2022年技術(shù)工作計劃7篇

1、2022年技術(shù)工作計劃7篇 光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又將在勞碌中充實著，在喜悅中收獲著，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下我在這給大家整理了一些2022年技術(shù)工作計劃，希望對大家有幫助！ 2022年技術(shù)工作計劃1 20_年為了進一步加強公司平安生產(chǎn)管理，切實提升平安管理水平，確保平安生產(chǎn)，特擬定下一年度平安工作計劃。 一、指導思想 堅持貫徹“平安第一、預防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針，健全平安管理體系，完善平安管理資料，落實平安生產(chǎn)責任制，突出平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查，強化隱患排查治理，確保平安生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定、健康進展，平安管理工作持續(xù)改進提高。 二、

2、平安生產(chǎn)工作目標 1.杜絕死亡、重傷事故 2.杜絕火災、爆炸事故的發(fā)生 3.無職業(yè)衛(wèi)生病例出現(xiàn) 4.杜絕食物中毒和重大污染事故 5.人員輕傷事故率不超過3 6.平安隱患整改率達到90%以上 7.三級教育率達到_0%。 二、20_年平安工作重點 1.平安生產(chǎn)責任制。 健全平安生產(chǎn)規(guī)章制度，落實平安生產(chǎn)責任制。嚴格與班段長簽訂平安生產(chǎn)責任書，層層落實平安生產(chǎn)責任制。每月給班組召開平安生產(chǎn)例會，總結(jié)不足之處，部署平安工作要求，強調(diào)下一步平安工作重點，并形成書面記錄，下發(fā)班組長，使平安責任制工作落到實處。 2.平安教育培訓。 健全平安生產(chǎn)教育培訓制度，協(xié)作綜合管理部加強員工平安培訓工作。嚴格執(zhí)行20_

3、年的平安教育培訓計劃，根據(jù)公司實際生產(chǎn)情況、人員作息時間，分批對員工進行國家相關(guān)平安法律法規(guī)、公司平安管理制度、崗位操作規(guī)程等的培訓，實現(xiàn)全員平安教育目標。結(jié)合20_年平安生產(chǎn)月，大力宣傳平安生產(chǎn)知識，張貼平安宣傳標語，增強員工的平安意識，使平安理念深入人心。 3.外包隊伍平安管理。 外包進廠首先簽訂平安生產(chǎn)管理協(xié)議，對于外包所從事的施工，未配齊相應的平安設施、勞動防護用品或未制定有效的平安管理措施，堅決不允許進行相應的施工。 4.消防管理。 嚴格執(zhí)行動火審批制度，并達到相應的消防平安要求。定期和不定期檢查消防設施、消防器材的完好、牢靠性。建立消防器材專人負責制，保證消防設施、器材突發(fā)著火事故

4、的牢靠性。每半年舉辦一次消防演練，使消防應急預案具有可操作性，提高廠內(nèi)火災發(fā)生后的快速反應能力。加強生產(chǎn)作業(yè)場所、生活住宿等重點防火區(qū)域的日常監(jiān)督檢查工作。 5.特種設備的使用和特種作業(yè)人員的平安管理。 嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度，準時對特種設備進行自檢，嚴防特種設備帶病作業(yè)，防止平安事故的發(fā)生。監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員操作證復審情況，凡超過時限未經(jīng)復審者，不得繼續(xù)從事原工種作業(yè)。依據(jù)特種設備平安監(jiān)察條例(國務院令第549號)的有關(guān)要求，協(xié)助公司領(lǐng)導對特種設備進行定期檢測檢驗。 6.平安檢查。 建立健全平安檢查制度，對特殊節(jié)假日、平安生產(chǎn)月及雨季、冬季等重點特殊時段，有針對性的開展專項檢查。

5、建立公司平安檢查領(lǐng)導小組，對各車間定期或不定期實施監(jiān)督檢查。全年計劃開展專項檢查不少于4次。 建立隱患排查，整改報告制度，有效把握風險，對于發(fā)現(xiàn)的隱患根據(jù)定人、定時間、定措施的“三定”原則，準時整改。對于危險性較大的施工作業(yè)，制定專項平安技術(shù)措施或平安管理方案。 7.開展平安標準化管理，提高平安管理水平。 在公司領(lǐng)導的指導和要求下，樂觀開展平安管理標準化工作，根據(jù)企業(yè)平安標準化基本規(guī)范(AQ/T9006-20_)做好各項工作。通過標準化管理方式，規(guī)范生產(chǎn)行為，達到各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求。 針對人員中毒身亡的平安生產(chǎn)事故，建議公司配備4臺正壓式空氣呼吸器，對于預防有

6、毒有害氣體及應急救援能夠起到關(guān)鍵性作用。 由于來公司參加工作時間不長，現(xiàn)場需要把握了解的的內(nèi)容還很多，廠區(qū)面積大，責任重，但是平安管理工作沒有終點。本人將會在20_年以更加負責的態(tài)度嚴格抓好各項平安管理工作。同時也感謝領(lǐng)導和同事在工作過程中對我的大力幫助和支持。希望在20_年在公司領(lǐng)導、同事幫助、支持和協(xié)作下，使公司的平安管理工作邁上一個新的臺階。 生產(chǎn)技術(shù)部 20_年11月29日 2022年技術(shù)工作計劃2 圍繞區(qū)教育局提出的“20_年為質(zhì)量提升年”這一總體要求，以精細化管理為抓手，深化內(nèi)涵、務實工作、規(guī)范管理以“校長手冊”為指南，爭先創(chuàng)優(yōu)、彰顯特色、提升品質(zhì)，不斷推動幼兒園向整體一流的目標進

7、展，充分發(fā)揮省優(yōu)質(zhì)園示范引領(lǐng)作用。 1、抓幼兒園常規(guī)教學管理，組織相關(guān)中層老師深入課堂聽課、觀摩班級游戲，落實幼兒園一日活動，規(guī)范幼兒園一日活動組織。 2、師徒結(jié)對，繼續(xù)發(fā)揮骨干老師傳幫帶作用，明確新老師的進展方向，搭建平臺，力創(chuàng)教壇新秀。通過教研、培訓、競賽等活動，不斷加強對老師的業(yè)務指導，整體提升老師隊伍的專業(yè)化水平。 3、制定幼兒園信息報送工作方案，作為市、區(qū)窗口學校，我們要增強宣傳意識，發(fā)揮網(wǎng)絡宣傳作用 4、充實幼兒園教育資源庫，樂觀推動教育資源共享。通過專題培訓、園本教研、示范引領(lǐng)等手段加強并推動幼兒園信息技術(shù)與學科教學整合，提升信息裝備的投入效益。 5、提倡老師讀書，進修，培訓，提

8、升學歷激勵老師梳理、提煉工作閱歷，樹立成果意識，使耕有所獲。途徑：(1)參加各種論文、課件評比(2)恢復每月定期投稿的做法。 6、樂觀參加市、區(qū)學科教研活動，準時傳遞信息、溝通學習體會，加強園本教科研，形成互助學習共同體。同時幼兒園要為進行個人課題討論的老師提供相應的指導和幫助。年區(qū)督導回訪。、進一步彰顯幼兒園信息技術(shù)特色，做好幼兒園特色申報工作。系列活動，加強與高淳實小附幼結(jié)對單位的聯(lián)系，通過觀摩、講座等形式，促進兩園之間信息技術(shù)教育活動的互動與溝通，相互學習，共同成長。、樂觀參加全區(qū)青年老師技能賽，激勵青年老師參加教壇新秀的評比。、圍繞童易軟件的使用，樂觀籌劃信息技術(shù)與課程整合大型觀摩活動

9、。、專心開展十一五課題討論，積累與梳理過程性資料，并上傳至課題管理網(wǎng)站。、激勵老師進行個人課題、專題的相關(guān)討論，留意過程資料的收集，為個人課題成果展現(xiàn)做打算。同時樂觀參加南京市第三期個人課題申報，提前做好相關(guān)工作。 2022年技術(shù)工作計劃3 為提高我縣農(nóng)村牧區(qū)婦女的科技文化素養(yǎng)，幫助農(nóng)村牧區(qū)婦女脫貧致富，從而推動我縣經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)、穩(wěn)定進展。根據(jù)西婦發(fā)(20_)43號文件精神要求，經(jīng)請示主管領(lǐng)導，計劃于20_年9月下旬在全縣四鎮(zhèn)開展20_年農(nóng)牧區(qū)婦女有用科技培訓，詳細計劃如下： 一、培訓目的：通過培訓使她們把握基本的有用技術(shù)，為我縣農(nóng)牧區(qū)婦女脫貧致富起到帶頭作用，壓濾機濾布增加家庭收入，促進

10、當?shù)亟?jīng)濟的進展。 二、培訓地點：_ 三、培訓期數(shù)：3期 四、培訓內(nèi)容：科學養(yǎng)畜有用技術(shù)、科學種植有用技術(shù)、 婦女維權(quán)。 五、培訓人數(shù)、天數(shù) 縣婦聯(lián)計劃從200 x年月日至日，培訓婦女400人次，培訓對象為各村婦代會主任、委員，具有小學以上文化程度的基層婦女群眾，參加20_年度貧困婦女綿羊育肥小額信貸項目的30戶家庭婦女及20_年預申請參加信貸并能起到帶頭示范作用的婦女代表。濾布每鎮(zhèn)培訓天數(shù)為3天。共12天。 六、培訓方式 培訓班聘請具有中級職稱的專業(yè)技術(shù)人員講課。主要以專題講課為主。結(jié)合實地考察、觀摩技術(shù)操作示范、座談討論等方法進行培訓。 七、考核方法 受訓人員經(jīng)培訓后，執(zhí)行當場考試的方式，對

11、當天所學的知識加以理解和鞏固。各鎮(zhèn)要做好全年培訓的相關(guān)基礎材料。 八、紀律要求 受訓人員一律根據(jù)200 x年全省農(nóng)牧區(qū)婦女有用技術(shù)培訓 班的管理制度和上課時間進行。 2022年技術(shù)工作計劃4 一、教材分析 四班級本期教材教學內(nèi)容安排的是“Windows20_”操作系統(tǒng)，全冊共分十五個課時。教材主要內(nèi)容介紹了Windows的桌面、任務欄設置，文件及文件夾的操作與管理，最后還用一節(jié)課介紹了網(wǎng)上鄰居的使用。本人認為教材結(jié)構(gòu)編排合理，重難點突出，符合小學生的認知特點，有利于小學生上手學習。 二、學情分析 本期四班級共六個教學班，每班學生36人。由于學生人數(shù)較少，可全部課時都安排在機房授課。本期所授的操

12、作系統(tǒng)部分教學內(nèi)容枯燥，且涉及到很多專業(yè)的計算機詞匯，對于小學生而言，理解起來有一定難度，所以應多設計精彩任務激發(fā)學生的學習愛好，以達到最佳的教學效果。 本校學生上學期學習內(nèi)容為畫圖，和本期知識聯(lián)系不大，但同學們對計算機的基本操作有一定了解。對于從外地轉(zhuǎn)入的新學生要著重關(guān)注他們計算機素養(yǎng)的訓練。 三、教學目標 知識目標： 了解操作系統(tǒng)以前DosWin32WIN98Win me版本的進展歷史及現(xiàn)有的Win xp和Vista操作系統(tǒng)。 技能目標： 1、把握對電腦桌面、屏保、任務欄、時間的基本設置。 2、了解文件名、文件類型、文件擴展名及文件屬性等基礎知識和常用文件名的意義。 3、了解文件的路徑及文

13、件和文件夾的管理，資源管理器的使用方法。 4、對學生計算機素養(yǎng)的培育，在教學中貫穿“菜單、下拉菜單、標簽卡、對話框等”等操作訓練。 情感目標： 了解世界最大的軟件公司Microsoft的進展，和比爾蓋茨的創(chuàng)業(yè)歷史(微軟是做Dos起家)，告知孩子們留意創(chuàng)新的民族是最有希望的民族，激勵同學們學習先進的科技知識，樂觀創(chuàng)新探究，時代雜志分析過下一個比爾會出在中國。 四、教學措施 每節(jié)課教材安排內(nèi)容不多，但操作系統(tǒng)學起來比較枯燥，可能學生的學習愛好會受影響，所以在教學中應多與學生溝通，多做一些互動的游戲以提高學習愛好。 對于每節(jié)課的教學任務要精心設計，才能有效的利用課堂時間。 五、教學進度 根據(jù)學校教學

14、周歷對課堂教學時間安排暫定每周一節(jié)課時，若時間寬松可補充操作系統(tǒng)的安裝、把握面板的設置及軟件安裝的相關(guān)知識。 2022年技術(shù)工作計劃5 在學年計劃的基礎上，本學期計劃作如下補充： 一、教育技術(shù)推廣應用方面 1、做好初三、高三教室多媒體設備推廣應用與管理工作，培訓好老師與學生助理電教員，盡快發(fā)揮多媒體設備在復習中的優(yōu)勢，為中考、高考再創(chuàng)輝煌作貢獻。 2、集思廣益，本學期計劃開展現(xiàn)代教育技術(shù)在教育教學中應用情況、教學需求、老師培訓工作及老師教育技術(shù)應用水平、學校教育技術(shù)將來進展等方面的調(diào)查，從中得到第一手材料，分析我校現(xiàn)代教育技術(shù)工作存在的問題，尋求現(xiàn)代教育技術(shù)發(fā)溝畝圓擼以促進我?，F(xiàn)代教育技術(shù)工作

15、更上一層樓? 3、為了提高我校教育信息化的應用水平，推動信息技術(shù)與學科整合教學試驗的廣泛開展，電腦室計劃除電腦課外面對其它學科教學開放，實施網(wǎng)上公開申請使用，讓更多的老師能開展網(wǎng)絡環(huán)境下的教學試驗。 4、為了進一步提高學生電腦室的利用率，使設備盡可能面對學生，讓學生在老師指導下充分利用電腦和網(wǎng)絡進行自主學習，這樣也有有利于提高學生的信息素養(yǎng)。 5、修改信息管理平臺的部分功能模塊，使其的功能更適合我校教育教學管理的需要。 6、在校園信息管理平臺開設高一學生的用戶名，在有條件的學科開展網(wǎng)上課堂、網(wǎng)上答疑、網(wǎng)上提交作業(yè)等教學試驗，為我校網(wǎng)絡教育開辟新路。 7、為了提高老師開展信息技術(shù)與學科整合的教學

16、水平，應以科研為先導，課題為載體，應用為重點，新課程標準為指引，樂觀開展信息技術(shù)與學科整合的教學試驗和課題討論，促使學校整體辦學水平和教育教學質(zhì)量的提高。建議學校請有關(guān)專家作有關(guān)信息技術(shù)與學科整合及其課題討論的專題報告，促使信息技術(shù)與學科整合教學試驗等課題討論的開展，提高我校的教研水平。 二、學校教育教學管理方面 1、建議晚自修老師值班簽到改為用校園卡讀卡簽到，這樣既可以便利統(tǒng)計，提高管理水平，又可以杜絕老師把晚自修開頭、結(jié)束的簽到一次性完成的現(xiàn)象，提高晚修值班的質(zhì)量。 2、充分發(fā)動廣闊老師參加學校、科組的教育教學資源庫建設。 3、制定電化教學獎條例，激勵老師樂觀開展電化教學活動，使電化教學獎

17、教金的嘉獎有章可循。 三、教學設備設施建設方面 1、盡早盡快做好二個化學成套實驗室、語言二室的設計、招標、建設工作。 2、做好電腦一室、語言一室的設備改造和軟件升級工作，為高考英語二考試提供合格的設備。 3、建議學校努力爭取到財政撥款，做好物理成套實驗室、部分教室多媒體設備的設計、招標、建設工作，為創(chuàng)建全國示范高中，教學設備再上新臺階。 4、因電教一、二、三室和物理、生物、歷史、地理電教室的電要腦顯示器使用時間長(6年)，畫面模糊不清，已老化，影響教學，計劃更換顯示器及面板。 以上工作計劃設想是膚淺的、局部的，如有不當之處，請學校領(lǐng)導和廣闊教職工指正，我們會以學校全局工作為重，在學校指導下，專

18、心執(zhí)行計劃，努力完成各項工作任務。 現(xiàn)代教育技術(shù)中心 科學館 20_年1月23日 2022年技術(shù)工作計劃6 信息技術(shù)處主要負責高中學籍管理和實驗教學工作。在新的學期里要以上級教育主管部門和學校工作計劃為指導，以服務學校教育教學為宗旨搞好工作。 一、高中學籍管理等有關(guān)事宜 學籍管理是學校最基本的常規(guī)管理工作，是學校教育教學管理的重要組成部分，是學校組織學業(yè)水平考試、發(fā)放一般高中學歷證書和辦理學生轉(zhuǎn)學、休學、退學手續(xù)的唯一依據(jù)，也是一般高等院校招生考試報名和錄用的重要依據(jù)。 (一)、本學期主要工作： 1、按省市主管部門的要求11月份完成以下工作 (1)上報_、_級第四、第二學期的相關(guān)數(shù)據(jù)，準時把握

19、學籍變動情況并按時向上級主管部門匯報。 2、完成_級學生的學籍注冊工作 3、完成_級學生學業(yè)水平考試補考報名工作。 4、整理規(guī)范檔案 (二)完成學校安排的其他事宜 學籍管理是一項工作量大、細致而繁瑣的工作，稍不留心就會出錯，給工作帶來不必要的麻煩，這就要求平時要細之又細，盡量做到萬無一失。 二、實驗教學 實驗教學是教育教學的一項重要內(nèi)容，是培育學生動手動腦能力、提高學生綜合素養(yǎng)的重要手段，僅管中、高考都不直接考查學生的實際操作能力，但有效的實驗也能幫助學生把握知識、提高技能培育學生的學習愛好，本學期學?；就晟屏藢嶒炇矣布O施配套，為實驗的開展打下了良好的基礎，結(jié)合學校實際本學期工作重點是：

20、1、高中部:結(jié)合臨汾市一般高中學業(yè)水平考試物理、化學、生物實驗操作考試試題及考試說明(試行)，要求所列實驗都要做，根據(jù)考試說明重新設計報告單，保證實驗的順利進行，為下一年的高中部的學業(yè)水平考試理化生實驗操作打基礎。 初中部：重點放在物理、化學實驗上，要求分組實驗全部進實驗室。 2、做好實驗常規(guī)管理資料的整理，做到相關(guān)資料一月一檢查一裝訂，督促相關(guān)人員做好本職工作。常規(guī)資料的整理一向?qū)嶒灩ぷ髦械能浝?，不是老師不做實驗，而是資料整理不準時，原因是各方面的，但平時督促少也是主要原因，本學期要加大督查力度，深入教研組準時了解老師的情況，搞好管理員和老師的協(xié)調(diào)工作，保證實驗教學的順利開展。 2022年技

21、術(shù)工作計劃7 20_年前半年技術(shù)部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在有關(guān)部門的大力支持和指導下，樂觀投身于公司的生產(chǎn)建設中，堅持“平安為先、技術(shù)指導生產(chǎn)”的理念，專心貫徹落實公司戰(zhàn)略部署。以礦井的建設為主線，樂觀抓好生產(chǎn)技術(shù)管理。面對地質(zhì)條件復雜，常常深入生產(chǎn)一線，了解現(xiàn)場情況，準時組織相關(guān)部門召開專題會議，樂觀為生產(chǎn)提供技術(shù)服務，準時制定針對性的平安技術(shù)措施，沒有由于技術(shù)管理不到位而造成工程進度的延誤。 我部門主要負責本礦井的采掘連接規(guī)劃，編寫、批閱作業(yè)規(guī)程及各種平安技術(shù)措施，繪制各類礦建相關(guān)圖紙工作，單項工程認證，礦井竣工驗收工作，較好的完成了各項工作，并且順利的完成了全年工作計劃和領(lǐng)導交辦的各項

22、任務，現(xiàn)將20_年度的工作匯報如下： 一、20_年度前半年主要經(jīng)濟指標完成情況 1、20_年16月份進尺產(chǎn)量完成情況 20_年全年計劃完成原煤產(chǎn)量36萬噸截止20_年6月底實際完成原煤產(chǎn)量1.5萬噸，剩余原煤產(chǎn)量34.5萬噸。 20_年全年計劃完成掘進進尺2790m截止20_年6月底實際完成掘進進尺458.1m，剩余掘進進尺2300m。其中： 9號采區(qū)機柜合一巷掘進167.3m，累計進尺167.3m，剩余17m 9201回風順槽掘進80.4m，累計進尺80.4m，剩余1569.6m 瓦斯抽采巷與9201回風順槽聯(lián)絡巷掘進12.2m，累計進尺12.2m 9101切巷掘進163.9m，累計進尺16

23、3.9m 絞車硐室掘進3.7m，累計進尺3.7m 9102回風順槽掘進30.6m，累計進尺30.6m，剩余69.4m。 2、制定相關(guān)標準、制度、設計 (1)編制技術(shù)部管理制度匯編 (2)9101首采面設計方案 (3)20_年度災害預防與處理計劃 (4)20_年度采掘連接計劃(包括報煤管局的工程施工計劃) 3、編制相關(guān)規(guī)程、措施 20_年共編制掘進工作面作業(yè)規(guī)程1本，回采作業(yè)規(guī)程1本，平安技術(shù)措施30本。 4、根據(jù)地質(zhì)條件的變化優(yōu)化設計，降低生產(chǎn)成本 通過專業(yè)技術(shù)人員與有關(guān)領(lǐng)導對井下地質(zhì)條件進行分析，對9號煤掘進工作面支護方式進行了優(yōu)化，降低生產(chǎn)成本。根據(jù)揭露情況準時確定支護方式，當頂板完好時按

24、正常的支護進行，破裂時準時變更支護方式，盡可能削減材料浪費。 5、加強學習 在業(yè)余時間學習理論知識和表達能力，和領(lǐng)導請教以及同事的溝通。通過學習溝通和擴展知識面，提高了熟悉。熟悉到自身的不足，需要不斷的提高。以前主要停留在自己的本職工作，忽視了別的東西。今后需加強自身的提高和熟悉。還有部門利用“二四”學習時間進行了業(yè)務知識學習，其中包括“雙七條”、“雙十二紅線”、“新煤礦平安規(guī)程”等知識的學習，提高部門整體綜合素養(yǎng)。 二、生產(chǎn)技術(shù)工作方面 進入20_年以來，我部門根據(jù)基建礦井的建設需求，在提升自身業(yè)務能力的情況下，不斷加強與施工隊組的技術(shù)溝通和技術(shù)指導工作，協(xié)助領(lǐng)導及各部門搞好礦井建設期間的技

25、術(shù)工作。主要的工作有以下幾點： 1、修訂、完善采掘工程平面圖，并以此為底圖，根據(jù)年初制定的圖紙規(guī)范制度落實各個部門的相關(guān)圖紙建設工作 2、根據(jù)公司制定的規(guī)程措施制定審批制度，嚴格要求自身及各部門規(guī)程、措施的編制及審核工作 3、根據(jù)公司的要求編制了20_年度的掘進連接計劃、報煤管局工程施工計劃，并根據(jù)計劃每月按時編制月度計劃 4、為了更好的組織生產(chǎn)，提高公司綜合實力，根據(jù)公司實際情況和地質(zhì) 類型，專心并合理的編制每月的生產(chǎn)作業(yè)計劃書，經(jīng)公司領(lǐng)導審批并下發(fā)到隊組 5、樂觀協(xié)作公司各部門提供所需資料、圖紙等 6、每月組織施工隊組對工作面作業(yè)規(guī)程進行復審、修改。 7、按時完成領(lǐng)導下達的各項任務。 三、

26、采掘過程中遇到的困難及執(zhí)行的措施 1、組織礦井進尺存在的問題 (1)由于受上級政策性停工影響，對公司的掘進進尺進度有一定的影響。 (2)連接面9201工作面位于二景公司井田范圍內(nèi)，如開掘，需辦理相關(guān)手續(xù)。 (3)目前9101首采工作面由于煤層傾角大，部分支架不接頂，導致部分支架傾斜嚴重，工作面推動困難。 (4)礦井現(xiàn)無成建制掘進隊組。 (5)15號煤采區(qū)的開拓需要礦井轉(zhuǎn)入生產(chǎn)礦井后，辦理相關(guān)手續(xù)后方可進行。 2、執(zhí)行的主要措施 優(yōu)化支護方式和支護參數(shù)，完善超前、端頭支護的使用方法和總結(jié)閱歷，不斷提高采掘效率加強頂板管理水文地質(zhì)猜測預報工作，根據(jù)物探資料提前做好打算工作根據(jù)全礦地質(zhì)條件、瓦斯狀況及煤層賦存，加強通風瓦斯管理加強探放水工作，嚴格執(zhí)行探