爾雅超信九型人格與職場心理考試答案100分

1、1、 單選題（題數(shù)：50，共 50.0 分）1九型人格經(jīng)歷了長久的考驗，一般學(xué)習(xí)（）就可以更好地認識自己和他人。0.0 分A、三個小時B、三天C、三個月D、三年我的答案：A2三號的成熟之處體現(xiàn)在（）。1.0 分A、微笑面對輸贏B、與世無爭C、不走捷徑D、學(xué)會低調(diào)我的答案：A3成長得不太健康的二號給自己帶來的最大的負面影響是（）。1.0 分A、了解到太多的秘密B、交往的朋友太多容易產(chǎn)生誤會C、不知道自己想要什么D、自己做事效率低下我的答案：C4判斷一個人是不是六號的關(guān)鍵是（）。0.0 分A、是否善于用腦B、是否行動力低C、是否容易看到消極的一面D、是否容易相信別人我的答案：C5在工作中如果八號與

2、別人有沖突，八號通常會（）。1.0 分A、不在意沖突B、一定要贏得爭論C、馬上賠禮道歉D、不喜歡別人與自己發(fā)生沖突我的答案：B6一號特別遵守規(guī)章制度，下面不可能是一號做法的是（）。1.0 分A、講究誠信B、每件物品都擺放得井井有條C、不輕易妥協(xié)D、用善意的謊言安慰別人我的答案：D7“親切溫和”是對（）的描述。1.0 分A、社交三B、社交六C、自保三D、自保六我的答案：D8八號狀態(tài)不好的時候會自閉，傾向于（）。0.0 分A、四號B、五號C、六號D、七號我的答案：D9（）是副型人格中最理智、最會計劃的。1.0 分A、一對一副型B、自保副型C、感覺中心D、社交副型我的答案：B10根據(jù)不同號碼與崗位的

3、特點，一號比較適合的崗位是（）。1.0 分A、研發(fā)B、銷售C、生產(chǎn)D、質(zhì)檢我的答案：D11為什么二號在職場中比較容易得到幫助？（）1.0 分A、二號的發(fā)展?jié)撡|(zhì)值得別人的幫助B、之前給過別人很多無私的幫助C、主動尋求別人的幫助D、主動埋下很多感情債我的答案：B12三號在遇到挫折的時候會怎么處理？（）1.0 分A、無視挫折B、放棄往前沖C、揚長避短D、說謊我的答案：C13二號有了喜歡的人后一般會怎么做？（）1.0 分A、主動吸引B、直接追C、暗示別人D、請別人幫忙介紹我的答案：A14下面對五號在人際交往中的表現(xiàn)描述不正確的一項是（）。0.0 分A、盡量避免與人的交往B、與人交往時往往不帶情緒C、不

4、好客D、需要與人交往時找別人替代自己我的答案：B15根據(jù)副型疊加理論，（）和（）的結(jié)合是一種疊加。0.0 分A、心區(qū)、社交副型B、腹區(qū)、社交副型C、腦區(qū)、一對一副型D、心區(qū)、自保副型我的答案：C16八號與（）共事比較符合工作期待。（）1.0 分A、四號B、正六C、七號D、一號我的答案：D17一個人在八號面前怎么表現(xiàn)會讓八號寬恕他的錯誤？（）1.0 分A、以理服人B、保持強硬C、大膽地表現(xiàn)D、服軟求饒我的答案：D18本能中心的三種號碼根據(jù)（）進行分類。0.0 分A、對恐懼的處理B、對感覺的處理C、對頭腦的使用D、對憤怒的處理方式我的答案：B19一號性格中的（）對工作有積極作用。1.0 分A、靈活

5、性強B、通曉人情世故C、踏實肯干D、溝通能力強我的答案：C20五號的優(yōu)點體現(xiàn)在（）。1.0 分A、不喜歡表現(xiàn)B、擅長與人打交道C、做事細致認真D、情緒激昂積極性高我的答案：C21對于五號來說，工作中最大的挑戰(zhàn)是（）。1.0 分A、存在感不強B、人際關(guān)系緊張C、失去了獨立的空間D、知識能力不夠我的答案：C22為什么一號與高層保持良好的關(guān)系比較困難？（）1.0 分A、工作能力達不到領(lǐng)導(dǎo)的要求B、悟性太低C、遇事不與領(lǐng)導(dǎo)商量D、不愿意妥協(xié)我的答案：D23八號在工作中的追求是（）。1.0 分A、高薪B、高職位C、空閑D、挑戰(zhàn)我的答案：D24（）的世界里只有對錯，沒有差不多的說法？1.0 分A、三號B、

6、六號C、九號D、一號我的答案：D25四號辭職的原因主要是（）。1.0 分A、薪水不夠高B、沒有升遷機會C、感到自己被束縛D、找到了更好的職位我的答案：C26根據(jù)二號的性格特點，要想獲得提升，在初入職場時最需要調(diào)整的是（）。1.0 分A、尋求別人的幫助B、找到一個二號的領(lǐng)導(dǎo)C、樹立清晰的目標D、建立良好的人際關(guān)系我的答案：C27五號一般怎么表達自己的愛情？（）1.0 分A、與人生死相許B、甜言蜜語C、漠不關(guān)心D、分享自己的獨立空間給對方我的答案：D28二號喜歡的人群中不包括（）。1.0 分A、外貌比較漂亮的B、有潛質(zhì)的C、身處逆境的D、不需要幫助的我的答案：D29二號每天都很忙碌，卻在晚上總結(jié)時

7、不知道自己做了什么，主要是因為（）。1.0 分A、沒有計劃性B、記性不好C、總是在幫助別人而沒有做自己的事D、一直在看別人工作我的答案：C30在解決了“是什么”的問題后，接下來要解決的問題是（）。0.0 分A、為什么B、需要什么C、如何做D、憑什么我的答案：B31正六的大學(xué)生在工作之后要想獲得肯定需要（）。1.0 分A、接納別人的建議B、克服自以為是C、做長期的銷售工作D、適當?shù)卣宫F(xiàn)自己做的事情我的答案：D32七號一般怎么對待別人的痛苦？（）1.0 分A、對別人的痛苦置之不理B、看不到別人的痛苦C、幫助別人從痛苦中跳出來D、遠離痛苦的人群我的答案：C33對五號大學(xué)生來說，初入職場時，（）是最重

8、要的。1.0 分A、職業(yè)發(fā)展前景B、工作氛圍C、選擇合適的工作D、沉淀下來讓自己成長我的答案：C34三號的什么問題容易引起領(lǐng)導(dǎo)的不滿？（）1.0 分A、不能如期完成任務(wù)B、總是需要領(lǐng)導(dǎo)出面C、不與領(lǐng)導(dǎo)商量D、不停催促領(lǐng)導(dǎo)我的答案：D35正六的大學(xué)生克服被拒絕的恐懼可以從（）入手。1.0 分A、多參加與人打交道的活動B、走出書本，活躍一些C、做類似銷售的社會兼職D、避免與別人爭論我的答案：C36運氣好與運氣不好的人最大的區(qū)別是（）。1.0 分A、能不能接受現(xiàn)實B、有沒有好的人際關(guān)系C、有沒有積德D、有沒有好奇心我的答案：D37九號在工作中的優(yōu)勢體現(xiàn)在（）。1.0 分A、口才好B、能夠輕易排除障礙

9、C、進展很快D、客戶資源積累豐富我的答案：D38社交型與自保型的人相比不足之處體現(xiàn)在（）。1.0 分A、不夠善良B、不夠熱情C、能力不夠高D、不夠踏實我的答案：D39七號、三號、八號都是能量外放的性格，七號與他們的不同之處是（）。1.0 分A、七號不容易緊張B、七號需要得到別人的認可C、七號需要與人互動D、七號總是自得其樂我的答案：D40正六、反六都有啰嗦的缺點，本質(zhì)上是由于（）。1.0 分A、過于緊張、焦慮B、不果斷C、過于懶惰D、控制欲強我的答案：D41六號對其他人從懷疑論者變?yōu)橹艺\型，需要滿足的條件是（）。1.0 分A、故意挑戰(zhàn)他人B、做好幾種備案C、長時間地驗證D、做好最壞的打算我的答

10、案：C42八號在工作中的表現(xiàn)與他人最大的不同是（）。1.0 分A、會讓別人覺得害怕B、只對別人要求高C、對自己和別人要求都高D、只對自己要求高我的答案：C43工作中三號領(lǐng)導(dǎo)不太喜歡什么樣的下屬？（）1.0 分A、與領(lǐng)導(dǎo)目標一致的B、不磨嘰的C、當眾指出領(lǐng)導(dǎo)錯誤的D、執(zhí)行力強的我的答案：C44六號內(nèi)心最核心的渴望是（）。1.0 分A、獲得認可B、求得安全感C、高效率D、凡事都是第一我的答案：B45從生涯規(guī)劃的角度看，大學(xué)生制作簡歷應(yīng)該注意什么問題？（）1.0 分A、保證真實B、尋找專業(yè)人員的幫助C、越詳細越好D、提前準備以查漏補缺我的答案：D46二號領(lǐng)導(dǎo)在工作中通常會怎么表現(xiàn)？（）1.0 分A、

11、擺出領(lǐng)導(dǎo)的架子B、詢問下屬需要什么幫助C、明確下屬職責(zé)D、依照原則做事我的答案：B47七號要做一個成功的老板，需要提升的地方是（）。0.0 分A、有創(chuàng)新意識B、多表揚他人C、有縱觀全局的觀念D、保持激情我的答案：D48三號要想活在當下，需要（）。1.0 分A、樹立強烈的目標感B、拿到第一名C、享受努力的過程D、盡快完成目標我的答案：C49在外人看來，反六的人有什么不同于正六的特點？（）1.0 分A、語言具有攻擊性B、做事考慮周全C、有計劃性D、非常糾結(jié)我的答案：A50四號認為（）是真實的人生狀態(tài)。0.0 分A、不屑B、強顏歡笑C、傷心D、開心我的答案：B2、 二、 判斷題（題數(shù)：50，共 50

12、.0 分）1七號會愿意參加到一個項目的各個環(huán)節(jié)，因為總是能發(fā)現(xiàn)好玩的事物。（）1.0 分我的答案： ×2在行動上正六比反六的執(zhí)行力要強一些。（）1.0 分我的答案： ×3七號與五號都喜歡觀察，不同之處是七號并不一定要得到答案。（）1.0 分我的答案： 4處于冰山模式圖最頂端的是人的應(yīng)對方式。（）1.0 分我的答案： ×5二號喜歡主動幫助別人，也會主動要求別人能夠幫助他。（）1.0 分我的答案： ×6七號不太能長期堅持做一件事，事業(yè)很難獲得成功。（）1.0 分我的答案： ×7八號讓別人覺得害怕其實是無意識的并且覺得自己很無辜。（）1.0 分我的答

13、案： 8五號考慮得越多，越不愿意把自己的觀點表達出來。（）1.0 分我的答案： 9喜歡用拳頭解決問題體現(xiàn)了八號做事的直接、爽快。（）1.0 分我的答案： 10一號追求完美時比較容易有強迫性的思維。（）1.0 分我的答案： ×11自保三與六號都是追求同樣的安全感，所以很容易混淆。（）1.0 分我的答案： ×12九號要想提升，需要勇敢地表達自己的意見，學(xué)會說“不”。（）1.0 分我的答案： 13對陌生人寬容，對親密的人苛刻，說的就是二號。（）1.0 分我的答案： 14七號總是會回避各種負面的事情，不樂意聽到批評。（）1.0 分我的答案： 15一號通常對自己的要求比對別人的要求更

14、高。（）1.0 分我的答案： 16指責(zé)型的人就是基于自信才去挑剔別人。（）1.0 分我的答案： ×17九號追求和諧、舒適，導(dǎo)致自身計劃性差、懶散，這是九號需要提示的地方。（）1.0 分我的答案： 18五號在壓力狀態(tài)下會呈現(xiàn)出七號輕松愉快的特質(zhì)。（）1.0 分我的答案： ×19四號工作中比較隨意，不適合做領(lǐng)導(dǎo)。（）1.0 分我的答案： ×20五號不喜歡求人主要是因為對自己的欲望要求不高，不必麻煩別人。（）1.0 分我的答案： 21按照一四二八五七的順序，上一個號碼會在輕松的狀態(tài)下顯示出下一個號碼的一些特質(zhì)。（）1.0 分我的答案： ×22反六的大學(xué)生走上工

15、作崗位后要忽略自己的感受，任何時候都不能指責(zé)別人。（）1.0 分我的答案： ×23在找到自己的副型之前，人們其實已經(jīng)在不自覺地實踐著自己的副型，并不會展現(xiàn)出另外兩種的特質(zhì)。（）1.0 分我的答案： ×24人的性格是多種多樣的，可以同時符合九型人格中的幾個類型。（）0.0 分我的答案： 25三號善于發(fā)現(xiàn)更多的機會，而且一般不會失敗。（）1.0 分我的答案： ×26七號也會自我反省，隨著七號的成長，他們會在當下就反省自己。（）1.0 分我的答案： ×27二號比較難做到對事不對人。（）1.0 分我的答案： 28有自己獨特想法的四號不適合做普普通通的工作，只能做

16、藝術(shù)家。（）1.0 分我的答案： ×29如果能夠發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點，兩個人的關(guān)系就會走向慶祝。（）0.0 分我的答案： 30一號與五號相處比較有默契，因為二者都是就事論事型的。（）1.0 分我的答案： 31因為總是做最壞的打算，六號對借給朋友的錢并不抱太大希望能夠收回來。（）1.0 分我的答案： 32一號總是能看到事情完美的一面從而按照完美的標準去實現(xiàn)它。（）0.0 分我的答案： 33克服恐懼、增強執(zhí)行力是六號需要努力的方向。（）1.0 分我的答案： 34一號在工作中很難授權(quán)，主要是因為他不相信別人能做到。（）0.0 分我的答案： 35九號給人的感覺很安全，三號很樂意與之成為競爭對手。（

17、）1.0 分我的答案： 36八號做領(lǐng)導(dǎo)或者做普通職員都喜歡賞罰分明。（）1.0 分我的答案： 37五號做任何事都需要做好全面的準備才能覺得在自己的掌控之中。（）1.0 分我的答案： 38四號被別人誤會時，一般不會選擇解釋。（）1.0 分我的答案： 39貧窮的五號并不在乎物質(zhì)，在乎物質(zhì)的五號都比較有錢。（）0.0 分我的答案： 40四號內(nèi)心很敏感，一般不會主動追求別人，怕受到傷害。（）0.0 分我的答案： 41三號喜歡五六七號的主要原因是這些型號的人用頭腦思考少了很多情緒。（）1.0 分我的答案： 42通過九型的方式進行招聘，只需要考慮是否符合職能崗位的要求。（）0.0 分我的答案： 43三號在感受到壓力時會有九號的表現(xiàn)，但實際上二者的心理狀態(tài)有很大的區(qū)別。（）1.0 分我的答案： 44人與人之間的交往不可取代，五號大學(xué)生可以與自己看得