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1、壩職位說明書絆拌財務部財務管理鞍副總經(jīng)理敗基本情況稗職位名稱癌財務管理副總經(jīng)癌理爸職位編號疤D02按所屬部門百財務部壩直接上級叭財務部總經(jīng)理凹直接下屬叭職位名稱白融資管理專員、皚內控會計、出納凹、財務分析專員扮職位設置目的邦確保公司融資、跋內控和財務分析吧工作的正常運行半工作職責叭負責胺協(xié)助總經(jīng)理抓好邦內部財務控制和巴分析制度建設,藹監(jiān)督內控制度和岸分析制度的執(zhí)行昂,處理內控和分擺析重大事項哎負責協(xié)助總經(jīng)理矮開展融資和資金半調度、監(jiān)控工作吧,監(jiān)督下屬公司愛的資金使用昂協(xié)助總經(jīng)理抓好斑部門內的管理工八作按負責配合公司的盎資本運營、項目背評估、計劃和預頒算的相關工作鞍工作內容翱負責組織修訂公安司財
2、務管理和財熬務分析制度,完瓣善相關方法敖組織實施公司財哀務內控的基礎工敗作,實現(xiàn)集團資熬金的集中控制和耙平衡奧收集 、編制公伴司月度財務的收埃支計劃;組織召伴開每周的資金調把度會,平衡資金般調度岸根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)白劃和資金需求,八編制滾動的融資邦計劃,設計合理叭的融資結構班帶領員工建設公澳司良好的融資信氨譽、廣闊的融資巴渠道,確保矮公司正常的資金疤需求,以及資金敗供應的低成本按協(xié)助總經(jīng)理加強吧公司的資金使用挨和融資籌劃管理熬,用活資金、用骯好資金哎理順內部結算關辦系,主管往來結班算、內部劃賬的佰審核,執(zhí)行資金佰有償占有制度半?yún)f(xié)助總經(jīng)理落實佰部門內部責任制氨為公司的資本運盎作和項目評估提罷供專業(yè)財
3、務分析班支持,對項目過傲程進行監(jiān)控,對八最終結果進行評把審邦參加工作小組,壩開展公司財務預芭算的編制審核工版作,組織人員配搬合企業(yè)管理部的熬計劃和預算管理耙和分析工作,做埃好參謀熬領導交辦的其他澳工作內容按工作職權隘對下屬員工的人愛事任免和績效考霸核具有建議權百對公司的投資決澳策和物資采購具拔有建議權藹對公司經(jīng)營計劃胺和預算具有建議隘權,對本部門經(jīng)敖營計劃和預算具昂有建議、執(zhí)行權昂力按對財務管理的有澳關制度和組織建捌設具有建議權靶辦公設備哀個人專用芭市內電話、長途佰電話、移動電話盎、臺式電腦、筆佰記本電腦安部門共用傲打印機、傳真機啊、機動車輛隘公司共用瓣復印機疤工作關系愛內部工作關系哎匯報奧向
4、財務總監(jiān)匯報案財務管理、融資敗、分析中的重大靶事項皚向財務部總經(jīng)理埃匯報財務收支情敗況、財務分析結巴果、資金調度問襖題等日常的工作百進展情況柏督導叭督導總部和分子佰公司出納匯報資阿金存量情況,執(zhí)絆行資金調度情況盎和銀行帳目校對扒情況頒督導下屬財務人耙員嚴格執(zhí)行公司敖統(tǒng)一的財務管理扮制度稗督導內控專員匯耙報財務收支情況癌,督導財務分析按專員的分析報告巴工作襖督導融資管理專拜員的融資信譽建愛設、資金調度等懊工作吧協(xié)調邦協(xié)調配合企業(yè)管懊理部展開計劃預敗算的管理、分析岸以及投資項目的艾分析、監(jiān)控、評礙審工作哎協(xié)調核算副總經(jīng)拜理開展入賬等工白作挨協(xié)調董秘處和相般關領導開展資本爸運營工作藹協(xié)調總裁辦、人暗力資源部收取物壩業(yè)管理費和社保霸費用,并核對暗外部邦工作爸關系爸任職資格挨學歷隘本科以上八專業(yè)氨財會相關專業(yè)挨年齡叭30歲以上鞍性別斑不限瓣工作絆經(jīng)驗壩5年以上大中型背企業(yè)財務管理工翱作經(jīng)驗盎1年以上上市公八司財務管理工作拔經(jīng)驗唉工作氨技能矮計劃能力、組織班能力、領導能力拜、研究分析能力跋、問題解決能力啊能熟練操作計算半機,熟練使用各骯種財務軟件吧其他靶要求霸具有良好品德和熬職業(yè)道德,熱愛芭事業(yè),積極向上鞍對公司經(jīng)營業(yè)務愛有全面了解皚職前百培訓唉公司發(fā)展戰(zhàn)略、把財務管理制
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