新形勢(shì)下儲(chǔ)備系統(tǒng)黨建工作存在的問(wèn)題和對(duì)策黨建工作形勢(shì).doc

1、新形勢(shì)下儲(chǔ)備系統(tǒng)黨建工作存在的問(wèn)題和對(duì)策黨建工作形勢(shì)隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的完善，我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展，綜合國(guó)力不斷增強(qiáng)，國(guó)家物資儲(chǔ)備也更加引起黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的高度重視總理、曾培炎副總理相繼對(duì)國(guó)家物資儲(chǔ)備部門(mén)的發(fā)展和改革做了批示，國(guó)家物資儲(chǔ)備部門(mén)迎來(lái)了新的改革和發(fā)展機(jī)遇。為了貫徹國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的批示，國(guó)家物資儲(chǔ)備局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來(lái)，致力于振興儲(chǔ)備，發(fā)展儲(chǔ)備的一系列研究和探索，制定了“國(guó)家物資儲(chǔ)備工作十一五規(guī)劃”，并著手解決儲(chǔ)備系統(tǒng)多年來(lái)未能解決的一些問(wèn)題，廣大職工看到了物資儲(chǔ)備的發(fā)展前景，倍感精神鼓舞。眾所周知，世界上沒(méi)有免費(fèi)的午餐，改革和發(fā)展都是需要付出代價(jià)的。

2、改革勢(shì)必會(huì)對(duì)既有的利益分配格局有所觸動(dòng)，有所調(diào)整，人們的思想產(chǎn)生波動(dòng)在所難免。在這樣的形勢(shì)下，如何充分發(fā)揮黨建工作的作用，為改革和發(fā)展提供可靠保證成為擺在基層倉(cāng)庫(kù)黨組織面前趨待解決的新課題?；鶎觽}(cāng)庫(kù)黨組織是保證黨的各項(xiàng)方針政策在單位全面貫徹落實(shí)的組織者、實(shí)施者，是宣傳、組織、帶動(dòng)和影響廣大黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，提升基層倉(cāng)庫(kù)黨建工作整體水平的有力保證。面對(duì)國(guó)家物資儲(chǔ)備改革和發(fā)展的新形式、新任務(wù)、新要求，基層倉(cāng)庫(kù)黨建工作還存在著薄弱環(huán)節(jié)：一是部分單位黨組織核心作用發(fā)揮不充分，黨政領(lǐng)導(dǎo)工作不夠協(xié)調(diào)統(tǒng)一；二是黨建活動(dòng)內(nèi)容形式單一，針對(duì)性不強(qiáng)，效果不明顯；三是個(gè)別單位對(duì)黨建工作不夠重視，忽視黨組織尤

3、其是黨支部在倉(cāng)庫(kù)中的作用，對(duì)黨員、干部、員工的政治學(xué)習(xí)、班子成員及黨員隊(duì)伍的思想建設(shè)疏于管理，存在“一手軟，一手硬”的現(xiàn)象；四是部分黨建工作者素質(zhì)不高，能力不強(qiáng)，對(duì)業(yè)務(wù)缺乏深入了解，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)比較膚淺，對(duì)政策把握不準(zhǔn)確，能力水平趨待進(jìn)一步提高；五是部分黨員不注重加強(qiáng)自身建設(shè)，在理想信念、價(jià)值觀念、宗教觀念上認(rèn)識(shí)模糊，不能夠有效發(fā)揮其先進(jìn)性，在員工中產(chǎn)生一定的負(fù)面影響。這些問(wèn)題的存在影響了黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力的發(fā)揮，影響了執(zhí)政能力的提高。我們必須從事關(guān)儲(chǔ)備部門(mén)改革發(fā)展的全局和戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)基層倉(cāng)庫(kù)黨建工作的重要性，采取有效措施，切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題，確?；鶎觽}(cāng)庫(kù)黨建工作在儲(chǔ)備部門(mén)改革發(fā)

4、展中，充分發(fā)揮其政治保證和思想保證作用。針對(duì)以上問(wèn)題，提出如下對(duì)策：一、抓班子基層倉(cāng)庫(kù)黨委“一班人”肩負(fù)著把握倉(cāng)庫(kù)發(fā)展戰(zhàn)略，經(jīng)營(yíng)、管理模式，改革思路等關(guān)系全局的重任。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。我們堅(jiān)持和完善民主集中制的要求和目標(biāo)，就是要努力在領(lǐng)導(dǎo)班子中形成既有集中又有民主，既有紀(jì)律又有自由，既有統(tǒng)一意志，又有個(gè)人心情舒暢，生動(dòng)活潑的政治局面。凡屬黨組織工作中的重大問(wèn)題都應(yīng)力求組織廣大黨員討論，聽(tīng)取各種意見(jiàn)。通過(guò)建立有效機(jī)制，保證全體黨員的意見(jiàn)能及時(shí)反映上來(lái)。在此基礎(chǔ)上，對(duì)諸如工作計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)決算，大的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，基建項(xiàng)目，干部人事調(diào)整等重大決定，都必須按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)

5、別醞釀、會(huì)議決定的原則，由黨委集體討論決定，不搞個(gè)人說(shuō)了算。同時(shí)，還要進(jìn)一步完善集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，明確職責(zé)，制定科學(xué)合理的工作程序，努力解決久議不決，議而不決，決而不行的問(wèn)題，提高工作效率。二、帶隊(duì)伍實(shí)踐證明，沒(méi)有好的基層黨支部，也就不可能有好的黨員隊(duì)伍。所以，要帶好黨員隊(duì)伍，就首先要選好支部書(shū)記。要選配黨性強(qiáng)、威信高有能力的優(yōu)秀干部擔(dān)任支書(shū)書(shū)記。其次要不斷繼續(xù)完善、落實(shí)支部的政治理論學(xué)習(xí)和組織生活制度，加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，純潔黨的隊(duì)伍，維護(hù)好黨的先進(jìn)性。第三要重視在青年骨干中發(fā)展黨員，尤其要做好政治方向明確，素質(zhì)好的業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)工作，嚴(yán)格按照黨章的要求“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證

6、質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、不斷為黨組織輸送新生力量，從而永葆黨員隊(duì)伍的活力與生機(jī)。第四要大力實(shí)施暖心工程，關(guān)心生活困難黨員的工作和生活，積極開(kāi)展“進(jìn)黨員家、知黨員情、解黨員難、暖黨員心”等多種活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織對(duì)廣大黨員的凝聚力和吸引力，使廣大黨員時(shí)刻感受到黨組織大家庭的溫暖，自覺(jué)地服從黨組織的管理，在改革中發(fā)揮積極作用。三、筑陣地長(zhǎng)期以來(lái)，黨建工作者創(chuàng)造了廣播、電視、黑板報(bào)、宣傳欄、幻燈片等宣傳載體，也就是我們常說(shuō)的宣傳陣地。這些宣傳陣地都是行之有效的宣傳教育手段，在相應(yīng)的工作環(huán)境中發(fā)揮了應(yīng)有的作用。但隨著高科技的迅速發(fā)展，現(xiàn)代生活品位不斷提高，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)走進(jìn)尋常百

7、姓家，人們的思想觀念也隨著生活方式的多樣化而日異趨向于多元化。為了適應(yīng)這一變化，黨建工作應(yīng)在鞏固傳統(tǒng)陣地，繼續(xù)發(fā)揮其應(yīng)有作用的同時(shí)，不斷更新宣傳載體，利用網(wǎng)絡(luò)，打造新的更能貼近時(shí)代的宣傳載體。要努力建立健康、開(kāi)放，融知識(shí)性與趣味性于一體的網(wǎng)頁(yè)、網(wǎng)站；其次，利用網(wǎng)絡(luò)引導(dǎo)黨員、員工相互交流，共同提高，黨建工作者則以您身份與黨員群眾進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)、情感的雙響交流。四、搞創(chuàng)新基層倉(cāng)庫(kù)黨組織要緊緊結(jié)合儲(chǔ)備部門(mén)改革發(fā)展的實(shí)際，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真探索新形勢(shì)下黨建工作的新內(nèi)容，新方法，新途徑。要努力做到“三個(gè)新”：一是思路新。黨建工作的創(chuàng)新，首先要從解放思想，更新觀念做起。沒(méi)有新思路，工作就沒(méi)有開(kāi)拓性，也就談不上創(chuàng)

8、新。面對(duì)國(guó)際、國(guó)內(nèi)形勢(shì)的新變化，面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的迅速崛起，面對(duì)基層倉(cāng)庫(kù)改革的新情況、新問(wèn)題，要敢于跳出舊傳統(tǒng)，舊模式的框架，克服以往形成的思維定勢(shì)，結(jié)合員工的思想實(shí)際，從外部環(huán)境的新態(tài)勢(shì)，改革開(kāi)放，發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大進(jìn)程，單位長(zhǎng)遠(yuǎn)生存發(fā)展的總需求來(lái)思考和定位新形勢(shì)下基層倉(cāng)庫(kù)的黨建工作，以適應(yīng)新時(shí)期新任務(wù)的要求，實(shí)現(xiàn)黨建工作的科學(xué)化、人性化。二是體制新。從基層倉(cāng)庫(kù)組織形式上推進(jìn)黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理工作的融合。基層倉(cāng)庫(kù)的組織形式直接影響著黨建工作的有效開(kāi)展。要在重要部門(mén)重要崗位上，配備黨建工作人員或具備相當(dāng)思想政治工作水平的領(lǐng)導(dǎo)干部，從崗位職責(zé)上明確責(zé)任，以使其在該部門(mén)的具體工作中，更能貼近實(shí)際，更為直接有效地開(kāi)展黨建