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文檔簡介

1、職業(yè)健康安全體系程序文件職業(yè)健康安全體系程序文件（勞動保護用品管理程序）（勞動保護用品管理程序）編寫依據(jù)編寫依據(jù)編寫依據(jù)： 1、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范 2、集團公司AQSC-B1 職業(yè)健康安全管理體系手冊 ； 編寫依據(jù)編寫依據(jù) 程序文件的編寫過程中考慮了三點： a、滿足質(zhì)量體系要求 b、符合集團公司的實際，符合工作實際 c、便于操作勞動保護用品管理程序勞動保護用品管理程序 主要內(nèi)容： 1、目的 2、適用范圍 3、術(shù)語和定義 4、職責 5、管理要求 5.1 勞動保護用品的分類及用途 5.2 勞動保護用品的購置 5.3 勞動保護用品的保管 5.4 勞動保護用品的發(fā)放

2、5.5 勞動保護用品的檢查與更新 5.6 勞動保護用品的管理 6、相關(guān)文件 7、相關(guān)記錄 勞動保護用品管理程序勞動保護用品管理程序 集團公司人力資源部負責勞動防護用品管理辦法的制定，貫徹國家、地方有關(guān)勞動保護的政策法規(guī)，制定集團公司勞動保護用品的發(fā)放標準，對直管項目部勞保用品的管理和使用進行監(jiān)督檢查。 直管項目部人力資源部門負責勞動保護用品計劃的編制，確定發(fā)放人員范圍，勞動保護用品的使用。 直管項目部物資管理部門負責勞動保護用品的采購、保管和發(fā)放。 直管項目部質(zhì)量安全保證部門負責對勞動保護用品的使用進行監(jiān)督檢查，糾正違規(guī)使用勞動保護用品的行為。 勞動保護用品管理需要注意的工作 建立相關(guān)的規(guī)章制度，明確勞動保護用品管理的要求 向物資部門提供需配置勞動保護用品的崗位人員數(shù)量 對新購置的勞動保護用品進行驗證 對所屬單位

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