6S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施計(jì)劃方案_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、山西沁新新信物流服務(wù)有限公司關(guān)于印發(fā)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作推進(jìn)實(shí)施方案的通知各科室(站):為進(jìn)一步鞏固及提高5S”現(xiàn)場(chǎng)管理水平,保障公司正常的生產(chǎn)生活秩序與員工的人身安全,結(jié)合我公司在原5S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作中取得的成效與當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì),抓好安全工作是當(dāng)務(wù)之急、必要之舉。使我公司在優(yōu)化工作環(huán)境,提高工作效率的同時(shí),不斷增強(qiáng)公司的抵抗風(fēng)險(xiǎn)能力,經(jīng)經(jīng)理辦公會(huì)議研究決定,在公司范圍內(nèi)推進(jìn)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作,并制定具體實(shí)施方案?,F(xiàn)隨文下發(fā),望公司各部門接文后認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。特此通知附:山西沁新新信物流服務(wù)有限公司6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作推進(jìn)實(shí)施方案二。九年七月二十三日山西沁新新信物流服務(wù)有限公司6S”現(xiàn)場(chǎng)管理

2、工作推進(jìn)實(shí)施方案為進(jìn)一步鞏固及提高5S”現(xiàn)場(chǎng)管理水平,保障公司正常的生產(chǎn)生活秩序與員工的人身安全,結(jié)合我公司在原5S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作中取得的成效與當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì),抓好安全工作是當(dāng)務(wù)之急、必要之舉。使我公司在優(yōu)化工作環(huán)境,提高工作效率的同時(shí),不斷增強(qiáng)公司的抵抗風(fēng)險(xiǎn)能力,經(jīng)經(jīng)理辦公會(huì)議研究決定,在公司范圍內(nèi)推進(jìn)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作,具體事宜安排如下:一、6S”管理的基本含義:所謂6S”管理,是指對(duì)生產(chǎn)、辦公現(xiàn)場(chǎng)各要素不斷的進(jìn)行整理、整頓、清掃、清潔、強(qiáng)化安全管理工作,從而提升員工素養(yǎng)的活動(dòng)。整理(Seiri):指經(jīng)常組織清除、清理活動(dòng),定期處置不用的、與工作相制約的物品。整頓(Seiton):指經(jīng)過(guò)整理

3、,在最短的時(shí)間內(nèi)就可找到所需物品。清掃(Seiso):指經(jīng)常性的負(fù)責(zé)自己區(qū)域范圍內(nèi)衛(wèi)生的清掃工作安全(Safety):指及時(shí)消除安全隱患、排除險(xiǎn)情,依據(jù)相關(guān)制度、作業(yè)規(guī)程等保障企業(yè)運(yùn)行正常與員工的人身安全。清潔(Seiketsu):指保持整理、整頓、清掃、安全的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,每天都有明確的管理內(nèi)容。素養(yǎng)(Shitsuke):指經(jīng)過(guò)整理、整頓、清掃、安全、清潔之后真正提高員工自身素質(zhì)和修養(yǎng),最終養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和團(tuán)隊(duì)精神。二、推進(jìn)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作的意義與目的6S”是企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)管理的基礎(chǔ)活動(dòng),有助于消除企業(yè)在辦公、生產(chǎn)過(guò)程中可能面臨的各類不良現(xiàn)象。它能有效解決工作場(chǎng)所凌亂、無(wú)序的狀況;能有

4、效改善文件、檔案以及物品的管理;能強(qiáng)化企業(yè)的安全管理,保障安全與穩(wěn)定;能提高員工的人文素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng),從而達(dá)到各項(xiàng)工作程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)潔化,節(jié)約時(shí)間,提高效率的目的。因此,6S”管理對(duì)企業(yè)的發(fā)展與壯大是非常必要的。三、設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)組為使6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作有效推進(jìn),建立長(zhǎng)效機(jī)制,在原5S”推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)組的基礎(chǔ)上,將重新調(diào)整并成立6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作領(lǐng)導(dǎo)組,具體如下:組長(zhǎng):孫建東(公司經(jīng)理)副組長(zhǎng):楊偉(企管科科長(zhǎng))劉剛(調(diào)度室主任)成員:張靈慶王煜李海濤史勇剛孫永慶段保慶郭少峰楊海潮領(lǐng)導(dǎo)組任務(wù)職責(zé):1、負(fù)責(zé)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施方案的制定,各個(gè)實(shí)施環(huán)節(jié)的審定工作。2、負(fù)責(zé)組織6S”現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),實(shí)施方

5、案的貫徹、培訓(xùn)、指導(dǎo),并有步驟、有計(jì)劃、有目的地予以實(shí)施3、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核、評(píng)比公司各部門6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作,推進(jìn)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理深入、持久、有效開展。4、其他需領(lǐng)導(dǎo)組辦理事項(xiàng)。四、實(shí)施步驟:(一)第一階段為方案制定階段。全面回顧、總結(jié)、鞏固原5S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作,結(jié)合我公司運(yùn)行實(shí)際情況,充分掌握6S”的目的與意義,并將六個(gè)環(huán)節(jié)不同程度的滲透到各部門的工作重點(diǎn)當(dāng)中制定切合實(shí)際的實(shí)施方案,并有組織、有計(jì)劃地貫徹、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到公司現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施有重點(diǎn)、規(guī)范有方法、管理有標(biāo)準(zhǔn)。(二)第二階段為全面實(shí)施階段。公司各部門根據(jù)本部門實(shí)施6S”現(xiàn)場(chǎng)管理具體細(xì)則重新制定內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),層層落

6、實(shí)實(shí)施責(zé)任、檢查責(zé)任與考核責(zé)任,充分發(fā)動(dòng)內(nèi)部全員參與、全員關(guān)注的意識(shí),發(fā)揚(yáng)主人翁的姿態(tài),對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行美化、亮花工作,對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)物品、物件的定量、定位工作以及對(duì)安全隱患的排查、整改工作。同時(shí),要積極接受領(lǐng)導(dǎo)組的檢查與指導(dǎo)工作。(三)第三階段為檢查評(píng)比階段。由公司領(lǐng)導(dǎo)組牽頭對(duì)公司各部門6S”現(xiàn)場(chǎng)管理工作實(shí)施情況進(jìn)行檢查、驗(yàn)收、評(píng)比并提出整改意見,并監(jiān)督檢查整改效果。公司將對(duì)檢查結(jié)果及時(shí)予以通報(bào),并對(duì)檢查評(píng)比出的優(yōu)秀部門與個(gè)人予以獎(jiǎng)勵(lì)。(四)第四階段為持續(xù)推進(jìn)階段。通過(guò)實(shí)施6S”現(xiàn)場(chǎng)管理,使全體員工在思想上、行為上、習(xí)慣上有一定的改善,并完善內(nèi)部自檢管理體制,不間斷的檢查現(xiàn)場(chǎng)管理效果與責(zé)任落實(shí)情況

7、。充分健全完善我公司的6S”現(xiàn)場(chǎng)管理制度,將各項(xiàng)工作達(dá)到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化與精細(xì)化管理,促進(jìn)全體員工的整體素養(yǎng)的提高與公司管理水平的全面進(jìn)步。五、6S”具體評(píng)比辦法:(一)公司企管科將依據(jù)各部門所屬作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、工作區(qū)域、辦公環(huán)境等區(qū)域的實(shí)際情況制定各工作環(huán)境的區(qū)域劃分、環(huán)境要求、明確標(biāo)識(shí)、安全控制、管理要求與評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。(二)本6S”檢查表滿分為100分,根據(jù)各部門工作性質(zhì)按比例權(quán)衡檢查細(xì)則分值,每月各部門6S”檢查結(jié)果將嚴(yán)格列入本部門月度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任制參與月度考核。(三)公司企管科牽頭組織相關(guān)部門每月不定期對(duì)公司各部門6S”現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施進(jìn)展情況進(jìn)行檢查評(píng)比。由檢查人員針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢查實(shí)際情況結(jié)合文件所規(guī)

8、定標(biāo)準(zhǔn)在檢查表上逐項(xiàng)如實(shí)打分并注明扣分原因,并由被檢查部門簽字確認(rèn),最后針對(duì)檢查存在的問(wèn)題有針對(duì)性地提出整改建議與糾正措施。(四)企管科對(duì)每次6S”檢查結(jié)果以檢查平均分計(jì)算部門最后得分,并按照各部門最后得分排列名次,及時(shí)對(duì)各部門6S”實(shí)施情況在公司范圍內(nèi)通報(bào)。(五)公司將對(duì)每次6S”檢查評(píng)分結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲處理,具體如下:1、對(duì)名列第一、二的部門給于月度考核中加3分、2分。2、對(duì)倒數(shù)第一、二的部門給于月度考核中扣3分、1分。3、除以上獎(jiǎng)懲外,公司將對(duì)屢次(三次以上)6S”現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施不到位或整改不得力的部門將嚴(yán)格追究該部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。六、其他(一)公司各部門要高度重視推行6S”現(xiàn)場(chǎng)管理的重要性,

9、積極組織所屬人員進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督下屬員工6S”現(xiàn)場(chǎng)管理的全過(guò)程,并不定期地檢查實(shí)施成果,有效制定內(nèi)部獎(jiǎng)懲機(jī)制,督促員工去遵守、去履行。最終養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣與生活習(xí)慣。(二)公司全體員工要樹立主人翁的姿態(tài),從規(guī)范言行舉止、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面要不斷給自身定位,培養(yǎng)自動(dòng)自發(fā)的工作習(xí)慣,促進(jìn)自身整體素質(zhì)的全面提升。同時(shí)要樹立危機(jī)意識(shí),強(qiáng)化自身區(qū)域的安全管理工作,不斷提高自檢能力,并對(duì)存在的隱患積極落實(shí)相關(guān)整改措施自動(dòng)去執(zhí)行、落實(shí)。通過(guò)6S”的標(biāo)準(zhǔn)化管理,使我公司在辦公環(huán)境、生產(chǎn)秩序、現(xiàn)場(chǎng)管理以及人文素質(zhì)都上升到一個(gè)新的高度結(jié)實(shí)的基礎(chǔ)。附:1、6S”現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)2、沆、新新信物流公司,為公

10、司的安全高效發(fā)展奠定6S”現(xiàn)場(chǎng)管理檢查表二。九年七月二十三日6S”現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)(一)辦公環(huán)境要求:(本項(xiàng)每條1分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、辦公桌椅、沙發(fā)、茶幾、文件柜等設(shè)施設(shè)施擺放整齊干凈、無(wú)明顯灰塵。2、文件柜頂部不得放置包裹、紙箱、工器具等物件。3、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、電話機(jī)應(yīng)根據(jù)實(shí)際擺放于合理位置,并保持干凈、整潔。4、墻壁上不允許留有蜘蛛網(wǎng)、腳印等。5、墻壁上不能釘掛除錦旗、標(biāo)語(yǔ)、掛鐘、地圖等以外的其他物品。6、門窗玻璃上不準(zhǔn)張貼任何東西(除工作需要外),保持干凈、明亮,視野清晰。7、室內(nèi)窗簾要統(tǒng)一整齊擱置,不得凌亂。8、暖氣片上不得放置任何東西,暖氣片附近保持干凈,無(wú)煙頭、紙屑、

11、果皮等。9、地面上不得有廢紙、雜物、煙頭、廢棄的辦公用品與私人用品等存在O10、清潔工具要統(tǒng)一置于門后墻角處并整齊擺放。11、垃圾桶要及時(shí)傾倒,所存垃圾不得超過(guò)本身容量高度的2/3,臉盆始終要保持清潔衛(wèi)生,無(wú)積水。12、定期處置室內(nèi)各類用品用具等,不得有廢舊不能加以利用的設(shè)備設(shè)施存在。13、定期檢查本部門用電線路,不得存在線頭裸露、絕緣嚴(yán)重?fù)p壞、或插座置于地面等不規(guī)范現(xiàn)象。(二)作業(yè)臺(tái)面要求:(本項(xiàng)每條2分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、辦公桌面統(tǒng)一配制玻璃板。2、玻璃板下要根據(jù)工作實(shí)際需要合理整齊放置有關(guān)圖表(包括電話表、業(yè)務(wù)流程圖等),不得存在本末倒置、放置傾斜或各類表單溢漏破損在外等不規(guī)范現(xiàn)象。

12、3、桌面前端應(yīng)擺放筆筒、計(jì)算器、釘書機(jī)、印臺(tái)、臺(tái)歷以及名片盒。一般不得擺放其他用品與個(gè)人物品。4、辦公桌抽屆物品的擺放,主抽屆里放置當(dāng)日待處理文件與相關(guān)記錄本;其他抽屆由辦公人員根據(jù)實(shí)際情況自行放置各類辦公用品用具,但必須整齊有序,不得凌亂。5、電腦桌上只允許放置電腦顯示器、鍵盤、鼠標(biāo)(鼠標(biāo)墊)、以及配置的電話與打印機(jī)之類。各類文件打印完畢后及時(shí)整理,不準(zhǔn)隨意擺放,作廢的文件統(tǒng)一整理,并及時(shí)清理。6、外出辦事或無(wú)人辦公時(shí),辦公椅一律推至辦公桌底。(三)檔案整頓要求:(本項(xiàng)每條2分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、公司檔案案分為電子形式檔案與書面形式檔案。2、電子文檔的歸檔與保存:公司所涉及電子文檔在電腦

13、D盤中根據(jù)年份建立文件夾。(如:07年文件、08年文件等)每個(gè)文件夾中將根據(jù)各部門特性分為公司文件、本部門客戶檔案、合同與其他資料等;其中公司文件又包括公司各類文字性文件與圖表式文件,文字性文件包括各類通知、通報(bào)、決定、規(guī)定、辦法、實(shí)施方案等文件;圖表式文件又包括年報(bào)表、月報(bào)表、周報(bào)表、日?qǐng)?bào)表與其他圖表式文件等。其他類型文件也必須按文號(hào)或順序編號(hào)進(jìn)行規(guī)范存檔,所建文件夾必須與所存文件名稱相符。 電腦桌面與除規(guī)定外其他區(qū)域一律不得存放文件。3、書面文件的歸檔:書面文件大致分公司文件、上級(jí)文件與政府來(lái)文。 收、轉(zhuǎn)發(fā)文件必須建立登記臺(tái)帳,并區(qū)分各類文件。 按文件來(lái)源分類之后,按文件名稱、文件號(hào)進(jìn)行存

14、檔,存檔必須建立檔案盒,并明確標(biāo)簽。各部門根據(jù)實(shí)際情況,自行整理文件柜,規(guī)范歸檔,并以文件來(lái)源在文件柜上明確標(biāo)簽,不得出現(xiàn)標(biāo)簽與文件內(nèi)容不符現(xiàn)象。(四)宿舍環(huán)境要求:(本項(xiàng)每條2分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、宿舍門、窗、窗臺(tái)、暖氣片必須干凈衛(wèi)生,做到窗戶明亮、視野清晰,門無(wú)腳印、無(wú)污責(zé)、無(wú)破損,窗臺(tái)、暖氣片上不得放置任何物件。2、室內(nèi)各類設(shè)施必須擺放整齊,不凌亂、不擁擠且無(wú)明顯灰塵;墻壁無(wú)蜘蛛網(wǎng)、無(wú)亂涂亂寫、無(wú)明顯污痕、無(wú)不良壁畫等;地面保持清潔,無(wú)紙屑、煙頭、果皮等。3、室內(nèi)各類電器用具干凈整潔、擺放得體,做到無(wú)損壞、無(wú)浪費(fèi)、無(wú)丟失、無(wú)隱患。4、各床鋪必須做到床單、被罩、枕巾干凈、整潔;被褥疊放

15、整齊,床上不得放置其他物件(包括衣物、寵物、或其他用品等)。5、各清潔用具一律置于門后墻角處,擺放有序。垃圾桶要及時(shí)傾倒,所存垃圾不得超過(guò)本身容量高度的2/3,臉盆始終要保持清潔衛(wèi)生。6、室內(nèi)各類私人用品(箱子、鞋類、水杯、和日常用品等)必須合理放置、擺放整齊、不得凌舌L。注:集體宿舍中檢查存在的問(wèn)題將對(duì)相關(guān)人員所在部門進(jìn)行考核。(五)公共區(qū)域環(huán)境要求:(本項(xiàng)每條1分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、公共衛(wèi)生區(qū)域(包括樓梯、樓道、走廊等),尤其是衛(wèi)生死角應(yīng)保持干凈、無(wú)紙屑、煙頭、雜物等。2、公共區(qū)域不得有閑置的辦公設(shè)施、電器設(shè)備以及工器具等。3、公共區(qū)域各辦公地點(diǎn)、場(chǎng)所要注明辦公名稱;各危險(xiǎn)區(qū)域(包括變

16、壓器室、鍋爐房、化驗(yàn)室、配電房)要有明顯警示標(biāo)志。注:公共區(qū)域所檢查存在的問(wèn)題將依據(jù)生區(qū)域劃分標(biāo)準(zhǔn)參與相關(guān)部門考核。(六)人員素養(yǎng)要求:(本項(xiàng)每條2分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、規(guī)范基本的儀容儀表、禮貌用語(yǔ)與言行舉止。2、人員著裝要統(tǒng)一按公司規(guī)定著裝,不得穿奇裝異服。生產(chǎn)場(chǎng)區(qū)不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋;嚴(yán)禁抽煙。3、不得隨地吐痰,亂扔垃圾、紙屑、果皮等。4、接聽電話要用公司專業(yè)用語(yǔ);與領(lǐng)導(dǎo)、同事或?qū)傧抡f(shuō)話、溝通時(shí)不得指著對(duì)方。5、不在公共場(chǎng)臺(tái)大聲喧嘩、嬉笑吵鬧或酗酒賭博、打架斗毆;上班期間不吃零食;避免接聽私人電話。6、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司利益與聲譽(yù),不得參與有損公司聲譽(yù)的一切活動(dòng)。7、端正工作

17、態(tài)度、相互合作、互相尊重、坦誠(chéng)相待、不拉幫派,搞小團(tuán)體。8、要遵守辦公時(shí)間,按時(shí)上下班,不遲到、早退、垮工、脫崗;有事必須填寫請(qǐng)假條,出差必須填寫派差單;工作時(shí)間如要外出或離開辦公室,必須向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。9、愛(ài)護(hù)公司花草樹木,不得踐踏草坪、損壞花木。(七)場(chǎng)區(qū)環(huán)境與產(chǎn)品堆放要求:(本項(xiàng)每條3分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、作業(yè)場(chǎng)所不得有明顯垃圾,保持干凈整潔,焦炭、煤堆上不得有紙屑、塑料袋等異物存在。2、場(chǎng)區(qū)衛(wèi)生死角不得有廢舊物資材料或設(shè)備設(shè)施存在。3、各作業(yè)場(chǎng)區(qū)必須設(shè)有安全專用通道(人行道),并設(shè)立提醒標(biāo)志。4、場(chǎng)區(qū)各類設(shè)備設(shè)施必須定點(diǎn)定位擺放,并設(shè)立明確標(biāo)識(shí),不得凌亂。5、場(chǎng)區(qū)不得有閑置或不能使用的

18、輸送帶、平車、工裝、工器具等。6、合理劃分各堆放場(chǎng)地,場(chǎng)區(qū)各類產(chǎn)品必須分類堆放、并設(shè)立不同粒級(jí)、不同產(chǎn)品的標(biāo)識(shí)牌,嚴(yán)格杜絕出現(xiàn)煤種、焦炭混堆現(xiàn)象。7、場(chǎng)區(qū)作業(yè)車輛不得出現(xiàn)超速行駛、酒后駕駛等行為,不準(zhǔn)碾壓焦炭,在場(chǎng)區(qū)出現(xiàn)沿途拋灑等不規(guī)范運(yùn)輸行為。8、場(chǎng)區(qū)各作業(yè)車輛要按指定地點(diǎn)停放車輛,不得出現(xiàn)亂停亂靠現(xiàn)象。(八)場(chǎng)區(qū)安全要求:(本項(xiàng)每條5分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、各作業(yè)場(chǎng)區(qū)不得有無(wú)關(guān)人員進(jìn)出入現(xiàn)象,并設(shè)立警示牌。2、場(chǎng)區(qū)各危險(xiǎn)地段區(qū)域(作業(yè)設(shè)備附近、配電區(qū)以及地溝等)應(yīng)當(dāng)有明確警示標(biāo)志,必要時(shí)配置安全防護(hù)裝置。3、各場(chǎng)區(qū)不得有蘭違”現(xiàn)象發(fā)生。生產(chǎn)設(shè)備必須嚴(yán)格遵照安全操作步驟進(jìn)行、機(jī)械作業(yè)必須按

19、安全操作規(guī)程進(jìn)行、作業(yè)人員必須配備安全帽等規(guī)定安全防護(hù)用具等。4、各作業(yè)人員要及時(shí)監(jiān)督檢查運(yùn)輸車輛的車廂卸貨情況,不得有卸貨不干凈現(xiàn)象發(fā)生。5、指揮人員與運(yùn)輸車輛要保持規(guī)定的安全距離(34米),不得在車輛的前方進(jìn)行指揮。6、定期對(duì)場(chǎng)區(qū)各類資產(chǎn)及各類產(chǎn)品的儲(chǔ)存、加工、發(fā)運(yùn)等環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查、監(jiān)督,嚴(yán)格杜絕失盜現(xiàn)象發(fā)生。7、設(shè)備防護(hù)措施必須完好無(wú)損,不得出現(xiàn)松動(dòng)、私自拆除或安全防護(hù)措施不到位現(xiàn)象。8、定期對(duì)場(chǎng)區(qū)各用電線路進(jìn)行隱患排查,并建立檢查登記臺(tái)帳,嚴(yán)格杜絕出現(xiàn)線路凌舌L、線頭裸露、絕緣腐化老化等不安全因素。9、212焦庫(kù)門口上行、下行50米處嚴(yán)禁停車。(九)加油站環(huán)境要求(本項(xiàng)每條3分,每個(gè)問(wèn)題

20、視為1條)1、加油站場(chǎng)區(qū)應(yīng)保持地面干凈整潔,無(wú)明顯垃圾與閑置物品等存在。2、加油站各辦公場(chǎng)所與工作區(qū)域必須有明顯標(biāo)識(shí),標(biāo)識(shí)牌必須保持衛(wèi)生整潔。3、禁止在加油站規(guī)定區(qū)域內(nèi)抽煙、燃放煙花爆竹、接打手機(jī)等從事一切危險(xiǎn)活動(dòng)。4、場(chǎng)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)堆放易燃易爆品、化學(xué)物品、金屬制品以及其他危險(xiǎn)物品。(十)加油站安全管理要求:(本項(xiàng)每條5分,每個(gè)問(wèn)題視為1條)1、定期檢查各油罐排氣閥、加油機(jī)運(yùn)行管道、氣動(dòng)元件與各靜電接地裝置,并有檢查記錄臺(tái)帳。2、各用電分支線路實(shí)行定期檢查,不得出現(xiàn)線路凌舌L、線頭裸漏與絕緣嚴(yán)重腐化老化脫落現(xiàn)象,并建立檢查登記臺(tái)帳。3、明確劃分加油站安全警戒范圍,并設(shè)立警示牌。4、加油站各類危險(xiǎn)源或危險(xiǎn)地段必須有明確標(biāo)識(shí)(如:變壓器、鍋爐房、油庫(kù)重地等區(qū)域),禁止無(wú)關(guān)人員入內(nèi)。5、加油站不得私自動(dòng)用明火,嚴(yán)格執(zhí)行審批制度。6、加、卸油要嚴(yán)格遵循幼日、卸油操作規(guī)程,加油時(shí)杜絕出現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生,卸油時(shí)提前做好安全防護(hù)措施(如:靜電接地連接、配備消防器材等),禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)出入現(xiàn)場(chǎng)。7、發(fā)電操作嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)電操作步驟,并責(zé)成專人負(fù)責(zé)監(jiān)管,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)出入發(fā)電機(jī)操作室。8、加油站要維持現(xiàn)場(chǎng)秩序,不得有無(wú)關(guān)人員在加油現(xiàn)場(chǎng)逗留、打鬧、或動(dòng)用加油機(jī)等不規(guī)范行為。9、加油站要加大保密力度,不得有機(jī)密性文件與相關(guān)數(shù)據(jù)留存于辦公桌面。8、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,并有交接班記錄臺(tái)帳。9、嚴(yán)格杜絕

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