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文檔簡介
1、簡述施工企業(yè)工程項目質(zhì)量管理中的四抓靠質(zhì)量樹信譽,靠信譽拓市場,靠市場增效益,靠效益求進展已成為企業(yè)生存和進展的廣泛共識。工程質(zhì)量形成于施工項目,是企業(yè)形象的窗口,因而抓工程質(zhì)量必需從施工項目抓起。抓項目質(zhì)量管理包含兩個層次:一是企業(yè)層次,二是項目層次。抓項目質(zhì)量管理必需掩蓋全部工程項目工程質(zhì)量形成于施工項目,每個施工項目質(zhì)量的總和代表企業(yè)著整體質(zhì)量水平。優(yōu)質(zhì)工程是企業(yè)市場競爭取勝的法寶,也是企業(yè)形象的金字招牌;劣質(zhì)工程損害企業(yè)形象,會帶來更大的負面影響。在激烈的市場競爭中,優(yōu)質(zhì)工程的正面效應(yīng)與劣質(zhì)工程的負面影響并不是一比一的對等關(guān)系,對企業(yè)信譽的影響可以說是“十譽不足,毀一有余”。為維護自身
2、的形象,必需重視抓好全部工程項目的質(zhì)量管理,提高企業(yè)的整體質(zhì)量水平,才能在市場競爭中立于不敗之地。抓項目質(zhì)量管理,必需選好項目經(jīng)理、配好項目班子。項目經(jīng)理是企業(yè)在項目上的全權(quán)代理人,是項目質(zhì)量的第一責(zé)任人和質(zhì)量形成過程的總指揮,除應(yīng)必需具備的政治素養(yǎng)外,還應(yīng)要求懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理,有真正把質(zhì)量放在第一位、努力抓好質(zhì)量管理、創(chuàng)建名牌工程、為企業(yè)形象“貼金”、而不是抹黑的質(zhì)量責(zé)任意識。項目班子(包括項目經(jīng)理)由技術(shù)和管理人員組成,是履行質(zhì)量職能的骨干力氣,又是執(zhí)行質(zhì)量方案實行全過程掌握的實際工,選配項目班子要注意總體功能。抓項目質(zhì)量必需注意質(zhì)量保證體系掩蓋施工全過程質(zhì)量體系是為實現(xiàn)質(zhì)量保證所需
3、的組織結(jié)構(gòu)、程序、過程和資源。企業(yè)質(zhì)量管理體系程序文件要掩蓋工程質(zhì)量形成的全過程并有效運行,關(guān)鍵也在企業(yè)和項目部兩個層次。企業(yè)要注意提高各級一把手的質(zhì)量意識,發(fā)揮總工程師和技術(shù)負責(zé)人的重要作用,建立以經(jīng)理為第一責(zé)任、總工程師全面負責(zé)、各級質(zhì)量、技術(shù)管理部門實施的監(jiān)管體系,培育一批內(nèi)審和管理、監(jiān)督專家隊伍。常常通過監(jiān)督檢查、內(nèi)審和管理評審等手段,對工程質(zhì)量形成的全過程及其全部質(zhì)量活動進行分析,有針對性地制定對策和改進措施,質(zhì)量管理體系的有效運行。作為項目部層次的質(zhì)量管理層,項目經(jīng)理要在對企業(yè)質(zhì)量方針目標(biāo)供應(yīng)保證的同時,還要依據(jù)合同對業(yè)主供應(yīng)保證。必需建立以項目經(jīng)理為核心、技術(shù)負責(zé)人為主、專職質(zhì)量
4、檢查員、技術(shù)員、班組長及其兼職質(zhì)量檢查員組成的質(zhì)量管理體系、掌握網(wǎng)絡(luò),對施工現(xiàn)場的質(zhì)量職能進行合理安排,健全和落實各項管理制度,形成分工明確、責(zé)任清晰的執(zhí)行機制。在施工質(zhì)量形成的全過程,堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,堅持“三檢制”和隱藏驗收制度,每個分部、分項工程都嚴(yán)格根據(jù)國家工程質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)進行質(zhì)量評定。使施工現(xiàn)場事事、到處、時時、人人都嚴(yán)格根據(jù)質(zhì)量管理制度和規(guī)范、規(guī)程辦事,確保質(zhì)量體系掩蓋從工程開工到竣工驗收的全過程,保證項目質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。抓項目質(zhì)量必需實行目標(biāo)管理和質(zhì)量預(yù)控質(zhì)量目標(biāo)既要滿意與業(yè)主簽訂的合同要求,又要滿意企業(yè)質(zhì)量方案的要求。比如有的工程與業(yè)主簽訂的合同質(zhì)量等級為優(yōu)良,而企業(yè)為滿意
5、市場需要確定其為創(chuàng)局、部級優(yōu)質(zhì)工程或創(chuàng)“國家級大獎”工程,那么該工程的最終質(zhì)量目標(biāo)就應(yīng)定在局、部優(yōu)質(zhì)工程或“國家級大獎”工程上,根據(jù)這個質(zhì)量目標(biāo)進行全面質(zhì)量管理設(shè)計。首先根據(jù)“分項保分部、分部保單位工程”的原則,把質(zhì)量總目標(biāo)進行層層分解,定出每一個分部、分項工程的質(zhì)量目標(biāo)。然后針對每個分項工程的技術(shù)要求和施工的難易程度,結(jié)合施工人員的技術(shù)水平和施工閱歷,確定質(zhì)量管理和監(jiān)控重點。在每個分項工程施工前,寫出具體的書面交底和質(zhì)量保證措施,召集施工主要負責(zé)人及技術(shù)、質(zhì)量管理人員和參與施工的全部人員進行交底,做到人人目標(biāo)明確、職責(zé)清晰。對于新技術(shù)、新材料、新工藝和施工閱歷不足的分項工程,還應(yīng)事先對人員進
6、行培訓(xùn)。對質(zhì)量掌握的難點,組織群眾性的QC小組活動進行攻關(guān)。在施工管理中還要堅持“典型施工引路”,即在各分項工程全面施工前,首先組織技術(shù)嫻熟的操作工人進行典型施工,典型施工后準(zhǔn)時總結(jié),確認能達到質(zhì)量目標(biāo)和規(guī)范設(shè)計要求時,組織施工班組全體人員進行現(xiàn)場觀摩,使各施工班組有直觀的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),進一步向班組做較深層次的技術(shù)交底,從而達到質(zhì)量預(yù)控,少走彎路,一次成優(yōu)。抓項目質(zhì)量必需支配好交叉作業(yè),注意細部處理和成品愛護在施工中,往往是多工種、全方位交叉作業(yè),管理難度大。俗話說“優(yōu)不優(yōu)看細部”,就說明細部施工階段的施工質(zhì)量,對實現(xiàn)項目總質(zhì)量目標(biāo)是至關(guān)重要的。所謂“細部處理”,是一種通俗說法,它包含兩層意思:“
7、細部”一般是指大面積施工以外的細小部位、各分項工程接合部,不同材料、不同做法的交接處。 例如預(yù)埋鐵件、預(yù)留孔、面層等部位的質(zhì)量,在規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)中難以用定量的方法進行描述。但這些部位都是影響觀感質(zhì)量的重要部位,體現(xiàn)施工管理水平和操作技術(shù)的關(guān)鍵部位,這些細部做好就能夠?qū)φ麄€工程質(zhì)量起到畫龍點睛的效果?!疤幚怼倍终f明白這些部位一般設(shè)計無規(guī)定、或規(guī)范要求不太明確,要靠現(xiàn)場施工管理者、操的閱歷和技術(shù)水平進行恰當(dāng)?shù)奶幹?。在這一階段,除各分項工程要細心組織、細心施工外,管理的重點應(yīng)放在合理支配交叉作業(yè),抓好細部處理和成品愛護上。合理支配交叉作業(yè),一是要合理支配工序,解決好各分項工程施工的先后挨次,不影響施工質(zhì)量;二是要合理支配時間和空間,保證各分項工程必要的技術(shù)間歇;三是要合理支配人力以保證工期。成品愛護在細部處理施工階段尤為重要,要在一開頭就制定措施,落實責(zé)任人,做好有利于成品愛護的交叉作業(yè)支配,防止相互破壞或污染,削減翻修或返工損失,確保工程質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)??傊┕すこ痰馁|(zhì)量管理是一個系統(tǒng)工程,涉及企業(yè)管理的各層次和施工現(xiàn)場的每一個操作工人,再加上建筑產(chǎn)品生產(chǎn)周期長、自然環(huán)境影響因素多等特點,打
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