企業(yè)主體責任落實情況大檢查專項行動檢查表范本_第1頁
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1、 企業(yè)主體責任落實情況大檢查專項行動檢查表企業(yè)名稱: 時間: 年月日項目檢查內(nèi)容檢查情況處理整治情況一、強化企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)責任1、企業(yè)黨委書記、董事長、總經(jīng)理等法定代表人和實際控制人是否為安全生產(chǎn)第一責任人,是否對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責,是否親自推動安全生產(chǎn)制度的建立,監(jiān)督安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行,研究解決安全生產(chǎn)隱患問題。2、企業(yè)所有領導班子成員是否按照“管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求,對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作承擔相應職責;3.企業(yè)分管安全生產(chǎn)的負責人是否對安全生產(chǎn)負直接領導責任,承擔綜合監(jiān)督管理職責,其他分管專項(部門)工作的負責人在各自職責范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)承擔相應責

2、任。4、各中央駐粵企業(yè)、省屬企業(yè)等國有企業(yè)負責人是否切實擔負起本企業(yè)的安全管理職責,自覺接受當?shù)卣跋嚓P部門監(jiān)管,實行安全生產(chǎn)屬地化管理。二、建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)例會和例檢等制度1、企業(yè)黨委會是否每半年研究一次安全生產(chǎn)工作,董事會是否每季度研究一次;2.企業(yè)總經(jīng)理是否每月召開不少于一次各部門負責人參加的安全生產(chǎn)例會。3.企業(yè)主要負責人是否每季度不少于一次深入車間檢查安全生產(chǎn)工作。3、企業(yè)分管負責人每周是否組織分析研究、部署解決安全生產(chǎn)具體問題。4、企業(yè)是否層層建立安全生產(chǎn)例會和例檢制度;5、企業(yè)是否建立外包安全管理制度,與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議。6、企業(yè)是否建立安全生產(chǎn)

3、責任制管理考核制度,考核結果要與員工績效、晉級等掛鉤。 三、強化企業(yè)安全風險排查管控1、企業(yè)是否結合實際,制定科學的安全風險辨識程序和方法,全方位、全過程辨識生產(chǎn)工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面存在的安全風險,并持續(xù)更新完善;2、是否建立完善安全風險公告、崗位安全風險確認和安全操作“明白卡”制度,落實安全風險公告警示措施;是否針對安全風險特點,從組織、制度、技術、應急等方面對安全風險進行有效管控。3、是否突出強化對重大危險源和存在重大安全風險的生產(chǎn)經(jīng)營系統(tǒng)、生產(chǎn)區(qū)域、崗位的重點管控。4、是否切實加強涉氣作業(yè)、爆破、吊裝、高空懸掛、有限空間等危險作業(yè)安全管理。 四、強化企業(yè)事故

4、隱患排查治理1、企業(yè)是否全面加強隱患排查治理工作,建立月安全生產(chǎn)檢查、季度安全生產(chǎn)大檢查、復工復產(chǎn)前安全生產(chǎn)大檢查等制度,班組是否建立班前、班中、班后安全生產(chǎn)檢查制度,車間是否建立重點部位和關鍵環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)巡檢制度,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。2、是否嚴格記錄事故隱患排查治理情況,建立完善隱患排查治理檔案,依法向安全監(jiān)管部門和行業(yè)監(jiān)管部門報告事故隱患信息。五、推動企業(yè)安全生產(chǎn)責任全員全崗位全覆蓋1、企業(yè)是否明確細化企業(yè)主要負責人、其他負責人、各部門(包括管理科室、車間、分公司等)負責人、班組和班組長、具體崗位和從業(yè)人員(包含勞務派遣人員、實習學生等)的安全生產(chǎn)責任、責任范圍和考核標準,確保安全生產(chǎn)

5、責任制覆蓋本企業(yè)所有組織、所有崗位、所有人員;2、企業(yè)生產(chǎn)車間、班組、一線從業(yè)人員等的安全生產(chǎn)責任制是否通俗易懂、便于操作;3、是否突出落實關鍵崗位、高風險崗位人員安全生產(chǎn)責任,嚴格依法持證上崗,對無證上崗的嚴肅追究管理責任。六、強化企業(yè)安全教育培訓1、企業(yè)是否對從業(yè)人員(包括被派遣勞動者、實習學生等)進行深入的安全生產(chǎn)教育和培訓,每年組織不少于2次的全員教育培訓,對關鍵操作崗位員工要開展每月不少于一次的教育培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,掌握安全操作技能,了解事故應急處理措施。2、未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員,是否上崗作業(yè);3、企業(yè)的特種作業(yè)人員是否按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓,取得相應資格,方可上崗作業(yè)。 七、強化企業(yè)安全應急管理1、企業(yè)是否編制本單位生產(chǎn)安全事故應急救援預案并按規(guī)定上報備案;2、是否定期組織應急預案演練,尤其是注重演練實效,強化“雙盲”演練,分析存在問題,及時對應急預案進行修訂完善;3、是否組織開展應急預案、應急知識、自救互救和

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