2021年9月15日上午內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市事業(yè)單位面試題（第六組）.docx

1、2021年9月15日上午內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市事業(yè)單位 面試題（第六組）題目第1題：如今的網(wǎng)絡(luò)直播現(xiàn)象比較普遍，有一些比較好的直播內(nèi)容，比如弘揚(yáng)正能量；但同時(shí)也存在 一些低俗的內(nèi)容，例如黃賭毒。對(duì)此現(xiàn)象談?wù)勀愕目捶?。?題：你的同事小美平常勤勤懇懇，但績(jī)效考核成績(jī)不太如意，另一個(gè)平時(shí)工作比較懶的人考核成 績(jī)比小美高，使她感到不開(kāi)心，對(duì)此你怎么做？第1題解析與參考答案：審題重點(diǎn)審題點(diǎn)1: “如今的網(wǎng)絡(luò)直播現(xiàn)象比較普遍”網(wǎng)絡(luò)直播普遍，是一種新興事物，新興事物的出現(xiàn)，我們要秉持著包容的態(tài)度，因?yàn)槌霈F(xiàn)即 是符合社會(huì)需求的，但是事物的初始階段必然會(huì)有各種各樣的問(wèn)題。審題點(diǎn)2： “有一些比較好的直播內(nèi)容，比如

2、弘揚(yáng)正能量”考場(chǎng)上時(shí)間有限，題目比較長(zhǎng)，所以有效信息就比較多。那這句話就恰好說(shuō)明了網(wǎng)絡(luò)直播的 好處，可以作為我們好處分析的一個(gè)要點(diǎn)，為了充實(shí)答題可以適當(dāng)舉例子，那么我們就可以 在考場(chǎng)上調(diào)動(dòng)生活經(jīng)驗(yàn)去想網(wǎng)絡(luò)直播的哪些內(nèi)容弘揚(yáng)正能量。審題點(diǎn)3： “但同時(shí)也存在一些低俗的內(nèi)容，例如黃賭毒”這是題干中明確告知我們的問(wèn)題，并且“但”字后才應(yīng)該是我們分析的重點(diǎn)，所以要注意分析 篇幅，我們可以分析一下為什么會(huì)出現(xiàn)低俗的內(nèi)容：首先，直播依靠的是網(wǎng)絡(luò)；其次，直播 人通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)或者APP才能對(duì)外傳播內(nèi)容。所以，可以從網(wǎng)絡(luò)主播、直播平臺(tái)、政府監(jiān) 管這幾個(gè)方面分析原因。此外我們不僅僅要分析出問(wèn)題所在，更重要的是考慮

3、其原因，并給 出對(duì)策。審題點(diǎn)4： “對(duì)此現(xiàn)象，談?wù)勀愕目捶ā笨梢钥闯鲞@是一道綜合分析題目，整個(gè)題干是圍繞“網(wǎng)絡(luò)直播”展開(kāi)的，可以先結(jié)合審題點(diǎn)2 簡(jiǎn)單談一談網(wǎng)絡(luò)直播的好處，再結(jié)合審題點(diǎn)3“網(wǎng)絡(luò)直播的低俗內(nèi)容”重點(diǎn)展開(kāi)分析，最后闡 述如何讓網(wǎng)絡(luò)直播摒棄低俗內(nèi)容，走上健康發(fā)展道路。思維導(dǎo)圖扭曲價(jià)值觀r危害重重:易誘發(fā)犯罪1_/網(wǎng)絡(luò)主播利欲熏，M網(wǎng)絡(luò)直播內(nèi)容低俗f、直播平臺(tái)缺乏自彳X深究原因法律條:政府機(jī)構(gòu)違法成5監(jiān)管水占善用直播加強(qiáng)宣傳4電華也 自查自糾承擔(dān)責(zé)任友展束略依法治網(wǎng)強(qiáng)化監(jiān)管參考答案在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下，網(wǎng)絡(luò)直播成為了一道亮麗的風(fēng)景線。它不僅能豐富群眾的業(yè)余生活，還能通 過(guò)交流的便利性，擴(kuò)大影響力

4、，弘揚(yáng)正能量，傳播優(yōu)秀文化，例如，青島上合峰會(huì)通過(guò)網(wǎng)絡(luò) 直播，展示了上海精神，更傳播了承載美好期待，揚(yáng)帆起航和追逐夢(mèng)想的精神。然而，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)直播，我們也要秉持著更為理性的態(tài)度，這一新興事物在發(fā)展中還存著一定 的不足，傳播內(nèi)容上還存在著黃賭毒等問(wèn)題。這些問(wèn)題的存在，會(huì)在社會(huì)上形成一種錯(cuò)誤的 價(jià)值觀導(dǎo)向，尤其是對(duì)于青少年來(lái)說(shuō)，現(xiàn)在的孩子都是網(wǎng)絡(luò)原住民，他們比上一代人更早接 觸網(wǎng)絡(luò)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)直播中的不良內(nèi)容鑒別力和抵御力都比較弱，更容易受錯(cuò)誤價(jià)值觀引導(dǎo)，誘 發(fā)犯罪，從而給家庭乃至社會(huì)帶來(lái)不可想象的后果。為什么網(wǎng)絡(luò)直播會(huì)存在低俗的內(nèi)容？我認(rèn)為主要有以下兒點(diǎn)：一是網(wǎng)絡(luò)主播利欲熏心。他們?yōu)榱嗣麣夂褪杖攵ビ?/p>

5、合一些素質(zhì)不高的觀眾，制造噱頭和話 題，炮制出帶有色情、低級(jí)內(nèi)容的節(jié)目。歸根結(jié)底是他們的價(jià)值觀出現(xiàn)偏差，在利益面前迷 失自我，無(wú)法堅(jiān)持原則。二是直播平臺(tái)企業(yè)缺乏自律。它們?cè)跒槊癖娞峁┚W(wǎng)絡(luò)平臺(tái)時(shí)，對(duì)自身的監(jiān)管不到位，甚至為 了謀求企業(yè)的發(fā)展，放任低俗文化的傳播。三是政府的監(jiān)管缺位。一方面，在網(wǎng)絡(luò)直播管理 方面，沒(méi)有明確的法律條文，加上違法成本低，所以對(duì)網(wǎng)絡(luò)直播的規(guī)范力度較弱；另一方面， 當(dāng)前監(jiān)管人力不足、水平有限，對(duì)一些違法不合規(guī)的行為發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。為了讓網(wǎng)絡(luò)直播走上正規(guī)的發(fā)展道路，我們可以從以下兒個(gè)方面入手：第一，善用網(wǎng)絡(luò)直播手段，加強(qiáng)社會(huì)宣傳，提升國(guó)民思想道德素質(zhì)，自覺(jué)抵制低俗文化。政 府、企

6、業(yè)可以通過(guò)開(kāi)通官方直播平臺(tái)，大力宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀念，堅(jiān)決抵制“黃賭毒”， 學(xué)校要注重對(duì)學(xué)生的思想道德素質(zhì)教育，設(shè)置相關(guān)課程，幫助學(xué)生正確認(rèn)識(shí)網(wǎng)絡(luò)直播，自覺(jué) 抵制低俗文化，其樹(shù)立正確的價(jià)值觀。第二，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)應(yīng)更多地承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任，不斷進(jìn)行自查自糾，自覺(jué)創(chuàng)造良好的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。 直播平臺(tái)可以通過(guò)設(shè)立網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管員，加強(qiáng)對(duì)直播內(nèi)容的審核與監(jiān)管，一旦發(fā)現(xiàn)直播亂象，立 即對(duì)相關(guān)主播進(jìn)行封號(hào)處理，并追究相應(yīng)監(jiān)管員責(zé)任，從而杜絕低俗內(nèi)容通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行 傳播。同時(shí)，可以建立直播黑名單制度，讓涉嫌“黃賭毒”內(nèi)容的主播無(wú)處遁形。第三，網(wǎng)信辦等職能部門要堅(jiān)持依法治網(wǎng)，凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。一方面，實(shí)行嚴(yán)格的備案制度, 以加

7、強(qiáng)對(duì)直播者的監(jiān)管；另一方面，網(wǎng)信辦、網(wǎng)絡(luò)警察可以利用敏感詞檢索、網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容審核 等手段強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的監(jiān)督管理，一旦發(fā)現(xiàn)低俗內(nèi)容，馬上鎖定發(fā)布者IP,輕則封號(hào)，重 則追究相關(guān)法律責(zé)任。網(wǎng)絡(luò)空間不能是藏污納垢之地，更不是法外之地。我們只有重視這些直播亂象，全社會(huì)共同 抵制低俗內(nèi)容，才能讓直播傳遞正能量。第2題解析與參考答案：審題重點(diǎn)本題為人際關(guān)系類題目，考生需要通過(guò)審題，找準(zhǔn)自己的解題身份，從而確定好自己的解題 權(quán)限，也要通過(guò)審題，找到題干中的矛盾，并詳細(xì)的加以解決。下面將結(jié)合題目進(jìn)行詳細(xì)展 開(kāi)：審題點(diǎn)1: “你的同事小美平常勤勤懇懇，但績(jī)效考核成績(jī)不太如意，另一個(gè)平時(shí)工作比較 懶的人考核成績(jī)比小美

8、高，使她感到不開(kāi)心”這句話給出解題身份和具體矛盾。首先，本題給出的是“同事小美”的情況描述，因此考生的 解題身份為小美的同事，比較了解單位的情況，同時(shí)是作為平等的身份進(jìn)行解題，考生要注 意自己的語(yǔ)言表達(dá)。其次，本題共有兩個(gè)矛盾，一是工作矛盾，兩個(gè)不同的人績(jī)效考核不同；二是情緒矛盾，小 美因此不開(kāi)心。本題沒(méi)有明確的輕重緩急順序，解決了工作矛盾情緒矛盾自然而然能夠得到 解決。審題點(diǎn)2： “對(duì)此你怎么做？”這句話給出本題設(shè)問(wèn)。本題遇到同事不開(kāi)心、有誤會(huì)，問(wèn)怎么辦，考生自然是需要通過(guò)勸說(shuō)、 解釋、幫助同事讓她解開(kāi)心結(jié)，可以借用勸說(shuō)類題目的思路：首先，小美不開(kāi)心，可能沒(méi)有 心情與我們溝通，因此可以先“動(dòng)

9、之以情”，肯定小美工作中的優(yōu)點(diǎn)；其次，需要解決小美心 結(jié)，可以通過(guò)“曉之以理”，告知小美為什么兩個(gè)人的績(jī)效考核成績(jī)不同，例如小美認(rèn)為同事 工作懶散，可能只是大家的分工以及工作方式不一樣而讓小美誤會(huì)，實(shí)則很努力；例如績(jī)效 考核的成績(jī)是綜合決定的，可能是考核的難度不同，或是存在很多成績(jī)加分等，通過(guò)合理假 設(shè)告知小美原因；再次，應(yīng)該鼓勵(lì)幫助小美，可以“告知以方”，告訴小美如果還是對(duì)績(jī)效結(jié)果不滿意，可以申請(qǐng)復(fù)核，也要告訴小美今后要繼續(xù)保持積極工作等；最后，經(jīng)過(guò)此次工作 也要給今后的工作以啟示。故本題的解題思路為：第一，肯定小美工作勤懇；第二，告知小美績(jī)效考核存在差異的原因， 解開(kāi)其心結(jié)；第三，告知小美

10、補(bǔ)救方法，幫助小美樹(shù)立起工作信心。最后，談?wù)剬?duì)今后工作 的反思。思維導(dǎo)圖工作之余聊天 傾聽(tīng)考核看法肯定工作充分肯定工作同事一致好評(píng)同事員責(zé)很多工作誤工作效率較高有些自由時(shí)間分析原因綜合考里工作難度不同同事負(fù)責(zé)專業(yè)能給集體加分小美績(jī)效考核不開(kāi)心可以申請(qǐng)復(fù)核 借此了解標(biāo)準(zhǔn) 鼓勵(lì)小美繼續(xù) 明年更高分?jǐn)?shù) 看到同事優(yōu)點(diǎn)相互學(xué)習(xí)提升 密切關(guān)注同事 提供必要幫助參考答案面對(duì)同事小美的不開(kāi)心，我會(huì)積極主動(dòng)幫助她化解心結(jié)，更好的開(kāi)展工作，具體來(lái)說(shuō)我會(huì)如 下做：第一，肯定小美工作。我會(huì)在工作之余找到小美，跟她聊聊績(jī)效考核的事情，詳細(xì)傾聽(tīng)一下 她對(duì)此次績(jī)效考核的看法。在聊天談心中，充分肯定小美來(lái)到單位以后的工作，告

11、知她一直 以來(lái)勤勤懇懇的工作，同事們都看在眼里，大家對(duì)她都給予一致好評(píng)，只要交給她的工作都 是一萬(wàn)個(gè)放心的，讓她要相信自己，不要因此而不開(kāi)心。第二，幫助分析原因。之后，我會(huì)幫助小美分析她覺(jué)得此次績(jī)效考核有差異的原因。一方面， 每個(gè)人工作完成的效率是不一樣的，很可能另外一個(gè)同事其實(shí)負(fù)責(zé)的工作是很多的，只是這 位同事工作效率比較高，通常能提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，因此有一些可以自己支配的時(shí)間, 讓人誤會(huì)其工作不努力，甚至?xí)屝∶烙X(jué)得他“有點(diǎn)懶散”。另外一方面，對(duì)工作績(jī)效的衡量 也和這個(gè)工作本身的難度是相關(guān)的，有可能其他同事參加的工作本身涉及到廣泛的協(xié)調(diào)，專 業(yè)色彩也比較濃重，并且能給單位集體加分，所以領(lǐng)導(dǎo)會(huì)綜合進(jìn)行考量。第三，告知補(bǔ)救方式。同時(shí)，我會(huì)告訴小美要保持冷靜客觀，如果依然覺(jué)得績(jī)效考核分?jǐn)?shù)確 實(shí)偏低，可以在規(guī)定的時(shí)間之內(nèi)到