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文檔簡介

1、國壽講師在行動-金牌爭霸賽專題:真愛無敵營銷團隊氣氛營造 975號 湖北 祝捷他愛我嗎?我愛他嗎?我們彼此之間真誠地相愛嗎?營業(yè)團隊良好團隊氣氛的營造真 愛 無 敵課 程 大 綱最近比較煩我和我追逐的夢終身何求其實他不懂我的心萍聚相親相愛一家人目前存在的一些問題和困惑真 愛 無 敵一、 最近比較煩很多時候,我們自以為做了許許多多正確的事情。為屬員、為團隊付出了極大的精神與心血。可是,事情最終的結(jié)果卻離我們的預期相距很遠。甚至于很多時候,我們會覺得本人與屬員之間竟是那樣的疏遠,言語的溝通竟如此慘白無力。雖然他們就在我們身邊,我們卻會從內(nèi)心里領(lǐng)會到一種孤單與冰冷!一個團隊中的人員,竟然也會有那么多

2、的是是非非,讓我們覺得剪不斷,理還亂。團隊中彌漫著一種疑心、猜忌、嫉妒、不信任的覺得。每個人雖然身處于這個團隊之中,思想與靈魂卻似乎早已游離于軀殼之外。唉,最近比較煩!自主運營認識確實立二、 我和我追逐的夢確立幾個觀念營業(yè)團隊是我在公司中播種、耕種和收獲的獨一土地;營業(yè)團隊是我本人最為珍貴的財富;我深切地知道,把營業(yè)團隊帶向更大更好的組織是我的使命與職責。我的夢想之一: 讓我生長為一名企業(yè)家 而非僅僅是一個作坊主 我的夢想之二: 讓我?guī)е业膱F隊 走向成熟!走向杰出! 而這一切夢想的實現(xiàn)前提是營業(yè)團隊中擁有良好的任務氣氛!請置信:人際關(guān)系就是消費力!三 、 終身何求團隊中心價值理念的建立 作為

3、營業(yè)團隊的指點人,我們必需建立起團隊的共同愿景,將一切的屬員塑呵斥一群具有共同理念的人。我們應該經(jīng)過各種場所的宣導、溝通,使團隊中的每一個人知道我們在組織中一定什么?否認什么?支持什么?反對什么?旗幟鮮明地闡明我們的是非觀和價值觀。我們所從事的事業(yè)是光彩偉大而又神圣的,是極其有意義和價值的。我們所從事的事業(yè)同時又是極具挑戰(zhàn)性和艱苦的,它需求屢戰(zhàn)屢敗、屢敗屢戰(zhàn)的精神意志去支撐和成就的。因此,我們的團隊中需求一種相互支持,相互鼓勵、相互了解的氣氛。凡是一切有利于業(yè)務開展、人力生長、人際協(xié)調(diào)的正面和積極的言論和行動都是我們所支持和倡導的。凡是一切有違于業(yè)務開展、人力生長、人際協(xié)調(diào)的負面和消極言論和行

4、動都是我們所否認和批判的。四、其實他不懂我的心與組員溝通上的把握 良好的團隊氣氛的營造,首先需求我們這些團隊擔任人與每一位屬員建立敞開心扉的交流與溝通??梢?,我們真的走進了我們屬員的內(nèi)心世界了嗎?他的屬員終身中最重要的期許是什么?安康、愛、關(guān)懷、高興、溫馨、平安、自在、自尊、榮譽、勝利、生長、挑戰(zhàn)、智慧、奉獻、成就感、信任、老實、自信、自信心、家庭他的屬員終身中最重要恐懼的內(nèi)容是?欺騙、壓力、焦躁、狹隘、孤單、拖沓、憂慮、失敗、被回絕、無聊、無私、嫉妒、不信任、無能、絕望、脆弱、優(yōu)柔寡斷、懦弱不要過分溺愛我,否那么我永遠只是他的跟從者;不要一味要求我照他的方式去做;不要怕對我厲害,只需公平合理;不要讓我覺得本人總是犯同樣的錯誤;不要讓我養(yǎng)成壞習慣;不要忘記我能夠無法事事如他所愿;不要輕許無法實現(xiàn)的諾言;不要太消極;不要在眾人面前糾正我走近屬員的身邊走進屬員的言語走進屬員的思想走進屬員的內(nèi)心世界他就可以得到他想要的一切!五 、 萍聚珍惜每一點緣分趨善惜緣有緣相聚有心珍惜營銷管理就是人心工程六、相親相愛一家人 他必需運用他的關(guān)愛去感染每一個人,由于他是他們的精神領(lǐng)袖!他是

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