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文檔簡(jiǎn)介
1、湖南農(nóng)業(yè)技術(shù)人才信息管理系統(tǒng)的構(gòu)建4200字 目前湖南省擁有農(nóng)業(yè)科技人才36.7萬(wàn)人,通過(guò)公共網(wǎng)絡(luò)對(duì)湖南省14個(gè)地市、州、122個(gè)縣市各級(jí)農(nóng)業(yè)部門進(jìn)展農(nóng)業(yè)科技人才調(diào)查,在136個(gè)單位中,能查到農(nóng)業(yè)科技人才高、中、初級(jí)職稱信息的單位只有45個(gè),而且介紹農(nóng)業(yè)科技人才從事專業(yè)、技術(shù)特長(zhǎng)、研究成果等相關(guān)信息很不完好。利用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)建立湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)多渠道和開放式的人才信息采集機(jī)制、直接面向用戶的個(gè)人信息更新機(jī)制、人才信息輔助更新機(jī)制和信息入庫(kù)管理分級(jí)核批機(jī)制,使農(nóng)業(yè)科技人才管理進(jìn)入信息化軌道,提升管理程度與效率,更好地發(fā)抨農(nóng)業(yè)科技人才的作用,為湖南省的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建
2、立效勞已是迫在眉睫。1 任務(wù)和目的1.1 湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)建立的任務(wù)由政府主管部門人力資源與社會(huì)保障部門、農(nóng)業(yè)行政部門、科技行政部門等牽頭,相關(guān)部門農(nóng)業(yè)高校和科研院所等配合,利用23年的時(shí)間建成湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)HumanResourcesManagementInformationSystem,HRMIS。以農(nóng)業(yè)利研院所、高等農(nóng)業(yè)院校的人才根底信息為依托,建立起農(nóng)業(yè)科技人才管理信息資源集聚平臺(tái)、科技信息網(wǎng)絡(luò)效勞平臺(tái)和科技專家咨詢效勞平臺(tái),建立與地方政府之間的聯(lián)絡(luò)和企業(yè)與農(nóng)業(yè)科技人才合作的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技人才信息資源共享、農(nóng)業(yè)科技資料與知識(shí)共享。同時(shí)建好各地市農(nóng)業(yè)科技
3、人才市場(chǎng)管理系統(tǒng),并通過(guò)因特網(wǎng)、 直撥與區(qū)域人才市場(chǎng),或地市之間進(jìn)展遠(yuǎn)程訪問(wèn),為農(nóng)業(yè)開展提供人才信息效勞。1.2 湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)建立的目的該系統(tǒng)應(yīng)具有良好的可使用性、可維護(hù)性及平安性,滿足不同的信息需求。系統(tǒng)應(yīng)實(shí)現(xiàn)以下目的。1.2.1 建立人才根本信息數(shù)據(jù)庫(kù)人才根本數(shù)據(jù)庫(kù)是湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)的根底,也是管理系統(tǒng)的使用價(jià)值能否得到最、-泛認(rèn)同的關(guān)鍵。該數(shù)據(jù)庫(kù)不但收錄農(nóng)業(yè)科研人員的個(gè)人根本信息,還要收錄科研人員學(xué)術(shù)研究背景信息,如工作現(xiàn)狀、工作經(jīng)歷和研究成果等。人才根本信息數(shù)據(jù)庫(kù)由備選人才信息庫(kù)、當(dāng)前人才信息庫(kù)構(gòu)成。采集到的人才信息錄入備選人才信息庫(kù),通過(guò)規(guī)定的市核程序
4、后,轉(zhuǎn)入當(dāng)前人才信息庫(kù)。在入庫(kù)人員信息自我更新與確認(rèn)機(jī)制的幫助下,被收錄到人才庫(kù)的專家可隨時(shí)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)登錄系統(tǒng),核對(duì)、確認(rèn)、更新個(gè)人根本信息和學(xué)術(shù)背景信息??萍既瞬殴芾硇畔⑾到y(tǒng)的提醒功能還將定期自動(dòng)發(fā)送電子郵件,通知用戶登錄系統(tǒng),更新和確認(rèn)被采集到人才庫(kù)的個(gè)人信息。人才根本信息主要包括以下內(nèi)容:根本情況:包括姓名、性別、出生年月、政治相貌、籍貫、民族、學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、現(xiàn)從事專業(yè)、主要研究方向、參加工作時(shí)間、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、所屬單位組織、行政職務(wù)、聯(lián)絡(luò)方式、用戶類型、有效標(biāo)志等。主要學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷:包括承受各級(jí)高等教育的經(jīng)歷、參加培訓(xùn)、進(jìn)修的情況和工作經(jīng)歷等。主要業(yè)績(jī)成果:
5、包括發(fā)表的論文著作、承當(dāng)?shù)目蒲姓n題及獲獎(jiǎng)、專利創(chuàng)造、學(xué)科及實(shí)驗(yàn)室建立等。學(xué)術(shù)兼職:包括擔(dān)任的重要學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職和評(píng)市專家等。人才培養(yǎng):包括對(duì)相關(guān)人員進(jìn)展的指導(dǎo)和授課情況等。對(duì)外交流:包括外出交流、講學(xué)或主持會(huì)議等。1.2.2 科技人才科研背景的信息化處理詳細(xì)包括:農(nóng)業(yè)科研工程、到位經(jīng)費(fèi)、科研成果、利技獎(jiǎng)勵(lì)、市定品種、專利、論文、著作、科技合作、學(xué)術(shù)活動(dòng)、科技條件平臺(tái)、儀器設(shè)備、出訪情況、科技培訓(xùn)、科技推、一等內(nèi)容的信息化。包括實(shí)現(xiàn)對(duì)以上各項(xiàng)內(nèi)容的數(shù)據(jù)錄入、更新、刪除、查詢、統(tǒng)計(jì)以及數(shù)據(jù)導(dǎo)出等功能。2 湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)的功能系統(tǒng)能從不同渠道搜集農(nóng)業(yè)科技人才信息,經(jīng)過(guò)加工整理,實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程
6、訪問(wèn)和實(shí)時(shí)的信息資源共享,使需要者可以及時(shí)、快捷地獲取并宣傳人才需求信息。2.1 系統(tǒng)的性能要求2.1.1 集成性管理系統(tǒng)所涉及的功能較多,體系范圍也較、-泛,各個(gè)應(yīng)用之間看似分散,卻有著功能或構(gòu)造等內(nèi)在的聯(lián)絡(luò)。因此要求系統(tǒng)將眾多看似分散的局部從軟件構(gòu)造上集成起來(lái),這樣有利于對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)的整合。2.1.2 開放性和可擴(kuò)展性一方面湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)的效勞性要求,決定了系統(tǒng)需要開放性;另一方面,該系統(tǒng)與其他系統(tǒng)之間有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)絡(luò),而且農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化開展必然帶來(lái)人才信息管理形式的變化,這就要求系統(tǒng)具有可擴(kuò)展性。2.2 系統(tǒng)的功能要求2.2.1 系統(tǒng)管理包括系統(tǒng)用戶管理、系統(tǒng)信息管理、口志查
7、詢、編碼管理、打印機(jī)管理、系統(tǒng)初始化等功能模塊,完成對(duì)整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行的管理和權(quán)限控制。2.2.2 數(shù)據(jù)管理以B/S形式即Browser/Server,閱讀器/效勞器形式利用網(wǎng)頁(yè)搜集、整理、組織、處理、傳遞湖南省農(nóng)業(yè)科技人才信息。2.2.3 信息共享借助虛擬專用網(wǎng),建立以計(jì)算機(jī)和通信為_i幾要手段的多層次、功能齊全、智能型的人才信息管理和決策支持系統(tǒng),對(duì)人才資源進(jìn)展搜集、存儲(chǔ)、檢索、加工、分析及必要的輸出,實(shí)現(xiàn)信息共享。2.2.4 輔助決策依托本系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)省域范圍的農(nóng)業(yè)科技人才資源管理的決策輔助,包括農(nóng)業(yè)科技人才資源的深度分析和戰(zhàn)略規(guī)劃。2.3 輔助決策功能2.3.1 人力資源現(xiàn)狀分析對(duì)湖南省農(nóng)業(yè)
8、科技人才資源的分析主要是對(duì)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才的才能分析、業(yè)績(jī)分析、引進(jìn)、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、鼓勵(lì)等的分析,其目的是建立人力資源的獲取、保存、開展的良好運(yùn)行機(jī)制,保證為湖南省農(nóng)業(yè)科技人才創(chuàng)造良好的科研及工作環(huán)境,使他們更好地為湖南省農(nóng)業(yè)戰(zhàn)略目的的實(shí)現(xiàn)而效勞。1分析湖南省農(nóng)業(yè)科技人才的內(nèi)在需求;2分析湖南省科技人才的現(xiàn)狀,預(yù)測(cè)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源的開展趨勢(shì),尋求引進(jìn)、招聘優(yōu)秀人才、高層次人才的方法;3測(cè)評(píng)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源業(yè)績(jī)的影響因素,預(yù)測(cè)個(gè)人業(yè)績(jī)開展趨勢(shì),改良個(gè)人業(yè)績(jī);4分析個(gè)人目的與組織目的,測(cè)評(píng)個(gè)人目的對(duì)組織目的影響的關(guān)鍵因素,進(jìn)步個(gè)人工作才能;5進(jìn)展湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源的需求預(yù)
9、測(cè)和供應(yīng)預(yù)測(cè)。2.3.2 湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源戰(zhàn)略規(guī)劃為滿足政府及其部門對(duì)農(nóng)業(yè)科技人才宏觀管理的需要,必須進(jìn)展農(nóng)業(yè)科技人才隊(duì)伍建立的戰(zhàn)略規(guī)劃,詳細(xì)如下:1預(yù)測(cè)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源以應(yīng)對(duì)人力資源變化趨勢(shì)。通過(guò)模擬人力資源戰(zhàn)略制定相應(yīng)的戰(zhàn)術(shù)、戰(zhàn)略,保證湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理目的實(shí)現(xiàn);2測(cè)評(píng)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源的戰(zhàn)略價(jià)值,及時(shí)、準(zhǔn)確地分析人力資源戰(zhàn)略各關(guān)鍵因素。保證人力資源戰(zhàn)略與湖南省農(nóng)業(yè)開展目的的一致性。3 湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)3.1 系統(tǒng)設(shè)計(jì)原那么人才管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì),既要滿足使用的各種功能要求,又要符合計(jì)算機(jī)軟件本身的特點(diǎn)。要考慮到網(wǎng)絡(luò)的高可靠性、易用性、易維護(hù)性,要采用
10、可靠性高的適度兀余設(shè)計(jì)方法,并使其具有較好的可擴(kuò)展性和開放性。同時(shí),要考慮當(dāng)今國(guó)際上,中等規(guī)模網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)開展趨勢(shì),以及目前國(guó)內(nèi)同等規(guī)模網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的開發(fā)、運(yùn)行經(jīng)歷,努力實(shí)現(xiàn)高起點(diǎn)、高技術(shù)含量。3.2 系統(tǒng)設(shè)計(jì)3.2.1 系統(tǒng)架構(gòu)系統(tǒng)采用B/S三層構(gòu)造形式,即閱讀器、Web效勞器、數(shù)據(jù)庫(kù)效勞器,方便用戶使用,且系統(tǒng)靈敏,易于維護(hù)和擴(kuò)大?;赪eb的人才管理系統(tǒng),包括數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)、Web效勞器及客戶閱讀器三局部。系統(tǒng)采用支持WindowsXP體系的效勞器。任何支持Window、系統(tǒng)的普通微機(jī)都可以作為客戶機(jī),使用IE等通用閱讀器。采用這種構(gòu)造可以充分利用和分配計(jì)算機(jī)資源,減輕網(wǎng)絡(luò)效勞器負(fù)荷,減少客戶與
11、效勞器端數(shù)據(jù)傳輸量,進(jìn)步計(jì)算機(jī)性能,發(fā)抨計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)。采用WindowsNT操作系統(tǒng),通過(guò)設(shè)置域、組、用戶等,對(duì)用戶進(jìn)展管理,通過(guò)不同的組/用戶授子不同的權(quán)限,來(lái)保證系統(tǒng)的平安和用戶的資格市查。系統(tǒng)采用目前最為流行的Browser/Server構(gòu)造。采用這種構(gòu)造可以使農(nóng)業(yè)科技管理人員或者相關(guān)人員不限時(shí)間、不限地點(diǎn)直接把數(shù)據(jù)錄入、拷貝等工作,具有更高的開放性和靈敏性,易于維護(hù),費(fèi)用較少,使用方便。3.2.2 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)運(yùn)用SQLServer作為數(shù)據(jù)庫(kù),也可運(yùn)用免費(fèi)、開源的MySQL建立人才信息數(shù)據(jù)庫(kù),開發(fā)基于Web的農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)信息維護(hù)、用戶管理、權(quán)限管理、信息檢索、信息統(tǒng)
12、計(jì)、用戶留言等多項(xiàng)功能。數(shù)據(jù)庫(kù)包括農(nóng)業(yè)專家數(shù)據(jù)庫(kù)、科研成果數(shù)據(jù)庫(kù)、實(shí)用技術(shù)數(shù)據(jù)庫(kù)、科研背景根本信息數(shù)據(jù)庫(kù)等。系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定之后,還可擴(kuò)展開發(fā)基于Web的成果管理信息系統(tǒng)、農(nóng)業(yè)專家系統(tǒng)、實(shí)用技術(shù)信息系統(tǒng),并入本系統(tǒng)運(yùn)行,擴(kuò)展系統(tǒng)功能。3.2.3 系統(tǒng)平安性1內(nèi)部平安機(jī)制。進(jìn)入系統(tǒng)的用戶采用實(shí)名注朋制;多層次管理權(quán)限設(shè)置;為不同級(jí)別用戶分配不同的權(quán)限,管理員權(quán)限為最高;登錄權(quán)限控制。2外部平安措施。B/S自身三層構(gòu)造的平安性,外界只能獲取從應(yīng)用效勞層傳遞回來(lái)的數(shù)據(jù),不能直接操作數(shù)據(jù)庫(kù)。防火墻技術(shù)限制外部非法用戶訪問(wèn)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)資源,實(shí)現(xiàn)對(duì)信息的訪問(wèn)進(jìn)展記錄和控制、管理。用戶身份認(rèn)證,通過(guò)對(duì)用戶的身份認(rèn)證,給不同的用戶分配不同的權(quán)限,實(shí)現(xiàn)對(duì)網(wǎng)絡(luò)的平安控制,防止信息的泄密;定期數(shù)據(jù)備份。4 完畢語(yǔ)人才要依靠信息的暢通才能發(fā)抨其最正確能量,湖南省農(nóng)業(yè)科技人才管理信息系統(tǒng)HRMIS的建成,將促進(jìn)湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源的戰(zhàn)略分析與規(guī)劃,加快湖南省農(nóng)業(yè)科技人才資源的科學(xué)配置,進(jìn)步人才資源的配置效率與效
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