珠海市勞動合同范本

1、珠海市勞動合同范本珠海市最新勞動甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：經(jīng)濟(jì)類型：聯(lián)系電話：乙方（職工）：姓名：身份證號碼：現(xiàn)住址：聯(lián)系電話：乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)中華人民共和國勞動及有關(guān)的律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章、集體合同，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同信守合同所列各條款，并確認(rèn)合同為解決爭議時的依據(jù)。第一章合同的類型與期限第一條甲、乙雙方選擇合同類型為（O）A.固定期限，自_年_月日起至_年_月日止，共一月，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動順延年_,達(dá)到無固定期限合同條件的，自動轉(zhuǎn)為無固定期限合同

2、；雙方如需重新約定勞動合同期限的，在合同到期前的三十天內(nèi)訂定。B.無固定期限，自年月一日起至合同第三十五條約定的終止情形出現(xiàn)時即行終止。C以完成一定的工作任務(wù)為期限：自一年一月一日起至工作_任_務(wù)_完_成_時即行終止。第二條若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關(guān)系。第二章試用期第三條甲乙雙方約定試用期自一年月一日一起至一年月_日_止，共一個一月，試用期工資為：O_第四條錄用條件為：1. 學(xué)歷文化：。2. 身體狀況：。3. 工作技能：o4. 團(tuán)隊精神：o5. 其他：o第三章工作內(nèi)容與工作地點第五條甲方聘用乙方從事工作詳見“職責(zé)描述”；第六條乙方的工作地點為

3、O第七條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作經(jīng)；未甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。第八條甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下情況除外：A.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應(yīng)予接受；B.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要，可以臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定；C乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo)，不能勝任工作第四章工作時間與休息時間第九條乙方所在崗位執(zhí)行下述工時制度（O）A.標(biāo)準(zhǔn)

4、工時制。B.不定時工時制。C綜合計算工時制。第十條甲方在下列節(jié)日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié)，法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排；甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權(quán)益。第十二條乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。第五章規(guī)章制度與勞動紀(jì)律第十三條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、，維護(hù)甲方的聲譽和利益。第十四條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度，甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時進(jìn)行或者告知員工，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二

5、職業(yè)或活動，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。第十六條乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。第六章勞動報酬第十七條乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動報酬，乙方所在崗位執(zhí)行下述工資計發(fā)形式（O_）A.計時形式：乙方的月基本工資（若非特別說明，均為稅前應(yīng)發(fā)工資）為：,_崗位工資為元一，_效益工資部份隨用工單位效益情況及薪酬計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。其中加班加點計發(fā)工資基數(shù)為元/一小時，事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為一元_/小時，病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為元/小時。B.計件形式：乙方的勞動定額為件單價為oC其他工資形式：o第十八條甲方于每月日_以人民幣形式支付乙方上月工資。第十九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。第二十條甲方安排乙方延長工作時間或休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補休或支付相應(yīng)勞動報酬。第七章社會保險和福利待遇第二十一條甲方根據(jù)國家和上海市有關(guān)規(guī)定為乙方參加購買下述社會保險（,_）乙方個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工