關(guān)于成立直流裝備公司可行性研究報告（模板范本）

1、泓域咨詢/關(guān)于成立直流裝備公司可行性研究報告關(guān)于成立直流裝備公司可行性研究報告xxx投資管理公司報告說明xxx投資管理公司主要由xx有限公司和xxx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資1152.00萬元，占xxx投資管理公司80%股份；xxx（集團）有限公司出資288萬元，占xxx投資管理公司20%股份。根據(jù)謹慎財務(wù)估算，項目總投資32164.52萬元，其中：建設(shè)投資26172.93萬元，占項目總投資的81.37%；建設(shè)期利息356.97萬元，占項目總投資的1.11%；流動資金5634.62萬元，占項目總投資的17.52%。項目正常運營每年營業(yè)收入68900.00萬元，綜合總成

2、本費用57500.66萬元，凈利潤8323.06萬元，財務(wù)內(nèi)部收益率19.33%，財務(wù)凈現(xiàn)值5614.96萬元，全部投資回收期5.76年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能力，其財務(wù)凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。相對應(yīng)換流閥實現(xiàn)交流與直流的連接，直流變壓器則是實現(xiàn)不同電壓等級的直流系統(tǒng)互相接連的核心設(shè)備。受制于器件發(fā)展水平以及直流變壓器的制造能力，目前已經(jīng)實用化的直流變壓器僅為10kV/375V的變壓器，只用于配電網(wǎng)。較為典型的拓撲結(jié)構(gòu)為基于雙有源全橋（DAB）的變壓單元。變壓單元是由高壓與低壓側(cè)的電力電子模塊以連接高低壓的高頻隔離交流變壓器構(gòu)成。當進行大變比變壓時，可將DAB變壓單元的一側(cè)并聯(lián)一側(cè)串

3、聯(lián)，從而形成ISOP結(jié)構(gòu)。本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 擬組建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經(jīng)營范圍9五、 主要股東9公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)10公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)10公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)12公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)12六、 項目概況12第二章 行業(yè)發(fā)展分析17一、 高壓直流用于大容量點對點送電17二、 直流核心設(shè)備競爭格局優(yōu)良17三、 直流核心設(shè)備包括換流閥、直流變壓器、直流斷路器，國際上僅日立ABB、西門子、GE等3家具備直流系統(tǒng)建設(shè)能

4、力。國內(nèi)僅有國電南瑞、許繼電氣、中國西電、榮信匯科、特變電工等5家具備高壓直流設(shè)備制造能力。中低壓直流還包括四方股份、中國能建和極少數(shù)民營企業(yè)，競爭格局同樣優(yōu)良。十九世紀末，交流贏得電氣化時代主導(dǎo)權(quán)17第三章 項目背景分析19一、 直流設(shè)備應(yīng)用場景豐富19二、 晶閘管開啟直流輸電新篇章：逆變時代19三、 交直流混合電網(wǎng)打開直流裝備市場空間21四、 融入“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，打造浙中消費中心城市21五、 推動“創(chuàng)新名城”全面布局，打造科技創(chuàng)新示范區(qū)與人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)23第四章 公司成立方案27一、 公司經(jīng)營宗旨27二、 公司的目標、主要職責27三、 公司組建方式28四、 公司管理體制28五、 部門

5、職責及權(quán)限29六、 核心人員介紹33七、 財務(wù)會計制度34第五章 法人治理結(jié)構(gòu)38一、 股東權(quán)利及義務(wù)38二、 董事45三、 高級管理人員50四、 監(jiān)事53第六章 發(fā)展規(guī)劃分析55一、 公司發(fā)展規(guī)劃55二、 保障措施59第七章 風(fēng)險評估分析62一、 項目風(fēng)險分析62二、 項目風(fēng)險對策64第八章 選址可行性分析67一、 項目選址原則67二、 建設(shè)區(qū)基本情況67三、 推動“數(shù)字名城”全業(yè)賦能，打造浙中數(shù)字經(jīng)濟先行區(qū)73四、 推動都市產(chǎn)業(yè)體系迭代升級，打造民營經(jīng)濟強區(qū)74五、 項目選址綜合評價76第九章 環(huán)保分析77一、 環(huán)境保護綜述77二、 建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析78三、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析80

6、四、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析80五、 建設(shè)期聲環(huán)境影響分析81六、 環(huán)境影響綜合評價82第十章 經(jīng)濟收益分析83一、 經(jīng)濟評價財務(wù)測算83營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表83綜合總成本費用估算表84固定資產(chǎn)折舊費估算表85無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表86利潤及利潤分配表88二、 項目盈利能力分析88項目投資現(xiàn)金流量表90三、 償債能力分析91借款還本付息計劃表92第十一章 進度計劃94一、 項目進度安排94項目實施進度計劃一覽表94二、 項目實施保障措施95第十二章 項目投資計劃96一、 投資估算的依據(jù)和說明96二、 建設(shè)投資估算97建設(shè)投資估算表99三、 建設(shè)期利息99建設(shè)期利息估算

7、表99四、 流動資金101流動資金估算表101五、 總投資102總投資及構(gòu)成一覽表102六、 資金籌措與投資計劃103項目投資計劃與資金籌措一覽表104第十三章 項目綜合評價105第十四章 附表108主要經(jīng)濟指標一覽表108建設(shè)投資估算表109建設(shè)期利息估算表110固定資產(chǎn)投資估算表111流動資金估算表112總投資及構(gòu)成一覽表113項目投資計劃與資金籌措一覽表114營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表115綜合總成本費用估算表115固定資產(chǎn)折舊費估算表116無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表117利潤及利潤分配表118項目投資現(xiàn)金流量表119借款還本付息計劃表120建筑工程投資一覽表121項目實施進度

8、計劃一覽表122主要設(shè)備購置一覽表123能耗分析一覽表123第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xxx投資管理公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本1440萬元三、 注冊地址xxx四、 主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍：從事直流裝備相關(guān)業(yè)務(wù)（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目，開展經(jīng)營活動；依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。）五、 主要股東xxx投資管理公司主要由xx有限公司和xxx（集團）有限公司發(fā)起成立。（一）xx有限公司基本情況1、公司簡介公司堅持提升企業(yè)素質(zhì)，即“企業(yè)管理水平進一步提高，人力資源結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，人員素質(zhì)進一步提

9、升，安全生產(chǎn)意識和社會責任意識進一步增強，誠信經(jīng)營水平進一步提高”，培育一批具有工匠精神的高素質(zhì)企業(yè)員工，企業(yè)品牌影響力不斷提升。展望未來，公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn)，在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下，圍繞業(yè)務(wù)體系、管控體系和人才隊伍體系重塑，推動體制機制改革和管理及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新，加強團隊能力建設(shè)，提升核心競爭力，努力把公司打造成為國內(nèi)一流的供應(yīng)鏈管理平臺。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11271.129016.908453.34負債總額5975.554780.444481.66股東權(quán)益合計5295.57

10、4236.463971.68公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入53504.0842803.2640128.06營業(yè)利潤10275.218220.177706.41利潤總額9407.067525.657055.30凈利潤7055.305503.135079.82歸屬于母公司所有者的凈利潤7055.305503.135079.82（二）xxx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介公司始終堅持“人本、誠信、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，以“市場為導(dǎo)向、顧客為中心”的企業(yè)服務(wù)宗旨，竭誠為國內(nèi)外客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和一流服務(wù)，歡迎各界人士光臨指導(dǎo)和洽談業(yè)務(wù)。公司注重發(fā)揮員工民主管

11、理、民主參與、民主監(jiān)督的作用，建立了工會組織，并通過明確職工代表大會各項職權(quán)、組織制度、工作制度，進一步規(guī)范廠務(wù)公開的內(nèi)容、程序、形式，企業(yè)民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質(zhì)量發(fā)展，以提高全員思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力為核心，堅持戰(zhàn)略導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，持續(xù)深化教育培訓(xùn)改革，精準實施培訓(xùn)，努力實現(xiàn)員工成長與公司發(fā)展的良性互動。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11271.129016.908453.34負債總額5975.554780.444481.66股東權(quán)益合計5295.574236.463971.68公

12、司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入53504.0842803.2640128.06營業(yè)利潤10275.218220.177706.41利潤總額9407.067525.657055.30凈利潤7055.305503.135079.82歸屬于母公司所有者的凈利潤7055.305503.135079.82六、 項目概況（一）投資路徑xxx投資管理公司主要從事關(guān)于成立直流裝備公司的投資建設(shè)與運營管理。（二）項目提出的理由2016年，國家發(fā)改委國家能源局印發(fā)能源技術(shù)革命創(chuàng)新行動計劃（2016-2030年）（發(fā)改能源2016513號），其中：(第十三條)現(xiàn)代電網(wǎng)關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)

13、新提出“掌握柔性直流輸配電技術(shù)、新型大容量高壓電力電子元器件技術(shù)；開展直流電網(wǎng)技術(shù)、未來電網(wǎng)電力傳輸技術(shù)的研究和試驗示范”；(第十四條)能源互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)新提出“加強能源智能傳輸技術(shù)創(chuàng)新，重點研究多能協(xié)同綜合能源網(wǎng)絡(luò)、智能網(wǎng)絡(luò)的協(xié)同控制等技術(shù)，以及能源路由器、能源交換機等核心裝備”。2022年3月22日，國家發(fā)改委國家能源局印發(fā)“十四五”現(xiàn)代能源體系規(guī)劃（發(fā)改能源2022210號），其中提出“完善區(qū)域電網(wǎng)主網(wǎng)架結(jié)構(gòu)，推動電網(wǎng)之間柔性可控互聯(lián)，構(gòu)建規(guī)模合理、分層分區(qū)、安全可靠的電力系統(tǒng)，提升電網(wǎng)適應(yīng)新能源的動態(tài)穩(wěn)定水平。穩(wěn)步推廣柔性直流輸電”。國家電網(wǎng)公司在2021年4月發(fā)布的國家電網(wǎng)公司能源互聯(lián)

14、網(wǎng)規(guī)劃中提出“充分利用柔性配電、虛擬電廠、電化學(xué)儲能、有序充電等技術(shù)，加強配電網(wǎng)互聯(lián)互通和智能控制”。國家電網(wǎng)公司又在2021年7月發(fā)布的構(gòu)建以新能源為主體的新型電力系統(tǒng)行動方案(2021-2030)中提出“交流與直流、大電網(wǎng)與微電網(wǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展”、“推進柔性輸電技術(shù)進步和規(guī)?；瘧?yīng)用，試驗示范直流組網(wǎng)等技術(shù)”。南方電網(wǎng)公司在2021年5月發(fā)布的南方電網(wǎng)公司建設(shè)新型電力系統(tǒng)行動方案(2021-2030年)中提出“建設(shè)合理分區(qū)、柔性互聯(lián)、安全可控、開放互濟的主網(wǎng)架，適時通過柔性直流互聯(lián)技術(shù)構(gòu)建2到4個分區(qū)電網(wǎng)”、“推進新型電力系統(tǒng)先進電氣裝備研究，重點開展柔性直流海上換流平臺、直流配用電裝備、”。20

15、22年4月2日，國家能源局科學(xué)技術(shù)部印發(fā)“十四五”能源領(lǐng)域科技創(chuàng)新規(guī)劃（國能發(fā)科技202158號），直流技術(shù)將作為“支撐建設(shè)適應(yīng)大規(guī)?？稍偕茉春头植际诫娫从押貌⒕W(wǎng)、源網(wǎng)荷雙向互動、智能高效的先進電網(wǎng)。（三）項目選址項目選址位于xxx（以最終選址方案為準），占地面積約93.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備，非常適宜本期項目建設(shè)。（四）生產(chǎn)規(guī)模項目建成后，形成年產(chǎn)xx套直流裝備的生產(chǎn)能力。（五）建設(shè)規(guī)模項目建筑面積103804.94，其中：生產(chǎn)工程71181.83，倉儲工程16327.08，行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施10995.03，公共工程5

16、301.00。（六）項目投資根據(jù)謹慎財務(wù)估算，項目總投資32164.52萬元，其中：建設(shè)投資26172.93萬元，占項目總投資的81.37%；建設(shè)期利息356.97萬元，占項目總投資的1.11%；流動資金5634.62萬元，占項目總投資的17.52%。（七）經(jīng)濟效益（正常經(jīng)營年份）1、營業(yè)收入（SP）：68900.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：57500.66萬元。3、凈利潤（NP）：8323.06萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.76年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率：19.33%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值：5614.96萬元。（八）項目進度規(guī)劃項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。（九）項目綜合評價綜上所述，本

17、項目能夠充分利用現(xiàn)有設(shè)施，屬于投資合理、見效快、回報高項目；擬建項目交通條件好；供電供水條件好，因而其建設(shè)條件有明顯優(yōu)勢。項目符合國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略思想，有利于行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。第二章 行業(yè)發(fā)展分析一、 高壓直流用于大容量點對點送電市場空間：我國能源分布不均，西電東送需求迫切。根據(jù)國家發(fā)改委和能源局以沙漠、戈壁、荒漠地區(qū)為重點的大型風(fēng)電光伏基地規(guī)劃布局方案，十四五期間將新增電力外送需求15000萬kW，十五五期間將新增16500萬kW，而現(xiàn)存外送通道送電能力總計9400萬kW，其中僅剩約4000萬kW尚未利用，因此，兩個五年外送通道缺口達27500萬kW，折合800萬kW特高壓通道約34條。這還沒

18、有計算東北、西南等地送出需要，實際需求可能更高。采用全柔直當然是技術(shù)上的更優(yōu)選擇，但目前功率器件尚未達到800kV、800MW的實用要求。因此中短期內(nèi)將更多采用水火風(fēng)光打捆送出、常柔混合技術(shù)、受端分區(qū)、多配SVG和調(diào)相機等電壓和慣性支撐設(shè)備，來抵御和緩和換相失敗帶來的不利結(jié)果。器件和成本達標后，可直接采用全柔直技術(shù)根治此問題。二、 直流核心設(shè)備競爭格局優(yōu)良三、 直流核心設(shè)備包括換流閥、直流變壓器、直流斷路器，國際上僅日立ABB、西門子、GE等3家具備直流系統(tǒng)建設(shè)能力。國內(nèi)僅有國電南瑞、許繼電氣、中國西電、榮信匯科、特變電工等5家具備高壓直流設(shè)備制造能力。中低壓直流還包括四方股份、中國能建和極少

19、數(shù)民營企業(yè)，競爭格局同樣優(yōu)良。十九世紀末，交流贏得電氣化時代主導(dǎo)權(quán)十九世紀末，以尼古拉特斯拉為代表的交流輸電陣營和以托馬斯阿爾瓦愛迪生為代表的直流輸電陣營對開啟電氣化時代的技術(shù)路線進行了激烈的爭論。特斯拉利用交流電制作兩相交流發(fā)電機，并使得尼亞拉水電站發(fā)出的3750kW功率,一直送到40km以外,而同期的直流發(fā)電機最大僅有500kW的出力，供電半徑只在30km以內(nèi)。交流輸電技術(shù)率先贏得了電氣化時代的主導(dǎo)權(quán)。1）交流電可以變壓：在當時，直流電被認為是無法變壓的，因此110V小型低壓直流電的輸送距離僅為2km以內(nèi)，隨后便損耗殆盡。而交流電利用電磁感應(yīng)定律，僅僅依靠鐵塊和匝數(shù)不同的線圈便可實現(xiàn)變壓，

20、獲得了高電壓“遠距離”輸電能力，免去了建造大量直流發(fā)電站的困擾。2）交流電成本優(yōu)勢巨大：不僅免去建造大量直流發(fā)電站，交流發(fā)電機、交流變壓器、交流電動機還打通了發(fā)輸用全環(huán)節(jié)，核心器件僅為導(dǎo)體和鐵塊，制造難度低，原材料獲取容易。第三章 項目背景分析一、 直流設(shè)備應(yīng)用場景豐富大容量遠距離點對點送電、0.4-500kV等級交流電網(wǎng)互聯(lián)、直流組網(wǎng)、直流配電、遠海風(fēng)電送出等均是直流設(shè)備技術(shù)的應(yīng)用場合，其不僅可以幫助龐大的存量交流電網(wǎng)更加安全穩(wěn)定運行，而且可以在源荷兩端發(fā)揮靈活接入的作用，還是實現(xiàn)多層次電力市場的基礎(chǔ)技術(shù)。二、 晶閘管開啟直流輸電新篇章：逆變時代1943年，雖然也出現(xiàn)了帶柵極控制的汞弧閥，制

21、成了可用于直流輸電的逆變器，但汞弧閥存在逆弧、熄弧、溫控復(fù)雜、啟動需預(yù)熱、參數(shù)低等缺點，無法大規(guī)模應(yīng)用。直到1957年，美國通用電氣公司研制出第一只晶閘管，逆變器才真正誕生。晶閘管與二極管的主要區(qū)別在于多了個門極：當有正向電壓差時，二極管立即導(dǎo)通，晶閘管還需要門極的觸發(fā)電流才能導(dǎo)通。用于逆變器時，只要控制晶閘管在出現(xiàn)正向壓差時按次序?qū)?，便可實現(xiàn)輸出三相交變電流，是典型的電流源換流裝置。逆變器的出現(xiàn)，極大地推動了直流輸電的發(fā)展。1960年，太陽能通過逆變器第一次并網(wǎng)發(fā)電，使得以可再生能源為基礎(chǔ)的能源變革有了可能。1972年-2000年，世界共有56項基于晶閘管的直流輸電工程投入運行，電壓等級最

22、高達±600kV，輸電距離長達1700km，直到現(xiàn)在，基于晶閘管的換流裝置依然是高壓直流輸電領(lǐng)域的主流技術(shù)之一。顯然，由于晶閘管只能控制導(dǎo)通，不能控制關(guān)斷，基于它的整流逆變系統(tǒng)也有一些缺點：1）依賴強交流系統(tǒng)提供換相電壓：晶閘管關(guān)斷只能依靠反向壓差自然關(guān)斷，所以交流系統(tǒng)必須有穩(wěn)定的電壓，因此只能向相對強壯的有源交流網(wǎng)絡(luò)供電，這也叫做有源逆變或電網(wǎng)換相換流器（LCC）；2）可能出現(xiàn)換相失?。壕чl管恢復(fù)阻斷狀態(tài)需要時間，如果某橋臂不能在下一次正向壓差出現(xiàn)前恢復(fù)阻斷，那么下一次正向壓差來了該橋臂就不受控制直接導(dǎo)通，出現(xiàn)換相失敗的情況。交流系統(tǒng)故障后，橋臂電流加大尤其容易導(dǎo)致連續(xù)換相失敗，使

23、得直流系統(tǒng)必須關(guān)停重啟；3）功率反轉(zhuǎn)只能反轉(zhuǎn)電壓極性：由于晶閘管反向阻斷的特點，電流流向是固定的，電流只能順時針流轉(zhuǎn)，因此，反轉(zhuǎn)功率只能反正電壓極性，只能關(guān)停系統(tǒng)改變晶閘管觸發(fā)時序后再重啟，引起功率臨時中斷。4）感性換流器需配置無功補償：晶閘管閥段含飽和電抗器，呈感性換流器特性，建立電流需從交流系統(tǒng)吸收大量無功功率，因此還得為交流系統(tǒng)配置大量無功補償。5）交直流波形質(zhì)量較差：晶閘管開關(guān)頻率只能與交流頻率相同，發(fā)出的電流電壓諧波含量較大，因此得為系統(tǒng)配置大量交直流濾波器?；谏鲜隹紤]，晶閘管直流輸電一般只用于點到點兩端大容量遠距離輸電用途，無法獨立存在，僅為交流主系統(tǒng)的有益補充。三、 交直流混合

24、電網(wǎng)打開直流裝備市場空間依據(jù)國家相關(guān)規(guī)劃以及2020年底的交流電網(wǎng)規(guī)模，測算“兩個五年”期間，直流裝機新增容量可達約14億kW，產(chǎn)生約857億功率模塊市場，產(chǎn)生約2526億換流閥市場，撬動直流站點基建投資規(guī)模達11632億元。四、 融入“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，打造浙中消費中心城市堅持實施擴大內(nèi)需同深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革有機結(jié)合，推動形成全方位全要素、高能級高效率的雙循環(huán)。大力促進消費擴容提質(zhì)，創(chuàng)新投融資機制，有效擴大投資空間，多渠道強化“制造+市場+全球配送”的外貿(mào)優(yōu)勢，加快融入長三角一體化，實施更高水平開放，打造浙中消費中心城市。（一）大力促進消費升級促進傳統(tǒng)消費擴容提質(zhì)。以古子城、西市街、銀泰

25、百貨、第一百貨等為主要消費中心，建設(shè)多層次消費平臺，提升發(fā)展萬固廣場、萬泰廣場等新興消費增長點。提升近郊城市服務(wù)功能，加快引進大型商業(yè)綜合體，積極引進專業(yè)店、專賣店、特色餐飲、品牌娛樂、金融機構(gòu)、文化服務(wù)機構(gòu)等，豐富和更新商貿(mào)業(yè)態(tài)。大力發(fā)展樓宇經(jīng)濟，吸引更多區(qū)域大中型民營企業(yè)總部和省內(nèi)大企業(yè)集團的區(qū)域性總部來婺發(fā)展，推動重點樓宇特色化、多元化發(fā)展。優(yōu)化特色化專業(yè)化市場的培育與建設(shè)。（二）擴大有效投資空間推動投融資主體做大做強。加快高速公路、內(nèi)河航道、鐵路等政府投融資體系建設(shè)工作。深化投融資改革試點建設(shè)，加快投融資平臺重組整合和做大做強，推進國企改革，發(fā)展壯大婺城城投、交投兩大國有集團公司，積極

26、拓寬市場化經(jīng)營渠道，增強國有企業(yè)造血能力。推動投融資平臺存量資產(chǎn)證券化，轉(zhuǎn)型構(gòu)建一批專業(yè)化新型資本運作平臺。鼓勵與金融機構(gòu)共同發(fā)起設(shè)立基礎(chǔ)設(shè)施、重點行業(yè)和領(lǐng)域的母基金，用于支持與社會資本共同發(fā)起設(shè)立的各類子基金，充分發(fā)揮政府資金杠桿效應(yīng)。（三）實施更高水平開放全面融入長三角一體化發(fā)展。推進與長三角城市在交通、產(chǎn)業(yè)、平臺、市場、要素、服務(wù)、生態(tài)、機制等領(lǐng)域的深度合作，提升我區(qū)發(fā)展能級。深度融入長三角G60科創(chuàng)走廊，推進浙中科創(chuàng)大走廊建設(shè)，充分利用浙江師范大學(xué)資源，加強與高能級科創(chuàng)平臺的學(xué)習(xí)、交流和戰(zhàn)略合作，打造科創(chuàng)要素對接服務(wù)平臺，加大國際頂尖人才和高層次人才引育力度，主動接軌滬杭兩地科技創(chuàng)新優(yōu)

27、勢資源，持續(xù)深化雙方在科技、人才、項目間的合作交流。積極對接長三角人才勞動力資源，推動企業(yè)崗位和人才共享。通過降低人才稅賦，吸引高端人才。五、 推動“創(chuàng)新名城”全面布局，打造科技創(chuàng)新示范區(qū)與人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)圍繞“創(chuàng)新名城”建設(shè)，加快人才、平臺、企業(yè)等資源集聚，優(yōu)化創(chuàng)新能力布局，主動參與浙中科創(chuàng)大走廊建設(shè)，打造科技創(chuàng)新示范區(qū)與人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)。（一）打造群英匯聚的人才洼地引進培育多層次人才。深入實施“鯤鵬行動”計劃、婺城英才計劃，加快建設(shè)科技創(chuàng)新人才資源庫，積極與海外知名高校院所開展合作，謀劃布局一帶一路沿線國家招才站，支持和鼓勵本地企業(yè)積極參與全球化競爭與合作，力爭5年內(nèi)實現(xiàn)海外高端人才引進突破5

28、0名。實施青年英才“聚婺工程”，加大高校畢業(yè)生尤其是雙一流本科生和碩博士引進力度，力爭5年內(nèi)新增就業(yè)大學(xué)生4萬名，提升在金高校畢業(yè)生婺城本地就業(yè)率，力爭婺城籍在金高校畢業(yè)生留婺率達到35%。推動實施“藍領(lǐng)行動”，積極培育“婺城工匠”“鄉(xiāng)土人才”，加快職業(yè)技能人才隊伍建設(shè)，深入開展“百千萬”企業(yè)人才培訓(xùn)工程，建立校企合作、企業(yè)新型學(xué)徒制等多種形式的人才培養(yǎng)渠道，力爭5年內(nèi)創(chuàng)建區(qū)級以上技能大師工作室10家以上，建立職業(yè)技能等級認定點10個以上。（二）構(gòu)建高能級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺科學(xué)布局重點科創(chuàng)平臺。借勢浙師大、金職院等高校資源，全域打造師大創(chuàng)新城，共建浙中科創(chuàng)大走廊。謀劃建設(shè)婺州現(xiàn)代科學(xué)城，打造城市硅巷

29、，提升城區(qū)科創(chuàng)平臺水平。以浙師大網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)園、浙中信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)等為主體，加快沿二環(huán)路兩側(cè)、人民西路西延兩側(cè)創(chuàng)新要素集聚，建設(shè)科技創(chuàng)新示范區(qū)、人工智能發(fā)展先行區(qū)。繼續(xù)加大招院引所力度，完善扶持政策，引進一批“立足婺城、輻射周邊”的高校院所。重點推進汽摩配智能制造和新材料等產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新綜合體建設(shè)，拓展與上海交大等高校的深度合作，加快院士專家工作站建設(shè)。深化與浙江工商大學(xué)金華食品產(chǎn)業(yè)化研究院的合作層次，在技術(shù)開發(fā)、新產(chǎn)品研制、成果轉(zhuǎn)化等方面創(chuàng)新發(fā)展新模式。到2025年，區(qū)級及以上各類研發(fā)中心達到150家以上。（三）提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力注重發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用。按照產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、項目、技術(shù)、團隊“五位一體

30、”布局，推動一批創(chuàng)新能力強、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)成長為婺城發(fā)展的“頭雁”。支持高新企業(yè)提高自主研發(fā)能力，打造具有婺城特色的數(shù)字經(jīng)濟、生物健康等企業(yè)集群。支持浙江師范大學(xué)、金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)合區(qū)內(nèi)數(shù)字經(jīng)濟、智造裝備、新材料等行業(yè)重點企業(yè)共同組建各類研發(fā)及創(chuàng)新機構(gòu)，支持高校專業(yè)人才到科研一線任職，為企業(yè)攻關(guān)立項提供指導(dǎo)，共建校企合作實習(xí)基地和各類產(chǎn)學(xué)研中心。實施科技企業(yè)“雙倍增”五年行動和科技型中小微企業(yè)培育行動，落實好省市區(qū)科技創(chuàng)新政策，構(gòu)建科技企業(yè)“微成長、小升高、高壯大”的梯次培育機制。到2025年，高新技術(shù)企業(yè)達到100家以上，科技型中小企業(yè)達280家以上。（四）建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好生態(tài)支持建設(shè)產(chǎn)

31、業(yè)創(chuàng)新綜合體。以企業(yè)為主體，支持高校、科研院所、行業(yè)協(xié)會以及專業(yè)機構(gòu)參與共同建設(shè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體，打造更具活力的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。建設(shè)工程師協(xié)同創(chuàng)新中心,聚焦婺城優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，吸引集聚一批優(yōu)秀工程師，為研究成果轉(zhuǎn)化、項目孵化培育、產(chǎn)品集中檢測和技能人才培育提供平臺。依托飛揚小鎮(zhèn)，重點推進打造省級汽車零配件產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體，推動智能制造、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等數(shù)字技術(shù)推廣應(yīng)用，提供全產(chǎn)業(yè)鏈公共創(chuàng)新服務(wù)。全力推進婺城區(qū)變速箱及車輛齒輪等市級產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體建設(shè)，加速創(chuàng)新資源集聚，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。謀劃生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)公共服務(wù)平臺建設(shè)，推動建設(shè)生物健康產(chǎn)業(yè)婺城樣板。到2025年，打造2個以

32、上產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新綜合體、5個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地（園區(qū)）、5個左右眾創(chuàng)空間。第四章 公司成立方案一、 公司經(jīng)營宗旨依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，自主開展各項業(yè)務(wù)，務(wù)實創(chuàng)新，開拓進取，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，改善經(jīng)營管理，促進企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，努力實現(xiàn)股東利益的最大化，促進行業(yè)的快速發(fā)展。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，加強企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟效益，完善管理制度及運營網(wǎng)絡(luò)。遠期目標：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際

33、、國內(nèi)兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。（二）主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導(dǎo)向，依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、直流裝備行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強化內(nèi)部管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5

34、、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關(guān)規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、 公司組建方式xxx投資管理公司主要由xx有限公司和xxx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資1152.00萬元，占xxx投資管理公司80%股份；xxx（集團）有限公司出資288萬元，占xxx投資管理公司20%股份。四、 公司管理體制xxx投資管理公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責制，各部門按其規(guī)定的職能范圍，履行各自的管理服務(wù)職能，而且直接對總經(jīng)理負責；公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系，確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟責任目標，加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標管理，確保公司

35、生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行，有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展?？偨?jīng)理的主要職責如下：1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作；對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行；3、負責策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系，批準發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊；4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責權(quán)限和相互關(guān)系；5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。

36、五、 部門職責及權(quán)限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系，并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表，組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓(xùn)的管理，制訂并實施員工培訓(xùn)計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境，并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。（二）財務(wù)部1、參與制定本公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務(wù)分析工作。3、負責董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通

37、工作。5、負責資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。6、負責銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作，每月負責編制銷售應(yīng)收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務(wù)管理，負責支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負責先進管理，審核

38、收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負責公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經(jīng)董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策，負責公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。（四）銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標，明確營銷策略，

39、制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，并對任務(wù)進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)預(yù)期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等，并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負責按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負責收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息，并對供應(yīng)商進行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進行評估，根據(jù)公司需求計劃，編制與之相配

40、套的采購計劃，并進行采購談判和產(chǎn)品采購，保證產(chǎn)品供應(yīng)及時，確保產(chǎn)品價格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程，設(shè)計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發(fā)運成本預(yù)算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才，建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、黎xx，中國國籍，1978年出生，本科學(xué)歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。2、朱xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1959

41、年出生，大專學(xué)歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。3、崔xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1970年出生，碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。4、陶xx，中國國籍，1976年出生，本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、

42、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。5、夏xx，中國國籍，1977年出生，本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。6、呂xx，1974年出生，研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。7、田xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1961年出生，本科學(xué)歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。8、白xx，中國國籍，無永久境外居留

43、權(quán)，1958年出生，本科學(xué)歷，高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理；2019年3月至今任公司董事。七、 財務(wù)會計制度（一）財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定，制定公司的財務(wù)會計制度。2、公司年度財務(wù)會計報告、半年度財務(wù)會計報告和季度財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。3、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個人名義開立賬戶存儲。4、公司分配當年稅后利潤時，提取利潤的10%列入公司法定公

44、積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。5、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是，資本公積金將

45、不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。6、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利（或股份）的派發(fā)事項。7、公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利。公司將實行持續(xù)、穩(wěn)定的利潤分配辦法，并遵守下列規(guī)定：（1）公司的利潤分配應(yīng)重視對投資者的合理投資回報；在有條件的情況下，公司可以進行中期現(xiàn)金分紅；（2）原則上公司最近三年以現(xiàn)金方式累計分配的利潤不少于最近3年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%；但具體的年度利潤分配方案仍需由董事會根據(jù)公司經(jīng)營狀況擬訂合適的現(xiàn)金分配比例，報公司股東大會審議；（3）存在股東違規(guī)占用公司

46、資金情況的，公司應(yīng)當扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利，以償還其占用的資金。（二）內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責，應(yīng)當經(jīng)董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。第三節(jié)會計師事務(wù)所的聘任3、公司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。4、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務(wù)所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時，提前30天事先通知會計師

47、事務(wù)所，公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進行表決時，允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的，應(yīng)當向股東大會說明公司有無不當情形。第五章 法人治理結(jié)構(gòu)一、 股東權(quán)利及義務(wù)1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利，承擔義務(wù)；持有同一種類股份的股東，享有同等權(quán)利，承擔同種義務(wù)。2、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權(quán)登記日，股權(quán)登記日收市后登記在冊的股東為享有相關(guān)權(quán)益的股東。3、公司股東享有下列權(quán)利：（1）依照其持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代

48、理人參加股東大會，并行使相應(yīng)的表決權(quán)，股東可向其他股東公開征集其合法享有的股東大會召集權(quán)、提案權(quán)、提名權(quán)、投票權(quán)等股東權(quán)利。（3）對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督，提出建議或者質(zhì)詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、定期財務(wù)會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）對法律、行政法規(guī)和公司章程規(guī)定的公司重大事項，享有知情權(quán)和參與權(quán)；（9）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或

49、本章程規(guī)定的其他權(quán)利。關(guān)于本條第一款第二項中股東的召集權(quán)，公司和控股股東應(yīng)特別注意保護中小投資者享有的股東大會召集請求權(quán)。對于投資者提議要求召開股東大會的書面提案，公司董事會應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)和公司章程決定是否召開股東大會，不得無故拖延或阻撓。4、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的，應(yīng)當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件，公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。5、股東有權(quán)按照法律、行政法規(guī)的規(guī)定，通過民事訴訟或其他法律手段保護其合法權(quán)利。公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反

50、法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內(nèi)容違反本章程的，股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi)，請求人民法院撤銷。董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟；監(jiān)事會執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義

51、直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益，給公司造成損失的，本條第三款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。6、公司股東承擔下列義務(wù)：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（4）在股東權(quán)征集過程中，不得出售或變相出售股東權(quán)利；（5）不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權(quán)人的利益；（6）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當承擔的其他義務(wù)。7、持有公司5%以

52、上有表決權(quán)股份的股東，將其持有的股份進行質(zhì)押的，應(yīng)當自該事實發(fā)生當日，向公司作出書面報告。8、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務(wù)?？毓晒蓶|應(yīng)嚴格依法行使出資人的權(quán)利，控股股東及實際控制人不得利用關(guān)聯(lián)交易、利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和公司其他股東的合法權(quán)益，不得利用其控制地位損害公司和公司其他股東的利益。公司的控股股東在行使表決權(quán)時，不得作出有損于公司和其他股東合法權(quán)益的決定?？毓晒蓶|對公司董事、監(jiān)事候選人的提名，應(yīng)嚴格遵循法律、法

53、規(guī)和公司章程規(guī)定的條件和程序?？毓晒蓶|提名的董事、監(jiān)事候選人應(yīng)當具備相關(guān)專業(yè)知識和決策、監(jiān)督能力?？毓晒蓶|不得對股東大會有關(guān)人事選舉決議和董事會有關(guān)人事聘任決議履行任何批準手續(xù)；不得越過股東大會、董事會任免公司的高級管理人員?？毓晒蓶|與公司應(yīng)實行人員、資產(chǎn)、財務(wù)分開，機構(gòu)、業(yè)務(wù)獨立，各自獨立核算、獨立承擔責任和風(fēng)險。公司的總裁人員、財務(wù)負責人、營銷負責人和董事會秘書在控股股東單位不得擔任除董事以外的其他職務(wù)?？毓晒蓶|的高級管理人員兼任公司董事的，應(yīng)保證有足夠的時間和精力承擔公司的工作?？毓晒蓶|應(yīng)尊重公司財務(wù)的獨立性，不得干預(yù)公司的財務(wù)、會計活動。控股股東及其職能部門與公司及其職能部門之間不應(yīng)有

54、上下級關(guān)系。控股股東及其下屬機構(gòu)不得向公司及其下屬機構(gòu)下達任何有關(guān)公司經(jīng)營的計劃和指令，也不得以其他任何形式影響公司經(jīng)營管理的獨立性?？毓晒蓶|及其下屬其他單位不應(yīng)從事與公司相同或相近似的業(yè)務(wù)，并應(yīng)采取有效措施避免同業(yè)競爭。9、控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方與公司發(fā)生的經(jīng)營性資金往來中，應(yīng)當嚴格限制占用公司資金?？毓晒蓶|、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不得要求公司為其墊支工資、福利、保險、廣告等費用、成本和其他支出。公司也不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方使用：（1）有償或無償?shù)夭鸾韫镜馁Y金給控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方使用；（2）通過銀行或非銀行金融機構(gòu)向控

55、股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方提供委托貸款；（3）委托控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方進行投資活動；（4）為控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方開具沒有真實交易背景的商業(yè)承兌匯票；（5）代控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方償還債務(wù)；（6）在沒有商品和勞務(wù)對價情況下以其他方式向控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方提供資金；（7）控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不及時償還公司承擔對其的擔保責任而形成的債務(wù)；公司董事、監(jiān)事和高級管理人員有義務(wù)維護公司資金不被控股股東及其附屬企業(yè)占用。公司董事、高級管理人員協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資產(chǎn)時，公司董事會應(yīng)當視情節(jié)輕重對負有直接責任的高級管理人員給予警告

56、、解聘處分，情節(jié)嚴重的依法移交司法機關(guān)追究刑事責任；對負有直接責任的董事給予警告處分，對于負有嚴重責任的董事應(yīng)當提請公司股東大會啟動罷免直至依法移交司法機關(guān)追究刑事責任的程序。公司董事會建立對大股東所持股份“占用即凍結(jié)”的機制，即發(fā)現(xiàn)控股股東侵占公司資產(chǎn)應(yīng)立即申請司法凍結(jié)，凡不能以現(xiàn)金清償?shù)?，通過變現(xiàn)股權(quán)償還侵占資金。公司董事長作為“占用即凍結(jié)”機制的第一責任人，董事會秘書、財務(wù)負責人協(xié)助其做好“占用即凍結(jié)”工作。具體按照以下程序執(zhí)行：（1）公司董事會秘書定期或不定期檢查公司與控股股東及其附屬企業(yè)的資金往來情況，核查是否有控股股東及其附屬企業(yè)占用公司資金的情況。（2）公司財務(wù)負責人在發(fā)現(xiàn)控股股東及其附屬企業(yè)占用公司資產(chǎn)的當日，應(yīng)當立即以書面形式報告董事長。報告內(nèi)容包括但不限于占用股東名稱、占用資產(chǎn)名稱、占用資產(chǎn)位置、占用時間、涉及金額、擬要求清償期限等；如發(fā)現(xiàn)存在公司董事、監(jiān)事及其他高級管理人員協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資產(chǎn)情況的，財務(wù)負責人還應(yīng)當在書面報告中寫明涉及董事、監(jiān)事及其他高級管理人員姓名，協(xié)助或縱容簽署侵占行為的情節(jié)。（3）