護士長競聘演講稿(合集15篇)

1、護士長競聘演講稿(合集15篇)護士長競聘演講稿1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：下午好!我叫XXX，今年XX歲，本科學(xué)歷副主任護師。本人在畢業(yè)后一直服務(wù)于我們的百年老院。從XX年進院的那天起,我始終能夠以高標準來要求自己。因而是第一個工作未滿一年就代表醫(yī)院參加業(yè)務(wù)比賽獲獎，第一個在護理操作比賽中得滿分，第一個作為臨床護士外出進修。由于工作積極，勤奮好學(xué)，工作七年就走上護理管理崗位成為全院最年輕的護士長。歷任急診科護士長、輸液室護士長(普外、腦外、胸外)綜合科護士長，腦外科,門診部護士長等，現(xiàn)任急診中心護士長。并多次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士、服務(wù)標兵等，所在科室也多次被評為先進科室。有7篇論文在中華、省

2、級刊物上發(fā)表。有兩項科研成果獲得市科研進步三等獎，在當年的二級醫(yī)院評審中，是唯一一個未被扣分的護理單元。二十年護理生涯，使我積累了豐富的臨床?？谱o理知識，煉就了扎實的基本功。半年的省人民醫(yī)院進修，多次的外出學(xué)習(xí)、短期輪訓(xùn)拓寬了我的視野，獲得了先進的理念。而13年的護士長經(jīng)歷更豐富了我的管理知識，磨練了我的意志，使我的各種能力均得到提高，具備一個護理管理者的起碼素質(zhì)。此次我競聘的崗位是大外科護士長。生性開朗的我，有一顆睿智的頭腦，一副健康的體魄，一個的平和心態(tài)，有良好的組織力和協(xié)調(diào)力，有敏銳的洞察力和決策力。有信心，有能力，有實力成為一名成功的科護士長。如果我競聘成功，我的工作思路是：以“三個服

3、從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處?！叭齻€服從”是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點?！叭齻€適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛?cè)徇m度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳

4、的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事。使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以溫暖;像竹子一樣

5、每前進一步，小結(jié)一次。如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取領(lǐng)導(dǎo)對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌，溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連結(jié)護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接我們大家庭輝煌燦爛的明天。假如此次我不幸落選，說明我與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求尚有差距，不過，沒關(guān)系，我會以一顆平常心，一顆恬淡心，一顆熱忱心，一如既往的投入到工作中去，我會認真學(xué)習(xí)，我會繼續(xù)努力，我會在工作中學(xué)習(xí)，我會在學(xué)習(xí)中進步。這次不成功，不代表下次沒機會，我相信，是金

6、子無論在那里都會發(fā)出耀眼光芒。我的演講完了，謝謝大家。護士長競聘演講稿2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：大家好。非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會參加今天的護士長競職。我一定會盡心盡力不會讓大家失望的，請大家支持我！我叫，今年歲，護理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護師。年，我從衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來到醫(yī)院，至今已在一線護理崗位上工作了年。年，我順利通過了自學(xué)考試高護專業(yè)的全部課程，取得了大學(xué)本科畢業(yè)證書。年，受護理部委派，我到進修，通過個月的認真學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進的護理理念和護理技術(shù)，提高了自身素質(zhì)，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進了臨床工作。年，我連續(xù)兩年被醫(yī)院評為先進工作者。參加工作年來，我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的滄桑巨變，我為醫(yī)院

7、過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急，也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更對醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。年的一線工作經(jīng)驗，使我對精神科護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗，總結(jié)了一些護理管理的體會，如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我相信我有信心有能力做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。假如我競聘成功，我將在科主任、書記及護理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質(zhì)量：一、把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。我認為應(yīng)從三方面抓好護理安全，一是抓好對患者病情的掌握。只有了解患者的病情，護理起來才

8、會有的放矢，產(chǎn)生較好的護理效果；二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護士認真細致觀察患者的病情變化，及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預(yù)防意外事件，保證患者安全。二、加強護理人員的“三基“培訓(xùn)，帶出一支高素質(zhì)的護理隊伍。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等，反復(fù)進行基礎(chǔ)護理知識、護理理論、基本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì)。做到護理工作程序化技術(shù)操作標準化以減少護士工作中的隨機性和盲目

9、性并做好對重點病人的護理指導(dǎo)護士制定個性化的護理計劃，在臨床實踐中提高護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理的質(zhì)量。三、營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系。護士長作為病房的管理者既是病人利益的保護者又是護士的代言人。因此，在護患關(guān)系中起著不可替代的作用。首先，我將通過定時召開護患座談會征求病人的意見和建議及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋爭取得到支持使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系理解、配合他們的工作做到真誠相待相互支持與合作。第三，用心評估病人的需求征求患者對護理工作的意見，做到尊重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足使相互之間的溝通

10、交流順暢。第四，講究交流方法化解護患矛盾。我將主動誠懇地做深入細致的思想工作作好溝通協(xié)調(diào)解決病人的具體問題，理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣不講損害護士自尊心的話，為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情交流結(jié)成知心朋友讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然培養(yǎng)大家的集體榮譽感融洽集體感情構(gòu)建一支和諧的團隊。四、抓好患者的健康教育，提高患者的滿意度。健康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。護士的角色不僅是照顧者和管理者更重要的是教育者。我將在病房管理工作中，重點抓好對患者的健康教育，組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動努力給病人以心理社會支持

11、解答困擾他們的心理問題使病人明白自身患病的心理原因增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心使患者通過住院不僅治好疾病還學(xué)到了許多健康知識，從而提高對護士的滿意度，體現(xiàn)人性化的管理理念。五、以身作則，率先垂范，增強科室凝聚力。常言說“喊破嗓子不如做出樣子”。可以說護士長的自身形象直接影響著護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此我將時刻牢記自己肩負的重任努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力、人際關(guān)系等方面成為護士們的楷模。在具體工作中做到言行一致要求護士不做的自己堅決不做要求護士要做到的自己首先做好。在日常工作中，有事多同護士商量凡能公開的一定公開讓護士成為病房管理的主人。此外，大膽地讓護士開展工作發(fā)表意見在

12、出現(xiàn)一些問題時主動承擔工作中的責任。如果我能有機會走上護士長崗位，我將盡最大努力履行好我的職責，創(chuàng)造性地開展各項工作，營造一個溫馨、融洽、安全、快樂的工作環(huán)境，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。如果我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨床護理工作，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，積極配合護士長開展工作，為護理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻我的全部力量。衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：大家好。非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會參加今天的護士長競職。我一定會盡心盡力不會讓大家失望的，請大家支持我！我叫，今年歲，護理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護師。年，我從衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來到醫(yī)院

13、，至今已在一線護理崗位上工作了年。年，我順利通過了自學(xué)考試高護專業(yè)的全部課程，取得了大學(xué)本科畢業(yè)證書。年，受護理部委派，我到進修，通過個月的認真學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進的護理理念和護理技術(shù)，提高了自身素質(zhì)，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進了臨床工作。年，我連續(xù)兩年被醫(yī)院評為先進工作者。參加工作年來，我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的滄桑巨變，我為醫(yī)院過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急，也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更對醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。年的一線工作經(jīng)驗，使我對精神科護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗，總結(jié)了一些護理管理的體會，如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我相

14、信我有信心有能力做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。假如我競聘成功，我將在科主任、書記及護理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質(zhì)量：一、把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。我認為應(yīng)從三方面抓好護理安全，一是抓好對患者病情的掌握。只有了解患者的病情，護理起來才會有的放矢，產(chǎn)生較好的護理效果；二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護士認真細致觀察患者的病情變化，及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預(yù)防意外事件，保證患者安全。二、加強護理人員的

15、“三基“培訓(xùn)，帶出一支高素質(zhì)的護理隊伍。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等，反復(fù)進行基礎(chǔ)護理知識、護理理論、基本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì)。做到護理工作程序化技術(shù)操作標準化以減少護士工作中的隨機性和盲目性并做好對重點病人的護理指導(dǎo)護士制定個性化的護理計劃，在臨床實踐中提高護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理的質(zhì)量。三、營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系。護士長作為病房的管理者既是病人利益的保護者又是護士的代言人。因此，在護患關(guān)系中起著不可替代的作用。首先，我將通過

16、定時召開護患座談會征求病人的意見和建議及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋爭取得到支持使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系理解、配合他們的工作做到真誠相待相互支持與合作。第三，用心評估病人的需求征求患者對護理工作的意見，做到尊重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足使相互之間的溝通交流順暢。第四，講究交流方法化解護患矛盾。我將主動誠懇地做深入細致的思想工作作好溝通協(xié)調(diào)解決病人的具體問題，理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣不講損害護士自尊心的話，為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情交流結(jié)成知心朋友讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快

17、、自然培養(yǎng)大家的集體榮譽感融洽集體感情構(gòu)建一支和諧的團隊。四、抓好患者的健康教育，提高患者的滿意度。健康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。護士的角色不僅是照顧者和管理者更重要的是教育者。我將在病房管理工作中，重點抓好對患者的健康教育，組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動努力給病人以心理社會支持解答困擾他們的心理問題使病人明白自身患病的心理原因增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心使患者通過住院不僅治好疾病還學(xué)到了許多健康知識，從而提高對護士的滿意度，體現(xiàn)人性化的管理理念。五、以身作則，率先垂范，增強科室凝聚力。常言說“喊破嗓子不如做出樣子”?？梢哉f護士長的自身形象直接影響著

18、護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此我將時刻牢記自己肩負的重任努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力、人際關(guān)系等方面成為護士們的楷模。在具體工作中做到言行一致要求護士不做的自己堅決不做要求護士要做到的自己首先做好。在日常工作中，有事多同護士商量凡能公開的一定公開讓護士成為病房管理的主人。此外，大膽地讓護士開展工作發(fā)表意見在出現(xiàn)一些問題時主動承擔工作中的責任。如果我能有機會走上護士長崗位，我將盡最大努力履行好我的職責，創(chuàng)造性地開展各項工作，營造一個溫馨、融洽、安全、快樂的工作環(huán)境，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。如果我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨床護理工作，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，積極配

19、合護士長開展工作，為護理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻我的全部力量。衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵。護士長競聘演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委：非常感謝你們給我這樣一個機會來展示自己。我叫，今年歲，本科學(xué)歷，現(xiàn)任兒科主管護師。20xx年7月大學(xué)畢業(yè)后分配到醫(yī)院兒科工作。自20xx年起一直承擔兒科護理學(xué)的教學(xué)任務(wù)。20xx年兒科護理學(xué)教研室成立后擔任教學(xué)秘書一職。十年來的臨床與教學(xué)工作，使我的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高，并取得了一定的成績，曾多次獲得優(yōu)秀護士、“優(yōu)秀教師”等光榮稱號。這次我競聘的崗位是兒科護士長。競聘這一崗位，主要是基于我有以下幾個方面的基礎(chǔ)和優(yōu)勢：一是

20、具備了相應(yīng)的理論基礎(chǔ)。在大學(xué)期間，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護理專業(yè)知識，在臨床工作中能夠理論聯(lián)系實踐，不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，為從事兒科的護理工作打下了扎實的基礎(chǔ)。二是積累了較為豐富的護理工作經(jīng)驗。為了更好地服務(wù)于患兒，減輕患兒的痛苦。我苦練基本功，對操作技術(shù)精益求精。多年來我練就了過硬的靜脈穿刺技術(shù)，并熟練掌握了兒科的急診急救技術(shù)。參與科室的重大搶救工作，能夠做到隨叫隨到，任勞任怨。三是具有較強的團隊協(xié)作意識。在科室管理方面，我是護士長的得力助手，能主動幫助護士長協(xié)調(diào)科室的繁瑣事物，為科室的護理工作出謀劃策，深得護士長及科室護士們的信賴，并受到醫(yī)患的一致好評。護士長競聘演講稿4尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、各位老師

21、：大家好！一位作家曾經(jīng)說過：人生是一次能量的釋放，重在參與，重在投入，重在盡力。所以，今天，我站到這里，來競聘xx院護士長的職務(wù)。我于xx年畢業(yè)于xx衛(wèi)校護理專業(yè)，現(xiàn)為大專學(xué)歷，護師，在病房一線從事護理工作xx年。有人說：有為，才有位！我相信！所以自工作以來，我從未放棄對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，學(xué)歷從中專，大專，到現(xiàn)在的本科在讀。在這里要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我能夠在xx年護理操作競賽中取得全縣第xx的成績。xx年在xx三院進修期間，根據(jù)我院的實際情況，有針對性的學(xué)習(xí)了危重病人的搶救和護理。學(xué)習(xí)回來后，各病區(qū)用到我的時候，總是隨叫隨到。由于工作努力，數(shù)次被評為優(yōu)秀工作者，優(yōu)秀工會會員。xx年取得縣

22、級優(yōu)秀護士的稱號。也有人說：有位，才有為！我也相信！如果此次競聘成功，我將利用護士長的特殊地位，做好各方面各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作。如果將我放在門診護士長的位置上，我將時時不忘門診是xx院對外的主要窗口，護士的一言一行直接影響著xx院的.形象，我會本著“以病人為中心，把麻煩留給自己，把方便讓給病人”的服務(wù)宗旨，努力打造xx院的品牌形象?！耙粡埿δ?，一句問候，一杯熱茶”讓處于病痛中輾轉(zhuǎn)于各個醫(yī)院的病人在內(nèi)心做一個比較，希望得到這樣的結(jié)論xx院的服務(wù)態(tài)度就是不一樣。如果將我放在供應(yīng)室護士長的位置上，我將會用一位老師的比喻時刻鞭策自己。她說：供應(yīng)室是一個醫(yī)院的心臟，每天緩緩不斷地向各科室輸送著新鮮無菌

23、的血液，如果哪一個環(huán)節(jié)出了問題，血液中就會有雜質(zhì)的存在，那么整個醫(yī)院就全部細菌感染了！如果將我放在病房護士長的位置上，我將用我全部的力量，讓科室的每一位工作者牢記一點，我們醫(yī)院的辦院宗旨是什么？是全心全意為xx服務(wù)！我將努力改善服務(wù)模式，改過去的“要我服務(wù)”到將來的“我要服務(wù)”。只有這樣，xx院的經(jīng)濟效益和社會效益才能達到雙豐收。如果很多的如果，總之我相信一句話：年輕，沒有什么不可以！xx院此次實行公開競聘護士長的活動，使我看到了我院蓬勃的生機，也為我們年輕護士提供了一個展現(xiàn)自己的舞臺，我不僅擁護，而且積極參與。如果競聘成功，我將不辜負大家的期望，努力履行自己的承諾。如果競聘失敗，我會繼續(xù)做一

24、名合格的護士，并會將此次競聘當作我人生的又一次挑戰(zhàn)，希望以后能在挑戰(zhàn)中成長，成長中歷練，歷練中成功！護士長競聘演講稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、職工代表：大家下午好！我叫xxx，19xx年畢業(yè)于xxx校。從事護理專業(yè)15年。在這15年里我先后在燒傷科、內(nèi)科、急診室、家庭病房、外科等科室工作過，目前在手術(shù)室工作，我這次要參加手術(shù)室護士長崗位的競聘。兒時的印象里，媽媽那種對待生病患者親人般的呵護和對工作一絲不茍的精神是我對醫(yī)護工作的最初認知，在媽媽的引領(lǐng)下我知道了南丁格爾，我讀懂了“愛心、耐心、細心和責任心”的真實含義，于是成為一名白衣天使確立了我最初的人生目標。在我的努力下，今天的我真的成長為一名合格的醫(yī)

25、護工作者了，15年里我先后在醫(yī)院的燒傷科、內(nèi)科、急診室、家庭病房、外科、手術(shù)室等重要科室工作過，在臨床實踐中我逐漸成長為了一名精明強干、同事稱贊、患者滿意的好護士。在這里讓我真誠的對院里的領(lǐng)導(dǎo)們道一聲感謝，是你們給了我這么多積累經(jīng)驗的機會，讓我能擁有這些彌足珍貴的醫(yī)護經(jīng)歷，我會倍加珍惜而更加努力。難忘在燒傷科的日子，遇到病情危急的患者、特別看護的患者、靜脈穿刺的患者，我都能從容的應(yīng)對、迎難而上，練就一身高超的護理技能；回想內(nèi)科那些和老年患者打交道的日子，理解、愛護患者，設(shè)身處地的給予患者關(guān)心照顧，練就了我強大的心里承受能力，患者那燦爛而感激的笑容是我堅持下去的動力；記得122急救中心成立之初，

26、作為第一批護理人員，在屢次的現(xiàn)場急救中，除了參與搶救，還要在人手不夠時充當力工，無數(shù)次的急救混淆了白天與黑夜的界限，隨時解決遇到的疑難問題，不同的工作崗位練就我過得硬的基本功，漸漸的我成為了護士隊伍中的骨干力量。由于我的針又快又準又不疼，麻利快的作風，很快我被選中成為手術(shù)室中的一員。手術(shù)室工作不像人們想象的清閑自在，不僅對護理人員的技術(shù)、心里等綜合素質(zhì)都有很高的要求，手術(shù)室里的我們是一支與時間賽跑的團隊，除了工作認真細致，一絲不茍以外，責任意識重于泰山，稍有疏忽將給病患造成一生的痛苦。在繁重的工作之余我并沒有忘記提升自己的學(xué)習(xí)力，醫(yī)院缺少人手，沒有外派進修的機會，我就利用自己的休息時間到上級醫(yī)

27、院自己進修學(xué)習(xí)，勤學(xué)苦練，用最短的時間掌握了手術(shù)室工作技能，并能與醫(yī)生、麻醉師默契配合，到目前為止從未發(fā)生任何差錯事故。我驕傲我能勇敢的站在了手術(shù)室護士長的競聘現(xiàn)場，在手術(shù)室工作的xx年里，我已經(jīng)熟悉了手術(shù)室的全部流程，了解各種急難險重的搶救中突發(fā)事件的應(yīng)急方案，具備了內(nèi)外兼修的職業(yè)道德，能從容指揮和安排手術(shù)各個環(huán)節(jié)的能力，以及在工作中的努力與擔當，我相信我完全可以勝任手術(shù)室護士長這個崗位。如果競聘成功我將做好如下方面：1、遵守和服從院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的安排。2、成功是起點，率人先律己，我會嚴格要求自己，帶領(lǐng)好護理姐妹們。3、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高技術(shù)水平，配合醫(yī)生和麻醉師做好每一臺手術(shù)。4、守住手術(shù)

28、室這個陣地，為醫(yī)院創(chuàng)造效益，院興我榮，院衰我恥。5、管理好層流手術(shù)室。6、與相關(guān)科室協(xié)調(diào)好關(guān)系，共創(chuàng)效益：1、在護理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責本室的行政管理、護理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。2、負責手術(shù)室質(zhì)量標準控制效果的測評，定期進行全科工作質(zhì)量檢查，征求手術(shù)科室的意見，進行質(zhì)量分析，提出改進辦法。3、參加手術(shù)間的重大搶救，并進行業(yè)務(wù)、技術(shù)指導(dǎo)，指導(dǎo)手術(shù)間護理人員配合好各科手術(shù)和搶救。4、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護理人員的情況，進行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加，保證手術(shù)工作的順利完成。5、督促各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴格要求遵守無菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工

29、作。6、制定教學(xué)培訓(xùn)計劃，組織在職護士的專業(yè)培訓(xùn)，制定并指導(dǎo)進修、實習(xí)護生的教學(xué)計劃并組織實施。7、監(jiān)督檢查院內(nèi)感染消毒隔離制度的落實、無菌技術(shù)操作的情況，督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細菌培養(yǎng)，監(jiān)測滅菌消毒效果，嚴防醫(yī)院感染。8、認真執(zhí)行查對和交接班制度，保證手術(shù)安全，及時了解并解決手術(shù)中的安全隱患，嚴防差錯事故發(fā)生。9、負責手術(shù)室的藥品、器材、敷料、儀器設(shè)備、高值耗材等物品的計劃、請領(lǐng)、保管、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，做到帳物相符，保證及時供應(yīng)。10、組織護理人員積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和護理科研，提高護理質(zhì)量。11

30、、及時掌握本科護理人員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況。12、協(xié)調(diào)好與各科室及科內(nèi)醫(yī)護人員的關(guān)系。13、督促手術(shù)標本的保留和及時送檢。14、負責督察本科室規(guī)范、合理收費。15、負責接待參觀事宜。請大家相信我的能力，投給我您寶貴的一票，我會帶領(lǐng)我們的“新家”一起成長、壯大，在自驅(qū)力的鞭策下，用年輕人特有的朝氣和熱情在院里領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在手術(shù)室同仁的共同努力下，把手術(shù)室開辟成為醫(yī)院創(chuàng)造財富的優(yōu)秀陣地，讓我們共同見中醫(yī)院手術(shù)室充滿希望的未來。在這里，請再一次允許我向院里的領(lǐng)導(dǎo)以及在座的職工代表深情的鞠躬。感謝你們?yōu)槲疫@樣的年輕人提供這次難得的機會，讓我有機會展示自己，為我提供展示自己實力的舞臺，我將以行動

31、回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任與厚愛，用自己無悔的青春點亮一名優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者的人生！謝謝！謝謝大家！護士長競聘演講稿6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：首先我感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和支持，給了我這次公平競爭的機會。我叫xxx，xx歲。護理大專學(xué)歷，主管護師職稱?，F(xiàn)任三病區(qū)責任護士兼科帶教老師。今天我競聘的崗位是ICU副護士長。今天我想對大家說：我很平凡，但我很充實！當然打鐵還須自身硬，我認為我具備以下優(yōu)勢競聘ICU副護士長。一、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作任勞任怨。在平常的工作中積極協(xié)助護士長做好病房管理工作，自我院開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來，服從護理部領(lǐng)導(dǎo)和護士長的安排，積極響應(yīng)醫(yī)院的號召，充分調(diào)動下級護士的積極性，帶領(lǐng)下

32、級護士做好病人的基礎(chǔ)護理和?？谱o理，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為我們的天職和本分，真正做到“把護士還給病人”，把制度承諾從墻上“請”下來，讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)從文件中“走”出來，變被動服務(wù)為主動服務(wù)。我們經(jīng)常深入到病房了解病人的心理，了解病人的需求，改善護患關(guān)系，通過我們具體的行動，讓病人真正的感受到我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，品味出優(yōu)質(zhì)的所在，經(jīng)過一段時間優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的開展，我們科室患者的滿意度明顯提高了，患者表揚信明顯增多了。二、熱愛護理事業(yè)，工作積極認真。自X年參加工作以來，我能積極響應(yīng)醫(yī)院的號召，參加醫(yī)院組織的各項活動，任我院禮儀組成員以來，多次組織并參與我院新員工的禮儀培訓(xùn)，參加我院舉行的一些大型活動，提升了我院護士的

33、群體形象，展現(xiàn)了我院護士的風采，并在XX年護理示范崗位能手創(chuàng)建活動中，被評為“禮儀服務(wù)明星崗位能手”。另外作為我院護理技能操作組的一名成員，擔負著我院護士的技能操作培訓(xùn)和考核的重任，每個季度一次的護理技能培訓(xùn)和考核，我都能和操作組的每一位老師認真組織，為提升我院護士的操作技能水平、保證護理安全，貢獻出自己的一份力量。三、具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力：自X年擔任我院內(nèi)科團支部書記以來，為團組織的活動出謀劃策，組織內(nèi)科職工參與“歌唱比賽”和“演講比賽”，并組織內(nèi)科支部成員組成“護士節(jié)約在行動小組”。如果能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，有幸成為護士長后備人才庫的一員，我將從以下幾個方面做好以后的工作：一、提

34、升自己的整體素質(zhì)，加強理論知識和?？浦R的學(xué)習(xí).不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，使自己成為一面旗幟。二、協(xié)助護士長做好病房管理工作，把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。做好護理安全應(yīng)從以下兩個方面做起：X、掌握病人的病情，只有熟悉了病人的病情，護理起來才能有的放矢，X、做好與患者的溝通，取得患者的信任。使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患。三、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力，努力協(xié)調(diào)好醫(yī)護、護護、護患之間的關(guān)系，使以后的護理工作開展起來更加的得心應(yīng)手。四、積極準備創(chuàng)三甲，醫(yī)院等級評審是我們醫(yī)院下一步工作的重點之一，也是護理工作重點之一，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下，我會和大家一起對照標準精心準備，盡職盡責，

35、全力以赴做好各項工作，迎接上級的檢驗，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力！ 五、協(xié)助護士長繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，我院的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)雖然取得了一定的成效，但僅僅只是開局，下一步的工作中，我們要更加努力，從根本上，改革臨床護理服務(wù)模式，從長遠上，提升護士素質(zhì)和專業(yè)能力，充分調(diào)動護士工作積極性，緊緊圍繞著以病人為中心的主線，實行責任制整體護理，為患者提供全程、全面專業(yè)人性化的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。護士長競聘演講稿7大家好!首先，感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!護士長實行了公平、公正、公開地的內(nèi)科護士長競聘演講稿，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我院加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試，我一是擁護，二

36、是支持、三是參與，我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，勇敢的走上臺來。省略個人經(jīng)歷。我認為我具備了擔當內(nèi)科護士長這項職務(wù)所必須的知識和能力。如果我競聘成功，我將做好以下幾方面的工作：1在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，按照護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務(wù)。2不斷加強醫(yī)護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。3使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士競聘潛能，調(diào)動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源。4重點管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育，防范安全隱患。制定切實可行的崗位

37、責任制。5培養(yǎng)經(jīng)營意識，善于進行成本效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支，降低醫(yī)療成本，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。6繼續(xù)發(fā)揚現(xiàn)任護士長的優(yōu)良作風及管理方法，愛院敬院精神不計較個人得失，愛院如家，任勞任怨，關(guān)愛我們的護士姐妹。各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、代表競爭是自己給自己一個機會，我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，無論競聘成功與否，我都會踏實的工作，和我的姐妹們一起用我們的勞動創(chuàng)造美好明天!，假如我能夠競爭為護士長的一員，我一定和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護士長同心同德，不斷學(xué)習(xí)，與時具進，開拓進取，為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻力量。假如未能護士競聘報告成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護士。尊敬的

38、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家好！首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給我這次護士競聘演講稿的機會，為我提供一個展示自己的平臺，我也衷心希望能為醫(yī)院的發(fā)展增添一份色彩，同時一展自己的理想和抱負。這次之所以參加護士長人才庫的競選，是因為我有以下幾方面的有利條件：一、熱愛護理事業(yè)，工作積極認真。二、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作任勞任怨。三、具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。如果能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，有幸成為護士長后備人才庫的一員，我將從以下幾個方面做好以后的急診科護士長競聘演講工作：一、提升自己的整體素質(zhì)，加強理論知識和?？浦R的學(xué)習(xí).不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，使自己成為一面旗幟。二、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力，努力協(xié)調(diào)好醫(yī)護、護護、護患之

39、間的關(guān)系，使以后的護理工作開展起來更加的得心應(yīng)手。三、協(xié)助護士長做好病房管理工作，把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。做好護理安全應(yīng)從以下兩個方面做起：1、掌握病人的病情，只有熟悉了病人的病情，護理起來才能有的放矢，2、做好與患者的溝通，取得患者的信任。使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患。四、積極準備創(chuàng)三甲，醫(yī)院等級評審是我們醫(yī)院下一步工作的重點之一，也是護理工作重點之一，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下，我會和大家一起對照標準精心準備，盡職盡責，全力以赴做好各項工作，迎接上級的檢驗，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力！五、協(xié)助護士長繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，我院的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)雖然取得了一定的成效，

40、但僅僅只是開局，下一步的工作中，我們要更加努力，從根本上，改革臨床護理服務(wù)模式，從長遠上，提升護士素質(zhì)和專業(yè)能力，充分調(diào)動護士工作積極性，緊緊圍繞著以病人為中心的主線，實行責任制整體護理，為患者提供全程、全面專業(yè)人性化的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。一路走來，我的成長離不開各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和幫助，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)，相信我，我會用我的實際行動和成績回報你們。在以后的競聘副護士長演講工作中我會更加踏實的工作，和我的同事們一起，同心同德、不斷學(xué)習(xí)、與時俱進、開拓進取、為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻力量！謝謝！內(nèi)科護士長崗位競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評委、同事們：大家下午好!此刻，我站在這里，以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的

41、選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著，更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多位優(yōu)秀的同事一同走上今天這個競聘門診護士長的講臺，才疏學(xué)淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕人，我樂于展示，渴望競爭。(自我介紹略)參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏、奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我我愿意接受挑戰(zhàn)，迎接考驗。我競聘內(nèi)二科護士長總的思路是：護理管理創(chuàng)新、護理服務(wù)創(chuàng)新、護理科研創(chuàng)新、護理帶教創(chuàng)新，我將在醫(yī)院及護理部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，和科主任緊密合作，

42、帶領(lǐng)全體護士姐妹把內(nèi)二科建成全院、乃至全市的模范科室。一、現(xiàn)代化護理隊伍的管理，只有具備超前意識、協(xié)調(diào)意識、勤奮意識、質(zhì)量意識的新時期的婦科護士長競聘才能勝任。二、加強溝通，增進協(xié)調(diào)，處理好人際關(guān)系，為提高護理質(zhì)量和管理提供有力的契機。三、重視質(zhì)量監(jiān)控，強化量化管理，保證整體護理處于良性運作狀態(tài)。實施以病人為中心的整體護理是護理科學(xué)發(fā)展的需要，是提高護理質(zhì)量最有效的保證，也是提高醫(yī)院社會和經(jīng)濟效益的最佳選擇。四、繼續(xù)打破績效工資、獎金發(fā)放的大鍋飯，真正做到獎勤罰懶，獎優(yōu)懲劣。五、創(chuàng)立溫馨病房，創(chuàng)造名護效應(yīng)，營造群眾滿意醫(yī)院。六、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強科研意識，不斷探索進取。我將搞好護理情報工作

43、，及時了解國內(nèi)外護理學(xué)科發(fā)展方向，定期組織護士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù)，努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平和科研參與意識，進而指導(dǎo)開展護理科研，*分析和揭示護理科學(xué)價值，使護理科研工作走出低谷，從而提高護理質(zhì)量，適應(yīng)現(xiàn)代發(fā)展的需要。我的競職演講完了，謝謝大家!護士長競聘演講稿8尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家好！首先，衷心的感謝醫(yī)院給我這次公平競爭的機會，也希望我能為醫(yī)院的建設(shè)增添一份色彩，同時一展自己的理想和抱負。競爭護士長一職將是我跨越人生歷程的又一個新的目標、新的起點，我將在競聘中理解組織的考驗與挑戰(zhàn)，但無論成功與否，我都會一如既往的努力工作、學(xué)習(xí)、成長，下面我從四個方面給各位領(lǐng)導(dǎo)、老師介紹自己

44、：一、我的成長歷程我叫劉秀娟，泌尿外科主管護師，大學(xué)本科學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位，畢業(yè)于泰山醫(yī)學(xué)院。十四年的護理工作生涯使我成長為一名具有扎實護理基礎(chǔ)及專業(yè)技能的護師。也使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了豐富的護理工作及管理經(jīng)驗。十四年中，每年我都被醫(yī)院評為優(yōu)秀護士；20xx年在北京協(xié)和醫(yī)院血液凈化中心接受為期半年的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)結(jié)束后被評為優(yōu)秀進修生；20xx年開始在科內(nèi)任帶教老師，同年被醫(yī)院評為優(yōu)秀帶教老師。二、崗位認識首先，我認為，護士長在科室管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其是在醫(yī)療市場競爭激烈的今天，其管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展；其次，護士長還應(yīng)該是一個好

45、助手，有能力協(xié)調(diào)好院內(nèi)、科內(nèi)等方方面面的關(guān)系，能與大家溝通交流，及時了解大家的思想顧慮，適時疏導(dǎo)，保持一種良好的工作氛圍，從而提高工作效率；第三，護士長作為一名管理者，要學(xué)管理、懂管理、與時俱進、創(chuàng)造性的開展工作，同時善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護理人員的優(yōu)缺點，發(fā)揮個人專長，建立團隊精神，充分發(fā)揮科內(nèi)的設(shè)備優(yōu)勢及個人優(yōu)勢。三、我的競聘優(yōu)勢1、專業(yè)技能能力：臨床工作十四年，讓我積累了豐富的一線臨床工作經(jīng)驗，也培養(yǎng)了我敏捷的臨床反應(yīng)能力；同時參加了諸多培訓(xùn)及操作技能的考核、比賽，使我的理論知識和各項護理操作扎實全面；2、團隊協(xié)作能力：我具有較強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力，在工作中，我和我的同事們緊密配合科室主任和

46、護士長，圍繞每個患者的具體病情和服務(wù)需求，充分發(fā)揮個人力量和團隊精神，責任分明，共同協(xié)作，變被動護理為主動護理，向患者提供最好的治療環(huán)境和治療服務(wù)；3、領(lǐng)導(dǎo)力能力：除做好自己的本職工作外，我還擔任科室?guī)Ы汤蠋煹墓ぷ鳎浞职l(fā)現(xiàn)新同事的護理優(yōu)點，指導(dǎo)其工作，讓新同事高效率、高質(zhì)量進入工作狀態(tài)，杜絕護理差錯的發(fā)生。同時協(xié)助護士長，做好一天的工作安排，保證患者的治療護理有效進行；4、協(xié)調(diào)力能力：我具備良好的心態(tài)，遇事冷靜，在服務(wù)患者的過程中，會不時的遇到和面對不同的情況，我都能保持良好的心態(tài)，冷靜的頭腦，不畏懼，不退縮，耐心且嫻熟的與患者溝通，細致的做好患者的安撫工作；如果我能競聘成功，我將在醫(yī)院及護

47、理部領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)下，在以后的工作中：1、與院領(lǐng)導(dǎo)、科主任緊密合作，加強溝通，和諧人際關(guān)系，踏實認真的完成各級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作，并落到實處；2、在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃、結(jié)合護理工作的實際情況制定護理計劃，并組織實施；3、對復(fù)雜的護理技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù)，親自參加實踐；4、團結(jié)全科，增加全科凝聚力，提升業(yè)務(wù)水平，做好知識技能創(chuàng)新，培養(yǎng)實用型人才，做到人盡其才；5、加強安全管理，教育本科的護士加強工作責任心，改進服務(wù)態(tài)度，認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生；6、實施優(yōu)質(zhì)護理，創(chuàng)建溫馨病房，真誠熱心的護理每位病人，培養(yǎng)前瞻性的服務(wù)意識，深

48、化“以病人為中心”的服務(wù)理念，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)；7、加強護理管理，提高護理質(zhì)量和護理管理水平，不斷提高護理服務(wù)質(zhì)量，更好的促進護理工作的持續(xù)性改進，進一步落實績效考核制度，科學(xué)調(diào)整績效獎勵分配方案；8、了解病人的病情、思想情況，督促檢查護理的完成情況，提出改進措施和意見。四、我的態(tài)度我將用旺盛的精力、充分的耐心和良好的狀態(tài)去迎接每天的工作，時光飛逝，熱情不絕，我一定會讓自己變得對自己、對醫(yī)院、對社會更有價值。最后，我有信心、有決心勝任護士長這個工作崗位，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)老師給我證明的機會。護士長競聘演講稿9尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家好！我想，從今天起，在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的印

49、象中又多了一條深刻的信息：最后一個參加競聘演講的護士是xx科的，叫xx。俗話說好戲壓軸，但愿我能給今天的演講畫上一個圓滿的句號。我這次演講的題目是我想當護士長。這不是我狂妄，xx說“不想當將軍的士兵不是好士兵”。想當護士長是一種進取心，是對自己各方面素質(zhì)的挑戰(zhàn)和提高，也是領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事們對自己業(yè)務(wù)和工作能力的一種認可和肯定。我想說明的是想當“護士長”不是想“當官”，護士長不算“官”，是護理部各項方針政策的傳達者，是科主任的得力助手，是科室全體護士的“公仆”，是一份沉甸甸的責任。雖然我沒有護士長的工作經(jīng)歷，但是我知道，每一名護士長都是從普通護士干起，嚴格要求自己，都是具有扎實專業(yè)理論知識和熟練

50、操作技能的優(yōu)秀護士，都具有挑戰(zhàn)自我和超越自我的勇氣，我不知道護理部會不會放心把這一份責任放在一個從沒有當過護士長的普通護士肩上。記得當年xx有一句口號叫做“請給xx一次機會，我們將還世界一個奇跡”，在這里我把它稍稍修改了一下，那就是：請給我一次機會，我將會還大家一個奇跡！護士長競聘演講稿10尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁：大家好！在那里我以平常人的心態(tài)，參與護士長這個崗位的競聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚，在有可能的狀況下實現(xiàn)自我的人生價值。我現(xiàn)年XX歲，中共預(yù)備黨員，大專文化程度，XX職稱。經(jīng)過幾年護理

51、工作的鍛煉，使自我各方面素質(zhì)得以提高，（此處為你近幾年的所獲的榮譽）參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實中認識自我，在用心進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自我。我深知護士長工作十分重要，這主要體此刻以下三個方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當好參謀。二是為護理姐妹們當好主管。三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；服從領(lǐng)導(dǎo)，當好助手。我也深知，護士長工作十分辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠的狗，老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬。但是他們像蠟一樣，燃燒自我，照亮別人；他們像竹一樣，掏空自我，甘為人梯。如果我競聘成功，我的工作思路是：以三個服從

52、要求自我，以三個一點找準工作切入點，以三個適度為原則與人相處。三個服從是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。三個一點是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點；當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點；當行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。三個適度是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處；剛?cè)徇m度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕

53、聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中構(gòu)成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自我的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步，小結(jié)一次。如

54、果我競聘成功，我的工作目標是：以為爭位，以位促為。爭取領(lǐng)導(dǎo)對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌，溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣傳精神禮貌的窗口，傳播護理文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連結(jié)護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)完美的未來，迎接我們大家庭輝煌燦爛的明天。謝謝大家！護士長競聘演講稿11尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委，各位同事：大家上午好!今天參與產(chǎn)房護士長競聘演講稿，大膽接受考驗，正確對待結(jié)果的心態(tài)參與角逐，在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗和挑選。首先，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競爭的機會。我是來自產(chǎn)房的助產(chǎn)士，護理本科文憑，今天，

55、我競聘的崗位是產(chǎn)房護士長。希望我的這次競聘能為醫(yī)院的發(fā)展，增添一份亮麗的色彩，同時也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的理想和抱負。下面我介紹一下本人的一些基本情況：19年6月，20歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想，跨出學(xué)校的大門分配到醫(yī)院傳染科工作，20年轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作，參加工作12年，在這12年里我不斷加強自己的業(yè)余學(xué)習(xí)，先后取得了護理大專及自考本科文憑。20年由醫(yī)院選送至湖南省保健院進修助產(chǎn)護理6個月。學(xué)習(xí)回來后，我把自己進修期間所學(xué)的先進技術(shù)、新操作：用吸鼻球為新生兒吸痰;在第二產(chǎn)程為產(chǎn)婦進行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉;及開展產(chǎn)婦陰道美容縫合在醫(yī)院進行了推廣，深受歡迎，并贏得了廣泛的贊譽。榮譽屬于過去，

56、未來正在開創(chuàng)，我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存，參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實中認識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。今天，我競聘產(chǎn)房護士長，如果成功，我相信，在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下，我定能出色地擔當此任。今天我大膽參與產(chǎn)房護士長競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外，我還具有以下幾點優(yōu)勢：一、我具有較為豐富的理論知識和臨床實踐經(jīng)驗。二、我沉著穩(wěn)重，善于溝通，具有較強的協(xié)調(diào)管理能力。三、我熱愛護理事業(yè)，具有吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神。今天，我競聘產(chǎn)房護士長，如果成功，我相信，在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在護理部、科主任及各位同

57、仁的支持和指導(dǎo)下，我定能出色地擔當此任。如果我競聘成功，我設(shè)想從以下方面開展工作：一、加強安全防范減少護理缺陷首先要提高全體人員的安全意識，利用晨會及護理缺陷分析討論會對護理人員進行安全教育，使安全的警鐘長鳴;其次是嚴格落實各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，以確保護理質(zhì)量及護理安全;再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)的控制，要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)，我認為主要有以下三點：一是抓好產(chǎn)婦的全面評估，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患;二是要抓好對產(chǎn)程的觀察，指導(dǎo)和要求護理人員嚴密觀察產(chǎn)程進展及變化，及時處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異常情況;三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通，取得產(chǎn)婦及陪護的信任，有效地預(yù)防意外事故，保證產(chǎn)婦安全。二、加強“三基”培訓(xùn)提高隊伍素質(zhì)護理人員的素質(zhì)決定護理質(zhì)量高