冊”規(guī)定執(zhí)行。1、根據(jù)具體情況， 由所技術負責人商定每年進行一次小修，其內容視上年運行情況而定。2、結合歷年運行資料進行綜合分析和主機組的技術狀態(tài)、零部件的磨損、腐蝕、老化程度以及運行維護條件等確定3 年至 5 年（或運行時數(shù) 2500H 至 5000H）進行一次大修。二、供排水系統(tǒng)每年運行前進行一次檢修、保養(yǎng)、壓力表按“規(guī)范”進行整定、校驗，各種閘閥要保證靈活可靠。三、設備維修保養(yǎng)時，要填寫好檢修前后的各種記錄資料。四、無論哪種需要大修，必須先報用水協(xié)會批準，并先作預算列項目，批復后方可進行。泵站供水系統(tǒng)平面圖第 2 篇：加壓泵房制度加壓泵房操作規(guī)程一、運行管理1、根據(jù)用水量的變

4、化及外界環(huán)境情況，應調節(jié)水池儲水量，保證供水。2、水泵在運行中，必須嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，并符合下列規(guī)定。3、應注意觀察各種儀表顯示是否正常、穩(wěn)定。4、軸承溫升不得超過環(huán)境溫度 35，總和溫度最高不得超過 75。5、應檢查水泵填料壓蓋處是否發(fā)熱，滴水是否正常。6、水泵機組不得有異常的噪音或震動，水池水位應保持正常。8、應使泵房的機電設備保持良好狀態(tài)。9、操作人員應保持泵站的清潔衛(wèi)生，各種器具應擺放整齊。10、應及時清除葉輪、閘閥、管道的賭塞物。11、泵房的提升水池應每年至少清洗一次。二、安全操作 1、水泵啟動和運行時，操作人員不得接觸轉動部位。2、當泵房突然斷電或設備發(fā)生重大事故時，應打開事故

5、排放口閘閥，將進水口處閘閥全部關閉，并及時向主管部門報告，不得擅自接通電源或修理設備。3、操作人員在水泵開啟至運行穩(wěn)定后，方可離開。4、嚴禁頻繁啟動水泵。5、水泵運行中發(fā)現(xiàn)下列情況時，應立即停機：（1）水泵發(fā)生斷軸故障；（2）突然發(fā)生異常聲響；（3）軸承溫度過高； （4）壓力表、電流表的顯示值過低或過高；（5）機房管線、閘閥發(fā)生大量漏水；（6）電機發(fā)生嚴重故障。交接班制度 1、交接班雙方必須要現(xiàn)場進行交接，交接人必須提前 15 分鐘到現(xiàn)場進行交接。 2、交班時，應由雙方對設備及輔機進行全面檢查，認為無問題時，雙方在交接班記錄上簽字后，接班人履行自己的職責，做到交清接明。 3、在規(guī)定的時間內，若

6、接班人缺勤時，交班人必須向領導匯報，待領導派人按要求接班后，交班人方可離開自己的崗位。 4、交接班或上班出現(xiàn)的問題，應由交班人員處理，接班人員協(xié)助，維修人員處理故障時，一般由接班人員協(xié)助。 5、有下列情況之一者，不得交接班： 1)設備出現(xiàn)故障，沒得到處理，也沒匯報。設備出現(xiàn)問題，解釋不清的。 2) 衛(wèi)生不清潔。 3)工具、備件保管情況不清。 4）當班出現(xiàn)事故，需當班人員參與分析的。 6、接班人若未清點、核對備品、備件及其他物品，或未檢查設備情況，接班后發(fā)生的一切問題由接班人負責。7、交接班人員未按交接班管理規(guī)定交接班的，接班人未在規(guī)定時間內接班的，按缺勤處理。交班人未按規(guī)定時間與接班人交接擅自

7、離崗的， 按脫崗處理。接班人在規(guī)定時間內未接班，交班人未向工區(qū)匯報擅自離崗的，或工區(qū)臨時安排的人員未到即離崗的，對交班人按脫崗處理。要害場所管理制度 1、值班人員有權禁止未有領導批示及證明或與工作無關的其他人員進入機房。2、值班人員在值班時間內，應堅守工作崗位。不得遲到早退，并按時履行交接班手續(xù)。3、上級來檢查時， 需機電科有關人員及有關領導陪同，并及時辦理登記手續(xù)。4、在交接班工作過程中，應嚴格履行自己的職責，不得做與工作無關的其它事。5、定期檢查、巡視機房內的所有設備，特別是在設備有異常情況運行，更應加強巡視和檢查工作。6、嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)，對本機房內的所有用具要當面交清，認真管理。崗位

8、責任制度1、認真執(zhí)行巡回檢查制度中的有關 規(guī)定，在巡回檢查發(fā)現(xiàn)問題，自己不能處理的問題要及時通知維修工處理。2、認真執(zhí)行交接班制度，并填寫好運轉記錄和司機應填寫的有關記錄，對設備存在的問題除填寫有關記錄外，要及時向值班領導匯報。 3、遵守勞動紀律，不遲到早退， 班中不睡覺，不脫崗，不做與工作無關的事。4、努力學習，鉆研技術，精通業(yè)務，做到“三知”、“四會”，充分發(fā)揮設備效能，提高設備完好標準。5、經(jīng)常保持所管轄設備及工作場所的清潔、整齊。6、嚴守機房保衛(wèi)制度，執(zhí)行入室登記制度，非工作人員未經(jīng)領導批準、禁止入內。7、有權拒絕違章指揮，操作過程中要精力集中不準與別人談話。 8、保管好運轉、維修所需

9、要的工具、材料、配件及各種技術資料。干部上崗制度 1、為了加強設備管理工作，確保設備安全高效運轉，要求所有管理人員必須深入現(xiàn)場上崗查崗。檢查不定期、不定班、不定時，對查出來的問題要立即通知整改，發(fā)現(xiàn)違章、違紀現(xiàn)象要嚴肅處理。 2、礦領導或分管領導對本機房（硐室）每周至少巡回檢查一次，機電科長和技術員每周至少檢查二次。3、各級干部要按照集團公司干部上崗周期規(guī)定上崗，認真填寫“干部上崗檢查記 錄”，檢查主要內容包括 1）各種設備安全設施是否靈活可靠；2） 設備完好、運行情況及技術狀態(tài)；3）查勞動紀律、應知應會、持證上崗情況；4）各種規(guī)章制度執(zhí)行情況。4、固定設備在檢修和新安裝后，投入運行前，必須由

10、機電礦長和機電總工程師負責組織有關人員檢查驗收、試運轉，并在驗收文件上簽字后方可正式投入運行。5、各級干部上崗都必須認真細致，不能走過場，發(fā)現(xiàn)重大問題和隱患及時向上級主管部門匯報，以上規(guī)定要認真執(zhí)行，并將執(zhí)行中的問題及時報主管領導。設包機制度為加強設備管理，提高設備維護保養(yǎng)質量實行如下設備包機制度：1、包機人必須經(jīng)過專門培訓，經(jīng)考試合格， 取得合格證后，方可持證上崗操作，做到“三懂四會”（懂操作規(guī)程，懂設備性能、懂設備原理，會操作、會保養(yǎng)、會修理、會判斷和排除一般事故）。2、包機人每天對所包機電設備加強檢修，保養(yǎng)好所包設備，確保設備正常運轉。3、杜絕機電事故，一經(jīng)發(fā)生積極參與調查事故，找出事故

11、原因和責任人。4、包機人要定期巡視查驗，做到包機到組、部位到人，明確查驗的內容及職責。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好各項記錄，及時匯報。5、包機人要堅持各項制度，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，保證設備不帶病運轉。6、包機人要認真填寫本班工作內容， 設備存在問題及注意事項。7、必須精心操作，不出責任事故，必須做到“三嚴”（嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和崗位責任制，嚴格執(zhí)行開機前30 分鐘檢查制度），發(fā)生責任事故，機電科將根據(jù)情節(jié)輕重處罰包機人。8、包機人員在設備檢修后，有權參加檢查和驗收，合格后方可交接。增壓泵的維修與保養(yǎng)1、定期檢查水泵繞組與機殼間的組織絕緣電阻，絕緣電阻應大于 20M，否則必須采取相應措施，達到要求后方可

12、使用。2、正常使用 2000 小時后，應對管道離心泵進行保養(yǎng)， 軸承要更換潤滑油。3、當氣溫低于 4以下時最好防凍工作，以免泵體破裂。4、管道增壓泵長時間不使用，應卸下管路，排凈泵內積 水，將主要零部件擦洗干凈，進行防銹干燥處理，置于干燥通風處， 并妥善保管。 第 3 篇：水泵房制度水泵工崗位責任制一、遵守礦山安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和本單位的安全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、操作規(guī)程和交接班制度。二、自覺遵守勞動紀律，堅守工作崗位，嚴禁空崗、脫崗、睡崗，不準做與本職工作無關的事情。三、負責水泵正常安全運行，及時排除水倉內積水。四、愛護企業(yè)財產(chǎn)，做好設備維護，保持工作環(huán)境的清潔衛(wèi)生。五、提供設備缺陷，

13、掌握設備的預修情況，參加檢修及檢修后的驗收工作。六、設備發(fā)生故障處理不了時，要及時報告有關負責人。七、拒絕違章指揮，禁止無關人員進入泵房。水泵工交接班制度（1）接班人員必須在規(guī)定時間內到達工作 場地，與交班人進行現(xiàn)場交接班。（2）接班人未到達工作崗位，交班人不得擅自離崗，不準請他人替代交班。（3）交接班時，必須將崗位的設備、材料、工具、備品、配件等交接清楚。（4）交班人員必須將 當班的情況及存在的問題向接班人員交代清楚，當班能處理好的問題， 必須當班處理好，不能處理的，必須做好記錄，并及時匯報。交班人員應搞好機房及設備的清潔衛(wèi)生。（5）交接班人員必須在交接班登記 本上簽名。水泵工安全操作規(guī)程一

14、 開機前的準備工作：1.檢查電壓是否正常，各連接件是否牢固，并有無漏水；2.檢查截止閥是否完 好；3.檢查手動閥是否靈活；4.檢查出水管中是否有備用水；5.檢查進水管道是否有無阻塞；6.把大小手動閥門打開，排除水泵中的空氣。二 運行中的檢查：1.檢查電機運轉是否正常；2.傾聽各機器工作音響有無變化；3.檢查流量是否在規(guī)定值的范圍內；4.運行中嚴禁觸 摸或擦拭轉動部位。三 停運：1.把大小手動閥全部擰到關停狀態(tài)； 2.斷開操作開關，停止電機運轉；3.把空氣塞擰開；4.停機檢修應在 操作開關上掛“檢修警示牌”。水泵房管理制度 1.嚴格遵守煤礦井下水泵房操作管理規(guī)程及崗位職責；2.水泵房、地下水池、

15、加壓裝置、 管道系統(tǒng)、設備等，由運行班負責日常運行的巡查、點檢、狀態(tài)監(jiān)控及運行記錄；3.水泵房內的機電設備由運行值班人員負責操作實施， 無關人員不得進入水泵房；4.水泵管道及閘閥定時定期例行檢查清潔， 并進行潤滑緊固調整，保證水泵、管道閘閥不滴漏，正常使用； 5. 水池要定期例行清洗、消殺、檢查等工作；6.保持水泵房整潔，無關 人員禁止入內。第 4 篇：水泵房管理制度生活飲用水管理制度 1.供水單位必須取得衛(wèi)生許可證，制管水人員必須取得衛(wèi)生知識培訓合格 證明和健康體檢合格證明。 2.健全衛(wèi)生管理規(guī)章制度。落實衛(wèi)生管理人員，按要求建立，健全衛(wèi)生檔案。 3.水凈化處理設備、設施必須滿足凈水工藝要求

16、，必須有消毒設施，并保證正常運轉。4.輸水、蓄水和配水等設施密封，嚴禁與排水及非生活飲用水的管網(wǎng)相連接。5.健全放水、清洗、消毒和檢修制度及操作規(guī)程，蓄水設備要定期清洗和消毒，管網(wǎng)末端應定期放水清洗。 6.水處理設備、設施、管網(wǎng)投產(chǎn)前或者修復后，必須嚴格沖洗、消毒，經(jīng)水質衛(wèi)生檢驗合格后方可供水。 7.必須設置水源衛(wèi)生防護區(qū)、保護區(qū)內嚴禁有任何可能危害水質衛(wèi)生的設施和進行有礙水源水質衛(wèi)生的活動。二次供水衛(wèi)生安 全管理制度 1.自覺遵守國家頒布的生活用水。二次供水相關法律、法規(guī)及規(guī)定。 2.做好供水設施、場地及周圍環(huán)境的清潔衛(wèi)生，確保周圍 30 米內無污物和污染物。 3.配備余氯比色計，隨時對供水

17、進行檢測，發(fā)現(xiàn)余氯不符合衛(wèi)生要求的應及時補充。4.加強供水設施衛(wèi)生安全防護，蓄水設施應加蓋掛鎖，進水孔、溢水孔、排污孔等有密封防護設施。 5.供水設施建材材料必須無毒無害，定期對供水設施進行清洗消毒。每年兩次，建立清洗消毒記錄。 6.供水設施專人負責管理，從事管理人員每年進行一次健康體檢，取得健康合格證和衛(wèi)生知識培訓證后方可上崗。 7.發(fā)現(xiàn)飲用水被污染或異常，應立即采取措施，消除污染，并向衛(wèi)生行政部門和建設部門報告。水污染事故報告處理制度 1、供水單位成立飲用水污染事故應急處理小組，單位負責人為安全用水第一責任人。2、若發(fā)現(xiàn)飲用水的物理性指標（溫度、色度、氣味、渾濁度、透明度等）發(fā)生改變，供管

18、水人員應立即核查原因并報告單位領導，單位及時向供水管理部門、衛(wèi)生行政部門和上級主管部門報告，講清污染事件發(fā)生地點、類型、可能的影響等。3、飲用水污染事故發(fā)生后，單位水污染事故應急處理領導小組應緊急組織有關工作小組和人員，立即趕赴現(xiàn)場，采取應急措施，防止水污染事態(tài)蔓延和擴大。4、協(xié)助供水管理部門、衛(wèi)生行政部門對發(fā)生的污染等突發(fā)公共衛(wèi)生事件進行調查和處理，積極采取行之有效的緊急控制消除污染措施。5、在衛(wèi)生部門的指導下，制定限制治理方案，針對水污染環(huán)節(jié)和污染原因采取相應的控制措施，嚴防水污染事故的再次發(fā)生。 6、出現(xiàn)飲用水水質受到嚴重污染、威脅供水衛(wèi)生安全等緊急情況時，應立即停止供水，在保證水質衛(wèi)生

19、安全的前提下采取其他臨時性供水途徑。 7、飲用水污染事故發(fā)生后，配合衛(wèi)生行政主管部門及時完成調查、控制、處理，并形成書面材料（包括事故經(jīng)過、現(xiàn)場調查檢測結果、事故原因分析、事故處理經(jīng)過、效果、存在問題及建議等），按時逐級上報。同時接受衛(wèi)生行政部門的衛(wèi)生行政處罰。水質檢驗消毒制度 1、供水管理嚴格按國家生活飲用水衛(wèi)生標準要求，配置水質凈化消毒設施及必要的水質檢驗儀器、設備、人員， 保證供水水質符合有關國家生活飲用水水質的規(guī)定。2、集中式供水單位應建立水質檢驗檔案。3、二次供水設施每年至少清洗消毒 2 次， 清洗消毒后恢復供水前對水 質進行檢測合格后方可恢復供水。 4、在水質檢測中發(fā)現(xiàn)水質突然變化

20、或污染，除加強水源保護外，應該及時查找原因，立即采取有效措施，消除隱患，并向上級部門匯報。5、按規(guī)定提交合格的水質檢驗報告、水箱清洗記錄給衛(wèi)生監(jiān)督部門。涉及生活飲用水產(chǎn)品的采購索證制度 1、采購飲用水消毒藥品，必須索取商家的衛(wèi)生許可證、營業(yè)執(zhí) 照、消毒藥品的檢查合格證復印件。2、采購所有涉水產(chǎn)品時，須認真仔細查看產(chǎn)品的生產(chǎn)日期、生產(chǎn)地址、注冊商標。保質期限、標簽等。禁止采購“三無”和偽劣產(chǎn)品。3、所有涉水產(chǎn)品索證材料應建立臺賬、檔案，以備查驗。供、管水人員崗位責任制度 1、負責協(xié)調集中供水單位、城市節(jié)水辦等外部機構， 保證生活飲用水的正常供應。2、定期檢查水泵、儀表、閥門控制開關等設施，發(fā)現(xiàn)問

21、題及時通知聯(lián)系維修、更換。3、經(jīng)常巡檢消防、生活泵、污水泵及各類控制開關、按鈕、閥門的操作標志，保證正常狀態(tài)。 4、定期組織對二次供水設施進行清洗、消毒。按標準對細菌指標超標的水進行消毒，并做好相應的記錄。 5、按要求對凈化處理設施的操作，保證設備對水質的凈化、消毒效果。6、負責水源的衛(wèi)生安全，不準閑雜人員進入水源地、機房，負責鎖好井蓋、機房。7、注意個人衛(wèi)生，做到勤換衣、勤剪指甲、勤洗澡、勤洗頭。供、管水人員體檢培訓及“五病”調離制度 1、直接從事供水管水的人員，每年必須進行一次健康檢查。取得預防性健康體檢培訓合格證明后方可從事供管水工作。 2、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化

22、膿性或滲出性皮膚病及其他有礙生活飲用水衛(wèi)生的疾病的和病原攜帶者，不得直接從事供給水工作。 3、直接從事供給水的人員， 上崗前必須經(jīng)衛(wèi)生知識培訓考核合格，取得衛(wèi)生知識培訓合格證。上崗后每年進行一次衛(wèi)生知識培訓，未經(jīng)衛(wèi)生知識培訓合格或培訓不合格者不得上崗工作。 4、從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽喉炎癥等癥狀的，應立即脫離工作崗位，待查明原因、排除有礙生活飲用水的病癥或治愈后，方可重新上崗。 5、保持良好的個人衛(wèi)生習慣和行為。不得在生產(chǎn)場所吸煙，不得進行有礙生活飲用水衛(wèi)生的活動。 6、建立健全供、管水人員健康檢查和衛(wèi)生知識培訓檔案。無錫君來洲際酒店停水應急預案一 計劃性停止供水： 在接到無

23、錫自來水公司停水通知后，由部門值班主管或值班工程師詳細閱讀通知內容，立即與自來水公司聯(lián)系，詢問清楚停水原因，停水時間、恢復供水時間，盡量爭取縮短停水時間，第一時間通知工程部負責人。然后由工程部向各部門發(fā)送電子文件，在秘書休假的情況下，應詳細填寫書面通知至總臺，再由總臺通知各部門及酒店領導，具體通知內容如下： 1、停水原因、時間、恢復供水時間; 2、停水期間對生活熱水、廚房、客房的影響，各部門提前做好應急準備工作。3、告知各營運部門妥善處理停水給客人帶來的不便而引起投訴，耐心細致做好客人的安撫解釋工作。 4、各部門在停水期間，停止除經(jīng)營必須以外的所有用水，關閉員工浴室。 在停水前一小時內，聯(lián)系值

24、班人員，檢查并放滿 B3F 生活水箱（240T）21F 生活水箱（70T）至高水位，確保酒店經(jīng)營用水。停水后加強水箱的巡檢，多加檢查水箱水位；派人巡查各部門的用水情況，保證無浪費情況，以盡量滿足停水期間的經(jīng)營用水需要；停水期間密切與自來水公司保持聯(lián)系，在恢復供水的第一時間內，恢復酒店的所有系統(tǒng)，并且檢查水的清潔度有無異常。 工程部因維修需要而停水時，選擇在對經(jīng)營影響最低的夜間進行，具體步驟參照計劃停水進行。二、事故或緊急停水： 發(fā)現(xiàn)不明原因停水時，由部門值班主管或值班工程師立即組織人員，檢查停水原因，如市政停水，立即與自來水公司聯(lián)系，詢問清楚停水原因，停水時間、恢復供水時間，盡量爭取縮短停水時間，第一時間通知工程部負責人。然后由工程部向書面通知至總臺，再由總臺通知各部門及酒店領導， 具體通 知內容如下： 1、停水原因、時間、恢復供水時間; 2、停水期間對生活熱水、廚房、客房的