


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、經(jīng)濟(jì)生活 第三單元 知識(shí)體系第七課 個(gè)人收入的分配一、我國的分配制度(一)是什么:按勞分配為主體,多種分配方式并存1.按勞分配:(1)基本內(nèi)容和要求:在公有制經(jīng)濟(jì)中,在對(duì)社會(huì)總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除之后,以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)(包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量)為尺度分配個(gè)人消費(fèi)品,多勞多得,少勞少得。(2)包括:公有制企業(yè)、事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)中的職工的工資、獎(jiǎng)金和津貼;農(nóng)村經(jīng)濟(jì)中的聯(lián)產(chǎn)計(jì)酬必然性:由我國的經(jīng)濟(jì)條件決定。生產(chǎn)資料公有制是實(shí)行按勞分配的前提;(3)為什么實(shí)行?社會(huì)主義公有制條件下生產(chǎn)力的發(fā)展水平是實(shí)行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ);社會(huì)主義條件下人們勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn),是實(shí)行按勞分配的直接原因。意義: 有利
2、于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性,激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)提高勞動(dòng)技能,從而促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展。 按勞分配作為社會(huì)主義性質(zhì)的分配制度,是對(duì)以往幾千年來不勞而獲的剝削制度的根本否定,是消滅剝削和消除兩極分化的重要條件,它體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配的社會(huì)地位。2.多種分配方式并存:按個(gè)體勞動(dòng)成果分配和按生產(chǎn)要素分配(1)按個(gè)體勞動(dòng)成果分配(2)按生產(chǎn)要素分配 包括:按資本要素分配:儲(chǔ)蓄所得利息、股票所得股息和分紅、債券所得利息、私營企業(yè)主的稅后利潤,等按土地要素分配:如土地、房屋的租金和轉(zhuǎn)讓金按勞動(dòng)要素分配:私營企業(yè)和外資企業(yè)中的職工的工資、獎(jiǎng)金和津貼按技術(shù)要素分配:技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)
3、轉(zhuǎn)讓的收入按管理要素分配:經(jīng)營管理要素獲得的收入主要是通過經(jīng)營管理才能、股權(quán)激勵(lì)方式獲得的股份分紅按信息要素分配:提供市場信息、管理方案(點(diǎn)子)的收入 意義(為什么要健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)分配的制度)a. 健全按生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制度,是對(duì)市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn),體現(xiàn)了國家對(duì)公民權(quán)利的尊重,對(duì)勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重。b. 有利于讓一切生產(chǎn)要素充分發(fā)揮作用,造福于民。(二)為什么要堅(jiān)持和完善現(xiàn)階段的分配制度(1)客觀必然性: 與我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平不高,而且發(fā)展不平衡的狀況相適應(yīng)。(根本原因) 由我國以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的所有制結(jié)構(gòu)決
4、定。(直接原因) 是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求。(2)意義:有利于調(diào)動(dòng)各方面的積極性,實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置,促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。二、收入分配與社會(huì)公平1. 收入分配公平,主要表現(xiàn)為收入分配的相對(duì)平等,即要求社會(huì)成員之間的收入差距不能過于懸殊,要求保證人們的基本生活需要。2. 為什么要重視社會(huì)公平?(1)由社會(huì)主義本質(zhì)決定,是社會(huì)主義分配原則的體現(xiàn)。(2)公平是提高效率的保證。(3)有利于協(xié)調(diào)人們之間的經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系,縮小收入差距,實(shí)現(xiàn)共同富裕,構(gòu)建和諧社會(huì)。(4)有利于保證勞動(dòng)者的利益,調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性,提高經(jīng)濟(jì)效率。(5)有利于提高社會(huì)消費(fèi)水平,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康持續(xù)發(fā)展。3. 在收入分配領(lǐng)域如何實(shí)
5、現(xiàn)公平?(1)堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。(2)提高居民收入在國民收入分配中的比重、勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重。(3)再分配更加注重公平。加強(qiáng)政府對(duì)收入分配的調(diào)節(jié),保護(hù)合法收入,調(diào)節(jié)過高收入,取締非法收入。強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié),整頓分配秩序。4. 公平與效率的關(guān)系:公平與效率是對(duì)立統(tǒng)一的。 具有一致性。一方面,效率是公平的物質(zhì)前提;另一方面,公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保證。 效率與公平分別強(qiáng)調(diào)不同的方面,二者又存在矛盾。5. 如何處理公平與效率的關(guān)系?(1)發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì),初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系,既要提高效率,又要促進(jìn)公平。(2)處理好效率和公平的關(guān)系,既
6、要反對(duì)平均主義,又要防止收入差距懸殊;既要落實(shí)分配政策,又要提倡奉獻(xiàn)精神;在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí),倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。第八課 財(cái)政與稅收一、財(cái)政(一) 財(cái)政的作用:1.是促進(jìn)社會(huì)公平、改善人民生活的物質(zhì)保障。2.促進(jìn)資源合理配置。3.促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行。 經(jīng)濟(jì)增長滯緩、需求不足 擴(kuò)張性財(cái)政政策:增加經(jīng)濟(jì)建設(shè)支出,減少稅收 刺激需求,降低失業(yè)率,拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長。 經(jīng)濟(jì)過熱、物價(jià)上漲、供給不足 緊縮性財(cái)政政策:減少財(cái)政支出,增加稅收 抑制總需求,穩(wěn)定物價(jià),給經(jīng)濟(jì)“降溫”。(二) 財(cái)政收入1.來源:稅收收入(最普遍的形式,最重要的來源)、利潤收入、債務(wù)收入、其他收入2.影響財(cái)政收入的因素:經(jīng)
7、濟(jì)發(fā)展水平(基礎(chǔ)性)、分配政策 怎樣持續(xù)增加財(cái)政收入:a. 提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,增加社會(huì)財(cái)富。 b. 制定合理的分配政策,既要保證國家財(cái)政收入穩(wěn)步增長,又促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和人民生活水平的不斷提高。(三)財(cái)政支出:經(jīng)濟(jì)建設(shè)支出,科教文衛(wèi)事業(yè)支出,行政管理和國防支出,社會(huì)保障支出,債務(wù)支出(四)財(cái)政收入和財(cái)政支出的關(guān)系:財(cái)政收支平衡、財(cái)政盈余、財(cái)政赤字 國家應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情形,合理確定財(cái)政收支關(guān)系,促進(jìn)社會(huì)總供求平衡。二、稅收1. 基本特征:強(qiáng)制性、無償性、固定性 這三個(gè)基本特征是緊密聯(lián)系、不可分割的。無償性要求它具有強(qiáng)制性,強(qiáng)制性是無償性的保障。強(qiáng)制性和無償性又決定了它必須具有固定性。2. 作用:組織財(cái)政收入的基本形式;調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的重要杠桿;經(jīng)濟(jì)監(jiān)管、宏觀調(diào)控的重要手段。3. 增值稅:以生產(chǎn)經(jīng)營中的增值額為征稅對(duì)象??梢员苊鈱?duì)一個(gè)經(jīng)營額重復(fù)征稅,可以防止前一生產(chǎn)環(huán)節(jié)企業(yè)的偷漏稅行為,有利于促進(jìn)生產(chǎn)的專業(yè)化和體現(xiàn)公平競爭,有利于財(cái)政收入的穩(wěn)步增長。4. 個(gè)人所得稅:實(shí)行超額累進(jìn)稅率,納稅人所得越高,稅率越高;所得越低,稅率越低。個(gè)人所得稅是國家財(cái)政收入的重要來源,也是調(diào)節(jié)個(gè)人收入分配、實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的有效手段。5. 依法納稅是公民的基本義務(wù):(1)為什么:在我國,稅收取之于民、用之
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 汕尾一年級(jí)上冊(cè)試卷及答案
- 肇慶市實(shí)驗(yàn)中學(xué)高中歷史二:第四單元中國社會(huì)主義發(fā)展道路的探索測驗(yàn)教案
- 《2025年簽訂新員工合同通知書》
- 浙江國企招聘2025寧波市鄞州區(qū)區(qū)屬國企招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 機(jī)床制造中的環(huán)境保護(hù)措施實(shí)施考核試卷
- 電氣安裝變壓器的選型與安裝考核試卷
- 絹紡與絲織品的在線銷售與數(shù)字營銷考核試卷
- 綠化施工安全管理考核試卷
- 電視接收設(shè)備的智能日程管理考核試卷
- 2025年導(dǎo)游從業(yè)資格知識(shí)點(diǎn)合輯
- (三診)成都市2022級(jí)高中高三畢業(yè)班第三次診斷性檢物理試卷(含答案)
- 2025年財(cái)務(wù)管理考試題目分析試題及答案
- 鍍銀鏡子原片行業(yè)直播電商戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030中國流量儀表市場產(chǎn)銷規(guī)模及企業(yè)經(jīng)營發(fā)展分析研究報(bào)告
- 浙江省嘉興市2025屆高三下學(xué)期4月二模試題 地理 含解析
- 2025年杭州市高三英語4月二模質(zhì)檢考試卷附答案解析
- 預(yù)防觸電知識(shí)培訓(xùn)
- 中藥煎藥室工作制度和流程
- 全國第七屆中小學(xué)音樂優(yōu)質(zhì)課比賽教學(xué)設(shè)計(jì)跳圓舞曲的小貓
- 我國城市馬拉松賽事發(fā)展現(xiàn)狀分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論