檢驗(yàn)科年度工作計(jì)劃

1、檢驗(yàn)科年度工作方案【篇一：檢驗(yàn)科2021年工作方案】淮安市第二人民醫(yī)院檢驗(yàn)科2021年工作方案2021年,檢驗(yàn)科較好地完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)任務(wù)和工作指標(biāo),為了進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績,找出缺乏,立足高起點(diǎn),再上新臺階.在總結(jié)2021年工作的根底上,對照醫(yī)院開展方案,結(jié)合本科工作和具體情況,在廣泛征求員工意見的根底上,制訂2021年工作方案：一、科室治理：以三級甲等醫(yī)院評審條款為原那么,以iso15189實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),全面提升科室治理、技術(shù)和效勞水平,在堅(jiān)持按時(shí)、保質(zhì)完成日常檢驗(yàn)及體檢工作的同時(shí),根據(jù)醫(yī)院三級甲等醫(yī)院評審條款和iso15189實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)的具體要求,組織全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；

2、制定了科室各級人員的責(zé)任和要求、嚴(yán)格按醫(yī)院要求開展質(zhì)量與平安治理活動(dòng),組織員工認(rèn)真修訂各類規(guī)章制度和操作標(biāo)準(zhǔn),制定員工考核與小組考核方案,保證科室工作有章可循.二、業(yè)務(wù)工作：為了更好地滿足臨床和患者的需要,檢驗(yàn)科2021年方案引進(jìn)酶標(biāo)儀一臺、全自動(dòng)糞便分析儀一臺,開展胃泌素釋放肽等工程；進(jìn)一步按衛(wèi)生部門有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)我院血培養(yǎng)與藥敏檢測工作.努力提升業(yè)務(wù)收入,力爭全年收入增長10%以上.三、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：認(rèn)真執(zhí)行和自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行科室的責(zé)任,進(jìn)一步增強(qiáng)自身職業(yè)道德建設(shè),努力塑造白衣天使的文明形象.工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,減少各類醫(yī)療事故和糾紛的發(fā)生.在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和門診部的指

3、導(dǎo)下,指定專人擔(dān)任服務(wù)治理組長,負(fù)責(zé)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和病患投訴處理,圍繞現(xiàn)代化醫(yī)院的建設(shè),增強(qiáng)檢驗(yàn)科標(biāo)準(zhǔn)化治理,創(chuàng)立臨床及病人滿意科室,力爭全年滿意度達(dá)95%以上,努力提升工作效率和工作質(zhì)量,使檢驗(yàn)工作再上新臺階.四、質(zhì)量與平安：全科人員要增強(qiáng)學(xué)習(xí),狠抓自身質(zhì)量建設(shè),增強(qiáng)責(zé)任心和使命感.工作中密切配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真仔細(xì),嚴(yán)格把關(guān),保證工作質(zhì)量和醫(yī)療平安.質(zhì)量檢查小組要定期檢查,保證檢驗(yàn)質(zhì)量.對患者或醫(yī)生有關(guān)檢驗(yàn)質(zhì)量方面的抱怨和投訴,應(yīng)從各方面查找原因,及時(shí)給予處理和滿意的答復(fù).2021年要到達(dá)的質(zhì)量與平安目標(biāo)：標(biāo)本合格率99%,分析前tat2小時(shí)符合率90%以上,標(biāo)本接收到報(bào)告tat臨檢30分鐘,生

4、化免疫急診1小時(shí),生化免疫常規(guī)1個(gè)工作日,微生物常規(guī)4個(gè)工作日,特殊工程報(bào)告時(shí)間最長不超過一周,時(shí)限符合率90%以上,室內(nèi)質(zhì)控月出控率10%以下,室間質(zhì)評專業(yè)合格率90%工程符合率85%,職業(yè)暴露20例以下,無較大醫(yī)療事故和平安事故.五、臨床溝通：增強(qiáng)與臨床科室的溝通聯(lián)系,廣泛聽取臨床和病人的建議,不斷改良工作,全面提升醫(yī)療質(zhì)量.密切配合臨床,積極開展新工程檢查.積極參加醫(yī)院和門診部組織召開的臨床與醫(yī)技協(xié)調(diào)會(huì)議,通過、網(wǎng)絡(luò)等多種方式增強(qiáng)與臨床科室溝通.由檢驗(yàn)醫(yī)師負(fù)責(zé)調(diào)查臨床科室對檢驗(yàn)科滿意度,參與臨床查房和疑難病例討論,催促臨床poct工程質(zhì)量限制工作.六、人才建設(shè)：為適應(yīng)醫(yī)院和科室建設(shè)的要求

5、,更好地為病人效勞,進(jìn)一步提升檢驗(yàn)質(zhì)量,我科方案繼續(xù)積極引進(jìn)和培養(yǎng)人才,爭取引進(jìn)研究生1名以上,檢驗(yàn)醫(yī)師1名,檢驗(yàn)專業(yè)本科生2名.鼓勵(lì)員工參與繼續(xù)教育,要求所以35歲以上員工必須參加本科或碩士研究生的學(xué)習(xí)并獲得學(xué)歷學(xué)位.七、科教工作：力爭參加省級和全國性學(xué)術(shù)會(huì)議,以獲取新知識,新經(jīng)驗(yàn),把我院檢驗(yàn)工作提升到一個(gè)新的水平.增強(qiáng)繼續(xù)教育工作的治理,搞好相應(yīng)人員的培訓(xùn)工作,抓好檢驗(yàn)三基練習(xí),每季度進(jìn)行理論考核.方案申請省級繼續(xù)教育工程1項(xiàng),與高校聯(lián)合招收研究生班1屆.堅(jiān)持開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)了解本專業(yè)的開展趨勢,定期討論工作中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和解決問題.力爭在核心期刊以上雜志發(fā)表論文3篇以上,中

6、華系列雜志1篇以上,sci論文1篇以上,爭取獲得市級科研立項(xiàng)或科技進(jìn)步獎(jiǎng)1項(xiàng).檢驗(yàn)科2021-12-31【篇二：檢驗(yàn)科2021年度工作方案】檢驗(yàn)科2021年工作方案一、提升效勞質(zhì)量增強(qiáng)與臨床溝通1、增強(qiáng)科室治理,提升檢驗(yàn)質(zhì)量；嚴(yán)格根據(jù)檢驗(yàn)科準(zhǔn)確及時(shí),優(yōu)質(zhì)效勞,科學(xué)治理,持續(xù)改良的工作質(zhì)量方針,逐步建立或完善全面的質(zhì)量治理體系,標(biāo)準(zhǔn)枝術(shù)操作規(guī)程,實(shí)事求是地認(rèn)真做好室內(nèi)質(zhì)控和室間質(zhì)控,保證檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確度和真實(shí)性.2、與醫(yī)務(wù)科協(xié)調(diào),組織檢驗(yàn)科與臨床科室聯(lián)席會(huì)議,共同協(xié)商解決雙方工作中出現(xiàn)的問題.3、廣泛征求各相關(guān)科室對檢驗(yàn)科的意見和建議,以改良檢驗(yàn)科的工作和質(zhì)量.4、增強(qiáng)與臨床的溝通和聯(lián)系；定期分

7、析檢驗(yàn)結(jié)果,特別是新工程對臨床診斷的特異性,敏感性以及實(shí)用性的分析,保證檢驗(yàn)質(zhì)量,使臨床對檢驗(yàn)科的信任度得以提升.二、增強(qiáng)與院領(lǐng)導(dǎo)溝通爭取各方支持1、爭取院領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持,方案引進(jìn)檢驗(yàn)本科生2名、檢驗(yàn)醫(yī)師1名,以彌補(bǔ)科內(nèi)人員緊缺和無檢驗(yàn)醫(yī)師的狀況.到達(dá)合理分工,科學(xué)開展.2、結(jié)合醫(yī)院電子病歷及醫(yī)生工作站的開展,科室增設(shè)住院標(biāo)本接收室及住院常規(guī)檢驗(yàn)室,完善二甲醫(yī)院檢驗(yàn)科的標(biāo)準(zhǔn)要求.3、增強(qiáng)血庫建設(shè),改善血庫布局不合理的狀況,購置血庫低溫冰箱1只,有利于冰凍血小板的保存.4、在條件許可的情況下,增加設(shè)備投入：增加全自動(dòng)生化分析儀；增加發(fā)光免疫模塊；購置尿液分析工作站.三、促進(jìn)醫(yī)患和諧、完善科室治

8、理1、完善科室內(nèi)部細(xì)節(jié)化治理,使科室的每一項(xiàng)規(guī)章制度均能落實(shí)到實(shí)處,貫穿到科室工作的每一個(gè)環(huán)節(jié).2、優(yōu)化門診患者取報(bào)告單流程,使患者花最少的時(shí)間,跑最少的路,拿到最及時(shí)的檢驗(yàn)報(bào)告.3、實(shí)行各窗口微笑效勞,使就診患者從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力.四、增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展新工程,提升業(yè)務(wù)技術(shù)：1、增強(qiáng)科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過實(shí)踐,爭取發(fā)表省級論文.力爭派出1名人員赴上級醫(yī)院進(jìn)修深造.2、克服一切困難,想盡一切方法,積極開展新工程,兼顧經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng),充分開展前期引進(jìn)的儀器設(shè)備的功能,開展臨床迫切需要的檢驗(yàn)工程,同時(shí)增加工程的組合來滿足臨床醫(yī)生的疾病診斷和治療,從而得到臨床的好評,同時(shí)也帶來一定的

9、經(jīng)濟(jì)效益.2021年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫(yī)院改革試點(diǎn),檢驗(yàn)科全體工作人員愿為醫(yī)院的的改革試點(diǎn)工作作出自己的努力和奉獻(xiàn).使檢驗(yàn)科的工作借力新醫(yī)改的東風(fēng)更上層樓！檢驗(yàn)科2021/11/13【篇三：2021年檢驗(yàn)科工作總結(jié)及2021年工作方案】2021年檢驗(yàn)科工作總結(jié)及2021年工作方案2021年檢驗(yàn)科在各位院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室全體工作人員的共同努力下,檢驗(yàn)科積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身思想熟悉和效勞技能,提升檢驗(yàn)隊(duì)伍素質(zhì),樹立全心全意為人民效勞的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞醫(yī)院開展大局,積極開展各項(xiàng)工作,順利完成2021年的各種工作.現(xiàn)將2021年的檢

10、驗(yàn)科工作情況總結(jié)如下.二、根本情況2、科室行政組成：現(xiàn)含病理科、輸血科、檢驗(yàn)科；檢驗(yàn)科設(shè)有臨檢室、生化室、免疫室、微生物室、hiv快速檢測點(diǎn).在人員少、檢驗(yàn)室多、工作壓力大的情況下,除完成日常門診、住院患者的常規(guī)檢驗(yàn)工作外,并負(fù)責(zé)完成高考學(xué)生體檢7000余人次、應(yīng)征青年入伍體檢約800人次以及社會(huì)團(tuán)體體檢約2000人次.二、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療質(zhì)量方面全科人員具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,熱情的對待每一個(gè)前來檢查的病人,做到急病人之所急,想病人之所想工全心全意為病人服務(wù).為保證工作質(zhì)量,我科各室人員努力完成日常檢驗(yàn)工作及各類檢驗(yàn)儀器的每日標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)控等工作,保證檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確可靠.在工作中對不符合檢驗(yàn)要求

11、的標(biāo)本,耐心地向病人解釋,和病人說明原因,取得病人的認(rèn)可,重新留取標(biāo)本.對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,時(shí)刻與各科室保持聯(lián)系.我科員工嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不遲到、不早退、不串崗、不曠工,無醫(yī)療過失.在工作上,大家注重各種知識的學(xué)習(xí)與積累,不斷提升綜合素質(zhì)和工作水平.三、科室建設(shè)：去年我科建立了微生物實(shí)驗(yàn)室和實(shí)驗(yàn)室信息化系統(tǒng)lis.為增強(qiáng)我科微生物室的專業(yè)技術(shù)的提升,我科去年派了一人進(jìn)修學(xué)習(xí),今年繼續(xù)派出一人前往省級醫(yī)院進(jìn)行微生物檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),并都已返回科室正常上班,從而為我科微生物檢驗(yàn)有了一定的人才保證；隨著我科實(shí)驗(yàn)室信息化系統(tǒng)的使用,逐漸積累經(jīng)驗(yàn),不斷提升工作效率,也為防范醫(yī)療過失事件的發(fā)生提供了

12、可靠保證.四、工作完成情況1、2021年,我科在每天按質(zhì)按量完成各種常規(guī)檢驗(yàn)工作外,并積極參與醫(yī)院的全國中醫(yī)藥示范單位的評審及醫(yī)院中醫(yī)藥干預(yù)igt科研工程的篩檢工作,順利完成高考體檢及征兵體檢以及社會(huì)團(tuán)體的體檢工作.2、截止11月底,全科業(yè)務(wù)收入到達(dá)8626479元不包含體檢,較去年同期增長31.487%,共檢測樣本120941人次,較去年增長15.801%,人均9303人次,同比人均增長6.894%.隨著工作量不斷攀升,科室成員提前到崗、推遲下班,認(rèn)真檢測,保證每天結(jié)果按時(shí)發(fā)出,對病人效勞態(tài)度明顯改善；檢驗(yàn)科的工作量大,環(huán)節(jié)多,工作上稍有疏忽便會(huì)造成極大的工作隱患,并會(huì)常常導(dǎo)致臨床醫(yī)生的誤診

13、誤治,因此工作中我科工作人員都嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,包括病人的信息、抽血考前須知等,嚴(yán)把分析前、中、后的質(zhì)量限制關(guān).3、作好各實(shí)驗(yàn)儀器的維護(hù)和保養(yǎng)工作,對出現(xiàn)各類故障,認(rèn)真研究,積極應(yīng)對,及時(shí)自行或在工程師遠(yuǎn)程指導(dǎo)下解決問題,保證我科各類儀器的正常運(yùn)行,從而保證檢驗(yàn)結(jié)果發(fā)出的及時(shí)性.4、注重檢驗(yàn)質(zhì)量,保證檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性.標(biāo)準(zhǔn)了臨床檢驗(yàn)室內(nèi)質(zhì)量限制,同時(shí)積極參加省臨床檢驗(yàn)中央室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在免疫、生化、血液、尿液等六個(gè)工程評價(jià)中均取得了良好成績,充分顯示了我科實(shí)驗(yàn)工程檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和在各實(shí)驗(yàn)室間的可比性.5、增強(qiáng)與臨床溝通.為更好效勞于患者及臨床,我科室人員積極主動(dòng)與相關(guān)科室進(jìn)行溝通,工作中

14、發(fā)現(xiàn)問題,主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)科室的醫(yī)護(hù)人員,積極協(xié)調(diào)處理各種工作中出現(xiàn)的問題；并積極與外部單位如曲靖市中央血站、昆明金域檢驗(yàn)中央?yún)f(xié)調(diào),處理好相關(guān)問題.6、科室效勞水平不斷提升.一切工作以檢驗(yàn)質(zhì)量為核心,防止差錯(cuò)事故的發(fā)生,堅(jiān)持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的效勞意識,全力搞好以病人為中央的效勞工作.針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,結(jié)合科室實(shí)際情況認(rèn)真加以研究和解決,贏得了病人的信賴.7、為了滿足臨床對檢驗(yàn)工程的需求,堅(jiān)持每年都有新工程的開展,今年我科新增的檢驗(yàn)工程是胱抑素c,為臨床了提供更加靈敏的腎功能監(jiān)測；并且為了滿足臨床需求,檢驗(yàn)科在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,增強(qiáng)與第三方實(shí)驗(yàn)室的合作,將我院目前無條件完成的檢驗(yàn)工

15、程進(jìn)行委托檢驗(yàn).二、存在的問題1、實(shí)驗(yàn)室房屋設(shè)施不合理,只能等醫(yī)院的改擴(kuò)建工程完成后才能進(jìn)行合理化的設(shè)計(jì)；2、科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理,科學(xué)分工難以實(shí)現(xiàn)；局部檢驗(yàn)專業(yè)成員進(jìn)修學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)較少,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提升.3、個(gè)別專業(yè)設(shè)備落后,嚴(yán)重影響實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和及時(shí)性.4、科室工作人員的工作及學(xué)習(xí)積極性有待提升,須不斷增強(qiáng)為患者服務(wù)的思想意識.2021年工作方案：1、我們將繼續(xù)根據(jù)等級醫(yī)院評審的要求認(rèn)真完成各種工作,包括各種儀器使用記錄等,工作中嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)程進(jìn)行各種檢驗(yàn),根據(jù)建立的各種流程進(jìn)行各項(xiàng)工作.2、不斷改良工作方式,提升工作效率,降低工作本錢；3、查找出我科現(xiàn)有薄弱環(huán)節(jié),根據(jù)實(shí)際情況,適當(dāng)派出人員進(jìn)修或者各種開會(huì)學(xué)習(xí),同時(shí)增強(qiáng)科室內(nèi)部學(xué)習(xí),不斷提升我科工作人員對新技術(shù)、新工程的學(xué)習(xí),為科室工作及檢驗(yàn)人可持續(xù)開展,不斷提升檢驗(yàn)水平,為臨床提供可靠的檢驗(yàn)結(jié)果.4、增強(qiáng)治理.增強(qiáng)科室人員責(zé)任