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1、關(guān)于職業(yè)院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育探究論文摘要近年來,隨著國(guó)家的重視以及一系列政策的出臺(tái),職業(yè)教育無論是在規(guī)模上還是在學(xué)科建立上都獲得了較大的進(jìn)步。藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)作為職業(yè)院校的一個(gè)專業(yè)課程,在人才培養(yǎng)形式以及培養(yǎng)目的上應(yīng)與其他專業(yè)類院校有所區(qū)別。職業(yè)院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育應(yīng)適應(yīng)市場(chǎng)需求,立足于培養(yǎng)復(fù)合型、應(yīng)用型人才,并且充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,形成自身的學(xué)科特色。論文關(guān)鍵詞職業(yè)院校 藝術(shù)設(shè)計(jì) 教育觀念 培養(yǎng)形式職業(yè)教育作為我國(guó)教育體制的有機(jī)組成部分,是我們國(guó)家人才培育體系中不可缺少的重要一環(huán)。自20世紀(jì)80年代以來,職業(yè)院校在我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建立進(jìn)程中扮演了重要角色,為國(guó)家輸送了大量的實(shí)用型人才。由于國(guó)際
2、上對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度的加大以及國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的繁榮和人們生活程度的逐漸進(jìn)步等方面的原因,社會(huì)對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)人才的需求量日益增加。藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)在職業(yè)類院校如雨后春筍般一夜之間崛起,但由于各類院校對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的理解缺乏以及盲目設(shè)置與大肆擴(kuò)招而造成了一系列的問題,諸如生源整體素質(zhì)低下、設(shè)備缺乏、培養(yǎng)目的與實(shí)際教學(xué)相脫節(jié)、就業(yè)市場(chǎng)的相對(duì)狹小等。除此之外,師資力量薄弱,專業(yè)劃分過細(xì)、無特色,專業(yè)性不強(qiáng)、方向不明確等都成為困擾職業(yè)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)教育開展的因素。高等職業(yè)院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育面臨諸多的困境,該何去何從,如何改變這一場(chǎng)面為職業(yè)類院校藝術(shù)設(shè)計(jì)教育的開展點(diǎn)燃一盞明燈是我們作為教育工作者應(yīng)當(dāng)深思的問題。就目前的現(xiàn)
3、狀,筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)展探究和改進(jìn)。一、厚根底寬知識(shí),培養(yǎng)具有復(fù)合才能的人才,表達(dá)職業(yè)教育特色任何一所院校都應(yīng)該擁有自己的立足點(diǎn),進(jìn)而形成自身的特色,一旦失去了特色也就喪失了存在的根底。藝術(shù)設(shè)計(jì)作為一個(gè)專業(yè)學(xué)科在職業(yè)類院校已開設(shè)多年,但多數(shù)院校都沒有形成自身的特色。教學(xué)形式與專業(yè)美術(shù)院校和其他本科類院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)沒有太大區(qū)別,這也就是近幾年來在教育界產(chǎn)生的所謂“特色危機(jī)。造成這種現(xiàn)象的原因是多方面的,諸如脫離宗旨、目的不明確、理論與實(shí)際脫節(jié)等。職業(yè)院校的教育體制不同于其他的普通高校,它的辦學(xué)宗旨在于培養(yǎng)具有較強(qiáng)專業(yè)技能的實(shí)用型人才。因此,職業(yè)院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育必須突出這一特色,把目
4、的放在培養(yǎng)既懂藝術(shù)又精技術(shù)并通曉多門綜合知識(shí)的“多面手人才上。他們應(yīng)是設(shè)計(jì)者與工藝技師的結(jié)合,是高等技術(shù)應(yīng)用型、復(fù)合型的人才,具有解決設(shè)計(jì)過程中藝術(shù)與技術(shù)之間關(guān)系問題的才能;他們應(yīng)是理論理論相統(tǒng)一的理論者,而不應(yīng)是單純的設(shè)計(jì)師或技師。因此,職業(yè)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)教育在人才培養(yǎng)形式和方案的制訂上必須謹(jǐn)思、慎行,擺正位置、明確立場(chǎng),從社會(huì)的實(shí)際需求出發(fā)。另外,在專業(yè)的設(shè)置上既不可盲目求大、追逐風(fēng)潮、脫離實(shí)際,亦不可囿于某一狹隘的思想,偏離任業(yè)教育的辦學(xué)宗旨。專業(yè)設(shè)置力求寧缺毋濫,發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)開設(shè)一些既適宜自身辦學(xué)條件又是社會(huì)緊缺的專業(yè)。二、立足實(shí)際,打破陳規(guī),形成特色化教學(xué)體系高等職業(yè)教育藝術(shù)設(shè)計(jì)人才
5、培養(yǎng)形式要到達(dá)所期望的目的,必需要變革務(wù)虛的教學(xué)大綱和教學(xué)方案,打破現(xiàn)行教育體制中藝術(shù)與技術(shù)相脫節(jié)的現(xiàn)狀。當(dāng)然,“冰凍三尺,非一日之寒,但對(duì)于它的改變,需要的不僅是時(shí)間,更是勇氣和目光。另外,要變革現(xiàn)行的教學(xué)大綱、標(biāo)準(zhǔn)理論教學(xué)體系,必須有一套經(jīng)過反復(fù)論證的并能行之有效的改革方案,切不可盲目莽行。首先,改革現(xiàn)有的教學(xué)方案,增加理論課的含量及現(xiàn)代化教學(xué)手段,轉(zhuǎn)變?nèi)藗儗?duì)職業(yè)教育的偏見,形成職業(yè)教育開展的良性循環(huán)。其次,變革培養(yǎng)形式,打破傳統(tǒng)的以學(xué)校課堂教學(xué)為主的授課方式,積極探究新的教學(xué)形式,建立穩(wěn)定的校外理論教學(xué)基地,加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室的建立與管理,保證理論教學(xué)的需要,實(shí)行產(chǎn)學(xué)結(jié)合,以進(jìn)步學(xué)生的
6、務(wù)實(shí)才能。為讓學(xué)生畢業(yè)后即可上崗,在學(xué)習(xí)期間就必須讓全部學(xué)生進(jìn)展頂崗實(shí)訓(xùn),使每個(gè)學(xué)生都有時(shí)機(jī)接觸企業(yè)的消費(fèi)、開發(fā)、設(shè)計(jì)與制造全過程。因此,建立校外穩(wěn)定的實(shí)訓(xùn)基地和保證校內(nèi)實(shí)驗(yàn)室的開發(fā)是至關(guān)重要的。通過與實(shí)驗(yàn)或?qū)嵱?xùn)基地、工廠、企業(yè)相結(jié)合,實(shí)行雙向結(jié)合、資源共享、人才互通,并聘請(qǐng)有經(jīng)歷的專家學(xué)者及工藝技師授課。這樣不僅可以培養(yǎng)學(xué)生觀察問題、分析問題的才能,又可培養(yǎng)學(xué)生解決問題的實(shí)際才能。三、面向市場(chǎng)需求,改革教學(xué)內(nèi)容,突出理論才能的培養(yǎng)教學(xué)方案和課程內(nèi)容是培養(yǎng)目的的詳細(xì)表達(dá),因此教學(xué)改革詳細(xì)表達(dá)為教學(xué)內(nèi)容的改革。教學(xué)要表達(dá)應(yīng)用性和適度性,強(qiáng)化針對(duì)性、實(shí)用性和前瞻性。首先,完善與標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)內(nèi)容。在課程
7、的設(shè)置上,必須經(jīng)過實(shí)在的社會(huì)調(diào)研,以社會(huì)需求為準(zhǔn)那么,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,不能因人設(shè)課,因某些人為的因素而影響整個(gè)學(xué)科的開展和建立。在教學(xué)方案的制訂上,要主次清楚,務(wù)虛與務(wù)實(shí)相結(jié)合,目的明確,分配合理。其次,積極推行藝術(shù)設(shè)計(jì)類職業(yè)資格考試培訓(xùn)。對(duì)學(xué)生執(zhí)行雙證書教育,使職業(yè)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生既有畢業(yè)證,又擁有職業(yè)技能資格證。將職業(yè)資格考證納入理論教學(xué)內(nèi)容,讓學(xué)生在畢業(yè)前完成崗前培訓(xùn),畢業(yè)可直接上崗。通過這些措施的實(shí)行,不僅可以增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,也可以拓寬學(xué)生的就業(yè)面。四、強(qiáng)化師資隊(duì)伍,進(jìn)步師資力量,探究特色化的教育教學(xué)道路決定學(xué)校教育質(zhì)量上下的關(guān)鍵在于教師的整體素質(zhì)。要進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量,首先要進(jìn)
8、步教師的整體素質(zhì),加強(qiáng)“雙師型教師的培養(yǎng)。在實(shí)際工作中,可以通過“內(nèi)培外引的方式來進(jìn)步教師的整體素質(zhì)。一方面堅(jiān)持“競(jìng)爭(zhēng)上崗和“掛牌上崗,以此鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),使教師隊(duì)伍趨向于合理化。另一方面引進(jìn)一些有一定專業(yè)知識(shí)并具有豐富理論經(jīng)歷的高級(jí)工藝美術(shù)師或設(shè)計(jì)師來?yè)?dān)任教師,強(qiáng)調(diào)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),打造一支“雙師型的高素質(zhì)隊(duì)伍。職業(yè)院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育在開展中仍然面臨著一系列問題,職業(yè)教育的踐行者必須冷靜考慮、高度重視,努力探尋職業(yè)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的辦學(xué)特色,從而為培養(yǎng)一專多能、適宜社會(huì)需求的復(fù)合型、實(shí)用型人才打下堅(jiān)實(shí)的根底。21世紀(jì)是社會(huì)高速開展的時(shí)期,高等職業(yè)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)必須圍繞社會(huì)需求,調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,更新教育理念,通過多層次、
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