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揚子晚報訊 南京市政府法制辦昨日公布了南京市企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理條例，向公眾征詢立法意見。這一條例擬對國企一把手任職時間做出規(guī)定，不得超過三屆。這一條例草案規(guī)定，國有企業(yè)管理者每屆任期三年，連選可以連任。國有獨資公司的董事長、總經(jīng)理在同一職位任職不得超過三屆，監(jiān)事會主席和總會計師在同一職位任職不得超過兩屆。在薪酬管理上，這一條例草案規(guī)定，國有企業(yè)股東會應當建立與企業(yè)功能和管理者選用方式相適應的薪酬制度，嚴格規(guī)范管理者履職待遇、業(yè)務支出。市場化選聘實行契約化管理的職業(yè)經(jīng)理人，可以按照市場化薪酬分配機制確定薪酬標準和退出機制。在對于國企負責人的監(jiān)管上，南京市此次立法要求，本市實行國有企業(yè)主要負責人任中審計和離任審計制度。重點國有企業(yè)的主要負責人任期內(nèi)審計不少于一次。國有企業(yè)主要負責人離任的，應當進行離任審計。國企的經(jīng)營狀況，市民的知情權如何保障？這一條例草案規(guī)定，市、區(qū)人民政府應當對國資監(jiān)管機構(gòu)履行職責的情況進行監(jiān)督，依法向社會公眾公布國有資產(chǎn)狀況和國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工配音網(wǎng)站 H9M4KD

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