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1、2022年校內(nèi)德育實施工作計劃(一)、指導思想促進學校管理水平、教師教學水平、學生綜合素質(zhì)的不斷發(fā)展為宗旨;求真務實,創(chuàng)新發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量,為創(chuàng)建省教育強縣打下堅實基礎。(二)、_機構(省略)(三)、領導小組成員分工(省略)(四)、具體工作與做法1、加強德育工作的管理、落實(1)、落實德育工作領導小組例會制度,制訂本學期德育工作計劃,工作措施,階段性目標,完善各項規(guī)章制度,積極開展德育專題研究,使德育工作不斷走向科學化和規(guī)范化。(2)、加強隊伍建設,優(yōu)化育人環(huán)境,_教師學習“團結協(xié)作,樂于奉獻”的工作作風,促進良好師德師風的形成,進一步推動學校的發(fā)展。(3)、制定行之有效的措施,建立

2、優(yōu)化的育人體系,做到全員、全面、全程的德育管理系統(tǒng),開學初開展學習運用“守則”與“規(guī)范”活動,以中隊為單位、對照、落實有關要求,全員參與,班主任落實追蹤,做到“樹正氣,壓歪風”使校園成為文明上進的樂園。(4)、優(yōu)化育人隊伍,科學管理,_教師認真學習師德師風建設,認真落實師德管理規(guī)章,大力宣傳校內(nèi)外的先進事跡,弘揚和培養(yǎng)高尚師德。樹立正確的學生觀,平等和互信是當今師生關系的主題。要求老師把學生當作自己的摯友,平等相對,多關心愛護學生,多挖掘其閃光點,增強自信心。做到不歧視、不體罰、不辱罵,師生關系在平穩(wěn)、和諧、快樂中建立。(5)、加強細節(jié)教育,學生的行為以及良好習慣的形成,是靠平時一點一滴積累與

3、長者的督促教育而成的。因此,教師們的點滴關懷與指導都會給學生們留下深刻的印象。如上課紀律,衛(wèi)生習慣,生活行為等。讓學生在學習中相互配合,相互監(jiān)督。逐步養(yǎng)成“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”的行為習慣。(6)、加強陣地建設,制定行之有效教師培養(yǎng)計劃與學生的活動計劃,通過各種渠道讓師生們提高各項水平,各需所求,相長發(fā)展,達到雙贏。(7)、開展德育科研的探究,班主任工作是德育工作的主要對象,平時要多留意,多積累,實行每月班主任工作交流,取長補短,使工作能更好地開展。充分利用周三少先隊活動課,既能處理日常班務工作,又能更好地做好少先隊的訓練工作,雙得溢章。開設“專題班會觀摩課”形成和諧的班_。(8)、創(chuàng)新少先隊活動特色,開展“雛鷹爭章”活動,設立學習、生活、行為等多項榮譽,通過對學生行為習慣的養(yǎng)成教育,提高文明素養(yǎng)。(9)、要求班主任多與家長聯(lián)系,積極開展“萬師訪萬家”活動,認真落實家訪制度,做好家訪記錄,溝通學生在校和家庭情況,采取更有效的方式或方法,對學生要多鼓勵、多指導,少批評、少指責,切實減輕學生的心理負擔和學業(yè)負擔。全

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