五、員工外派培訓(xùn)協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
五、員工外派培訓(xùn)協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
五、員工外派培訓(xùn)協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
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1、五、員工外派培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 員工外派培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 甲方: 乙方:身份證號(hào)碼: 甲乙雙方于【】年【】月【】日簽訂勞動(dòng)合同,根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,對(duì)員工外派培訓(xùn)事宜及勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下條款,以共同遵守。 第一條甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資送乙方參加培訓(xùn),乙方同意參加培訓(xùn)結(jié)束后,回到甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。 第二條培訓(xùn)時(shí)間從年月日至年月日。 第三條乙方參加培訓(xùn)及考試需占用工作時(shí)間時(shí),視為正常出勤。 第四條培訓(xùn)效果與要求 1、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),保證取得國(guó)家部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)資格證書(shū); 2、乙方榮獲的相關(guān)資格證書(shū)由甲方保存,待乙方離職日(按甲方規(guī)定辦

2、理完畢離職手續(xù)和工作交接之日)或協(xié)議服務(wù)滿年限后交付乙方。 3、乙方完成培訓(xùn)后,需能夠熟練掌握應(yīng)用專(zhuān)業(yè)或相關(guān)理論知識(shí),并具備甲方安排的崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。 第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用 1、本次培訓(xùn)總成本費(fèi)用預(yù)計(jì)元,分別包括:【】、【】、【】、【】、 培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)等與資格證書(shū)有直接關(guān)系的費(fèi)用。(以上費(fèi)用需經(jīng)公司財(cái)務(wù)及管理部門(mén)核對(duì)批準(zhǔn)后,才可根據(jù)實(shí)際票據(jù)進(jìn)行結(jié)算。) 2、除乙方在培訓(xùn)期間的培訓(xùn)總成本費(fèi)用由甲方承擔(dān)外,其他費(fèi)用(如因培訓(xùn)產(chǎn)生的交通費(fèi)、飲食費(fèi)、住宿費(fèi)等其他費(fèi)用)均由乙方承擔(dān)。 第六條甲方的權(quán)利與義務(wù) 1、甲方保證及時(shí)支付乙方約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用; 2、乙方參加培訓(xùn)及考試

3、需占用工作時(shí)間時(shí),甲方保證正常支付乙方期間的工資; 3、乙方在培訓(xùn)期間自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同,或在培訓(xùn)后未取得國(guó)家頒發(fā)的證書(shū)前解除勞動(dòng)合同,或在培訓(xùn)后因未通過(guò)相關(guān)考試或其他原因而未取得國(guó)家頒發(fā)的證書(shū)的,甲方有權(quán)要求乙方全額賠償已產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用; 4、乙方在培訓(xùn)期間違反甲方管理制度或勞動(dòng)合同約定內(nèi)容,甲方有權(quán)終止乙方的培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方全額賠償已產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用; 5、乙方出現(xiàn)本協(xié)議第六條第3款、第4款及第七條第4款任意一種情況時(shí),甲方有權(quán)在乙方的工資里扣除乙方需承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用,若乙方工資不足以彌補(bǔ)甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用的,乙方應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足。 第七條乙方的權(quán)利與義務(wù) 1、乙方保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和

4、學(xué)習(xí)任務(wù),取得國(guó)家頒發(fā)的相關(guān)證書(shū); 2、乙方在培訓(xùn)期仍需履行崗位職責(zé),不可因此影響甲方工作; 3、乙方保證培訓(xùn)結(jié)束后,服從甲方分配,并為甲方服務(wù)個(gè)月(由年月日至年月日止); 4、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,要求離職或因乙方原因被甲方解除勞動(dòng)合同的,乙方需按照約定辦法承擔(dān)相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。具體計(jì)算辦法如下: 培訓(xùn)總費(fèi)用 服務(wù)期限 賠償培訓(xùn)費(fèi)用 元(含)以下 24個(gè)月 (培訓(xùn)總費(fèi)用÷協(xié)議服務(wù)期限)× (協(xié)議服務(wù)期限實(shí)際服務(wù)期限) 元費(fèi)用元 36個(gè)月 10000元以上 基礎(chǔ)賠償金額:培訓(xùn)總費(fèi)用的50% 基礎(chǔ)賠償以外的賠償金額:以實(shí)際約定為準(zhǔn) 第八條法律效力 本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)雙方簽字后,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,若與勞動(dòng)合同約定不一致的,以本協(xié)議為準(zhǔn)。 如本協(xié)議的服務(wù)期限長(zhǎng)于勞動(dòng)合同約定的期限,勞動(dòng)合同期限應(yīng)按本協(xié)議之期限相應(yīng)延長(zhǎng),即勞動(dòng)合同期限屆滿日期與本協(xié)議服務(wù)期限屆滿日期一致。 第九條:附則 1、未盡事宜雙方可另作約定; 2、當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門(mén)或人民法院處理; 3、本

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