校長教師節(jié)大會上講話稿例文（三）

1、第 PAGE15 頁 共 NUMPAGES15 頁校長教師節(jié)大會上講話稿例文（三）校長在教師節(jié)大會上的講話稿范文三篇校長在教師節(jié)大會上的講話稿范文三篇在教師節(jié)大會上，校長通常都會說什么呢?下面是WTT給大家整理的校長教師會總結會講話稿，僅供參考。校長在教師節(jié)大會上的講話稿篇一：各位老師，上午好!常言道：有緣千里來相會，我們雖然生活在同一個城市，但對我而言，一個月前師專附中僅僅是一個相對遙遠的的名詞，然而今天我已經成為這個集體中的一員。十幾年的工作經歷，僅僅五六年的行政經歷，也只是負責學校某個部門的工作，從沒想到負責學校的全面工作。當組織上把師專附中的重任放在我的肩上時，我有幾個夜晚徹夜難眠，我

2、擔心我個人能力與人格魅力不夠，影響了學校的發(fā)展，辜負了組織上和廣大教職工的期望。自七月二十日至今的二十多天里，我主動與學校的方方面面進行溝通，在溝通中我了解到師專附中所走過的四十年艱辛歷程，了解了我們有一支甘于吃苦，樂于奉獻，追求進步的隊伍，也了解了學校目前面臨的機遇與挑戰(zhàn)。借今天老師們返校的機會，我想代表新一屆領導班子，談一談我們的工作思路與設想。一、完善制度，強化管理，大力提升教育教學質量教育形勢的發(fā)展至今天，每一個教育工作者都應清醒到認識到，教育教學質量是學校的立校之本，是學校生存發(fā)展的基石，是廣大教職工和廣的利益所在，嚴格科學的管理是學校教育教學質量的保障。我校近些年來在發(fā)展過程中，制

3、定了許多規(guī)章制度，對學校發(fā)展起了明顯的作用。現(xiàn)在，形勢的發(fā)展，學校的客觀情況，要求我們對現(xiàn)有的規(guī)章制度進一步加以修改，對尚未形成制度的方面要建章立制，使學校的規(guī)章制度更加全面、細化、量化，以確保我們總體目標的實現(xiàn)。我們的目標是：全力明顯提高教育教學質量，成為下關區(qū)、南京市名列前茅的名牌初級中學。我們的原則是：崗位與責任緊密結合，績效與報酬緊密掛鉤，讓工作負責、業(yè)績顯著的同志得到更多的實惠，以激勵教職工多做工作，做好工作。學校將著重從以下幾個方面完善制度，強化管理、教育教學管理、各職能處室管理、崗位責任管理、目標考核管理、學科管理，特別是中考科目管理、考勤管理、班級管理等等。學校各職能部門、教研

4、組、年級組、備課組，要切實發(fā)揮應有的作用，學校黨組織、民主黨派、工會、共青團都要積極支持學校抓管理，做好相應的思想 政治工作。全校各級管理人員要切實擔負起管理責任，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，圍繞提高教育教學質量這個中心開展工作，全校所有教師要自覺遵守規(guī)章制度，努力鉆研教育教學業(yè)務，提高課堂教學效益，提高管理引導水平，全校每位班主任要扎實抓好班級建設，為提高教育教學質量創(chuàng)造良好的班風基礎 。全校每一位職工都要履行自己的崗位職責，為教育教學做好服務工作。二、加強與交流，努力建設一支師德高尚、業(yè)務精湛德師資隊伍學校教育教學質量的提高，依賴于科學與規(guī)范的管理，依賴于有一支師德高尚、業(yè)務精湛的師資隊伍，名校之所

5、以名校，很大程度上是因為有名師、名師集體，學校的發(fā)展、教師的發(fā)展，說到底是要為學生發(fā)展服務作為出發(fā)點與歸點。廣大教師要充分認清形勢，生高峰消失，部分教育資的閑置，加上優(yōu)質教育資的放大，民辦教育新的力量的加入，生的競爭將日趨激烈。因此加強對教師教育與培養(yǎng)，進一步提升師德與師能，也是從根本上維護了廣大教師的利益。在教師的發(fā)展上，我們要克服認識上的誤區(qū)。一方面，有的老師認為生的質量與數(shù)量下降，教學沒有成就感：我的水平教這樣的學生足夠了。我想，我們要辨證看待這個問題。生的數(shù)量下降，大部分教師工作量不飽和，小班化教學的確給教師發(fā)展提供了難得的機遇，教師有了精力與時間，小班化教學全市、全省范圍內剛剛起步，

6、大膽實踐與創(chuàng)新，必然有意想不到的收獲。從生質量看，我想與大家談一談教育的意義與價值。我們總是盯著名師培養(yǎng)名生，可大家想一想，如果我們把一個問題學生造就成一個身心健康、服務社會、對社會的貢獻與培養(yǎng)一個師大附中、金陵中學、一中學生等同樣偉大，我這里請老師們，特別是年輕教師們，常常去思考幾個問題：1.為什么同樣的生起點，有的班級發(fā)展很好?2.為什么同一班級，有的老師課堂效益高?師生互動效果好，學生歡迎，終端呈現(xiàn)優(yōu)秀?3.為什么在同一所學校，有的人成長為區(qū)青優(yōu)、市青優(yōu)、市學科帶頭人?我的職業(yè) 我用心去做了嗎?我真誠付出了嗎?我說的這些，說到底，教師要主動發(fā)展，自我要求發(fā)展。教師如何發(fā)展，首要的是提高自

7、己師德修養(yǎng)，學高為師，身正為范：我們的一言一行，衣著舉止，直接影響與教育我們這些未成年的孩子們。面對學生中的不良現(xiàn)象，每個老師都有責任，也有義務去教育，去感化，以愛動其心，以嚴導其行。其次是提高課堂管理的能力與水平，初等教育的成敗很大程度上是取決于對學生行為習慣與學習習慣的養(yǎng)成狀況，管理課堂是老師必須具備的基本業(yè)務能力.教師的發(fā)展有三個基本途徑，一是自我學習，二是同伴互助，三是專家引領。自我學習，一方面努力鉆研教材、課程標準、考試大綱。另一方面認真研究學情，重視學情分析p 與追蹤，學情的掌握才能確定教學起點，才能確定教學起點，才能有針對性開展教學。其次要認真閱讀教育教學理論書籍和學科專業(yè)雜志、

8、專業(yè)網站，在理論的高度去反思自己的教育教學行為。同伴互助，就是在教研組內、備課組內相互聽課，共同研究、討論、學習，青藍工程，拜師結隊的傳統(tǒng)需堅持與深化，備課組和教研組教研組活動要落實到實處，不能為活動而活動，可以開展同一內容，大家一起運用不同教法來進行對照，也可以對我們教學中的難點困惑點，如實驗課、習題課、復習課，還有針對教材中的難點內容開展針對性研究。專家引領，一個人或者一個集體的發(fā)展常常會進入飽和狀況，或者說進入迷茫區(qū)域，就迫切需要有專家來引領，走出去，請進來，在省市各校短期培訓與長期培訓相結合，建立一種開放的培訓機制，是我們盡最大努力要堅持去為老師發(fā)展做的事情。校長在教師節(jié)大會上的講話稿

9、篇二：老師們、同學們：大家晚上好!今天，我們滿懷喜悅，歡聚一堂，熱烈慶祝第 _ 個教師節(jié)。在此，我謹代表學校校長室、黨總支向為學校發(fā)展默默耕耘、無私奉獻、恪盡職守的每一位教職員工表示最崇高的敬意!祝全體老師節(jié)日快樂!辛勤園丁，是送給老師的贊語;春風化雨，是獻給老師的頌歌。此時此刻的我感慨良多，感受著老師們的幸福與辛苦、感受著老師們的可敬和光榮。_ 的老師是幸福的。因為 _60 多年厚重的歷史留給了我們太多太多的寶貴財富。一代又一代 _ 人艱苦奮斗、無私奉獻的精神，已成為 _ 的精神泉;_ 優(yōu)美的環(huán)境，現(xiàn)代化的教學設施，已經為我們的施展才華提供堅實的物質保障。作為 _ 人，我們有理由感動于這塊沃

10、土，讓我們快樂著學生們的快樂，幸福著學生們的幸福!讓我們的生命因此而熠yigrave;熠生輝!_ 的老師們是辛苦的。你們早出晚歸，默默奉獻。為了教育，有的人過早的掛起了白發(fā)，有的人帶病堅持工作，有的人累得躺到了醫(yī)院。為了學生的成長，像蠟燭一樣慢慢地燃燒自己，你們無怨無悔，我為 _ 擁有這樣一支隊伍而自豪。今天，我要代表學校深情地向我校親愛的老師們說一句：老師們，你們辛苦了!_ 的老師們是可敬的。為了備好一節(jié)課，你們思考到深夜;為了做好學生的指導，你們循循善誘;為了學生的安全，你們默默守護.面對一場場、一幕幕感人的場景，不能不說我們的老師們是可敬的。我提議，全體同學用掌聲感謝我們可敬可親的老師們

11、。_ 的老師們是光榮的。你們辛勤的工作，點燃 _ 青年的智慧之光，指引 _ 學子走向成熟。只要付出的是最真的那一份，你們的付出一定會有回報?；蛟S在課堂上，學生送上的祝?？ㄆⅤr花和掌聲;或許在高三的最后一節(jié)課里，學生深深地鞠躬，說一聲：謝謝老師，您辛苦了!或許在多年后的今天，依然會學生的一條短信，一句問候，一聲祝福。所有的這些，都會讓我們無悔于自己的選擇，因為我們是光榮的人民教師!教師是一份榮譽，教師是一份責任，教師是一份希望。教師的身上，凝聚著社會的重托，家長的期望。老師們，新學期的教育藍圖已經展現(xiàn)，真誠地希望全體同志能夠志存高遠、愛崗敬業(yè)、嚴謹篤學、求真務實、團結一心、同舟共濟，為實現(xiàn)我校

12、的跨越發(fā)展而努力奮斗!最后，祝本次慶?；顒訄A滿成功!祝大家身體健康，家庭幸福，工作順利，節(jié)日愉快!謝謝大家!校長在教師節(jié)大會上的講話稿篇三：尊敬的各位老師：大家好!彈指一揮間，_ 學年第一學期即將結束，我謹代表學校黨支部、學校行政向一直以來為學校發(fā)展付出艱辛勞動的各位老師表示真摯的感謝和最親切的新年問候，并通過你們向你們的家人表示最誠摯的新春祝福!_ 學年度第一學期，對我們玉小人來說，是充實、從容、快樂的一年。在各位同仁的齊心努力下，我校的品牌效應得到更好的詮釋。主要工作匯報如下：一、強化管理促提高：1、績效考核平穩(wěn)過渡：12 月份學校召開了校第二屆第二次教職工代表大會。雖然這次的績效工資絕考

13、核方案出臺相對滯后，但大多數(shù)教師，尤其是一些中老年教師站在學校全面和諧發(fā)展的高度支持、理解學校工作，勝利地通過_年學?？冃ЧべY實施方案，有效地實現(xiàn)了績效工資的平穩(wěn)過渡。2、管理網絡日趨完善：學校根據發(fā)展需要，進一步調整校務成員人事安排，完善校務成員工作職責，有效構建了校務會議決策-中層干部指揮-教研組長(備課組長)落實-一線教師實施四層管理網絡，使學校管理網絡日趨完善、成熟。3、校園環(huán)境明顯改善：在郵電南路拆建過程中，學校適時對校門和過道宣傳欄進行全新改造，設立弟子規(guī)、榮譽欄、學校簡介、公開欄、評比欄、通知欄等校園文化墻和電子顯示屏，從而加強校園文化建設，優(yōu)化育人環(huán)境。同時推進學校教育信息化建

14、設，被溫州市教育局確認為第二批溫州市中小學教育信息化建設達標學校。4、安全工作扎實推進：學校把安全工作列入管理的重要議事日程，建立一套行之有效的學校安全管理體系。在郵電南路拆建過程中，積極與舊城辦等有關部門配合做好安全動員、改造校門、加固圍墻等各種安全防患工作，確保學校財產保衛(wèi)和師生出行安全。二、規(guī)范教學提質量：1、常規(guī)管理日趨規(guī)范：首先嚴格執(zhí)行課程計劃：開齊、開足、上好規(guī)定課程，尤其是數(shù)學校本課程和綜合實踐活動;其次強化教學過程管理：加強對教師六認真工作管理，以自查、抽查、普查、調研等方式促進教師的教學規(guī)范，受到了市教學常規(guī)檢查組的高度贊賞。第三做好減負工作：制定減負系列規(guī)章制度，邀請杜軍義

15、副局長做減負專題講座，開展減負大家談活動;第四注重監(jiān)控學科管理：邀請市教研員對五年級英語、科學狀況進行把脈問診，鼓勵其他任課老師協(xié)助提高監(jiān)控學科總體成績。2、校本課程彰顯特色：在新課程改革過程中，語數(shù)學科組開發(fā)和編印了古詩文誦讀考級、活動智慧2 套校本教材，兩套校本教材的開發(fā)逐漸凸顯我校學科性校本課程的特色。數(shù)學組結合校本課程開發(fā)進行小數(shù)學家評選系列活動，逐漸彰顯學科特色和品牌。3、教師專業(yè)發(fā)展途徑得到拓展：首先加強團隊建設：加強教研組長、備課組長隊伍建設，規(guī)范教研組、備課組活動;其次深化校本教研：各教研組結合學科特點，采取磨課、課例研討、評課、專題講座等系列化活動，開展有效教學研究;第三參與

16、區(qū)域活動：綜合組 15 位教師積極參與了安陽學區(qū)聯(lián)片教研活動，同時還舉辦英語、美術、信息技術教學研討會;第四走出去、請進來：本學期，學校邀請了上海小語專家高永娟老師、嘉興市實驗小學副校長朱新強老師和市教研室章春連、姜希棟、林蓉蓉來校指導，同時共有 20 人次教師到杭州、南京、嘉興、溫州、樂清及本市其他兄弟學校聽課學習;第五組建學科研修共同體：本學期，學校組建 _語文研修共同體，以課題形式研究教師專業(yè)化成長的途徑。通過種種途徑活動的開展，教師的科研水平得到提升，教師送審的 6 項課題，獲溫州市二等 1 項，溫州結題 1 項，瑞安市二等 2 項，瑞安市三等 1 項，瑞安結題 1 項;7 篇論文在瑞

17、安市獲獎，5 篇教學案例在瑞安市獲獎。此外，學校還開展一年級家長開放日活動，開出 5 節(jié)家長開放課，讓家長朋友了解新課程、走進新課程。4、學生綜合素質不斷提高：學校歷來關注學生基礎素質的達標和能力提升，開展語文拼音、寫字、朗讀、作文和數(shù)學知識能力、計算能力、綜合能力、手抄報等序列化達標和競賽活動及小數(shù)學家評選活動、科學實驗操作比賽，鼓勵學生積極參與上級舉辦的學生活動，在瑞安市科學實驗操作比賽中獲一等獎 2 名，二等獎 3 名，3 位學生參加溫州市比賽;小蕾校報獲瑞安市優(yōu)秀校報一等獎。三、特色德育見成效：1、德育評價機制不斷完善：學校繼續(xù)完善了雛鷹卡、星星卡、小腳丫的實施細則和具體的操作過程，形

18、成了學校、班級、學生、家庭立體化的德育評價體系。2、養(yǎng)成教育常抓不懈：首先做好始業(yè)教育，認真落實_ 中心小學七大常規(guī)、一日常規(guī);其次以雛鷹中隊五項循環(huán)競賽為抓手，養(yǎng)成學生日常的行為習慣;第三利用禮儀隊員、大隊干部協(xié)同保安，加強了學生、家長進校管理;第四開展常規(guī)教育加強月活動，評選出玉小海豚班、玉小蜜蜂班、玉小白鴿班、玉小雄鷹班和玉小海豚班。3、校園文化生活活躍多姿：九月開展弘揚民族精神月活動，觀看開學第一天，舉行拼祖國版圖、書法、繪畫、剪紙、手抄報、攝影和迎國慶抒豪情征文比賽，描繪祖國、家鄉(xiāng)建設成就;十月開展我創(chuàng)新，我快樂校第十三屆科技節(jié)活動，增強科技意識，其中 11 件作品學區(qū)獲獎，5 件市

19、級獲獎，2 件溫州參評;十一月開展展示玉小風采校第十三屆體育節(jié)活動，舉行校秋季田徑運動會和趣味校園吉尼斯比賽，強身健體，提升體育水平，學校獲安陽學區(qū)田徑運動會團體總分第一;此外，學校還開展交通、禁毒、消防、游泳、食品衛(wèi)生、校園活動安全等教育和秋游活動。四、黨建工會促和諧：1、創(chuàng)先爭優(yōu)得到縱深發(fā)展：學校黨支部緊扣創(chuàng)先爭優(yōu)這一活動主題，通過開展師德教育、黨日活動、三會一課活動、黨員承諾活動和學習型黨組織建設活動，不斷推進先進黨組織和爭當優(yōu)秀黨員創(chuàng)建工作。2、校務公開不斷扎實推進：學校工會組織積極發(fā)揮民主監(jiān)督作用，參與學校的民主管理和決策，對績效工資考核方案和各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果，今年，學校榮獲溫州市廠(校)務公開先進單位。3、教師文體活動豐富多彩：學校工會組織積極開展多項活