2022年標準施工單位勞動合同范本

1、第PAGE10頁共NUMPAGES10頁2022年標準施工單位勞動合同范本中華人民共和國勞動和社會保障部制簽約須知1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。2.勞動合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日；勞動合同期限在六個月以上一年以下的，試用期不得超過三十日；勞動合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。3.用人單位支付勞動者工資不得低于本地最低工資標準。本地區(qū)最低工資標準為元/月（小時）（年度）4.用人單位依法安排勞動者延長工作時間的，支付勞動者不低于工資的_%的工資報酬；安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的，支付勞動者不低于工資的_%的工資

2、報酬；安排勞動者在法定休假日工作的，支付勞動者不低于工資的_%的工資報酬。5.當用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，侵犯勞動者合法權益的，勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動保障行政部門勞動保障監(jiān)察機構投訴。投訴電話：_.6.用人單位應當按照有關法律、法規(guī)和國家及地方相關規(guī)定參加社會保險。7.雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。甲方（用人單位）名稱：_法定代表人：_地址：_聯(lián)系電話：_乙方（勞動者）姓名：_家庭住址：_居民身份證號碼：_聯(lián)系電話：_根據(jù)中華人民共和國勞動法和國家有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。一、

3、勞動合同期限甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定勞動合同期限：（一）有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。（二）無固定期限：自_年_月_日起至_止。（三）以完成一定的工作任務為期限：自_年_月_日起至_時止。其中，試用期自_年_月_日至_年_月_日。二、工作內(nèi)容和工作時間（四）根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。（五）乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。（六）乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息_日。甲方因生

4、產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時，經(jīng)勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。三、勞動報酬和社會保險（七）甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第_種方式：1.甲乙雙方實行月（周、日、小時）工資制。乙方月（周、日、小時）工資為_元。試用期的工資為_元/月（周、日、小時）2.甲乙雙方實行計件工資制，計件單價為_元。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。（八）甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月_日前支付工資，并由乙方簽字確認。（九）甲乙雙方實行周、日、小時工資制的，甲方應按雙方約定的時間，以貨幣形式支付乙方工資，并由乙方簽字確認。四、勞動保護

5、和勞動條件（十）甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。（十一）甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場，甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定，采取必要的安全措施。（十二）甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準。（十三）用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時，用人單位應當采取措施使工

6、傷職工得到及時救治。五、勞動紀律（十四）甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。（十五）乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務。乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權拒絕；對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權提出批評、檢舉和控告。六、勞動合同的解除和終止（十六）甲乙雙方單方面解除本合同，應符合勞動法第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有勞動法第29條規(guī)定情形的，甲方不得隨意解除本合同。（十七）勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。甲乙

7、雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。（十八）解除、終止勞動合同時，甲方應當依據(jù)有關法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。七、經(jīng)濟補償與賠償（十九）甲方依法解除乙方勞動合同，應當支付乙方經(jīng)濟補償金的，按照勞動法及有關規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)勞動法第32條第（二）（三）項規(guī)定解除本合同，甲方也應按照勞動法及有關規(guī)定執(zhí)行。（二十）甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。八、勞動爭議處理（二十一）甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可在爭議發(fā)生之日起_日內(nèi)向當?shù)兀ㄓ萌藛挝还ど套缘鼗蛘呤┕?/p>

8、地）勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在_日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。九、其他約定（二十二）甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下：_.（二十三）本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的，依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執(zhí)1份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方（公章）：_ 乙方（簽字）：_法定代表人或者委托代理人簽字_簽字日期：_年_月_日 簽字日期：_年_月_日2022年標準施工單位勞動合同范本（二）工程名稱：工程編號：發(fā)包方：承包方：簽訂時間：簽訂地點：根據(jù)中華人民共和國合同法和建筑安裝工程承包合同條例及有關規(guī)定，為明確雙方在施工過程中的

9、權利、義務和經(jīng)濟責任，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同。第一條 工程項目一、工程名稱：二、工程地點：三、工程項目批準單位：批準文號：（指此工程立項有權批準機關的文號）項目主管單位：四、承包范圍和內(nèi)容：（詳見工程項目一覽表）；工程建筑面積：（平方米）；其他：_。五、工程造價：萬元，其中土建：萬元，安裝：萬元。第二條 施工準備一、發(fā)包方：1月日前做好建筑紅線以外的“三通”，負責紅線外進場道路的維修。2月日前，負責接通施工現(xiàn)場總的施工用水源、電源、變壓器（包括水表、配電板），滿足施工用水、用電量的需要。做好紅線以內(nèi)場地平整，拆遷清除全部障礙物（包括架空的、隱蔽的），并提供有關隱蔽障礙物的資料。3.本合同簽訂

10、后天內(nèi)提交建筑許可證。4合同簽訂后天內(nèi)（以收簽最后一張圖紙為準）提供完整的建筑安裝施工圖份，施工技術資料（包括地質(zhì)水準點坐標控制點）份。5組織承、發(fā)包雙方和設計單位及有關部門參加施工圖交底會審，并做好三方簽署的交底會審紀要，在天內(nèi)分送有關單位，天內(nèi)提供會審紀要和修改施工圖份。二、承包方：l負責施工區(qū)域的臨時道路、臨時設施及水電管線的鋪設、管理、使用和維修工作；2組織施工管理人員和材料、施工機械進場；3編制施工組織設計或施工方案，施工預算，施工總進度計劃，材料設備、成品、半成品等進場計劃（包括月計劃），用水、用電計劃，送發(fā)包方。第三條 工程期限一、根據(jù)國家工期定額和使用需要，商定工程總工期為天（

11、日歷天），自_年_月_日開工至_年_月_日竣工驗收（附各單位工程開竣工日期，見附表一）。二、開工前天，承包方向發(fā)包方發(fā)出開工通知書。三、如遇下列情況，經(jīng)發(fā)包方現(xiàn)場代表簽證后，工期相應順延：1按施工準備規(guī)定，不能提供施工場地及水、電源，道路未能接通，障礙物未能清除，影響進場施工；2凡發(fā)包方負責供應的材料、設備、成品或半成品未能保證施工需要或因交驗時發(fā)現(xiàn)缺陷需要修配、代、換而影響進度；3不屬包干系數(shù)范圍內(nèi)的重大設計變更，提供的工程地質(zhì)資料不準，致使設計方案改變或由于施工無法進行的原因而影響進度；4在施工中如因停電、停水8小時以上或連續(xù)間歇性停水、停電3天以上（每次連續(xù)4小時以上），影響正常施工；5非承包方原因而監(jiān)理簽證不及時而影響下一道工序施工；6未按合同規(guī)定撥付預付款、工程進度款或代購材料差價款而影響施