外事辦公室“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”重點(diǎn)任務(wù)實(shí)施方案

1、外事辦公室”重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”重點(diǎn)任務(wù)實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)市委市政府全市“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年重點(diǎn)任務(wù)實(shí)施方案和省外辦關(guān)于發(fā)起外事重點(diǎn)工作攻堅(jiān)行動的通知文件精神，對全辦重點(diǎn)工作進(jìn)行了梳理，為促進(jìn)各科、部門狠抓落實(shí)，干事創(chuàng)業(yè)，奮力實(shí)現(xiàn)全年任務(wù)目標(biāo)，特制定如下實(shí)施方案：一、明確攻堅(jiān)重點(diǎn)，細(xì)化工作措施。1.堅(jiān)決做好境外疫情輸入防控工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)防范境外疫情輸入各項(xiàng)措施，切實(shí)履行好外事組工作職責(zé)，建立入境人員信息共享平臺，全面掌握境外來荷人員信息。建立入境人員信息落實(shí)臺賬，在第一時間將來華的荷澤籍人員信息推送到各縣區(qū)。建立入境人員“點(diǎn)對點(diǎn)轉(zhuǎn)運(yùn)機(jī)制，做好入境來荷人員接轉(zhuǎn)閉環(huán)管理工作。責(zé)任人：責(zé)任部門：涉外

2、管理科2.大力開展“雙招雙引”。堅(jiān)持立足我市實(shí)際，突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展、突出重點(diǎn)國家（地區(qū)）、突出重點(diǎn)企業(yè)、突出重點(diǎn)人物，強(qiáng)化展會招商，強(qiáng)化與駐魯總領(lǐng)館的聯(lián)系。先期分組調(diào)研，后期精準(zhǔn)對接,全員參與，實(shí)現(xiàn)外事系統(tǒng)“雙招雙引工作突破。責(zé)任人：責(zé)任部門：涉外管理科、秘書科、因公出國管理科、外事翻譯中心3.創(chuàng)新國際友好交流形式。在對外交往受疫情影響受阻的情況下，不斷創(chuàng)新方式方法，通過多種渠道開展民間外交，推進(jìn)我市與哉知斯坦共和國喀山市在經(jīng)貿(mào)、農(nóng)業(yè)、教育等方面的合作，為進(jìn)一步達(dá)成友好合作關(guān)系創(chuàng)造條件。責(zé)任人：責(zé)任部門：涉外管理科4.加強(qiáng)友城交往與合作。重啟我市與韓國金浦市的公務(wù)員交流項(xiàng)目，就具體互派事項(xiàng)（人次、

3、時間、交流期間待遇等）充分磋商，達(dá)成共識。進(jìn)一步加強(qiáng)青少年交流，增加交流形式和交流內(nèi)容，適當(dāng)延長交流時間，體驗(yàn)當(dāng)?shù)仫L(fēng)土民情，并通過當(dāng)?shù)卣M織青少年到本國知名電臺、景點(diǎn)等參觀學(xué)習(xí)。責(zé)任人：責(zé)任部門：涉外管理科開展“外事聯(lián)百企活動。根據(jù)省外辦要求，聯(lián)系我市裕羅電器、嘉宏食品有限公司等重點(diǎn)外向型企業(yè)，為企業(yè)提供信息、政策、平臺、招商引資服務(wù)，協(xié)調(diào)解決困難，提升企業(yè)國際化水平。責(zé)任人：責(zé)任部門：涉外管理科提高邀請外國人管理水平。深入外向型企業(yè)調(diào)研，建立健全工作聯(lián)系機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，扎實(shí)開展邀請函管理服務(wù)工作。責(zé)任人：進(jìn)一步幫助企業(yè)“走出去”。深入基層企業(yè)調(diào)研，主動上門為企業(yè)送政策、送服務(wù)，宣

4、傳推廣APEC商務(wù)旅行卡，更好地服務(wù)企業(yè)“走出去開拓國際市場。責(zé)任人：責(zé)任部門：因公出國管理科打造“牡丹之都品牌建設(shè)。充分利用外事資源和牡丹產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，不斷提髙荷澤在國際交往中的知名度。借助海外華文媒體、海外聯(lián)誼會、駐外使領(lǐng)館等平臺加大宣傳力度，著重向海外宣傳荷澤，宣傳牡丹文化。以牡丹文化和牡丹產(chǎn)品為切入點(diǎn)，將牡丹禮品品牌化、國際化。責(zé)任人：、責(zé)任部門：涉外管理科、因公出國管理科大力開展外事業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對各縣區(qū)外辦進(jìn)行因公出國（境）、APEC商務(wù)卡、領(lǐng)事保護(hù)、邀請函業(yè)務(wù)培訓(xùn)，宣講中央、省、市相關(guān)外事管理規(guī)定和要求，提升業(yè)務(wù)水平。責(zé)任人：、責(zé)任部門：涉外管理科、因公出國管理科不斷加強(qiáng)因公出國管理。建

5、立全市因公出國專辦員聯(lián)絡(luò)機(jī)制，不斷提升縣區(qū)外辦能力素質(zhì)，加強(qiáng)縣區(qū)在因公出國管理工作中的專業(yè)水平和服務(wù)力度。責(zé)任人：提升外事翻譯隊(duì)伍能力水平。探索創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，試行“互聯(lián)網(wǎng)+翻譯學(xué)習(xí)、“線上+線下學(xué)習(xí)形式，提升翻譯隊(duì)伍專業(yè)水平，更好地服務(wù)國家外交大局和我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。責(zé)任人：責(zé)任部門：外事翻譯中心加快信息化建設(shè)步伐。加強(qiáng)信息化建設(shè)，改善硬件設(shè)施，加大網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)投入，制定網(wǎng)站安全管理機(jī)制，提升網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)水平。責(zé)任人：責(zé)任部門：秘書科、外事翻譯中心做好網(wǎng)站管理工作。查整改網(wǎng)站中出現(xiàn)的問題，做好工作臺賬，確保網(wǎng)站穩(wěn)定運(yùn)行，促進(jìn)網(wǎng)站信息化工作的順利開展。責(zé)任人：責(zé)任部門：外事翻譯中心加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建

6、設(shè)。組織開展機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)自查自糾，補(bǔ)充完善機(jī)關(guān)各類規(guī)章制度，加強(qiáng)保密安全自查自糾工作。責(zé)任人：責(zé)任部門：秘書科爭創(chuàng)省級文明機(jī)關(guān)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，組織開展踐行社會主義核心價值觀的精神文明創(chuàng)建活動，以文明建設(shè)助推業(yè)務(wù)工作，在全辦營造一個干事創(chuàng)業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己霉ぷ鞣諊?。?zé)任人：責(zé)任部門：秘書科16.爭創(chuàng)“紅旗高揚(yáng)”示范黨支部。積極發(fā)揮支部政治堡壘作用，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)，進(jìn)一步抓實(shí)黨員干部理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，創(chuàng)新開展黨員活動，積極開展扶貧幫困、創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙報到社區(qū)志愿者服務(wù)等活珈努力爭創(chuàng)“紅旗髙揚(yáng)示范黨支部。責(zé)任人：責(zé)任部門：機(jī)關(guān)黨支部二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，密切協(xié)調(diào)配合。成立全市外事系統(tǒng)“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)全市外事系統(tǒng)“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年的各項(xiàng)工作，楚喜斌、梁衍鋒同志任組長，市外辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，各科、中心負(fù)責(zé)人任成員。市外辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工抓好落實(shí)，各科、中心負(fù)責(zé)人落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在秘書科,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組部署要