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文檔簡介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè) 1一 月二 月三 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計(jì)合 計(jì)合 計(jì)四 月五 月六 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計(jì)合 計(jì)合 計(jì)武漢市中小學(xué)教學(xué)事故處理辦法(試行)第一章 總 則 第一條 為全面貫徹教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,健全并規(guī)范全市中小學(xué)教學(xué)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范教師的教育教學(xué)行為,預(yù)防并及時(shí)、有效、妥善地處理各類教學(xué)事故,維護(hù)正常教學(xué)秩序,建設(shè)良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),全

2、面提升教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國教師法、中華人民共和國義務(wù)教育法、中華人民共和國未成年人保護(hù)法、教育行政處罰暫行實(shí)施辦法、小學(xué)管理規(guī)程等相關(guān)法律法規(guī)和政策,結(jié)合我市實(shí)際,制定本辦法。 第二條 教學(xué)事故是指教職員工在教學(xué)管理及教學(xué)活動(dòng)中,因本人主觀過錯(cuò)或過失所引起的,影響學(xué)校正常教學(xué)秩序和教學(xué)質(zhì)量,或違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策及學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度的教育教學(xué)語言或行為。 第二章 教學(xué)事故的類別 第三條教學(xué)事故依據(jù)教學(xué)與管理等不同環(huán)節(jié),分為教學(xué)組織事故、教學(xué)運(yùn)行事故、教學(xué)考核事故、教學(xué)保障事故等四種類型。 教學(xué)組織事故是指學(xué)校教學(xué)管理部門、管理人員或教師由于失誤或失職,造成教

3、學(xué)活動(dòng)難以運(yùn)行,或正常的教學(xué)秩序受到破壞的行為。 教學(xué)運(yùn)行事故是指學(xué)校教學(xué)管理部門、管理人員或教師在教育教學(xué)活動(dòng)運(yùn)行過程中由于失誤或失職,造成教學(xué)活動(dòng)運(yùn)行中斷或其它影響教學(xué)正常運(yùn)行的行為。 教學(xué)考核事故是指學(xué)校教學(xué)管理部門、管理人員或教師在教育教學(xué)考核與評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)中由于失誤或失職,造成學(xué)校和學(xué)生的考試成績或評(píng)價(jià)結(jié)果失真,或影響考試考核與評(píng)價(jià)工作正常進(jìn)行,破壞考場秩序的行為。 教學(xué)保障事故是指學(xué)校教學(xué)管理部門、管理人員或后勤部門及有關(guān)人員由于失誤或失職,造成教學(xué)活動(dòng)運(yùn)行受阻,影響正常教學(xué)秩序的行為。 第四條教學(xué)事故根據(jù)事故的性質(zhì)和所造成的危害程度不同,分三個(gè)級(jí)別: .一般教學(xué)事故; .較大教學(xué)事

4、故; .重大教學(xué)事故。 第五條教學(xué)組織事故的類別。 .一般教學(xué)組織事故 1.教師擅離課堂;上課遲到超過3分鐘、提前下課超過5分鐘或拖堂超過2分鐘。 2.教師不備課上課;上課無教案;完全使用舊教案上課或直接使用、抄襲別人教案上課。 3.不按學(xué)校課程安排上課;或未經(jīng)學(xué)校職能部門批準(zhǔn),隨意調(diào)換課程、增減課時(shí)、請(qǐng)人代課或代他人上課。 4.布置或批改作業(yè)馬虎隨意,批改后的作業(yè)未及時(shí)向?qū)W生反饋,影響教學(xué)正常進(jìn)行。 5.體育教師、實(shí)驗(yàn)課教師、實(shí)驗(yàn)員等未按規(guī)定著裝;實(shí)驗(yàn)課等不按實(shí)驗(yàn)規(guī)則組織教學(xué)。 6.教學(xué)進(jìn)度與教學(xué)計(jì)劃無故相差4課時(shí)以上。 .較大教學(xué)組織事故 7.教師上課遲到或提前下課超過10分鐘,或拖堂超過

5、5分鐘。 8.教師布置大量機(jī)械重復(fù)和抄寫的作業(yè),或布置超過教育行政部門規(guī)定的作業(yè)量。 9.教學(xué)中未根據(jù)實(shí)際情況、按要求布置作業(yè),或因未及時(shí)批改作業(yè),導(dǎo)致學(xué)生誤課并影響正常教學(xué)進(jìn)程。 10.教師隨意占用非本人所教學(xué)科課時(shí)授課。 11.教學(xué)內(nèi)容出現(xiàn)知識(shí)性錯(cuò)誤;組織課堂教學(xué)不力致使課堂教學(xué)秩序混亂。 12.教師不備課上課;上課無教案;完全使用舊教案上課;或直接使用別人教案上課等現(xiàn)象一學(xué)期達(dá)二課時(shí)。 13.上課時(shí)間隨意讓學(xué)生離開課堂另做別事;或在校時(shí)間隨意讓學(xué)生回家請(qǐng)家長、取物品。 14.無故不按時(shí)參加、或不按時(shí)完成、或不接受學(xué)校及上級(jí)部門布置的教學(xué)研究工作。 15.擅自取消或改變已安排的教學(xué)活動(dòng);隨

6、意改變上課時(shí)間、地點(diǎn)。 .重大教學(xué)組織事故 16.在教學(xué)過程中散布違背憲法、法律法規(guī),或帶有封建迷信、淫穢及其它思想內(nèi)容不健康的,違背教書育人基本宗旨的言論。 17.教師上課遲到或提前下課超過15分鐘,或拖堂達(dá)10分鐘,嚴(yán)重影響教學(xué)秩序和教學(xué)進(jìn)程;或未按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù),擅自停課、曠課。 18.教師在上課時(shí),所攜通訊工具發(fā)出聲音訊號(hào)或在上課時(shí)間撥打、接聽電話或收發(fā)信息。 19. 教師酒后上課或在教學(xué)過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為。 20.教學(xué)過程中遇到突發(fā)事件,不能及時(shí)妥善處理,造成事態(tài)惡性發(fā)展。 21.教職員工對(duì)學(xué)生有打、罵、停課、趕出教室或訓(xùn)斥、諷刺、挖苦、侮辱等行為;貶低、嫌棄、排斥、歧視學(xué)生;

7、體罰或變相體罰學(xué)生;以各種方式打擊報(bào)復(fù)學(xué)生。 22.未經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)或授權(quán),擅自舍棄國家課程計(jì)劃規(guī)定的學(xué)科課程必修內(nèi)容1/4以上。 23.違反有關(guān)規(guī)定,要求學(xué)生統(tǒng)一購買未經(jīng)教育行政部門審定或規(guī)定使用的教材教輔材料;擅自使用自編(或參加編寫)的教材或教輔材料;擅自向?qū)W生發(fā)放講義、輔導(dǎo)材料并收取費(fèi)用,或向?qū)W生兜售輔導(dǎo)材料等。 24.歧視后進(jìn)生;給后進(jìn)生單獨(dú)編排座位;隨意拒絕后進(jìn)生上課,將其趕出教室或?qū)W校;不給后進(jìn)生批改作業(yè),或脅迫其不能正常參加考試等。 25.組織或變相組織、直接或間接參與有償家教、違規(guī)辦班、補(bǔ)課或組織學(xué)生集體培優(yōu)等。 26.因未履行工作職責(zé),造成所任教班級(jí)紀(jì)律混亂,致使所任教

8、班級(jí)一學(xué)期內(nèi)出現(xiàn)打架斗毆、聚眾鬧事等惡性事件二次以上,或一次曠課學(xué)生達(dá)班級(jí)人數(shù)10%以上,或一周內(nèi)累計(jì)曠課人數(shù)達(dá)10人。 27.學(xué)生曠課逃學(xué),科任教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生不在課堂,未能當(dāng)即向班主任教師通報(bào),班主任教師未能當(dāng)即向?qū)W校有關(guān)部門報(bào)告,因處置措施不力造成嚴(yán)重后果。 28.使用有毒、有害物質(zhì)制作教具;在教學(xué)活動(dòng)中,因教學(xué)指導(dǎo)和管理不當(dāng)造成重大財(cái)產(chǎn)損失或使學(xué)生及其他人員受到傷害。 第六條教學(xué)運(yùn)行事故的類別。 .一般教學(xué)運(yùn)行事故 1.教學(xué)環(huán)節(jié)安排失誤(如排課失誤或未及時(shí)向教師發(fā)放課程表等),造成教學(xué)人員不到位,影響教學(xué)活動(dòng)實(shí)施。 2.超過規(guī)定時(shí)間達(dá)2周以上或不按規(guī)定提交教學(xué)進(jìn)度表;教學(xué)組織計(jì)劃安排出現(xiàn)差

9、錯(cuò)或混亂。 3.教師已事先請(qǐng)假并經(jīng)批準(zhǔn)調(diào)課,管理人員未能及時(shí)作出安排并通知學(xué)生和老師,影響教學(xué)秩序。 4.未根據(jù)工作安排及時(shí)向教師發(fā)放課程表、任課表或教學(xué)計(jì)劃;未及時(shí)提供教學(xué)資料、其他教育教學(xué)用品或教師教學(xué)需要的輔助用品,影響教學(xué)秩序或教學(xué)效果。 5.隨意抽調(diào)教師改任其他工作。 6.因安排課程或考試不當(dāng)造成教室使用沖突,或造成無教師到崗上課現(xiàn)象。 7.因人為原因,造成學(xué)生成績登記嚴(yán)重失實(shí),或?qū)W籍檔案混亂、變更手續(xù)不全、記錄不明或失實(shí)。 .較大教學(xué)運(yùn)行事故 8.人為原因?qū)е螺^大范圍師生缺課、停課,漏考、???。 9.有關(guān)放假或全校性教學(xué)調(diào)整等工作,因未能及時(shí)通知或妥善安排,造成教學(xué)秩序混亂。 10

10、.升旗、早操、集會(huì)、外出等集體活動(dòng),因管理措施不力,造成學(xué)生紀(jì)律松散或發(fā)生安全事故。 11.違反有關(guān)規(guī)定,擅自代學(xué)生購買學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)用具。 12.干預(yù)教師的教育教學(xué),隨意限定教師的教學(xué)自主權(quán)。 .重大教學(xué)運(yùn)行事故 13.無正當(dāng)理由,拒不接受學(xué)校教學(xué)工作安排,或故意不完成教學(xué)任務(wù)。 14.接到報(bào)告后,未能及時(shí)處理教學(xué)事故或?qū)W生矛盾,造成事態(tài)進(jìn)一步激發(fā)嚴(yán)重后果。 15.學(xué)校教學(xué)管理混亂,致使某個(gè)年級(jí)或?qū)W段出現(xiàn)大面積后進(jìn)生現(xiàn)象,或?qū)е麓罅繉W(xué)生厭學(xué),一個(gè)年級(jí)或全校學(xué)生曠課人數(shù)中學(xué)超過10%、小學(xué)超過5%。 16.計(jì)算機(jī)室、多媒體教室、語音室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館(室)、閱覽室等各功能教室長期閑置不用(在一

11、學(xué)期內(nèi),時(shí)間達(dá)一個(gè)月或一個(gè)月以上),導(dǎo)致教學(xué)資源嚴(yán)重浪費(fèi)。 17.未經(jīng)批準(zhǔn)或無特殊原因,擅自推遲開學(xué)時(shí)間或提前放假一天以上。 18.沒有政策依據(jù),學(xué)校違規(guī)不給教師安排教學(xué)任務(wù);或在已有的教師編制下,未安排足夠的教師上課,使教學(xué)質(zhì)量不能得到保證。 19.學(xué)校不按課程計(jì)劃開齊開足課程;隨意停止課程;不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的作息時(shí)間,隨意提前學(xué)生到校時(shí)間或推遲放學(xué)時(shí)間。 20.隨意變更教學(xué)計(jì)劃,組織師生參加商業(yè)性的社會(huì)活動(dòng),或隨意借用、出租校舍致使教學(xué)秩序受到干擾。 21.在規(guī)定的保管時(shí)間內(nèi),丟失學(xué)生原始成績、原始學(xué)籍;故意出具與事實(shí)不符的學(xué)歷、學(xué)籍、成績等各類證書、證明。 22.隨意開除學(xué)生。 23.超越

12、規(guī)定權(quán)限審批教師假期或安排工作不當(dāng),造成其他教師教學(xué)任務(wù)繁重,影響教學(xué)效果和質(zhì)量。 24.因人為原因,造成工作未能按計(jì)劃和有關(guān)規(guī)定開展。 25.無特殊原因未能按計(jì)劃完成教學(xué)改革、課程改革、課題研究、課程設(shè)置、教學(xué)實(shí)驗(yàn)及教師培訓(xùn)等工作。 第七條教學(xué)考核事故的類別。 .一般教學(xué)考核事故 1.監(jiān)考遲到3分鐘以上;擅自請(qǐng)人代監(jiān)考;監(jiān)考時(shí)以各種方式要求學(xué)生提前交卷。 2.試卷分裝有誤,差錯(cuò)率達(dá)總份數(shù)的1%。 3.在監(jiān)考過程中做與監(jiān)考無關(guān)的事情(如抽煙、閑聊、看書報(bào)等);不嚴(yán)格履行監(jiān)考職責(zé),擅離職守。 4.批閱試卷不認(rèn)真,出現(xiàn)差錯(cuò)在5分以上或判定等級(jí)失誤;經(jīng)核查,一個(gè)班級(jí)(或一個(gè)考場)需要更改成績(等級(jí))

13、的試卷份數(shù)超過該班級(jí)(或該考場)試卷總數(shù)的5%。 5.不在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)閱卷、評(píng)分、評(píng)等、報(bào)送成績;不按規(guī)定要求和程序?qū)W(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)定。 6.因安排不當(dāng)造成考試科目、時(shí)間、地點(diǎn)、監(jiān)考人員等沖突,導(dǎo)致考試不能正常進(jìn)行。 7.不按規(guī)定布置考場;不按規(guī)定安排監(jiān)考人員。 .較大教學(xué)考核事故 8.監(jiān)考遲到5分鐘以上。 9.監(jiān)考中對(duì)學(xué)生答題進(jìn)行暗示、提示。 10.因命題、制卷中的人為原因,造成考試時(shí)試卷短缺,或考試時(shí)間延誤。 11.考試試題有嚴(yán)重錯(cuò)誤未能事先發(fā)現(xiàn),影響考試正常進(jìn)行,造成考試延誤、中斷或失效。 12.由于監(jiān)考人員失誤,造成考試結(jié)束后收回試卷數(shù)與參加考試人數(shù)不相符;不按要求裝訂試卷;遺失

14、學(xué)生試卷、考試成績,致使學(xué)生成績無法確定。 13.未按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定成績,在考試閱卷中有徇私舞弊行為,如閱卷時(shí)給本班學(xué)生或其他有關(guān)系的學(xué)生加分、加等。 14.違反教學(xué)規(guī)律,頻繁進(jìn)行考試;按考試成績給學(xué)生排名次,或張榜公布考試結(jié)果。 15.采用降低學(xué)生考試成績(分?jǐn)?shù)或等級(jí))的方式來懲罰學(xué)生;隨意給學(xué)生記零分、打不及格的分?jǐn)?shù)或評(píng)定不合格等級(jí)。 16.由于教學(xué)原因、或命題原因,一次考試(或一門學(xué)科)不及格或不合格學(xué)生數(shù)超過參考學(xué)生總數(shù)的40%(含40%)。 17.不按規(guī)定要求和程序?qū)W(xué)生進(jìn)行學(xué)業(yè)成績、綜合素質(zhì)評(píng)定,導(dǎo)致評(píng)定結(jié)果嚴(yán)重失誤,失誤率超過參評(píng)學(xué)生總數(shù)的5%。 .重大教學(xué)考核事故 18.監(jiān)考教師

15、缺席。 19.隨意變更考試時(shí)間、地點(diǎn)、學(xué)科或內(nèi)容。 20.以各種方式泄露或變相泄露試題和考試內(nèi)容;試卷在印刷、傳送、保管過程中泄密。 21.對(duì)學(xué)生考試違紀(jì)行為不制止、不上報(bào);放縱考生舞弊;對(duì)突發(fā)事件處置不當(dāng),導(dǎo)致考場秩序混亂。 22.違反規(guī)定,私自更改學(xué)生考試成績或等級(jí)。 23.因人為原因,延誤考試的通知和報(bào)名工作,導(dǎo)致學(xué)生無法正常參加考試或考試成績無效。 24.干擾考生填報(bào)報(bào)考志愿。 第八條教學(xué)保障事故的類別。 .一般教學(xué)保障事故 1.教學(xué)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行不良或損壞,無特殊原因超過3天仍未修理,影響教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行或影響教學(xué)效果。 2.鈴聲、廣播聲不響,亂響,有誤差,影響教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行。 3.

16、隨意調(diào)整班級(jí)教室,或上課時(shí)間隨意叫出教師講話,影響教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行。 4.教室或其他教學(xué)活動(dòng)場所衛(wèi)生狀況差,影響教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行或影響教學(xué)效果。 .較大教學(xué)保障事故 5.粉筆、黑板擦等教學(xué)設(shè)備不能及時(shí)供應(yīng);教學(xué)實(shí)驗(yàn)設(shè)施、器材、用品等不能及時(shí)供應(yīng)或準(zhǔn)備不充分。 6.不能按規(guī)定提供教學(xué)要求必備的音像、圖片、儀器、標(biāo)本等教學(xué)輔助用品。 .重大教學(xué)保障事故 7.提供不符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教育教學(xué)設(shè)施和設(shè)備。 8.因校內(nèi)原因造成停水、停電而未能及時(shí)修理,導(dǎo)致教學(xué)活動(dòng)中斷,影響教學(xué)秩序和教學(xué)進(jìn)程。 9.校舍、教學(xué)設(shè)施設(shè)備等維修未能錯(cuò)開教學(xué)時(shí)間,因安排不當(dāng)或施工管理不當(dāng)而影響正常教學(xué)。 第三章 教學(xué)事故的認(rèn)定

17、 第九條教學(xué)事故由當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人、知情人在發(fā)現(xiàn)后及時(shí)向?qū)W校職能部門報(bào)告,職能部門須作好記錄并立即通知當(dāng)事人所在部門。 第十條事故當(dāng)事人所在部門負(fù)責(zé)調(diào)查、取證、核實(shí),按一事一表的方式填寫武漢市中小學(xué)教學(xué)事故記錄表,對(duì)事故級(jí)別與當(dāng)事人提出初步認(rèn)定與處理意見,送交學(xué)校職能部門。 第十一條事故責(zé)任人只能是個(gè)人或多人,不得以部門、單位或集體代替。 對(duì)事故隱瞞不報(bào)或無故拖延不報(bào)的人員(含教師、教學(xué)管理人員、教學(xué)輔助人員),視為事故責(zé)任人。 第十二條教學(xué)事故原則上由校長負(fù)責(zé)最后認(rèn)定。 一般教學(xué)事故可由職能部門認(rèn)定;較大教學(xué)事故可由分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定;重大教學(xué)事故須由校長認(rèn)定,特殊情況下須由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論認(rèn)定。

18、第四章 教學(xué)事故的處理 第十三條教學(xué)事故的處理原則上由校長負(fù)責(zé)最終決定。 一般教學(xué)事故由當(dāng)事人所在部門提出處理意見,職能部門作出初步處理決定并報(bào)校長;較大教學(xué)事故由職能部門提出處理意見,分管領(lǐng)導(dǎo)作出初步處理決定并報(bào)校長;重大教學(xué)事故由分管領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見,校長作出初步處理決定,特殊情況下須由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論作出初步處理決定。 第十四條一般教學(xué)事故應(yīng)在事發(fā)當(dāng)天初步處理完畢并書面通知當(dāng)事人;較大教學(xué)事故應(yīng)在事發(fā)后兩天內(nèi)初步處理完畢并書面通知當(dāng)事人;重大教學(xué)事故應(yīng)在事發(fā)后三天內(nèi)初步處理完畢并書面通知當(dāng)事人。 職能部門負(fù)責(zé)將初步處理決定通知當(dāng)事人及所在部門,受理當(dāng)事人申訴意見,督促執(zhí)行處理決定。 第十

19、五條各級(jí)教學(xué)事故的處理意見與決定應(yīng)有書面記錄,各有關(guān)部門和人員應(yīng)如實(shí)填寫武漢市中小學(xué)教學(xué)事故記錄表(一式兩份),職能部門存檔一份、事故責(zé)任人一份。 第十六條各單位在對(duì)各級(jí)教學(xué)事故進(jìn)行調(diào)查、處理的同時(shí),應(yīng)迅速采取補(bǔ)救措施,盡可能降低事故影響的程度和范圍,并完善相關(guān)規(guī)章制度。 第五章 申訴與仲裁 第十七條事故當(dāng)事人對(duì)事故的初步認(rèn)定、處理不服的,有權(quán)申訴。 第十八條各中小學(xué)校應(yīng)設(shè)立對(duì)教學(xué)事故申訴進(jìn)行受理與仲裁的職能機(jī)構(gòu)或部門,指定具體分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,并成立由學(xué)校各方代表參加的教學(xué)事故仲裁委員會(huì)。 第十九條當(dāng)事人應(yīng)在接到事故初步處理決定通知之日起三日內(nèi),向職能部門提出申訴。 在規(guī)定時(shí)間內(nèi),當(dāng)事人未

20、提出申訴,初步處理意見即認(rèn)定為最終處理意見。 第二十條當(dāng)事人向職能部門提出申訴,職能部門應(yīng)立即受理,并認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查、核實(shí),然后將核實(shí)情況及最后處理意見提交學(xué)校教學(xué)事故仲裁委員會(huì)仲裁。 事故仲裁委員會(huì)仲裁決定為教學(xué)事故處理的主要依據(jù)。學(xué)校依據(jù)仲裁決定作出行政處理。 仲裁決定應(yīng)在申訴提出后一周內(nèi)作出并書面通知當(dāng)事人。當(dāng)事人對(duì)仲裁決定、學(xué)校行政處理不服的,可向上級(jí)教育行政主管部門提請(qǐng)改正或撤銷。 第六章教學(xué)事故的責(zé)任追究 第二十一條教學(xué)事故經(jīng)學(xué)校最終認(rèn)定并作出行政處理決定后,須追究事故責(zé)任人的責(zé)任。視事故級(jí)別和情節(jié)輕重,分別給予以下處分: 一般教學(xué)事故給予事故責(zé)任人通報(bào)批評(píng),取消接受教育行政部門表彰

21、獎(jiǎng)勵(lì)資格;一年內(nèi)累計(jì)三次一般教學(xué)事故,視為一次較大教學(xué)事故。 較大教學(xué)事故給予事故責(zé)任人警告直至嚴(yán)重警告處分,年度考核定為不合格等次,取消特級(jí)教師、學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀青年教師的評(píng)選資格,取消接受教育行政部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)資格;一年內(nèi)累計(jì)兩次較大教學(xué)事故,視為一次重大教學(xué)事故。 重大教學(xué)事故給予事故責(zé)任人嚴(yán)重警告處分直至停聘,年度考核定為不合格等次,取消特級(jí)教師、學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀青年教師的評(píng)選資格,取消接受教育行政部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)資格;情節(jié)嚴(yán)重、影響極壞的,由所在單位予以解聘或由行政部門直接給予相應(yīng)的行政處分,已經(jīng)獲得榮譽(yù)稱號(hào)的,由授予部門予以撤銷。 各中小學(xué)可根據(jù)本單位實(shí)際情況,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,要求各級(jí)教學(xué)

22、事故責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。 第二十二條教學(xué)事故不是由當(dāng)事人造成的,或系當(dāng)事人遇到不可抗拒的原因造成的,經(jīng)查實(shí)后當(dāng)事人對(duì)教學(xué)事故不承擔(dān)責(zé)任。 第二十三條如果教學(xué)事故的產(chǎn)生原因是當(dāng)事人曠工,對(duì)當(dāng)事人除按曠工進(jìn)行處理外,還要按教學(xué)事故中所承擔(dān)的責(zé)任進(jìn)行處理。 第二十四條教學(xué)事故的認(rèn)定和處理結(jié)果記入責(zé)任人個(gè)人業(yè)務(wù)檔案,作為對(duì)教職員工考核獎(jiǎng)懲、職務(wù)評(píng)聘、晉職加薪等方面的重要參考依據(jù)。 第二十五條對(duì)一年內(nèi)出現(xiàn)三次以上重大教學(xué)事故的學(xué)校,取消校長、分管校長、學(xué)校當(dāng)年申報(bào)和評(píng)選各種個(gè)人或集體榮譽(yù)的資格;情節(jié)嚴(yán)重、影響極壞的,由上級(jí)教育行政主管部門調(diào)查、核實(shí),對(duì)確實(shí)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任的校長、分管校長,比

23、照本規(guī)定第二十一條追究相應(yīng)責(zé)任。 第七章 附 則 第二十六條武漢市中小學(xué)(含民辦中小學(xué))在職或在聘教師、教學(xué)管理人員、教學(xué)輔助人員均適用本辦法。幼兒園(含民辦幼兒園)根據(jù)實(shí)際情況比照?qǐng)?zhí)行。 第二十七條本辦法第二章中未列舉的其他類似行為,按照本辦法規(guī)定,比照相應(yīng)條款進(jìn)行認(rèn)定和處理。本辦法未作規(guī)定的其他違法違規(guī)事項(xiàng)的處理,按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 第二十八條教學(xué)事故是必須防止發(fā)生的事故行為與危害現(xiàn)象。各中小學(xué)要制定教學(xué)事故預(yù)防工作預(yù)案,建立健全教學(xué)事故預(yù)防工作機(jī)制,預(yù)防并杜絕教學(xué)事故發(fā)生。 各中小學(xué)要建立教學(xué)事故稽查制度,聘請(qǐng)若干名作風(fēng)正派的干部、教師、家長或其他社會(huì)人士擔(dān)任稽查員,從事教學(xué)事故稽查工

24、作。 第二十九條需上級(jí)教育行政主管部門認(rèn)定、處理或按規(guī)定要求上報(bào)的事故,各中小學(xué)須按規(guī)定時(shí)間和程序上報(bào);重大教學(xué)事故須在事故發(fā)生后24小時(shí)內(nèi)向上級(jí)教育行政主管部門報(bào)告。凡隱瞞不報(bào)或延誤報(bào)告的,視校長為事故責(zé)任人,并按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)從重追究責(zé)任。 第三十條與本辦法相關(guān)的各種教學(xué)事故的投訴、申訴,由各區(qū)(大單位)教育局(處)負(fù)責(zé)受理并處理。 第三十一條本辦法自2005年9月1日起試行。 第三十二條本辦法由武漢市教育局負(fù)責(zé)解釋。下午13:0017:00B實(shí)行不定時(shí)工作制的員工,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,經(jīng)公司同意,可自行安排工作和休息時(shí)間。312打卡制度3.1.2.1公司實(shí)行上、下班指紋錄入打卡制

25、度。全體員工都必須自覺遵守工作時(shí)間,實(shí)行不定時(shí)工作制的員工不必打卡。3.1.2.2打卡次數(shù):一日兩次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡時(shí)間:打卡時(shí)間為上班到崗時(shí)間和下班離崗時(shí)間; 3.1.2.4因公外出不能打卡:因公外出不能打卡應(yīng)填寫外勤登記表,注明外出日期、事由、外勤起止時(shí)間。因公外出需事先申請(qǐng),如因特殊情況不能事先申請(qǐng),應(yīng)在事畢到崗當(dāng)日完成申請(qǐng)、審批手續(xù),否則按曠工處理。因停電、卡鐘(工卡)故障未打卡的員工,上班前、下班后要及時(shí)到部門考勤員處填寫未打卡補(bǔ)簽申請(qǐng)表,由直接主管簽字證明當(dāng)日的出勤狀況,報(bào)部門經(jīng)理、人力資源部批準(zhǔn)后,月底由部門考勤員據(jù)此上報(bào)考勤。上述情況考

26、勤由各部門或分公司和項(xiàng)目文員協(xié)助人力資源部進(jìn)行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申請(qǐng):由于工作性質(zhì),員工無法正常打卡(如外圍人員、出差),可由各部門提出人員名單,經(jīng)主管副總批準(zhǔn)后,報(bào)人力資源部審批備案。3.1.2.7參與手工考勤的員工,需由其主管部門的部門考勤員(文員)或部門指定人員進(jìn)行考勤管理,并于每月26日前向人力資源部遞交考勤報(bào)表。3.1.2.8參與手工考勤的員工如有請(qǐng)假情況發(fā)生,應(yīng)遵守相關(guān)請(qǐng)、休假制度,如實(shí)填報(bào)相關(guān)表單。3.1.2.9 外派員工在外派工作期間的考勤,需在外派公司打卡記錄;如遇中途出差,持出差證明,出差期間的考勤在出差地所在公司打卡記錄;3.2加班管理3.2.1定義加班是指員工在節(jié)假日或公司規(guī)定的休息日仍照常工作的情況。A現(xiàn)場管理人員和勞務(wù)人員的加班應(yīng)嚴(yán)格控制,各部門應(yīng)按月工時(shí)標(biāo)準(zhǔn),合

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